版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
PAGE學(xué)校衛(wèi)生部查房制度一、總則1.目的為了加強學(xué)校衛(wèi)生管理,營造整潔、衛(wèi)生、健康的校園環(huán)境,保障師生的身體健康,特制定本查房制度。通過定期查房,及時發(fā)現(xiàn)并解決學(xué)校衛(wèi)生方面存在的問題,提高衛(wèi)生管理水平,促進學(xué)校衛(wèi)生工作的規(guī)范化、制度化。2.適用范圍本制度適用于學(xué)校內(nèi)所有教學(xué)區(qū)域、辦公區(qū)域、學(xué)生宿舍、食堂、衛(wèi)生間等場所的衛(wèi)生檢查與管理。3.基本原則全面覆蓋原則:對學(xué)校各個衛(wèi)生區(qū)域進行全面檢查,確保無衛(wèi)生死角。客觀公正原則:查房人員應(yīng)秉持客觀、公正的態(tài)度,如實記錄檢查情況,不偏袒、不隱瞞。及時整改原則:對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,責任部門應(yīng)及時進行整改,確保衛(wèi)生狀況達到標準要求。二、查房人員職責1.衛(wèi)生部成員職責衛(wèi)生部成員應(yīng)定期對學(xué)校各衛(wèi)生區(qū)域進行查房,按照規(guī)定的檢查標準進行細致檢查。認真記錄檢查結(jié)果,包括存在的問題、發(fā)現(xiàn)的時間、責任部門等信息。及時向責任部門反饋檢查情況,督促其限期整改,并跟蹤整改落實情況。定期對查房情況進行總結(jié)分析,提出改進衛(wèi)生管理工作的建議和措施。2.相關(guān)部門負責人職責各部門負責人應(yīng)積極配合衛(wèi)生部的查房工作,組織本部門人員做好衛(wèi)生清潔和維護工作。對衛(wèi)生部反饋的問題高度重視,及時安排人員進行整改,確保本部門衛(wèi)生區(qū)域符合要求。負責對本部門人員進行衛(wèi)生意識教育,提高員工的衛(wèi)生素養(yǎng)。定期向衛(wèi)生部匯報本部門衛(wèi)生管理工作情況,接受監(jiān)督和指導(dǎo)。三、查房內(nèi)容與標準1.教學(xué)區(qū)域教室衛(wèi)生地面:干凈整潔,無紙屑、雜物,無明顯污漬。桌面:擺放整齊,無亂堆亂放現(xiàn)象,桌面清潔。黑板:擦拭干凈,無粉筆灰殘留。門窗:玻璃明亮,窗框、窗臺無灰塵,開關(guān)、把手清潔。墻壁:無蜘蛛網(wǎng),無亂張貼、亂畫現(xiàn)象。垃圾桶:垃圾及時清理,周圍地面無垃圾散落。實驗室衛(wèi)生實驗臺:擺放有序,實驗器材清潔,無試劑殘留。儀器設(shè)備:表面干凈,定期維護保養(yǎng),擺放整齊。通風(fēng)換氣:良好,無異味?;瘜W(xué)試劑:存放規(guī)范,無泄漏、過期現(xiàn)象。廢棄物:分類收集,及時處理。2.辦公區(qū)域辦公室衛(wèi)生地面:清潔,無垃圾、水漬。辦公桌椅:擺放整齊,桌面文件、辦公用品擺放有序。電腦、打印機等設(shè)備:表面干凈,周圍無雜物。門窗、窗臺:干凈無灰塵。垃圾桶:垃圾日產(chǎn)日清,保持清潔。會議室衛(wèi)生桌椅擺放整齊,桌面、地面清潔。茶具、煙灰缸等用品:及時清理,保持干凈。會議結(jié)束后,及時整理會議資料,保持會議室整潔。3.學(xué)生宿舍宿舍地面:干凈,無垃圾、積水,無明顯污漬。床鋪:被子疊放整齊,床單平整,無異味。桌面、書架:物品擺放有序,干凈整潔。門窗、玻璃:明亮,窗臺無雜物。衛(wèi)生間:馬桶、洗手池清潔,無異味,地面干燥,無積水。垃圾桶:垃圾及時清理,周圍無垃圾散落。4.食堂餐廳衛(wèi)生地面:清潔,無油污、水漬。桌椅:擺放整齊,桌面干凈,定期消毒。餐具:清洗消毒符合衛(wèi)生標準,擺放整齊。墻壁、天花板:無蜘蛛網(wǎng),無污漬。通風(fēng)換氣:良好,無異味。垃圾桶:垃圾及時清理,保持清潔。廚房衛(wèi)生操作間:地面、墻面、天花板清潔,無油污。爐灶、炊具:清潔干凈,定期維護。食品儲存:分類存放,隔墻離地,無變質(zhì)、過期食品。洗菜池、洗碗池:清潔無雜物,排水暢通。垃圾桶:垃圾日產(chǎn)日清,周圍環(huán)境清潔。5.衛(wèi)生間地面:干凈,無積水、污漬,防滑措施良好。洗手池:清潔,無污垢,水龍頭、皂液器等設(shè)施正常使用。便器:清潔,無異味,定期消毒。墻壁、隔斷:無污漬、亂寫亂畫現(xiàn)象。垃圾桶:垃圾及時清理,周圍地面無垃圾散落。四、查房頻率1.衛(wèi)生部成員每周至少對學(xué)校各衛(wèi)生區(qū)域進行一次全面查房。2.對于重點區(qū)域,如食堂、衛(wèi)生間等,可根據(jù)實際情況增加查房次數(shù)。3.在重大活動前后,應(yīng)進行專項查房,確保衛(wèi)生狀況良好。五、查房流程1.準備工作查房人員提前了解本次查房的重點區(qū)域和檢查標準。準備好查房所需的工具,如檢查表、記錄筆等。2.現(xiàn)場檢查按照規(guī)定的檢查標準,對各衛(wèi)生區(qū)域進行逐一檢查。認真觀察衛(wèi)生狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時記錄,注明問題所在位置、具體情況等。