PAGE鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院紀(jì)律制度一、總則（一）目的為加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理，規(guī)范工作人員行為，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，保障衛(wèi)生院各項工作的正常開展，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特制定本紀(jì)律制度。（二）適用范圍本制度適用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全體工作人員，包括在編人員、合同制人員、臨時聘用人員等。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范，確保衛(wèi)生院各項工作合法合規(guī)。2.公平公正原則：對全體工作人員一視同仁，在紀(jì)律面前人人平等，不偏袒、不歧視。3.教育與懲戒相結(jié)合原則：注重對工作人員的思想教育，引導(dǎo)其自覺遵守紀(jì)律，同時對違規(guī)行為嚴(yán)肅處理，起到警示作用。4.預(yù)防為主原則：通過完善制度、加強監(jiān)督等措施，預(yù)防違規(guī)違紀(jì)行為的發(fā)生。二、工作紀(jì)律（一）考勤紀(jì)律1.工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守衛(wèi)生院的作息時間，按時上下班，不得遲到、早退。2.請假應(yīng)提前按照規(guī)定程序辦理請假手續(xù)，填寫請假申請表，注明請假事由、時間等，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離崗。請假期限屆滿應(yīng)及時銷假。3.曠工是指未經(jīng)請假或請假未獲批準(zhǔn)擅自缺勤的行為。曠工期間按曠工天數(shù)扣發(fā)相應(yīng)工資及績效獎金，情節(jié)嚴(yán)重的給予紀(jì)律處分。（二）工作態(tài)度與職責(zé)1.樹立敬業(yè)精神，熱愛本職工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，積極主動為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。2.嚴(yán)格遵守醫(yī)療操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全。嚴(yán)禁在工作中敷衍塞責(zé)、推諉患者、延誤治療等行為。3.認(rèn)真執(zhí)行首診負責(zé)制，對患者的病情進行全面評估和及時處理，不得擅自轉(zhuǎn)診。4.加強團隊協(xié)作，相互支持、配合，共同完成衛(wèi)生院的各項工作任務(wù)。不得因個人原因影響團隊工作的正常開展。（三）廉潔紀(jì)律1.嚴(yán)禁接受患者及其家屬的紅包、禮品、宴請等不正當(dāng)利益。2.嚴(yán)格執(zhí)行藥品、醫(yī)療器械、耗材等采購規(guī)定，不得收受供應(yīng)商的回扣、賄賂等。3.不得利用職務(wù)之便謀取私利，如私自收費、私自開展診療活動等。4.對違反廉潔紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實，嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的依法依規(guī)追究法律責(zé)任。三、醫(yī)療質(zhì)量與安全紀(jì)律（一）醫(yī)療質(zhì)量管理1.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量管理制度，包括病歷書寫規(guī)范、醫(yī)療護理操作規(guī)范、醫(yī)療安全管理制度等。2.定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查和評估，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，持續(xù)提高醫(yī)療質(zhì)量。3.加強醫(yī)療技術(shù)準(zhǔn)入管理，未經(jīng)批準(zhǔn)不得開展超出衛(wèi)生院診療范圍的醫(yī)療技術(shù)項目。（二）醫(yī)療安全管理1.加強醫(yī)療安全意識教育，提高工作人員的安全防范能力。2.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療風(fēng)險評估制度，對重大手術(shù)、特殊檢查、特殊治療等進行風(fēng)險評估，并制定相應(yīng)的防范措施。3.加強醫(yī)療糾紛管理，及時處理醫(yī)療糾紛，避免矛盾激化。對因工作失誤導(dǎo)致醫(yī)療糾紛的，要追究相關(guān)人員的責(zé)任。（三）醫(yī)療廢物管理1.嚴(yán)格按照醫(yī)療廢物管理規(guī)定，對醫(yī)療廢物進行分類收集、暫存和處置。2.做好醫(yī)療廢物登記工作，記錄醫(yī)療廢物的來源、種類、重量、去向等信息。3.嚴(yán)禁將醫(yī)療廢物混入生活垃圾或隨意丟棄，防止醫(yī)療廢物造成環(huán)境污染和疾病傳播。