PAGE鐵路衛(wèi)生學校管理制度一、總則（一）制定目的為加強鐵路衛(wèi)生學校的規(guī)范化管理，提高教育教學質量，培養(yǎng)適應鐵路衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要的高素質專業(yè)人才，依據國家相關法律法規(guī)和教育行業(yè)標準，結合學校實際情況，特制定本管理制度。（二）適用范圍本管理制度適用于鐵路衛(wèi)生學校全體教職員工、學生以及學校的各項工作和活動。（三）基本原則1.依法治校原則：嚴格遵守國家法律法規(guī)，依法辦學，依法管理，保障學校和師生的合法權益。2.以人為本原則：以師生為中心，關注師生的發(fā)展需求，營造良好的教育教學環(huán)境，促進師生全面發(fā)展。3.質量立校原則：把提高教育教學質量作為學校發(fā)展的核心任務，不斷優(yōu)化教學過程，加強教學管理，提高人才培養(yǎng)質量。4.科學管理原則：運用現代管理理念和方法，建立健全各項管理制度，實現學校管理的科學化、規(guī)范化、精細化。二、學校組織架構與職責（一）學校領導班子1.校長職責全面負責學校的行政管理工作，貫徹執(zhí)行黨的教育方針和國家法律法規(guī)，組織實施學校發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃。領導學校的教學、科研、德育、后勤等各項工作，協調學校各部門之間的關系，確保學校工作的順利開展。負責學校師資隊伍建設，組織教師培訓、考核和聘任工作，提高教師隊伍整體素質。管理學校的經費和資產，合理安排經費使用，確保學校資產的安全和有效利用。代表學校對外聯系和交流，維護學校的社會形象和聲譽。2.副校長職責協助校長開展工作，根據分工負責相應的行政管理工作，具體落實學校各項工作任務，對校長負責。（二）教學部門1.教務處職責負責學校教學計劃的制定、修訂和組織實施，確保教學工作的規(guī)范化和科學化。組織課程建設、教材建設和教學改革工作，推動教學質量不斷提高。負責教師教學任務的安排、教學工作量的核算和教學質量的監(jiān)控與評估。組織學生的學籍管理、考試管理、成績管理等工作。負責教學資源的調配和管理，包括教室、實驗室、教學設備等。2.教研室職責按照學校教學計劃和課程標準，組織本教研室教師開展教學研究和教學改革活動，提高教學質量。組織教師進行集體備課、觀摩教學、教學研討等活動，促進教師之間的交流與合作。負責本教研室教師的教學業(yè)務培訓和指導，提高教師教學水平。組織開展課程建設、教材編寫、教學資源開發(fā)等工作。參與學生的實踐教學指導和畢業(yè)論文指導工作。（三）學生管理部門1.學生處職責負責學生的思想政治教育和日常行為管理，制定學生管理制度，加強學生的紀律教育和安全教育。組織開展學生的評優(yōu)評先、獎助學金評定、學籍異動等工作。負責學生的心理健康教育和心理咨詢工作，幫助學生解決心理問題。指導和管理學生社團活動，豐富學生課余生活，促進學生全面發(fā)展。協調學校各部門做好學生的教育、管理和服務工作，維護學校正常的教學秩序和生活秩序。2.班主任職責負責班級學生的思想政治教育和日常管理工作，組織班級開展各項活動，營造良好的班級氛圍。關注學生的學習和生活情況，及時了解學生的思想動態(tài)和心理變化，幫助學生解決實際問題。與家長保持密切聯系，定期反饋學生在校情況，共同做好學生的教育工作。協助學校有關部門做好學生的評優(yōu)評先、獎助學金評定、學籍異動等工作。（四）后勤保障部門1.總務處職責負責學校的后勤保障工作，包括校園建設、維修維護、環(huán)境衛(wèi)生、綠化美化等。管理學校的物資采購、供應和保管工作，確保教學、生活物資的及時供應。負責學校的水電暖供應、食堂管理、宿舍管理等工作，為師生提供良好的生活條件。加強學校安全保衛(wèi)工作，制定安全管理制度，落實安全防范措施，確保學校師生生命財產安全。2.財務處職責負責學校財務管理工作，貫徹執(zhí)行國家財經法規(guī)和財務制度，制定學校財務管理制度和財務預算。