PAGE衛(wèi)生院黨內(nèi)談心談話制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)衛(wèi)生院黨內(nèi)溝通交流，及時(shí)了解黨員思想、工作和生活情況，促進(jìn)黨員隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，特制定本談心談話制度。（二）適用范圍本制度適用于衛(wèi)生院全體黨員。（三）基本原則1.坦誠(chéng)相待原則：談話雙方要開誠(chéng)布公，講真話、講心里話，消除顧慮，坦誠(chéng)交流。2.實(shí)事求是原則：談話要從實(shí)際出發(fā)，客觀公正地反映問題，有針對(duì)性地分析原因，提出切實(shí)可行的意見和建議。3.有的放矢原則：根據(jù)不同對(duì)象、不同時(shí)期的具體情況，確定談心談話的內(nèi)容和重點(diǎn)，做到有的放矢。4.教育疏導(dǎo)原則：堅(jiān)持正面教育為主，注重啟發(fā)引導(dǎo)，幫助黨員提高認(rèn)識(shí)，解開思想疙瘩，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。二、談話主體與對(duì)象（一）談話主體1.衛(wèi)生院黨組織負(fù)責(zé)人與班子成員、黨支部書記與支部黨員之間開展談心談話。2.根據(jù)工作需要，可指定其他合適的黨員干部作為談話主體。（二）談話對(duì)象全體黨員，重點(diǎn)是班子成員、黨支部書記、新入黨黨員、工作變動(dòng)黨員、受到表彰或處分黨員、群眾有意見黨員等。三、談話內(nèi)容（一）了解黨員思想、工作、學(xué)習(xí)和生活情況1.詢問黨員對(duì)黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)情況，對(duì)當(dāng)前政治形勢(shì)和衛(wèi)生院發(fā)展形勢(shì)的看法。2.了解黨員在工作中的表現(xiàn)，包括工作任務(wù)完成情況、工作態(tài)度、工作能力、工作創(chuàng)新等方面。3.關(guān)心黨員的學(xué)習(xí)情況，是否積極參加各類政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)效果如何。4.關(guān)注黨員的生活狀況，有無困難和問題需要組織幫助解決。（二）聽取黨員對(duì)黨組織和其他黨員的意見建議1.征求黨員對(duì)衛(wèi)生院黨組織工作的意見和建議，如黨組織建設(shè)、黨員教育管理、黨內(nèi)活動(dòng)開展等方面。2.了解黨員對(duì)其他黨員在工作、生活中的評(píng)價(jià)，有無需要改進(jìn)的地方。（三）傳達(dá)黨組織的重要決策部署和工作要求1.向黨員傳達(dá)上級(jí)黨組織的重要文件、會(huì)議精神，以及衛(wèi)生院黨組織的工作安排和部署。2.講解黨組織的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保黨員知曉并遵守。（四）開展思想政治工作和廉政教育1.針對(duì)黨員在思想、工作、生活中出現(xiàn)的問題，進(jìn)行耐心細(xì)致的思想政治工作，幫助其提高認(rèn)識(shí)，端正態(tài)度。2.進(jìn)行廉政教育，強(qiáng)調(diào)廉潔自律的重要性，提醒黨員遵守廉潔紀(jì)律，防止出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為。（五）了解黨員個(gè)人發(fā)展意愿和需求1.詢問黨員個(gè)人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，了解其在工作中的成長(zhǎng)需求和期望。2.關(guān)注黨員在職稱晉升、崗位調(diào)整等方面有何想法和需求，黨組織如何給予支持和幫助。四、談話方式（一）個(gè)別談話根據(jù)談話對(duì)象的具體情況，安排一對(duì)一的談話，深入了解個(gè)人情況，進(jìn)行針對(duì)性的溝通交流。（二）集體談話針對(duì)普遍性問題或需要向全體黨員傳達(dá)的事項(xiàng)，可組織集體談話，提高談話效率，擴(kuò)大談話覆蓋面。（三）定期談話按照一定的時(shí)間周期，如每月、每季度等，開展定期談心談話，及時(shí)掌握黨員動(dòng)態(tài)。