四、財務(wù)紀(jì)律（一）財務(wù)管理制度1.嚴(yán)格執(zhí)行國家財務(wù)法律法規(guī)和衛(wèi)生院財務(wù)管理制度，規(guī)范財務(wù)收支行為。2.各項收入應(yīng)及時足額入賬，不得坐收坐支、截留挪用。3.嚴(yán)格控制費用支出，按照預(yù)算安排合理使用資金，不得超預(yù)算支出。（二）票據(jù)管理與報銷1.加強票據(jù)管理，規(guī)范票據(jù)的開具、使用和保管。票據(jù)必須真實、合法、有效，不得虛開、代開票據(jù)。2.報銷費用應(yīng)按照規(guī)定的程序和要求進行，提供真實、完整的報銷憑證，經(jīng)審核批準(zhǔn)后方可報銷。嚴(yán)禁虛報、冒領(lǐng)費用。（三）資產(chǎn)管理1.建立健全資產(chǎn)管理制度，加強對固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)等的管理。2.定期進行資產(chǎn)清查盤點，確保資產(chǎn)賬實相符。對盤盈、盤虧的資產(chǎn)要及時查明原因，進行相應(yīng)的賬務(wù)處理。3.資產(chǎn)的購置、處置應(yīng)按照規(guī)定的程序進行，不得擅自處置資產(chǎn)。五、信息管理紀(jì)律（一）信息安全管理1.加強信息安全意識教育，提高工作人員對信息安全的重視程度。2.建立信息安全管理制度，采取有效的技術(shù)措施和管理措施，保障衛(wèi)生院信息系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行。3.嚴(yán)格控制信息訪問權(quán)限，防止信息泄露。工作人員不得擅自將衛(wèi)生院信息系統(tǒng)的賬號和密碼提供給他人使用。（二）信息使用與發(fā)布1.信息的采集、整理、存儲應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整，符合相關(guān)規(guī)定。2.未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自發(fā)布衛(wèi)生院的醫(yī)療信息、財務(wù)信息、人員信息等敏感信息。3.利用信息系統(tǒng)開展工作時，應(yīng)遵守操作規(guī)程，不得隨意修改、刪除信息數(shù)據(jù)。六、監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.衛(wèi)生院成立紀(jì)律監(jiān)督小組，負責(zé)對本制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。2.監(jiān)督小組定期或不定期對衛(wèi)生院各科室的工作紀(jì)律、醫(yī)療質(zhì)量、財務(wù)收支等情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。3.設(shè)立舉報信箱和舉報電話，接受工作人員和群眾的舉報，對舉報內(nèi)容及時進行調(diào)查核實。（二）外部監(jiān)督1.主動接受衛(wèi)生行政部門、醫(yī)保部門、物價部門等相關(guān)部門的監(jiān)督檢查，積極配合做好各項工作。2.對相關(guān)部門提出的意見和建議，要認(rèn)真研究，及時整改落實，并將整改情況及時反饋。七、違規(guī)違紀(jì)處理（一）處理原則1.以事實為依據(jù)，以本制度為準(zhǔn)繩，做到定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)。2.堅持公平、公正、公開的原則，保障被處理人員的合法權(quán)益。3.處理結(jié)果與違規(guī)違紀(jì)行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相適應(yīng)。（二）處理方式1.批評教育：對情節(jié)較輕的違規(guī)違紀(jì)行為，給予批評教育，責(zé)令其改正。2.警告：對違反紀(jì)律制度，情節(jié)較輕的，給予警告處分。3.記過：對違規(guī)違紀(jì)行為造成一定影響或后果的，給予記過處分。4.記大過：對違規(guī)違紀(jì)行為情節(jié)較重的，給予記大過處分。5.降級：對因違規(guī)違紀(jì)行為導(dǎo)致工作失誤或造成較大損失的，給予降級處分。6.撤職：對嚴(yán)重違反紀(jì)律制度，給衛(wèi)生院造成重大損失或惡劣影響的，給予撤職處分。7.開除：對違規(guī)違紀(jì)行為情節(jié)特別嚴(yán)重，構(gòu)成違法犯罪的，給予開除處分，并依法依規(guī)追究法律責(zé)任。（三）處理程序1.發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為后，由紀(jì)律監(jiān)督小組進行初步調(diào)查，收集相關(guān)證據(jù)。2.調(diào)查結(jié)束后，紀(jì)律監(jiān)督小組提出處理意見，報衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定。3.對被處理人員進行談話，告知其違規(guī)違紀(jì)事實、處理依據(jù)和處理結(jié)果，并聽取其陳述和申辯。4.將處理結(jié)果以書面形式通知被處