2026年企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)知識培訓(xùn)考試卷及答案（四）考試時(shí)間：60分鐘滿分：100分一、單選題（每題3分，共10題，計(jì)30分）1.1.下列哪種知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)期可以無限延長（）A.發(fā)明專利B.商標(biāo)C.著作權(quán)D.商業(yè)秘密2.2.專利申請的“先申請?jiān)瓌t”是指（）A.誰先完成發(fā)明創(chuàng)造，誰獲得專利權(quán)B.誰先申請專利，誰獲得專利權(quán)C.誰先使用發(fā)明創(chuàng)造，誰獲得專利權(quán)D.誰先發(fā)表發(fā)明創(chuàng)造，誰獲得專利權(quán)3.3.下列哪種行為不屬于侵犯商業(yè)秘密的行為（）A.違反保密協(xié)議泄露商業(yè)秘密B.盜竊他人商業(yè)秘密C.通過合法途徑獲取他人商業(yè)秘密并合理使用D.欺詐他人獲取商業(yè)秘密4.4.著作權(quán)登記的受理部門是（）A.國家知識產(chǎn)權(quán)局B.國家版權(quán)局及地方版權(quán)局C.商標(biāo)局D.人民法院5.5.商標(biāo)注冊人連續(xù)（）不使用其注冊商標(biāo)的，任何單位或者個(gè)人可以向商標(biāo)局申請撤銷該注冊商標(biāo)。A.1年B.2年C.3年D.5年6.6.下列關(guān)于專利侵權(quán)賠償數(shù)額的說法，錯(cuò)誤的是（）A.賠償數(shù)額可以按照權(quán)利人的實(shí)際損失確定B.賠償數(shù)額可以按照侵權(quán)人的獲利確定C.賠償數(shù)額不能超過500萬元D.賠償數(shù)額可以按照專利許可使用費(fèi)的倍數(shù)確定7.7.企業(yè)員工在職期間，利用企業(yè)的物質(zhì)技術(shù)條件完成的發(fā)明創(chuàng)造，其專利申請權(quán)屬于（）A.員工個(gè)人B.企業(yè)C.員工與企業(yè)共有D.國家8.8.外觀設(shè)計(jì)專利的保護(hù)范圍以（）為準(zhǔn)。A.說明書B.權(quán)利要求書C.圖片或照片所示的外觀設(shè)計(jì)D.摘要9.9.下列哪種商標(biāo)屬于防御性商標(biāo)（）A.企業(yè)核心產(chǎn)品使用的商標(biāo)B.企業(yè)在類似商品上注冊的與核心商標(biāo)相同的商標(biāo)C.企業(yè)用于公益活動(dòng)的商標(biāo)D.企業(yè)已注銷的商標(biāo)10.10.知識產(chǎn)權(quán)糾紛的訴訟時(shí)效為（），自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計(jì)算。A.1年B.2年C.3年D.5年二、多選題（每題4分，共10題，計(jì)40分，多選、少選、錯(cuò)選均不得分）1.1.下列關(guān)于商業(yè)秘密的說法，正確的有（）A.商業(yè)秘密必須具有秘密性、實(shí)用性和保密性B.商業(yè)秘密可以是技術(shù)信息，也可以是經(jīng)營信息C.商業(yè)秘密受法律保護(hù)的前提是企業(yè)采取了合理的保密措施D.商業(yè)秘密一旦泄露，就無法再恢復(fù)保護(hù)2.2.專利的無效宣告程序的作用包括（）A.糾正專利授權(quán)中的錯(cuò)誤B.維護(hù)公共利益C.保護(hù)他人的合法權(quán)益D.終止專利權(quán)的保護(hù)3.3.商標(biāo)使用的形式包括（）A.在商品上使用商標(biāo)B.在商品包裝上使用商標(biāo)C.在廣告宣傳中使用商標(biāo)D.在服務(wù)場所使用商標(biāo)4.4.侵犯著作權(quán)的民事責(zé)任包括（）A.停止侵害B.消除影響C.賠禮道歉D.賠償損失5.5.企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理制度應(yīng)包括的內(nèi)容有（）A.知識產(chǎn)權(quán)歸屬制度B.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度C.知識產(chǎn)權(quán)使用制度D.知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)制度6.6.下列關(guān)于專利優(yōu)先權(quán)的說法，正確的有（）A.國內(nèi)優(yōu)先權(quán)適用于發(fā)明、實(shí)用新型和外觀設(shè)計(jì)專利B.