PAGE彭山安全生產隱患舉報獎勵制度一、總則（一）目的為加強彭山安全生產工作，及時發(fā)現并消除各類安全生產隱患，鼓勵社會公眾積極參與安全生產監(jiān)督，特制定本舉報獎勵制度。通過建立有效的舉報獎勵機制，充分調動廣大群眾的積極性，形成全社會共同關注、支持和參與安全生產工作的良好氛圍，切實保障人民群眾生命財產安全，促進彭山經濟社會持續(xù)健康發(fā)展。（二）適用范圍本制度適用于彭山區(qū)行政區(qū)域內各類生產經營單位及其從業(yè)人員，以及其他公民、法人和組織對安全生產隱患的舉報。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：舉報獎勵工作嚴格按照國家有關法律法規(guī)和彭山區(qū)相關規(guī)定執(zhí)行，確保獎勵行為合法、合規(guī)、公正。2.及時有效原則：對舉報信息進行及時受理、核實和處理，確保安全生產隱患得到快速排查和消除，保障人民群眾生命財產安全。3.公平公正原則：對舉報人的獎勵標準統一、程序公開，確保獎勵工作公平公正，保護舉報人的合法權益。4.保密原則：嚴格保護舉報人的個人信息和舉報內容，防止舉報人受到打擊報復。對舉報人信息嚴格保密，不得泄露舉報人身份、舉報內容等相關信息。二、舉報受理（一）舉報渠道1.電話舉報：設立專門的安全生產隱患舉報電話[電話號碼]，受理時間為工作日[具體時間段]，確保舉報電話暢通，及時接聽和記錄舉報信息。2.網絡舉報：開通彭山安全生產隱患舉報網絡平臺，網址為[具體網址]，舉報人可通過該平臺在線提交舉報信息，詳細說明隱患情況、涉及單位及地點等。3.書信舉報：接受舉報人以書信形式郵寄的舉報材料，郵寄地址為彭山區(qū)[具體地址]，收件人注明“安全生產隱患舉報受理”。（二）舉報內容要求舉報人應如實提供被舉報單位的名稱、地址、安全生產隱患的詳細情況及相關證據材料。安全生產隱患應明確具體，包括但不限于以下方面：1.生產經營單位未依法取得安全生產許可證或其他相關許可證照，擅自從事生產經營活動的。2.生產經營單位的安全設施、設備、器材不符合國家標準、行業(yè)標準或設計要求，存在安全隱患的。3.生產經營單位的生產工藝、操作規(guī)程違反安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)定，可能導致事故發(fā)生的。4.生產經營單位未按規(guī)定對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓，從業(yè)人員不具備必要的安全生產知識和技能的。5.生產經營單位未建立健全安全生產責任制、安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，或者未落實安全生產管理機構及人員的。6.生產經營單位存在重大危險源未進行登記建檔、評估、監(jiān)控，未制定應急預案的。7.生產經營單位在危險作業(yè)時未安排專門人員進行現場安全管理，或者未采取相應的安全防范措施的。8.其他可能危及人身安全和財產安全的安全生產隱患。（三）受理程序1.接聽記錄：接到舉報電話后，工作人員應立即接聽，認真記錄舉報人提供的數據、單位名稱、地址、隱患情況等信息，并向舉報人告知舉報受理情況。2.網絡受理：對網絡平臺提交的舉報信息，工作人員應及時下載并登記。仔細核對舉報內容的完整性和準確性，對于信息不完整的，及時與舉報人溝通補充。3.書信處理：收到書信舉報材料后，工作人員應及時拆封、登記，對舉報內容進行整理和分析。三、舉報核實（一）核實責任部門成立專門的安全生產隱患舉報核實工作小組，成員包括彭山區(qū)安全生產監(jiān)管部門、行業(yè)主管部門及相關技術專家。根據舉報內容涉及的行業(yè)領域和具體情況，明確牽頭核實部門和配合部門。（二）核實方式1.現場檢查：核實工作小組對被舉報單位進行現場檢查，查看安全生產隱患實際情況，與舉報人提供的信息進行比對。檢查過程中，嚴格按照相關安全生產標準和規(guī)范進行操作，確保檢查結果真實可靠。2.資料查閱：查閱被舉報單位的安全生產相關文件、記錄、檔案等資料，核實其安全生產管理情況是否符合法律法規(guī)和標準要求。3.