PAGE機關安全生產(chǎn)舉報制度一、總則（一）目的為加強機關安全生產(chǎn)管理，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，保障機關工作人員生命財產(chǎn)安全，維護正常工作秩序，特制定本舉報制度。（二）適用范圍本制度適用于本機關各部門及所屬單位在安全生產(chǎn)方面的舉報受理與處理工作。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴格依據(jù)國家安全生產(chǎn)相關法律法規(guī)及行業(yè)標準開展舉報工作。2.公平公正原則：對舉報事項進行客觀、公正的調(diào)查處理，保障舉報人、被舉報人的合法權益。3.及時高效原則：及時受理舉報，迅速核實情況，快速做出處理決定，最大限度減少安全事故影響。4.保密原則：對舉報人信息嚴格保密，保護舉報人安全。二、舉報受理（一）受理部門設立專門的安全生產(chǎn)舉報受理辦公室，掛靠在機關安全管理部門，負責日常舉報信息的接收、登記、轉(zhuǎn)辦等工作。（二）舉報渠道1.電話舉報：設立專門舉報電話[電話號碼]，確保24小時暢通。2.郵箱舉報：開通舉報郵箱[郵箱地址]。3.信件舉報：設立專門舉報信箱，接收書面舉報信件。4.現(xiàn)場舉報：舉報人可直接到舉報受理辦公室進行現(xiàn)場舉報，并填寫舉報登記表。（三）舉報內(nèi)容要求舉報人應提供明確的被舉報對象、具體的安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為或安全隱患情況，并盡可能提供相關證據(jù)材料，如照片、視頻、文件等，以便于快速準確核實。（四）受理流程1.舉報受理辦公室接到舉報后，應立即進行登記，記錄舉報時間、舉報人姓名（或單位名稱）、聯(lián)系方式、舉報事項等信息。2.對屬于本制度適用范圍的舉報，應在[X]個工作日內(nèi)將舉報材料轉(zhuǎn)交給相關責任部門進行調(diào)查核實；對不屬于本制度適用范圍的舉報，應及時告知舉報人并說明理由。三、調(diào)查核實（一）責任部門相關責任部門接到轉(zhuǎn)辦的舉報材料后，應立即組織人員對舉報事項進行調(diào)查核實。對于涉及多個部門的舉報事項，由機關安全管理部門牽頭協(xié)調(diào)相關部門共同開展調(diào)查。（二）調(diào)查方式1.查閱資料：查閱被舉報對象的安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程、記錄臺賬等文件資料。2.現(xiàn)場檢查：對被舉報的場所、設備設施等進行實地檢查，查看是否存在安全隱患及違法違規(guī)行為。3.詢問相關人員：與被舉報對象的工作人員、周邊群眾等進行詢問，了解情況。（三）調(diào)查期限責任部門應在接到舉報材料后的[X]個工作日內(nèi)完成調(diào)查核實工作，并形成書面調(diào)查報告。特殊情況需要延長調(diào)查期限的，應報機關安全管理部門批準，并告知舉報人延長的原因和期限。四、處理決定（一）處理原則根據(jù)調(diào)查核實情況，依據(jù)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及行業(yè)標準，對被舉報對象的安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為或安全隱患做出相應的處理決定。（二）處理方式1.責令整改：對于存在一般安全隱患的，責令被舉報對象立即采取措施進行整改，整改期限不得超過[X]個工作日，并提交整改報告。2.行政處罰：對于存在安全生產(chǎn)違法行為的，依法給予行政處罰，包括警告、罰款、停產(chǎn)停業(yè)整頓等。3.追究責任：對于因安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為導致安全事故的，依法追究相關人員的責任，構成犯罪的，移交司法機關處理。（三）處理決定的送達處理決定應以書面形式送達被舉報對象，并要求其簽收。被舉報對象對處理決定有異議的，可在收到處理決定后的[X]個工作日內(nèi)，向機關安全管理部門提出申訴，機關安全管理部門應組織復查，并做出最終處理決定。五、反饋與公開（一）反饋舉報人處理決定做出后，應及時將處理結(jié)果反饋給舉報人。對于實名舉報的，應通過電話、郵件等方式告知舉報人處理結(jié)果；對于匿名舉報的，可在機關內(nèi)部網(wǎng)站或公告欄上公布處理結(jié)果。（二）公開處理結(jié)果除涉及舉報人隱私等不宜公開的情況外，應將安全生產(chǎn)舉報處理結(jié)果在機關內(nèi)部網(wǎng)站或公告欄上進行公開，接受全體工作人員的監(jiān)督。六、獎勵與保護（一）獎勵1.對于舉報安全生產(chǎn)重大事故隱患或安全生產(chǎn)違法行為，經(jīng)調(diào)查屬實的，給予舉報人一定的物質(zhì)獎勵。獎勵標準根據(jù)舉報事項的重要程度和實際效果確定，最低獎勵金額為[X]元，最高獎勵金額為[X]元。2.對于在安全生產(chǎn)舉報工作中表現(xiàn)突出的舉報人，給予表彰和獎勵，包括頒發(fā)榮譽證書、在機關內(nèi)部進行通報表揚等。（二）保護1.嚴格保護舉報人信息，未經(jīng)舉報人同意，不得泄露舉報人姓名、聯(lián)系方式、舉報內(nèi)容等信息。2.對打擊報復舉報人的行為，依法予以嚴肅處理，構成犯罪的，移交司法機關處理。3.為舉報人提供必要的保護措施，如在調(diào)查處理過程中，根據(jù)實際情況為舉報人提供安全保障等。七、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督機關安全管理部門負責對安全生產(chǎn)舉報制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，定期對舉報受理、調(diào)查核實、處理決定等環(huán)節(jié)進行抽查，確保舉報工作依法依規(guī)進行。（二）考核將安全生產(chǎn)舉報制度的執(zhí)行情況納入機關各部門及所屬單位的安全生產(chǎn)工作考核內(nèi)容，對舉報工作開展不力、處理舉報事項不及時或不公正的部門和單位，在考核中予以扣分，并責令其限