國際優(yōu)先權(quán)適用于發(fā)明、實(shí)用新型和外觀設(shè)計(jì)專利C.國內(nèi)優(yōu)先權(quán)的期限為12個(gè)月D.國際優(yōu)先權(quán)的期限為6個(gè)月（外觀設(shè)計(jì)）和12個(gè)月（發(fā)明、實(shí)用新型）7.7.商標(biāo)侵權(quán)的行政責(zé)任包括（）A.責(zé)令立即停止侵權(quán)行為B.沒收、銷毀侵權(quán)商品和工具C.罰款D.吊銷營業(yè)執(zhí)照8.8.企業(yè)在委托他人研發(fā)時(shí)，知識產(chǎn)權(quán)歸屬的約定應(yīng)注意（）A.明確研發(fā)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬B.明確研發(fā)過程中產(chǎn)生的中間成果的歸屬C.明確委托方對研發(fā)成果的使用權(quán)限D(zhuǎn).明確雙方的保密義務(wù)9.9.知識產(chǎn)權(quán)的特征中，與有形財(cái)產(chǎn)權(quán)的主要區(qū)別在于（）A.無形性B.專有性C.地域性D.時(shí)效性10.10.企業(yè)應(yīng)對商標(biāo)被搶注的措施包括（）A.及時(shí)提出商標(biāo)異議或無效宣告B.收集自身在先使用商標(biāo)的證據(jù)C.與搶注人協(xié)商轉(zhuǎn)讓商標(biāo)D.加強(qiáng)商標(biāo)監(jiān)測，提前防范搶注風(fēng)險(xiǎn)三、判斷題（每題1分，共10題，計(jì)10分，對的打“√”，錯(cuò)的打“×”）1.1.商業(yè)秘密的實(shí)用性是指商業(yè)秘密能夠?yàn)闄?quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性。（）2.2.專利被宣告無效后，該專利自宣告無效之日起無效。（）3.3.商標(biāo)注冊人可以許可他人使用其注冊商標(biāo)，但必須簽訂許可使用合同，并報(bào)商標(biāo)局備案。（）4.4.未經(jīng)著作權(quán)人許可，出租其作品的，不屬于侵犯著作權(quán)的行為。（）5.5.企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)管理體系一旦建立，就無需再進(jìn)行完善和優(yōu)化。（）6.6.先用權(quán)抗辯的前提是先用權(quán)人在專利申請日前已經(jīng)制造相同產(chǎn)品、使用相同方法或者已經(jīng)作好制造、使用的必要準(zhǔn)備。（）7.7.商標(biāo)異議和商標(biāo)無效宣告的法律后果是相同的，都是導(dǎo)致商標(biāo)被撤銷。（）8.8.商業(yè)秘密的保密措施包括物理保密措施、技術(shù)保密措施和管理保密措施。（）9.9.知識產(chǎn)權(quán)的質(zhì)押融資，需要將知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)轉(zhuǎn)移給金融機(jī)構(gòu)。（）10.10.企業(yè)員工在職期間完成的與本職工作無關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造，其專利申請權(quán)屬于員工個(gè)人。（）四、問答題（每題10分，共2題，計(jì)20分）1.1.簡述企業(yè)商業(yè)秘密泄露的主要途徑及防范措施。2.2.結(jié)合實(shí)際，談?wù)勂髽I(yè)應(yīng)如何建立健全知識產(chǎn)權(quán)管理體系。試卷（四）參考答案一、單選題（每題3分，共30分）1.D2.B3.C4.B5.C6.C7.B8.C9.B10.C二、多選題（每題4分，共40分）1.ABC2.ABC3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.BCD7.ABC8.ABCD9.ACD10.ABCD三、判斷題（每題1分，共10分）1.√2.×3.√4.×5.×6.√7.×8.√9.×10.√四、問答題（每題10分，共20分）1.1.參考答案：（一）主要泄露途徑：①員工泄露：涉密員工離職后泄露、在職員工因疏忽（如隨意存放涉密文件、違規(guī)傳輸）或故意泄露商業(yè)秘密；核心技術(shù)人員、銷售人員、管理人員因利益輸送泄露涉密信息。②合作泄露：與供應(yīng)商、合作伙伴、委托研發(fā)方合作時(shí)，未明確保密義務(wù)，導(dǎo)致商業(yè)秘密被泄露；合作方擅自披露或使用企業(yè)提供的涉密信息。