PAGE機關(guān)安全生產(chǎn)督查制度一、總則（一）目的為加強機關(guān)安全生產(chǎn)工作，有效防范和遏制生產(chǎn)安全事故，保障機關(guān)工作人員生命財產(chǎn)安全和正常工作秩序，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準，結(jié)合本機關(guān)實際情況，制定本督查制度。（二）適用范圍本制度適用于本機關(guān)各部門、各直屬單位及其工作人員在辦公區(qū)域、公務(wù)活動場所等范圍內(nèi)涉及的安全生產(chǎn)工作督查。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全生產(chǎn)放在首位，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，切實保障人員和財產(chǎn)安全。2.全面覆蓋原則：對機關(guān)內(nèi)所有可能涉及安全生產(chǎn)的區(qū)域、活動、設(shè)備等進行全面督查，不留死角。3.責任追究原則：對安全生產(chǎn)工作不力、存在安全隱患或?qū)е率鹿拾l(fā)生的部門和個人，依法依規(guī)追究責任。（四）引用法律法規(guī)及行業(yè)標準1.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》2.《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》3.《電氣安全工作規(guī)程》4.《建筑滅火器配置驗收及檢查規(guī)范》5.其他相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準二、組織與職責（一）安全生產(chǎn)督查領(lǐng)導小組成立機關(guān)安全生產(chǎn)督查領(lǐng)導小組（以下簡稱“領(lǐng)導小組”），由機關(guān)主要領(lǐng)導擔任組長，各分管領(lǐng)導擔任副組長，各部門負責人為成員。領(lǐng)導小組負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機關(guān)安全生產(chǎn)督查工作，研究解決重大安全問題，決策安全生產(chǎn)工作中的重要事項。（二）領(lǐng)導小組辦公室領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，設(shè)在機關(guān)安全管理部門，負責安全生產(chǎn)督查日常工作。其職責包括：制定和完善安全生產(chǎn)督查制度、計劃；組織開展安全生產(chǎn)督查活動；收集、匯總、分析安全督查信息；督促整改安全隱患；協(xié)調(diào)與其他部門的安全工作等。（三）各部門職責1.各部門負責人為本部門安全生產(chǎn)工作第一責任人，負責組織實施本部門的安全生產(chǎn)工作，落實安全生產(chǎn)責任制，開展安全自查自糾，及時消除安全隱患。2.各部門工作人員應嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，積極參與安全生產(chǎn)工作，發(fā)現(xiàn)安全問題及時報告。三、督查內(nèi)容（一）安全管理制度1.檢查各部門安全生產(chǎn)責任制是否建立健全，是否明確各級人員的安全職責。2.查看安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程是否完善，是否符合法律法規(guī)和行業(yè)標準要求，是否得到有效執(zhí)行。3.檢查安全生產(chǎn)教育培訓制度是否落實，員工是否接受必要的安全培訓，是否具備相應的安全知識和技能。（二）辦公區(qū)域安全1.消防設(shè)施設(shè)備檢查消防栓、滅火器、自動噴水滅火系統(tǒng)、火災報警系統(tǒng)等消防設(shè)施是否完好有效，是否定期進行維護保養(yǎng)和檢測。查看疏散指示標志、應急照明燈具是否齊全、完好，疏散通道、安全出口是否暢通無阻。2.電氣安全檢查電氣設(shè)備、線路是否符合安全要求，有無私拉亂接電線、過載運行等現(xiàn)象。查看電氣設(shè)備的接地、接零保護是否良好，漏電保護器是否靈敏可靠。3.建筑安全檢查辦公場所的建筑物結(jié)構(gòu)是否安全，有無墻體裂縫、地基下沉等隱患。查看門窗、樓梯、欄桿等附屬設(shè)施是否牢固，有無損壞或松動。（三）公務(wù)活動安全1.外出公務(wù)活動檢查活動方案中是否制定安全保障措施，是否對參與人員進行安全培訓和教育。查看活動現(xiàn)場的安全設(shè)施是否完善，如臨時搭建的舞臺、帳篷等是否符合安全要求，是否設(shè)置警示標志。2.會議活動檢查會議場所的消防、電氣等安全設(shè)施是否正常，疏散通道是否暢通。查看會議期間的安全管理措施是否到位，如是否安排專人負責安全巡查，是否配備必要的應急救援設(shè)備。（四）特種設(shè)備安全1.電梯檢查電梯是否定期進行維護保養(yǎng)和檢驗，安全裝置是否靈敏可靠。查看電梯轎廂內(nèi)是否張貼安全注意事項，電梯機房是否符合安全要求。2.其他特種設(shè)備對機關(guān)內(nèi)使用的其他特種設(shè)備，如鍋爐、壓力容器、起重機械等，檢查其是否具備有效的安全使用許可證，操作人員是否持證上崗，設(shè)備運行是否正常。（五）危險化學品管理1.