人員詢問：與被舉報單位的負責人、安全管理人員、從業(yè)人員等進行詢問，了解安全生產工作開展情況，核實舉報信息的真實性。（三）核實期限自受理舉報之日起，一般情況下應在[X]個工作日內完成核實工作。對于情況復雜、需要進行技術鑒定或其他特殊情況的，經批準后可適當延長核實期限，但最長不超過[X]個工作日，并及時向舉報人說明原因。四、獎勵標準（一）一般安全生產隱患舉報獎勵1.對于舉報一般安全生產隱患，經核實屬實的，給予舉報人[X]元至[X]元的獎勵萬元的獎勵。2.一般安全生產隱患是指對安全生產有一定影響，但尚未構成重大安全風險的隱患。具體包括：安全設施存在輕微損壞但仍可正常使用的；部分安全管理制度執(zhí)行不嚴格但未導致明顯安全隱患的；個別從業(yè)人員未按操作規(guī)程作業(yè)但未造成事故的等情況。（二）重大安全生產隱患舉報獎勵1.對于舉報重大安全生產隱患，經核實屬實的，給予舉報人[X]元至[X]萬元的獎勵。2.重大安全生產隱患是指可能導致重大人員傷亡、重大財產損失或重大社會影響的安全隱患。具體包括：生產經營單位存在重大設備設施故障可能引發(fā)爆炸、火災等事故的；危險化學品儲存、使用不符合安全規(guī)定可能導致泄漏、中毒等事故的；建筑施工項目存在嚴重的結構安全隱患可能導致坍塌事故的等情況。（三）特別重大安全生產隱患舉報獎勵1.對于舉報特別重大安全生產隱患，經核實屬實的，給予舉報人[X]萬元以上的獎勵，最高不超過[X]萬元。2.特別重大安全生產隱患是指一旦發(fā)生事故將造成極其嚴重后果的安全隱患。具體包括：涉及國家安全、公共安全等領域的重大安全隱患；可能引發(fā)群死群傷的重大安全隱患等情況。（四）獎勵的其他情形1.同一安全生產隱患被多人多次舉報的，獎勵最先舉報人。但其他舉報人提供的舉報內容對查清該隱患有重要作用的，可酌情給予獎勵。2.對舉報瞞報、謊報生產安全事故的，按照最終確認的事故等級和查實的瞞報、謊報情節(jié)，給予舉報人相應的獎勵。五、獎勵發(fā)放（一）獎勵決定經核實，舉報情況屬實的，由彭山區(qū)安全生產監(jiān)管部門根據核實結果，提出獎勵意見，報彭山區(qū)人民政府批準后作出獎勵決定。（二）獎勵通知獎勵決定作出后，及時以書面形式通知舉報人。通知內容包括獎勵金額、領取方式、領取時間和地點等信息。（三）獎勵領取舉報人應在接到獎勵通知后的[X]個工作日內，攜帶有效身份證件到指定地點領取獎勵。如舉報人無法親自領取獎勵，可委托他人代為領取，但需提供舉報人簽署的授權委托書及雙方有效身份證件。（四）獎勵發(fā)放方式獎勵以現金形式發(fā)放，確保舉報人能夠及時、足額領取獎勵。在發(fā)放獎勵時，嚴格履行財務手續(xù)，做好記錄和存檔工作。六、舉報人保護（一）保密措施1.對舉報人的姓名、單位、聯系方式、舉報內容等信息嚴格保密，嚴禁任何單位和個人泄露舉報人信息。2.在受理、核實、獎勵等各個環(huán)節(jié)，工作人員應采取必要的保密措施，防止舉報人信息被不當獲取或傳播。（二）打擊報復處理1.任何單位和個人不得對舉報人進行打擊報復。如發(fā)現存在打擊報復舉報人的行為，一經查實，依法依規(guī)嚴肅處理。2.對打擊報復舉報人構成違反治安管理行為的，由公安機關依法給予治安管理處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。（三）舉報人權益保障1.舉報人因舉報安全生產隱患受到人身傷害或財產損失的，依法享受相應的救助和賠償。2.鼓勵舉報人依法維護自身合法權益，對舉報人在舉報過程中遇到的困難和問題，相關部門應提供必要的支持和幫助。七、監(jiān)督管理（一）內部監(jiān)督1.彭山區(qū)安全生產監(jiān)管部門應建立健全舉報獎勵工作內部監(jiān)督機制，對舉報受理、核實、獎勵等環(huán)節(jié)進行全程監(jiān)督，確保工作公正、透明。2.定期對舉報獎勵工作進行內部審計和檢查，發(fā)現問題及時整改，防止出現違規(guī)操作和腐敗行為。（二）社會監(jiān)督1.鼓勵社會公眾對舉報獎勵工作進行監(jiān)督，設立舉報獎勵工作監(jiān)督舉報電話和郵箱，接受社會各界的監(jiān)督舉報。2.對社會公眾反映的舉報獎勵工作中的問題，及時進行調查處理，并將處理結果向社會公開。（三）責任追究1.對在舉報