PAGE安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人責(zé)任制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，明確安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人的職責(zé)，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行，保障員工的生命安全和身體健康，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)各級(jí)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，包括公司主要負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、各部門(mén)負(fù)責(zé)人以及具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的人員。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人的職責(zé)履行必須嚴(yán)格遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.全面負(fù)責(zé)原則：安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人對(duì)本部門(mén)或職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)、管理和監(jiān)督責(zé)任。3.預(yù)防為主原則：堅(jiān)持預(yù)防為主的方針，通過(guò)加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)、隱患排查治理、安全風(fēng)險(xiǎn)防控等措施，預(yù)防事故的發(fā)生。4.全員參與原則：強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)人人有責(zé)，鼓勵(lì)全體員工積極參與安全生產(chǎn)工作，形成全員抓安全的良好氛圍。二、安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人職責(zé)（一）公司主要負(fù)責(zé)人職責(zé)1.建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，確保安全設(shè)施、設(shè)備、器材等符合安全生產(chǎn)要求。3.督促、檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。4.組織制定并實(shí)施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練。5.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故，配合有關(guān)部門(mén)進(jìn)行事故調(diào)查處理。6.組織開(kāi)展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作，提高員工的安全意識(shí)和技能。7.定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題。8.領(lǐng)導(dǎo)和支持安全生產(chǎn)管理部門(mén)及人員的工作，保障其履行職責(zé)所需的條件。（二）分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人職責(zé)1.協(xié)助主要負(fù)責(zé)人落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織制定并實(shí)施安全生產(chǎn)年度工作計(jì)劃，明確安全生產(chǎn)目標(biāo)和任務(wù)。3.組織開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)督促整改。4.組織制定并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練，提高應(yīng)急處置能力。5.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的組織實(shí)施，提高員工的安全素質(zhì)。6.協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題，及時(shí)向主要負(fù)責(zé)人報(bào)告安全生產(chǎn)工作情況。7.負(fù)責(zé)安全設(shè)施、設(shè)備、器材等的管理和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。8.參與生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理，提出防范措施和建議。（三）各部門(mén)負(fù)責(zé)人職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門(mén)安全生產(chǎn)工作，建立健全本部門(mén)安全生產(chǎn)責(zé)任制。2.組織本部門(mén)員工學(xué)習(xí)并遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，開(kāi)展安全生產(chǎn)教育活動(dòng)。3.定期組織本部門(mén)安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患，對(duì)重大隱患及時(shí)報(bào)告。4.負(fù)責(zé)本部門(mén)安全設(shè)施、設(shè)備、器材等的日常管理和維護(hù)，確保其完好有效。5.組織制定并實(shí)施本部門(mén)的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，配合公司做好應(yīng)急演練。6.負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放和管理，確保員工正確佩戴和使用。7.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告本部門(mén)發(fā)生的數(shù)據(jù)安全事故，配合有關(guān)部門(mén)進(jìn)行事故調(diào)查處理。（四）具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的人員職責(zé)1.協(xié)助安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人開(kāi)展安全生產(chǎn)管理工作，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)文件、資料的收集、整理、歸檔工作。3.組織開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理工作，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行記錄和跟蹤整改。4.負(fù)責(zé)安全設(shè)施、設(shè)備、器材等的臺(tái)賬管理，定期進(jìn)行檢查和維護(hù)。5.組織開(kāi)展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作，做好培訓(xùn)記錄和效果評(píng)估。