檢查危險化學品的采購、儲存、使用、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)是否符合安全規(guī)定，是否建立危險化學品臺賬。2.查看危險化學品儲存場所是否設(shè)置明顯的警示標志，是否配備必要的防護用品和應急救援設(shè)備。四、督查方式（一）定期督查1.領(lǐng)導小組辦公室每月組織一次全面的安全生產(chǎn)督查，對機關(guān)各部門、各直屬單位進行檢查。2.各部門每周至少開展一次安全自查，對本部門的安全生產(chǎn)情況進行自我檢查和評估。（二）專項督查1.根據(jù)安全生產(chǎn)工作的重點和難點，適時開展專項督查。如在重大節(jié)日、重要活動前，針對消防安全、人員密集場所安全等進行專項檢查。2.對發(fā)生安全事故或存在重大安全隱患的部門，及時進行專項督查，督促其整改落實。（三）季節(jié)性督查1.結(jié)合不同季節(jié)的特點，開展季節(jié)性安全生產(chǎn)督查。如夏季重點檢查防暑降溫、電氣安全等；冬季重點檢查防寒保暖、消防防火等。2.根據(jù)氣候變化和自然災害預警信息，提前做好相應的安全防范和督查工作。五、督查程序（一）督查準備1.制定督查計劃，明確督查的目的、內(nèi)容、方式、時間安排等。2.組建督查組，確定督查人員，明確分工。3.準備督查所需的文件資料、檢查工具等。（二）實施督查1.督查組到達被督查部門后，向其說明督查的目的、內(nèi)容和要求。2.通過聽取匯報、查閱資料、現(xiàn)場檢查、人員詢問等方式，對被督查部門的安全生產(chǎn)工作進行全面檢查。3.如實記錄督查情況，填寫安全生產(chǎn)督查檢查表，詳細記錄發(fā)現(xiàn)的問題、隱患及整改建議。（三）督查反饋1.督查結(jié)束后，督查組及時向被督查部門反饋督查情況，通報發(fā)現(xiàn)的問題和隱患。2.與被督查部門負責人進行溝通交流，提出整改要求和期限，明確整改責任。（四）整改落實1.被督查部門根據(jù)督查反饋意見，制定詳細的整改方案，明確整改措施、責任人員和整改期限。2.按照整改方案認真組織整改，及時消除安全隱患。整改完成后，向領(lǐng)導小組辦公室提交整改報告。3.領(lǐng)導小組辦公室對整改情況進行跟蹤復查，確保整改工作落實到位。六、隱患排查與治理（一）隱患排查1.建立健全安全生產(chǎn)隱患排查治理長效機制，定期組織開展隱患排查工作。2.隱患排查應做到全面覆蓋、不留死角，對排查出的安全隱患要進行詳細登記，建立隱患臺賬。（二）隱患治理1.對排查出的安全隱患，按照“定措施、定責任、定時限”的要求進行治理。2.一般隱患由各部門自行組織整改；重大隱患由領(lǐng)導小組辦公室下達整改通知書，明確整改責任部門和責任人，督促其制定專項整改方案，限期整改到位。3.在隱患治理過程中，要采取有效的防范措施，防止事故發(fā)生。對無法立即整改的重大隱患，要停止相關(guān)作業(yè)，確保安全。七、應急管理（一）應急預案制定1.根據(jù)機關(guān)實際情況，制定完善安全生產(chǎn)應急預案，包括綜合應急預案、專項應急預案和現(xiàn)場處置方案。2.應急預案應涵蓋火災、地震、電氣事故、危險化學品泄漏等各類可能發(fā)生的事故，明確應急救援組織機構(gòu)、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等內(nèi)容。（二）應急演練1.定期組織開展應急演練，檢驗和提高應急預案的科學性、實用性和可操作性，增強員工的應急意識和應急處置能力。2.演練內(nèi)容應包括火災撲救、人員疏散、應急救援等，演練結(jié)束后要及時進行總結(jié)評估，針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時對應急預案進行修訂完善。（三）應急物資儲備1.建立應急物資儲備制度，配備必要的應急救援物資和設(shè)備，如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護用品等。2.對應急物資進行定期檢查、維護和更新，確保其處于完好備用狀態(tài)。八、培訓與教育（一）培訓計劃制定年度安全生產(chǎn)培訓計劃，明確培訓內(nèi)容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。培訓計劃應根據(jù)不同崗位、不同人員的特點和需求進行針對性設(shè)計。（二）培訓內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度2.安全操作規(guī)程3.安全事故案例分析4.應急救援知識和技能（三）培訓方式1.集中培訓：定期組織全體員工參加安全生產(chǎn)集中培訓課程，邀請專家進行授課。2.現(xiàn)場培訓：結(jié)合實際工作，在作業(yè)現(xiàn)場對員工進行安全操作技能培訓。3.網(wǎng)絡(luò)培訓：利用網(wǎng)絡(luò)平臺，發(fā)布安全生產(chǎn)學習資料，供員工自主學習。（四）培訓效果評估通過考試、實際操作、問卷調(diào)查等方式對培訓效果進行評估，了解員工對培訓內(nèi)容的掌握程度和培訓后的工作表現(xiàn)，針對評估結(jié)果采取相應的改進措施。九、獎懲制度（一）獎勵1.對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。2.獎勵形式包括榮譽稱號、獎金、晉升等，以激勵全