組織學校財務收支核算，做好財務報表編制和財務分析工作，為學校決策提供財務依據。管理學校的經費和資產，合理安排經費使用，嚴格控制財務風險，確保學校資產的安全和有效利用。負責學校收費管理工作，嚴格執(zhí)行收費標準，規(guī)范收費行為。三、教學管理（一）教學計劃管理1.根據鐵路衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需求和人才培養(yǎng)目標，制定科學合理的教學計劃。教學計劃應涵蓋專業(yè)培養(yǎng)目標、學制、課程設置、教學環(huán)節(jié)及時間安排等內容。2.教學計劃要體現專業(yè)特色和職業(yè)能力培養(yǎng)要求，注重理論教學與實踐教學相結合，人文素養(yǎng)與專業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)相結合。3.教學計劃一經確定，應嚴格執(zhí)行，如需調整，須按規(guī)定程序進行審批。（二）課程建設與管理1.加強課程建設，優(yōu)化課程體系，打造一批校級、省級精品課程。課程建設應注重教學內容更新、教學方法改革、教學資源建設等方面。2.制定課程標準，明確課程教學目標、教學內容、教學方法、教學評價等要求。課程標準應符合專業(yè)人才培養(yǎng)目標和職業(yè)崗位需求。3.加強教材選用管理，優(yōu)先選用國家規(guī)劃教材和優(yōu)秀校本教材。教材選用應嚴格按照相關規(guī)定進行審核，確保教材質量。（三）教學過程管理1.教師應嚴格按照教學計劃和課程標準組織教學活動，精心備課，認真授課，注重課堂教學效果。2.加強課堂教學管理，嚴格考勤制度，維護課堂秩序，確保教學活動正常開展。3.積極推進教學方法改革，采用多樣化的教學手段，如案例教學、項目教學、小組討論等，激發(fā)學生學習興趣，提高教學質量。4.加強實踐教學管理，建立完善的實踐教學體系，確保實踐教學環(huán)節(jié)的落實。實踐教學應注重培養(yǎng)學生的實踐操作能力和職業(yè)素養(yǎng)。（四）教學質量監(jiān)控與評估1.建立健全教學質量監(jiān)控與評估體系，定期對教學過程、教學效果進行檢查和評估。2.教學質量監(jiān)控與評估應涵蓋教師教學質量、學生學習效果、實踐教學質量等方面。3.通過課堂教學檢查、學生評教、同行評教、教學督導等方式，及時發(fā)現教學中存在的問題，并采取有效措施加以改進。（五）考試管理1.嚴格考試管理，規(guī)范考試流程，確保考試公平、公正、公開。2.制定考試大綱，明確考試內容和要求?？荚嚸}應符合教學大綱要求，注重考查學生的基礎知識、基本技能和綜合應用能力。3.加強考務管理，做好考試組織、監(jiān)考、閱卷、成績評定等工作?？荚嚦煽儜皶r錄入系統，并存檔備案。四、學生管理（一）入學與注冊管理1.按照國家招生政策和學校招生計劃，組織新生入學。新生入學時，應嚴格審查錄取資格，辦理入學手續(xù)。2.新生入學后，應及時進行學籍注冊，建立學生學籍檔案。學籍檔案應包括學生基本信息、學習成績、獎懲情況等內容。3.加強對學生學籍異動的管理，學生轉學、休學、復學、退學等應按規(guī)定程序辦理手續(xù)。（二）日常行為管理1.制定學生日常行為規(guī)范，加強對學生的紀律教育和安全教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和道德品質。2.加強學生宿舍管理，制定宿舍管理制度，規(guī)范學生宿舍行為，營造良好的宿舍環(huán)境。3.加強學生社團管理，引導學生社團健康發(fā)展，豐富學生課余生活，培養(yǎng)學生的興趣愛好和團隊合作精神。（三）思想政治教育與心理健康教育1.加強學生思想政治教育，以社會主義核心價值觀為引領，培養(yǎng)學生的愛國主義情懷、集體主義精神和社會責任感。2.建立健全學生心理健康教育體系，開展心理健康教育課程、心理咨詢、心理危機干預等工作，幫助學生解決心理問題，促進學生心理健康發(fā)展。