6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全事故的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告工作，協(xié)助有關(guān)部門(mén)進(jìn)行事故調(diào)查處理。7.參與制定并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，協(xié)助組織應(yīng)急演練。8.對(duì)安全生產(chǎn)工作提出合理化建議，推動(dòng)公司安全生產(chǎn)管理水平的提高。三、安全生產(chǎn)責(zé)任考核（一）考核原則1.客觀公正原則：考核應(yīng)依據(jù)明確的標(biāo)準(zhǔn)和事實(shí)，確保考核結(jié)果客觀、公正。2.全面考核原則：對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人的職責(zé)履行情況進(jìn)行全面考核，包括工作業(yè)績(jī)、安全管理水平、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面。3.動(dòng)態(tài)考核原則：考核應(yīng)定期進(jìn)行，并根據(jù)安全生產(chǎn)工作的實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。（二）考核內(nèi)容1.安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況：是否建立健全并有效執(zhí)行本部門(mén)或職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)責(zé)任制。2.安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況：是否嚴(yán)格執(zhí)行公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.安全生產(chǎn)工作目標(biāo)完成情況：是否完成年度安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)，如事故發(fā)生率、隱患整改率等。4.安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理情況：是否定期組織安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患。5.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作開(kāi)展情況：是否組織開(kāi)展員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工安全意識(shí)和技能。6.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援工作情況：是否制定并實(shí)施應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練，事故發(fā)生時(shí)能否及時(shí)、有效地進(jìn)行應(yīng)急處置。7.安全設(shè)施、設(shè)備、器材管理情況：是否做好安全設(shè)施、設(shè)備、器材的管理和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。8.安全生產(chǎn)工作創(chuàng)新和改進(jìn)情況：是否提出并實(shí)施安全生產(chǎn)工作的創(chuàng)新舉措，推動(dòng)公司安全生產(chǎn)管理水平的提高。（三）考核方式1.定期考核：每年年底進(jìn)行一次全面考核，由安全生產(chǎn)管理部門(mén)制定考核方案，組織實(shí)施考核工作。2.日常考核：安全生產(chǎn)管理部門(mén)定期對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人的工作進(jìn)行檢查和評(píng)估，記錄其日常工作表現(xiàn)，作為年度考核的參考依據(jù)。3.專(zhuān)項(xiàng)考核：針對(duì)安全生產(chǎn)工作中的重點(diǎn)任務(wù)、專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)等進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)考核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。（四）考核結(jié)果應(yīng)用1.獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)安全生產(chǎn)工作成績(jī)突出的負(fù)責(zé)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，包括獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書(shū)等。2.處罰：對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任不落實(shí)、工作不力的負(fù)責(zé)人，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、罰款、降職、撤職等處罰。3.績(jī)效掛鉤：考核結(jié)果與安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人的績(jī)效獎(jiǎng)金、晉升、評(píng)優(yōu)等掛鉤，激勵(lì)其積極履行安全生產(chǎn)職責(zé)。四、安全生產(chǎn)責(zé)任追究（一）追究原則1.依法依規(guī)原則：責(zé)任追究必須依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度進(jìn)行。2.實(shí)事求是原則：以事實(shí)為依據(jù)，準(zhǔn)確認(rèn)定責(zé)任主體和責(zé)任程度。3.懲教結(jié)合原則：通過(guò)責(zé)任追究，達(dá)到教育和警示的目的，同時(shí)督促安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人改進(jìn)工作。（二）追究情形1.因未履行安全生產(chǎn)職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故的。2.對(duì)安全生產(chǎn)隱患排查治理不力，導(dǎo)致事故隱患長(zhǎng)期存在并引發(fā)事故的。3.違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，冒險(xiǎn)作業(yè)的。4.拒絕、阻礙安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員依法履行職責(zé)的。5.對(duì)事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的。6.其他違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任的情形。（三）追究方式1.行政處分：對(duì)責(zé)任人員給予警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職、開(kāi)除等行政處分。2.經(jīng)濟(jì)處罰：對(duì)責(zé)任人員處以罰款，罰款金額根據(jù)事故損失和責(zé)任程度確定。3.法律責(zé)任：構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。（四）責(zé)任劃分與追究程序1.