③管理泄露：企業(yè)未建立完善的保密制度，涉密文件、數(shù)據(jù)未分級管理，未采取加密、隔離等保護(hù)措施；員工保密培訓(xùn)不到位，保密意識薄弱。④外部泄露：競爭對手通過盜竊、欺詐、監(jiān)聽等不正當(dāng)手段獲取企業(yè)商業(yè)秘密；企業(yè)公開宣傳、參展、發(fā)布資料時(shí)，不慎泄露未公開的涉密信息。（二）防范措施：①人員管控：與涉密員工簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議，明確保密義務(wù)和違約責(zé)任；定期開展員工保密培訓(xùn)，提升保密意識；離職時(shí)做好涉密信息交接、權(quán)限注銷和風(fēng)險(xiǎn)排查。②合作管控：與合作方簽訂保密協(xié)議，明確保密范圍、期限和違約責(zé)任；提供涉密信息時(shí)，采取分級授權(quán)、加密等方式，限制信息使用范圍；定期監(jiān)測合作方的保密執(zhí)行情況。③制度與技術(shù)管控：建立完善的商業(yè)秘密保密制度，對涉密信息分級管理；采取物理保密（如涉密文件專柜存放、限制涉密區(qū)域訪問）、技術(shù)保密（如數(shù)據(jù)加密、設(shè)備管控）措施；建立涉密信息泄露應(yīng)急處置機(jī)制。④外部管控：加強(qiáng)市場監(jiān)測，防范競爭對手的不正當(dāng)獲取行為；規(guī)范企業(yè)宣傳、參展等活動(dòng)，審核發(fā)布內(nèi)容，避免泄露涉密信息；對涉密設(shè)備、文件的銷毀、報(bào)廢進(jìn)行規(guī)范管理。2.2.參考答案：建立健全企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理體系，需結(jié)合企業(yè)經(jīng)營實(shí)際，從組織、制度、流程、人員、風(fēng)險(xiǎn)管控等多方面入手，形成“事前防范、事中管控、事后維權(quán)”的完整體系，具體如下：（1）建立專門的知識產(chǎn)權(quán)管理組織：明確企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理職責(zé)，成立專門的知識產(chǎn)權(quán)管理部門（或指定專人負(fù)責(zé)），配備專業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)管理人員，明確其在知識產(chǎn)權(quán)申請、維護(hù)、維權(quán)、應(yīng)用等方面的職責(zé)，確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。（2）完善知識產(chǎn)權(quán)管理制度體系：結(jié)合企業(yè)行業(yè)特點(diǎn)和發(fā)展需求，制定完善的知識產(chǎn)權(quán)管理制度，包括知識產(chǎn)權(quán)歸屬制度、申請管理制度、維護(hù)管理制度、使用管理制度、保密制度、維權(quán)制度、培訓(xùn)制度等，明確各項(xiàng)工作的流程、標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任，確保知識產(chǎn)權(quán)管理有章可循。（3）規(guī)范知識產(chǎn)權(quán)全流程管控：①事前防范：在產(chǎn)品研發(fā)、品牌布局前，開展知識產(chǎn)權(quán)查新，避免重復(fù)研發(fā)和侵權(quán)風(fēng)險(xiǎn)；明確研發(fā)成果、品牌標(biāo)識的知識產(chǎn)權(quán)歸屬。②事中管控：及時(shí)對研發(fā)成果申請專利、著作權(quán)，對品牌申請商標(biāo)；規(guī)范知識產(chǎn)權(quán)的使用、許可、轉(zhuǎn)讓流程，確保合法合規(guī)；加強(qiáng)商業(yè)秘密的分級管控，防范泄露風(fēng)險(xiǎn)。③事后維權(quán)：建立知識產(chǎn)權(quán)監(jiān)測機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)侵權(quán)行為，采取協(xié)商、投訴、訴訟等方式維權(quán)；妥善處理知識產(chǎn)權(quán)糾紛，降低企業(yè)損失。（4）提升全員知識產(chǎn)權(quán)意識：制定常態(tài)化的知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)計(jì)劃，針對企業(yè)管理層、研發(fā)人員、市場人員、采購人員等不同群體，開展針對性的培訓(xùn)，普及