PAGE安全生產(chǎn)風險保證金制度一、總則（一）目的為加強公司安全生產(chǎn)管理，保障員工生命安全和企業(yè)財產(chǎn)安全，有效防范和化解安全生產(chǎn)風險，特制定本安全生產(chǎn)風險保證金制度（以下簡稱“本制度”）。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴格遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及行業(yè)標準，確保制度的合法性和合規(guī)性。2.風險防控原則：以預防為主，全面識別、評估和控制安全生產(chǎn)風險，將風險降低到可接受的水平。3.激勵約束原則：通過風險保證金的繳存與使用，激勵員工積極參與安全生產(chǎn)工作，約束違規(guī)行為。4.公平公正原則：制度執(zhí)行過程中，對所有部門和員工一視同仁，確保公平公正。二、安全生產(chǎn)風險保證金的繳存（一）繳存對象公司全體員工，包括正式員工、勞務派遣人員等。（二）繳存標準1.根據(jù)員工崗位風險程度確定繳存金額。崗位風險程度劃分為高、中、低三個等級，具體劃分標準如下：高風險崗位：如涉及易燃易爆、有毒有害物品作業(yè)，以及特種作業(yè)崗位等。此類崗位員工每月繳存風險保證金[X]元。中風險崗位：一般生產(chǎn)操作崗位，存在一定安全風險。此類崗位員工每月繳存風險保證金[X]元。低風險崗位：行政辦公、后勤保障等崗位，安全風險相對較低。此類崗位員工每月繳存風險保證金[X]元。2.新入職員工自入職次月起開始繳存風險保證金，離職員工自離職次月起停止繳存。（三）繳存方式風險保證金由公司財務部門每月從員工工資中代扣代繳，統(tǒng)一繳存至公司設立的安全生產(chǎn)風險保證金專用賬戶。三、安全生產(chǎn)風險保證金的管理（一）賬戶設立公司在銀行開設專門的安全生產(chǎn)風險保證金賬戶，用于存儲員工繳存的風險保證金及相關利息收入。該賬戶由公司財務部門負責管理，實行?？顚Ｓ?，任何部門和個人不得擅自挪用。（二）利息計算安全生產(chǎn)風險保證金專用賬戶資金按照銀行同期活期存款利率計算利息，利息收入并入風險保證金賬戶。（三）賬目管理公司財務部門應建立健全安全生產(chǎn)風險保證金賬目，詳細記錄每位員工的繳存、使用、退還等情況，確保賬目清晰、準確。每月定期向公司安全生產(chǎn)管理部門提供風險保證金賬目明細，以便進行監(jiān)督和核對。四、安全生產(chǎn)風險保證金的使用（一）獎勵1.員工在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出，有下列情形之一的，給予相應的風險保證金獎勵：及時發(fā)現(xiàn)并報告重大安全隱患，避免事故發(fā)生的，給予[X]元獎勵，并退還該員工當年度已繳存風險保證金的[X]%。在安全生產(chǎn)技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等方面取得顯著成效，為公司安全生產(chǎn)工作做出重要貢獻的，給予[X]元獎勵，并退還該員工當年度已繳存風險保證金的[X]%。在安全生產(chǎn)應急救援中表現(xiàn)英勇，有效避免或減少人員傷亡和財產(chǎn)損失的，給予[X]元獎勵，并退還該員工當年度已繳存風險保證金的[X]%。2.部門在安全生產(chǎn)工作中成績優(yōu)異，有下列情形之一的，給予部門風險保證金獎勵：連續(xù)[X]年無安全生產(chǎn)事故發(fā)生，且安全生產(chǎn)管理工作達到行業(yè)先進水平的，給予部門[X]元獎勵，并退還該部門員工當年度已繳存風險保證金的[X]%。在安全生產(chǎn)標準化建設、隱患排查治理等專項工作中表現(xiàn)突出，受到上級主管部門表彰的，給予部門[X]元獎勵，并退還該部門員工當年度已繳存風險保證金的[X]%。（二）處罰1.