事故調(diào)查：發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，由安全生產(chǎn)管理部門(mén)或相關(guān)部門(mén)組織事故調(diào)查，查明事故原因、經(jīng)過(guò)和損失情況，認(rèn)定責(zé)任主體和責(zé)任程度。2.提出處理意見(jiàn)：事故調(diào)查組根據(jù)調(diào)查結(jié)果，提出對(duì)責(zé)任人員的處理意見(jiàn)，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。3.實(shí)施責(zé)任追究：公司按照審批意見(jiàn)，對(duì)責(zé)任人員實(shí)施相應(yīng)的責(zé)任追究措施，并將處理結(jié)果通報(bào)全公司。五、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)與宣傳（一）教育培訓(xùn)計(jì)劃1.安全生產(chǎn)管理部門(mén)應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況，制定年度安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)方式等。2.培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程、安全操作規(guī)程、事故案例分析、應(yīng)急救援知識(shí)等。3.培訓(xùn)對(duì)象應(yīng)覆蓋公司全體員工，包括新員工入職培訓(xùn)、在崗員工定期培訓(xùn)、特殊工種培訓(xùn)等。（二）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由公司內(nèi)部的安全生產(chǎn)管理人員或?qū)I(yè)技術(shù)人員進(jìn)行授課，培訓(xùn)內(nèi)容結(jié)合公司實(shí)際情況，具有針對(duì)性和實(shí)用性。可采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)講解、視頻演示等方式。2.外部培訓(xùn)：根據(jù)培訓(xùn)需求，邀請(qǐng)外部專(zhuān)家或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，如安全生產(chǎn)法律法規(guī)培訓(xùn)、安全管理體系培訓(xùn)等。3.在線(xiàn)學(xué)習(xí)：利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，提供安全生產(chǎn)在線(xiàn)學(xué)習(xí)課程，員工可自主學(xué)習(xí)，提高安全知識(shí)水平。4.現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操培訓(xùn)：針對(duì)一些特殊工種或關(guān)鍵崗位，組織現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操培訓(xùn)，讓員工在實(shí)際操作中掌握安全技能。（三）培訓(xùn)效果評(píng)估1.每次培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)通過(guò)考試、撰寫(xiě)心得體會(huì)、實(shí)際操作考核等方式對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。2.對(duì)培訓(xùn)效果不理想的員工，應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，確保員工掌握必要的安全知識(shí)和技能。（四）宣傳工作1.安全生產(chǎn)管理部門(mén)應(yīng)通過(guò)多種渠道，開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳工作，如制作安全宣傳欄、發(fā)放安全宣傳資料、舉辦安全知識(shí)競(jìng)賽等。2.宣傳內(nèi)容應(yīng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全常識(shí)、事故案例警示等，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。3.鼓勵(lì)員工積極參與安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)，形成全員參與、人人講安全的良好氛圍。六、安全生產(chǎn)檢查與隱患排查治理（一）檢查計(jì)劃1.安全生產(chǎn)管理部門(mén)應(yīng)制定年度安全生產(chǎn)檢查計(jì)劃，明確檢查的頻次、內(nèi)容、人員和方式等。2.檢查頻次應(yīng)根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)程度確定，一般每月至少進(jìn)行一次全面檢查，對(duì)重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)應(yīng)增加檢查頻次。3.檢查內(nèi)容應(yīng)包括安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況、安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況、安全設(shè)施設(shè)備運(yùn)行情況、員工操作行為規(guī)范情況、作業(yè)環(huán)境安全情況等。（二）檢查方式1.日常檢查：由各部門(mén)負(fù)責(zé)人或安全員進(jìn)行日常巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理安全問(wèn)題。2.定期檢查：安全生產(chǎn)管理部門(mén)組織定期全面檢查，對(duì)公司各部門(mén)進(jìn)行深入檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū)。3.專(zhuān)項(xiàng)檢查：針對(duì)季節(jié)性特點(diǎn)、重大活動(dòng)、重點(diǎn)工程等開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查，確保安全生產(chǎn)。4.節(jié)假日檢查：在節(jié)假日前后進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，確保節(jié)日期間安全生產(chǎn)。（三）隱患排查治理1.對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)進(jìn)行詳細(xì)記錄，分析隱患產(chǎn)生的原因，確定隱患等級(jí)。2.根據(jù)隱患等級(jí)，制定相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)防控措施，明確整改責(zé)任人、整改期限和整改目標(biāo)。3.整改責(zé)任人應(yīng)按照整改要求，及時(shí)組織整改，確保隱患得到有效治理。4.安全生產(chǎn)管理部門(mén)對(duì)隱患整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查，確保整改到位。對(duì)重大隱患應(yīng)實(shí)行掛牌督辦，直至隱患消除。（四）隱患報(bào)告與通報(bào)1.員工發(fā)現(xiàn)安全隱患后，應(yīng)及時(shí)報(bào)告給本部門(mén)負(fù)責(zé)人或安全員，由其負(fù)責(zé)組織整改。2.對(duì)重大安全