企業(yè)宣傳材料設計規(guī)范與執(zhí)行標準_第1頁
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文檔簡介

企業(yè)宣傳材料設計規(guī)范與執(zhí)行標準前言為統(tǒng)一企業(yè)品牌視覺形象,提升宣傳材料的專業(yè)性與傳播一致性,保證各類設計輸出符合品牌調(diào)性及業(yè)務需求,特制定本規(guī)范。本標準涵蓋宣傳材料設計全流程,適用于企業(yè)內(nèi)部設計團隊、跨部門協(xié)作及外部供應商,旨在規(guī)范設計行為、提高工作效率、保障傳播效果。一、規(guī)范適用范圍與應用情境本規(guī)范適用于企業(yè)各類宣傳材料的設計與制作,具體場景包括但不限于:新員工入職培訓:用于向設計崗、市場崗等新員工傳遞設計標準,保證新人快速掌握規(guī)范要點;日常宣傳物料制作:如海報、折頁、PPT模板、官網(wǎng)橫幅、社交媒體配圖等常規(guī)宣傳材料的設計;跨部門協(xié)作審核:市場部、銷售部、設計部等多部門聯(lián)合確認宣傳材料時的統(tǒng)一依據(jù);外部供應商對接:委托第三方設計公司制作宣傳材料時,作為質(zhì)量驗收的基準文件;品牌形象升級:企業(yè)VI體系更新后,對現(xiàn)有宣傳材料進行規(guī)范化調(diào)整的指導文件。二、宣傳材料設計標準化操作流程(一)設計前準備階段1.1需求對接與目標明確與需求方(市場部/銷售部/業(yè)務部門)召開溝通會,明確宣傳材料的核心目標(如品牌曝光、產(chǎn)品推廣、活動引流等)、受眾群體(客戶/合作伙伴/內(nèi)部員工)、投放渠道(線上/線下、具體平臺)及核心信息;輸出《設計需求確認單》,包含材料類型、尺寸、數(shù)量、交付時間、核心文案及視覺偏好,經(jīng)需求方負責人*簽字確認后啟動設計。1.2素材收集與合規(guī)審核收集品牌基礎(chǔ)素材:企業(yè)LOGO(標準版、反白版)、VI標準色、標準字體、品牌吉祥物(如有)、官方產(chǎn)品圖/場景圖(需保證無版權(quán)糾紛);核心文案需經(jīng)法務部*審核,避免出現(xiàn)夸大宣傳、違規(guī)詞匯及敏感信息;圖片素材需確認來源授權(quán),禁止使用未獲許可的第三方圖片。1.3規(guī)范文件研習設計師需熟悉本規(guī)范全文,重點查閱與本次材料類型相關(guān)的尺寸、色彩、字體等標準要求;如遇規(guī)范未覆蓋的特殊材料類型,需提交設計部負責人*組織專項評審,確定臨時設計標準并更新至規(guī)范文件。(二)設計執(zhí)行階段2.1版式框架搭建根據(jù)材料類型選擇基礎(chǔ)版式:海報/橫幅采用“中心式”“分區(qū)式”或“留白式”,折頁采用“對折式”“三折式”等,PPT模板遵循“封面-目錄-內(nèi)容-封底”邏輯結(jié)構(gòu);確定視覺層級:核心信息(如活動主題、產(chǎn)品賣點)置于視覺中心,輔助信息(如時間、地點、聯(lián)系方式)次之,背景元素弱化處理;遵循“安全邊距”原則:四周預留≥8mm空白區(qū)域(實物材料)或≥50像素(數(shù)字材料),避免內(nèi)容裁切。2.2色彩體系應用嚴格按照《企業(yè)VI標準手冊》使用色彩:主色(品牌標準色,占比60%-70%)、輔色(輔助色,占比20%-30%)、強調(diào)色(用于重點信息,占比≤10%);數(shù)字材料(官網(wǎng)、社交媒體)需使用RGB模式,實物材料(印刷品)需使用CMYK模式,具體色值參照本規(guī)范“核心設計要素標準化模板表格”;禁止使用高飽和度對比色(如純紅+純綠)導致視覺疲勞,單頁面色彩不超過3種主色調(diào)。2.3字體層級規(guī)范使用品牌標準字體(如思源黑體Bold),字號≥24pt(數(shù)字材料)≥36pt(印刷品),顏色為主色或強調(diào)色;使用易讀性高的無襯線字體(如微軟雅黑Light),字號≥14pt(數(shù)字材料)≥18pt(印刷品),顏色為深灰色(#333333)或黑色;輔助信息(如版權(quán)聲明、二維碼說明):字號≤10pt(數(shù)字材料)≤12pt(印刷品),顏色為淺灰色(#666666);禁止使用藝術(shù)字體、手寫體(除非品牌特殊需求)及超過2種字體混用。