3.反饋溝通查房結(jié)束后,及時與責任部門負責人進行溝通。將檢查結(jié)果以書面或口頭形式反饋給責任部門,明確指出存在的問題和整改要求。聽取責任部門負責人的意見和建議,共同商討整改措施。4.整改跟蹤責任部門按照整改要求制定整改計劃,并在規(guī)定時間內(nèi)完成整改。衛(wèi)生部對整改情況進行跟蹤檢查,確保問題得到徹底解決。對整改不力的部門進行督促和指導(dǎo),必要時采取相應(yīng)的處罰措施。六、問題處理與整改1.問題記錄查房人員在檢查過程中,對發(fā)現(xiàn)的問題要詳細記錄,包括問題描述、發(fā)現(xiàn)位置、責任部門等信息,確保記錄準確、完整。2.整改通知衛(wèi)生部根據(jù)檢查結(jié)果,及時向責任部門發(fā)出整改通知,明確整改內(nèi)容、整改期限和整改要求。整改通知應(yīng)以書面形式送達責任部門負責人,并要求其簽字確認。3.整改措施責任部門接到整改通知后,應(yīng)立即組織人員分析問題原因,制定切實可行的整改措施。整改措施應(yīng)明確責任人員、整改步驟和時間節(jié)點,確保整改工作有序進行。4.整改跟蹤衛(wèi)生部對責任部門的整改情況進行跟蹤檢查,定期了解整改進展。在整改期限內(nèi),對整改工作進行督促和指導(dǎo),確保整改工作按時完成。5.整改驗收整改期限屆滿后,責任部門應(yīng)向衛(wèi)生部提交整改報告,申請驗收。衛(wèi)生部組織人員對整改情況進行實地驗收,對照整改通知和標準要求進行檢查。如整改合格,予以確認;如整改仍不符合要求,責令責任部門繼續(xù)整改,直至達到標準。七、獎懲措施1.獎勵對于衛(wèi)生管理工作表現(xiàn)突出的部門和個人,學(xué)校將給予表彰和獎勵。獎勵方式包括通報表揚、頒發(fā)榮譽證書、給予物質(zhì)獎勵等。具體獎勵標準如下:連續(xù)三個月衛(wèi)生檢查成績優(yōu)秀,且在學(xué)校衛(wèi)生工作中起到模范帶頭作用的部門,可評為“衛(wèi)生管理先進部門”,給予部門一定金額的獎金獎勵,并頒發(fā)榮譽證書。在衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)出色,提出創(chuàng)新性建議并被學(xué)校采納,有效提升學(xué)校衛(wèi)生水平的個人,可評為“衛(wèi)生管理先進個人”,給予個人一定金額的獎金獎勵,并頒發(fā)榮譽證書。2.懲罰對于衛(wèi)生不達標的部門,學(xué)校將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。處罰方式包括通報批評、責令整改、扣減部門績效分等。具體處罰標準如下:首次衛(wèi)生檢查不合格的部門,給予通報批評,責令限期整改。整改后仍未達標的部門,扣減部門當月績效分[X]分,并再次責令整改。連續(xù)兩次衛(wèi)生檢查不合格的部門,在全校范圍內(nèi)進行通報批評,部門負責人需向?qū)W校提交書面檢討,并扣減部門當月績效分[X]分。因衛(wèi)生問題嚴重影響學(xué)校整體形象或造成不良后果的部門,除上述處罰外,學(xué)校
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026陜西中醫(yī)藥大學(xué)附屬醫(yī)院博士研究生招聘18人備考題庫及答案詳解1套
- 2026首都師范大學(xué)金澤小學(xué)招聘教師備考題庫有答案詳解
- 海信集團華東大區(qū)2026屆校園招聘備考題庫及1套參考答案詳解
- 計算機行業(yè)點評:空天一體臨點已至
- 職業(yè)健康監(jiān)護中的應(yīng)急預(yù)案制定與演練
- 職業(yè)健康檔案在員工職業(yè)發(fā)展決策中的數(shù)據(jù)支撐
- 職業(yè)健康促進的投資回報分析
- 職業(yè)健康促進與職業(yè)健康科技賦能
- 金華浙江金華永康市林場招聘編外人員筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 遂寧2025年四川遂寧射洪市城區(qū)學(xué)??颊{(diào)在編在職教師15人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 云南省2026年普通高中學(xué)業(yè)水平選擇性考試調(diào)研測試歷史試題(含答案詳解)
- 廣東省花都亞熱帶型巖溶地區(qū)地基處理與樁基礎(chǔ)施工技術(shù):難題破解與方案優(yōu)化
- 家里辦公制度規(guī)范
- 基于知識圖譜的高校學(xué)生崗位智能匹配平臺設(shè)計研究
- GB 4053.3-2025固定式金屬梯及平臺安全要求第3部分:工業(yè)防護欄桿及平臺
- 環(huán)氧拋砂防滑坡道施工組織設(shè)計
- 2025年下屬輔導(dǎo)技巧課件2025年
- 企業(yè)法治建設(shè)培訓(xùn)課件
- 2026中央廣播電視總臺招聘124人參考筆試題庫及答案解析
- 眼科護理與疼痛管理
- 2026年中國聚苯乙烯行業(yè)市場深度分析及發(fā)展前景預(yù)測報告
評論
0/150
提交評論