版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
PAGE衛(wèi)生區(qū)域劃分管理制度一、總則(一)目的為加強公司衛(wèi)生管理,創(chuàng)造整潔、舒適、安全的工作環(huán)境,保障員工身體健康,提高工作效率,特制定本衛(wèi)生區(qū)域劃分管理制度。(二)適用范圍本制度適用于公司內所有辦公區(qū)域、生產車間、公共區(qū)域等場所的衛(wèi)生管理。(三)基本原則1.誰使用,誰負責:各部門、各崗位人員對所負責的衛(wèi)生區(qū)域承擔直接管理責任。2.全面覆蓋,不留死角:確保公司內所有區(qū)域的衛(wèi)生管理無遺漏。3.定期檢查,及時整改:建立定期檢查機制,對發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生問題及時督促整改。二、衛(wèi)生區(qū)域劃分(一)辦公區(qū)域1.各部門辦公室:包括辦公桌椅、文件柜、電腦設備、地面、門窗等,由各部門自行負責日常清潔。2.公共辦公區(qū)域:如走廊、樓梯、電梯間、會議室等,由行政部門統(tǒng)一安排保潔人員定期清掃。(二)生產車間1.生產操作區(qū)域:包括生產設備、操作臺、流水線等,由生產部門員工在每班工作結束后進行清理。2.車間通道及公共區(qū)域:由車間保潔人員負責日常清掃和定期消毒。(三)公共區(qū)域1.公司入口及大廳:包括地面、前臺、宣傳欄等,由行政部門安排專人負責清潔。2.衛(wèi)生間:男女衛(wèi)生間的洗手池、便器、地面、墻面等,由保潔人員定時清理和消毒。3.茶水間:包括飲水機、桌椅、垃圾桶等,使用部門負責日常清理,保潔人員定期消毒。4.倉庫:各類物資倉庫的貨架、貨物、地面等,由倉庫管理人員負責保持整潔。三、衛(wèi)生標準(一)辦公區(qū)域1.桌面、文件柜等表面無灰塵、污漬,物品擺放整齊。2.地面干凈,無紙屑、雜物,地毯定期吸塵。3.門窗玻璃明亮,窗臺無雜物。(二)生產車間1.生產設備表面清潔,無油污、灰塵,定期進行維護保養(yǎng)。2.操作臺上無廢料、雜物,工具擺放有序。3.車間通道暢通,無障礙物,地面無積水、油污。(三)公共區(qū)域1.入口及大廳地面光亮,無腳印、污漬,前臺整潔。2.衛(wèi)生間無異味,便器、洗手池清潔,衛(wèi)生紙供應充足。3.茶水間無垃圾,飲水機定期清洗。4.倉庫物資分類存放,標識清晰,地面無積塵。四、衛(wèi)生管理職責(一)各部門職責1.負責本部門辦公區(qū)域的日常衛(wèi)生維護,組織員工定期進行大掃除。2.教育引導員工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,保持工作區(qū)域整潔。3.配合公司組織的衛(wèi)生檢查,對提出的問題及時整改。(二)行政部門職責1.制定公司衛(wèi)生區(qū)域劃分管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行。2.安排保潔人員負責公共區(qū)域的日常清掃和消毒工作。3.定期組織全公司范圍內的衛(wèi)生檢查,對各部門衛(wèi)生情況進行評估和通報。(三)保潔人員職責1.按照規(guī)定的時間和標準對公共區(qū)域進行清掃、消毒,確保衛(wèi)生達標。2.及時清理垃圾桶,保持垃圾存放設施清潔。3.發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生設施損壞及時報告并協(xié)助維修。(四)員工個人職責1.保持自己工作區(qū)域的衛(wèi)生,做到人走桌凈、物歸原位。2.愛護公共衛(wèi)生設施,不得隨意破壞。3.積極參與公司組織的衛(wèi)生活動,共同維護公司環(huán)境。五、衛(wèi)生檢查與考核(一)檢查方式1.日常巡查:行政部門及各部門負責人對所負責區(qū)域進行不定期巡查。2.定期檢查:每周或每月組織一次全公司范圍內的衛(wèi)生大檢查。(二)檢查內容1.衛(wèi)生區(qū)域的清潔程度是否符合標準。2.衛(wèi)生設施的完好情況。3.員工的衛(wèi)生習慣和執(zhí)行制度情況。(三)考核標準1.對衛(wèi)生不達標的部門或個人進行通報批評,并責令限期整改。2.將衛(wèi)生檢查結果與部門績效考核掛鉤,連續(xù)多次不達標的部門扣減相應績效分數(shù)。3.對于在衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的部門或個人給予表彰和獎勵。六災害應對與衛(wèi)生防護(一)災害應對1.制定災害應急預案,明確在火災、地震等災害發(fā)生時各部門及人員的衛(wèi)生管理職責。2.定期組織災害應急演練,確保員工熟悉衛(wèi)生防護措施和疏散流程。3.在災害發(fā)生后,及時清理現(xiàn)場,對受污染區(qū)域進行消毒處理,防止疫情發(fā)生。(二)衛(wèi)生防護1.根據(jù)不同季節(jié)和工作環(huán)境,提供必要的衛(wèi)生防護用品,如口罩、洗手液等。2.加強對員工的衛(wèi)生防護知識培訓,提高自我保護意識。3.對特殊崗位或接觸有害物質的員工,按照相關規(guī)定進行定期健康檢查。七、環(huán)境衛(wèi)生宣傳與培訓(一)宣傳1.利用公司內部宣傳欄、電子顯示屏等宣傳衛(wèi)生知識和環(huán)保理念。2.定期發(fā)布衛(wèi)生管理工作動態(tài)和優(yōu)秀案例,引導員工積極參與衛(wèi)生管理。(二)培訓1.組織新員工入職衛(wèi)生培訓,使其了解公司衛(wèi)生管理制
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 鹽城2025年江蘇鹽城射陽縣教育局下屬事業(yè)單位招聘教師5人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 溫州2025年浙江溫州瑞安市人民檢察院聘用制書記員招錄筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 江西2025年江西生物科技職業(yè)學院招聘人事代理人員筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 恩施2025年湖北恩施州巴東縣教育局所屬部分城區(qū)學校選調教師22人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 平頂山2025年河南汝州市紀委監(jiān)委機關所屬事業(yè)單位選調11人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 安康2025年陜西省安康市縣直及縣城周邊學校(單位)選聘教師44人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 嘉興浙江嘉興職業(yè)技術學院海鹽學院招聘編制外工作人員筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 臺州浙江臺州玉環(huán)市文化館招聘編外工作人員筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 職業(yè)人群健康促進的精準化方案
- 耗材管理績效與科室考核聯(lián)動
- 安全評價通則aq8001-2023
- 2025年上半年湖北省煙草專賣局(公司)招聘【30人】(業(yè)務操作類)易考易錯模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 人工智能在信息通信領域的應用研究
- 騰訊云人工智能工程師認證考試題(附答案)
- 物流行業(yè)倉儲雙控體系管理制度
- 浙江省工貿企業(yè)電氣隱患排查技術服務規(guī)范
- 中建10t龍門吊安拆安全專項施工方案
- 操作工技能等級評級方案
- 購房委托書范文
- 新生兒先天性腎上腺皮質增生癥
- (完整版)四宮格數(shù)獨題目204道(可直接打印)及空表(一年級數(shù)獨題練習)
評論
0/150
提交評論