2.4圖文內(nèi)容排版圖片選擇:優(yōu)先使用高清、正面、符合品牌調(diào)性的圖片(如產(chǎn)品實拍圖、團隊場景圖),禁止使用模糊、低俗或與主題無關(guān)的圖片;圖文比例:圖片占比≤50%(避免信息過載),文字與圖片保持對齊(左對齊/居中對齊/右對齊),跨頁/跨屏內(nèi)容需嚴格對齊;圖文搭配:圖片與文字顏色需保持對比度(如深色背景配淺色文字),重要信息可通過圖標、邊框、色塊等方式突出,禁止使用過多裝飾元素分散注意力。(三)設計后審核階段3.1設計自檢清單設計師完成初稿后,對照《自檢清單》逐項核對:尺寸是否正確、色彩是否符合VI標準、字體是否合規(guī)、文案有無錯別字、圖片是否清晰、版權(quán)是否合規(guī)等;使用設計軟件(如Photoshop/Illustrator)檢查分辨率:印刷品≥300dpi,數(shù)字材料≥72dpi,保證輸出質(zhì)量達標。3.2部門協(xié)同審核初稿提交至需求方及相關(guān)部門審核:市場部審核內(nèi)容準確性,品牌部審核VI合規(guī)性,法務部審核法律風險;審核意見需通過《設計修改意見表》書面反饋,設計師根據(jù)意見修改后重新提交,直至所有部門確認通過。3.3最終定稿確認審核通過后,輸出最終版源文件(.ai/.psd格式)及預覽文件(.jpg/.pdf格式),標注版本號(如V1.0)及日期;由設計部負責人*簽字確認,同步至企業(yè)文件管理系統(tǒng),保證版本可追溯。三、核心設計要素標準化模板表格宣傳材料類型尺寸規(guī)范(像素/分辨率)色彩規(guī)范(CMYK/RGB)字體規(guī)范(標題//輔助)圖文比例建議(圖片/文字/留白)備注說明社交媒體海報()900px×1200px/72dpi主色:C100M70Y0K0(RGB:230,50,50)思源黑體Bold36pt圖片40%/文字50%/留白10%需適配手機屏幕,重點信息放大產(chǎn)品折頁(A3三折)297mm×420mm(展開)/300dpi主色:C0M60Y100K0(RGB:255,153,0)思源黑體Bold28pt/18pt圖片30%/文字60%/留白10%折痕處預留3mm出血位官網(wǎng)橫幅(首頁)1920px×500px/72dpi主色:C70M0Y100K0(RGB:0,180,140)思源黑體Bold48pt圖片50%/文字40%/留白10%需適配不同瀏覽器縮放PPT模板(首頁)16:9(1920px×1080px)/72dpi主色:C30M100Y100K0(RGB:255,100,100)思源黑體Bold44pt/24pt圖片30%/文字50%/留白20%背景需簡潔,避免影響內(nèi)容閱讀宣傳單頁(A5)148mm×210mm/300dpi主色:C0M0Y0K100(RGB:0,0,0)+輔色:C20M0Y100K0(RGB:200,220,0)思源黑體Bold32pt/20pt圖片45%/文字45%/留白10%單頁信息≤3條,避免內(nèi)容過載四、設計執(zhí)行中的關(guān)鍵要點提醒(一)合規(guī)性優(yōu)先所有宣傳材料需符合《廣告法》《反不正當競爭法》等法律法規(guī),禁止使用“國家級”“最佳”“第一”等極限詞匯;圖片、字體、音樂等素材需保證版權(quán)合法,企業(yè)自有素材需標注“?企業(yè)名稱”,第三方素材需提供授權(quán)證明;涉及產(chǎn)品參數(shù)、功效的宣傳需經(jīng)產(chǎn)品部*確認,避免出現(xiàn)虛假信息。(二)品牌一致性嚴格使用企業(yè)標準LOGO,禁止隨意更改LOGO顏色、比例或形態(tài);品牌核心視覺元素(如標準色、輔助圖形、吉祥物)需在所有宣傳材料中保持統(tǒng)一,避免風格沖突;核心宣傳語、品牌主張需與官方口徑一致,禁止擅自更改。(三)可讀性與體驗感文字信息需簡潔明了,避免大段文字堆砌,可通過分點、圖表等方式提升可讀性;數(shù)字材料需適配不同設備(手機/平板/電腦),保證字體大小、按鈕區(qū)域符合用戶習慣;實物材料需考慮材質(zhì)與工藝(如紙張克重、印刷工藝),保證視覺效果與觸感統(tǒng)一。(四)適配性與時效性針對不同投放渠道調(diào)整設計細節(jié):如社交媒體配圖需添加平臺lo

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