員工違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度，有下列情形之一的，扣除相應的風險保證金：未按操作規(guī)程進行作業(yè)，導致安全事故隱患的，每次扣除[X]元風險保證金。擅自拆除、停用安全設備設施的，每次扣除[X]元風險保證金。發(fā)現(xiàn)安全隱患未及時報告或隱瞞不報的，每次扣除[X]元風險保證金。在安全生產(chǎn)檢查中被發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)行為的，每次扣除[X]元風險保證金。發(fā)生一般安全生產(chǎn)事故的，扣除事故責任人當年度已繳存風險保證金的[X]%，并根據(jù)事故責任大小，對相關責任人員進行進一步處罰。發(fā)生較大及以上安全生產(chǎn)事故的，扣除事故責任人當年度全部已繳存風險保證金，并依法依規(guī)追究相關責任人員的法律責任。2.部門違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度，有下列情形之一的，扣除部門相應的風險保證金：部門內(nèi)年度累計發(fā)生[X]起一般安全生產(chǎn)事故的，扣除部門當年度已繳存風險保證金的[X]%。部門內(nèi)發(fā)生較大及以上安全生產(chǎn)事故的，扣除部門當年度全部已繳存風險保證金，并對部門負責人進行問責。（三）使用程序1.獎勵申請：員工或部門符合獎勵條件的，由本人或部門填寫《安全生產(chǎn)風險保證金獎勵申請表》，詳細說明事跡和申請獎勵金額，經(jīng)所在部門負責人審核后，報公司安全生產(chǎn)管理部門。2.獎勵審核：公司安全生產(chǎn)管理部門對申請事項進行調(diào)查核實，提出審核意見，報公司領導審批。3.獎勵發(fā)放：經(jīng)公司領導批準后，由公司財務部門從安全生產(chǎn)風險保證金專用賬戶中支取獎勵金額，發(fā)放給受獎勵的員工或部門。4.處罰決定：對于違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的員工或部門，由公司安全生產(chǎn)管理部門進行調(diào)查取證，根據(jù)違規(guī)事實和本制度規(guī)定，提出處罰意見，報公司領導審批。5.處罰執(zhí)行：經(jīng)公司領導批準后，由公司財務部門從相關員工或部門的風險保證金中扣除相應金額，并進行記錄。五、安全生產(chǎn)風險保證金的退還（一）退還條件員工離職時，如在任職期間未發(fā)生任何安全生產(chǎn)違規(guī)行為和事故，且所在部門安全生產(chǎn)工作達標，可全額退還其繳存的安全生產(chǎn)風險保證金。（二）退還程序員工離職時，由本人向公司人力資源部門提出退還風險保證金申請，人力資源部門審核后，將申請轉(zhuǎn)至公司安全生產(chǎn)管理部門。公司安全生產(chǎn)管理部門對員工在職期間的安全生產(chǎn)表現(xiàn)進行審查，確認無違規(guī)行為后，出具審核意見。經(jīng)公司領導批準后，由公司財務部門將風險保證金退還至員工個人銀行賬戶。六、監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.公司安全生產(chǎn)管理部門負責對安全生產(chǎn)風險保證金制度的執(zhí)行情況進行日常監(jiān)督檢查，定期對風險保證金的繳存、管理、使用等情況進行核查，確保制度執(zhí)行的規(guī)范性和嚴肅性。2.公司財務部門應配合安全生產(chǎn)管理部門做好風險保證金的監(jiān)督工作，及時提供賬目信息，接受檢查和審計。3.公司內(nèi)部設立舉報信箱和舉報電話，鼓勵員工對安全生產(chǎn)違規(guī)行為和風險保證金管理中的問題進行舉報。對經(jīng)查實的舉報事項，給予舉報人適當獎勵，并對違規(guī)行為進行嚴肅處理。（二）外部監(jiān)督積極接受政府安全生產(chǎn)監(jiān)管部門、行業(yè)協(xié)會等外部機構(gòu)的監(jiān)督檢查，按照要求及時提供相關資料和信息，對提出的意見