（四）不定期談話根據(jù)工作需要或黨員出現(xiàn)的特殊情況，隨時(shí)進(jìn)行不定期談話，及時(shí)解決問題。五、談話頻率（一）黨組織負(fù)責(zé)人與班子成員每年至少談話[X]次。（二）黨支部書記與支部黨員每年至少談話[X]次。（三）對(duì)新入黨黨員、工作變動(dòng)黨員、受到表彰或處分黨員、群眾有意見黨員等，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行談話。六、談話準(zhǔn)備（一）談話主體準(zhǔn)備1.了解談話對(duì)象的基本情況，包括工作經(jīng)歷、性格特點(diǎn)、近期表現(xiàn)等。2.確定談話的主題、內(nèi)容和方式，明確談話重點(diǎn)和要達(dá)到的目的。3.對(duì)可能涉及的問題進(jìn)行梳理，準(zhǔn)備好相關(guān)資料和政策依據(jù)。（二）談話對(duì)象準(zhǔn)備1.接到談話通知后，認(rèn)真思考自身情況，準(zhǔn)備好要談的問題和想法。2.如有需要，可提前收集相關(guān)資料，以便在談話中更好地表達(dá)自己的觀點(diǎn)。七、談話實(shí)施（一）營(yíng)造良好氛圍談話前，選擇合適的談話地點(diǎn)，營(yíng)造輕松、和諧的談話氛圍，消除談話對(duì)象的緊張情緒。（二）開場(chǎng)介紹談話開始時(shí)，簡(jiǎn)要說明談話的目的和方式，讓談話對(duì)象了解談話的大致內(nèi)容和流程。（三）深入交流按照談話內(nèi)容，逐步展開交流，認(rèn)真傾聽談話對(duì)象的發(fā)言，適時(shí)提問、引導(dǎo)和回應(yīng)，確保談話深入、有效。（四）記錄要點(diǎn)談話過程中，安排專人做好記錄，記錄談話的時(shí)間、地點(diǎn)、談話主體、談話對(duì)象、談話內(nèi)容等要點(diǎn)，以便后續(xù)整理和分析。（五）結(jié)束談話談話結(jié)束時(shí)，對(duì)談話內(nèi)容進(jìn)行簡(jiǎn)要總結(jié)，明確下一步工作方向或需要關(guān)注的問題，鼓勵(lì)談話對(duì)象積極落實(shí)相關(guān)要求。八、談話記錄與整理（一）記錄要求1.記錄內(nèi)容要真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，不得隨意刪減或篡改。2.采用規(guī)范的記錄格式，字跡清晰，語言通順。（二）整理歸檔談話結(jié)束后，及時(shí)對(duì)談話記錄進(jìn)行整理，按照時(shí)間順序和談話對(duì)象分類歸檔，妥善保存，以備查閱。九、談話結(jié)果運(yùn)用（一）反饋問題對(duì)談話中黨員提出的問題和意見建議，能當(dāng)場(chǎng)答復(fù)的要當(dāng)場(chǎng)答復(fù)；不能當(dāng)場(chǎng)答復(fù)的，要及時(shí)研究，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予反饋。（二）制定措施根據(jù)談話了解到的情況，針對(duì)存在的問題，制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施，明確責(zé)任人和完成時(shí)限。（三）跟蹤落實(shí)對(duì)改進(jìn)措施的落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤檢查，確保問題得到有效解決，黨員的合理需求得到滿足。（四）作為考核依據(jù)將談心談話情況作為黨員年度考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升等的重要依據(jù)，激勵(lì)黨員積極參與談心談話，不斷提高自身素質(zhì)。十、監(jiān)督與檢查（一）成立監(jiān)督小組由衛(wèi)生院黨組織成員和部分黨員代表組成監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)對(duì)談心談話制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。（二）定期檢查監(jiān)督小組定期對(duì)談心談話記錄、問題反饋和措施落實(shí)情況等進(jìn)行檢查，確保談話