（四）評優(yōu)評先與獎助學金管理1.制定學生評優(yōu)評先辦法，定期開展優(yōu)秀學生、優(yōu)秀學生干部、先進班集體等評選活動，激勵學生積極進取。2.加強獎助學金管理，嚴格按照國家和學校相關規(guī)定，做好獎助學金的評定工作，確保獎助學金真正用于資助家庭經濟困難學生。（五）畢業(yè)與就業(yè)指導1.加強畢業(yè)生教育，開展畢業(yè)教育、就業(yè)指導等活動，幫助畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀和擇業(yè)觀。2.做好畢業(yè)生就業(yè)推薦工作，加強與用人單位的聯系與合作，拓寬就業(yè)渠道，提高畢業(yè)生就業(yè)率。五、師資隊伍建設（一）教師引進與招聘1.根據學校發(fā)展需要和專業(yè)建設要求，制定教師引進計劃。教師引進應注重學歷層次、專業(yè)背景、實踐經驗等方面。2.嚴格教師招聘程序，通過公開招聘、人才引進等方式，選拔優(yōu)秀人才充實教師隊伍。3.加強對新教師的入職培訓，幫助新教師盡快適應學校教學工作環(huán)境，熟悉教學業(yè)務。（二）教師培訓與發(fā)展1.建立教師培訓制度，定期組織教師參加各類培訓和學術交流活動，提高教師業(yè)務水平和綜合素質。2.鼓勵教師開展教學研究和教育教學改革，對取得優(yōu)秀教學成果的教師給予表彰和獎勵。3.支持教師在職攻讀學位、進修學習，提升教師學歷層次和專業(yè)水平。（三）教師考核與評價1.建立教師考核評價制度，對教師的思想政治表現、教學工作、科研工作、社會服務等方面進行全面考核評價。2.教師考核評價應堅持客觀公正、民主公開、注重實績的原則，考核結果作為教師聘任、晉升、獎懲的重要依據。3.加強對教師師德師風的考核，建立師德師風一票否決制，對違反師德師風的教師，依法依規(guī)嚴肅處理。六（此處可能序號有誤，推測是想表達“六、后勤管理”）、后勤管理（一）校園建設與維護1.制定校園建設規(guī)劃，合理布局校園設施，改善學校辦學條件。2.加強校園維修維護管理，及時處理校園設施設備的損壞和故障，確保校園設施設備正常運行。3.做好校園環(huán)境衛(wèi)生和綠化美化工作，營造整潔、優(yōu)美、舒適的校園環(huán)境。（二）物資采購與管理1.建立健全物資采購管理制度，規(guī)范物資采購流程，確保物資采購公開、公平、公正。2.加強物資采購預算管理，合理安排采購資金，提高資金使用效益。3.做好物資驗收、入庫、保管、發(fā)放等工作，確保物資安全和質量。（三）水電暖供應與管理1.加強水電暖供應設施設備的維護管理，確保水電暖供應正常。2.制定水電暖使用管理制度，加強對師生水電暖使用的宣傳教育，倡導節(jié)約能源。3.定期對水電暖設施設備進行檢查和維護，及時發(fā)現和排除安全隱患。（四）食堂管理1.加強食堂食品安全管理，嚴格執(zhí)行食品安全法律法規(guī)，確保師生飲食安全。2.提高食堂服務質量，合理安排食譜，保證飯菜質量和營養(yǎng)搭配。3.加強食堂成本核算，降低運營成本，提高食堂經濟效益。（五）宿舍管理1.制定宿舍管理制度，加強對學生宿舍的日常管理，維護宿舍秩序。2.改善宿舍生活條件，做好宿舍設施設備的維修維護工作，為學生提供良好的住宿環(huán)境。3.加強宿舍文化建設，營造積極向上的宿舍文化氛圍。七、安全管理（一）安全管理制度1.建立健全學校安全管理制度，明確安全管理職責，落實安全管理責任。2.制定學校安全工作應急預案，定期組織演練，提高應對突發(fā)事件的能力。3.加強對師生的安全教育，提高師生安全意識和自我保護能力。（二）校園安全保衛(wèi)1.加強校園安全保衛(wèi)工作，配備必要的安全保衛(wèi)人員和設施設備，維護校園安全秩序。2.嚴格門禁制度，加強對進出校園人員和車輛的管理，防止無關人員和車輛進入校園。3.加強校園巡邏，及時發(fā)現和處理各類安全隱患和突發(fā)事件。（三）消防安全管理1.加強消防安全管理，落實消防安全責任制，確保消防設施設備完好有效。2.制定消防安全