PAGE衛(wèi)生檢查章程制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司/組織的衛(wèi)生管理，確保工作環(huán)境整潔、衛(wèi)生，保障員工身體健康，提高工作效率，特制定本衛(wèi)生檢查章程制度。（二）適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)所有辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共區(qū)域等場所的衛(wèi)生管理與檢查工作。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則：通過加強(qiáng)衛(wèi)生管理和檢查，預(yù)防疾病傳播，營造良好的工作環(huán)境。2.全員參與原則：全體員工應(yīng)積極參與衛(wèi)生管理工作，共同維護(hù)公司/組織的環(huán)境衛(wèi)生。3.責(zé)任明確原則：明確各部門、各崗位在衛(wèi)生管理中的職責(zé)，確保衛(wèi)生工作落實(shí)到人。二、衛(wèi)生管理職責(zé)分工（一）行政管理部門1.負(fù)責(zé)制定和完善公司/組織的衛(wèi)生檢查章程制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織定期的衛(wèi)生檢查工作，對檢查結(jié)果進(jìn)行匯總、分析和通報(bào)。3.協(xié)調(diào)各部門之間的衛(wèi)生管理工作，解決衛(wèi)生管理中出現(xiàn)的問題。（二）各部門1.負(fù)責(zé)本部門辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間等場所的日常衛(wèi)生清潔工作，確保環(huán)境整潔。2.按照公司/組織的衛(wèi)生檢查要求，定期進(jìn)行自查，并配合行政管理部門的檢查工作。3.對本部門員工進(jìn)行衛(wèi)生意識教育，提高員工的衛(wèi)生素質(zhì)。（三）員工個人1.保持個人工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生，遵守公司/組織的衛(wèi)生管理制度。2.積極參與公司/組織的衛(wèi)生清潔活動，愛護(hù)公共衛(wèi)生設(shè)施。三、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與要求（一）辦公區(qū)域1.桌面、電腦、文件柜等辦公用品擺放整齊，無灰塵、污漬。2.地面干凈整潔，無雜物、垃圾，定期進(jìn)行清掃和拖地。3.門窗玻璃明亮，窗臺無灰塵，窗簾干凈整潔。4.垃圾桶及時(shí)清理，垃圾袋扎緊，無異味外溢。5.綠植擺放整齊，無枯萎、黃葉現(xiàn)象，定期澆水、修剪。（二）生產(chǎn)車間1.生產(chǎn)設(shè)備表面清潔，無油污、灰塵，定期進(jìn)行擦拭和保養(yǎng)。2.生產(chǎn)流水線整潔有序，物料擺放整齊，無雜物堆積。3.地面保持清潔，無積水、油污，定期進(jìn)行清掃和沖洗。4.通風(fēng)設(shè)備運(yùn)行正常，空氣流通良好，無異味。5.垃圾及時(shí)清理，分類存放，定期運(yùn)出車間。（三）公共區(qū)域1.走廊、樓梯干凈整潔，扶手無灰塵，地面無雜物。2.衛(wèi)生間清潔衛(wèi)生，無異味，便池、洗手池等設(shè)施無污漬，衛(wèi)生紙供應(yīng)充足。3.會議室桌椅擺放整齊，桌面、地面干凈，會議結(jié)束后及時(shí)清理。4.食堂環(huán)境整潔，桌椅擺放有序，餐具清洗消毒符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，食品儲存符合要求。四、衛(wèi)生檢查流程與方法（一）檢查周期1.行政管理部門每月組織一次全面的衛(wèi)生檢查。2.各部門每周進(jìn)行一次自查。（二）檢查人員1.行政管理部門組織成立衛(wèi)生檢查小組，成員包括各部門代表。2.各部門自查由部門負(fù)責(zé)人或指定專人負(fù)責(zé)。（三）檢查方法1.實(shí)地查看：檢查人員對各場所進(jìn)行實(shí)地觀察，查看衛(wèi)生狀況是否符合標(biāo)準(zhǔn)。2.物品檢查：檢查辦公用品、生產(chǎn)設(shè)備、公共設(shè)施等的清潔情況。3.氣味檢測：檢查是否存在異味，特別是衛(wèi)生間、食堂等區(qū)域。（四）檢查記錄1.檢查人員應(yīng)填寫衛(wèi)生檢查記錄表，詳細(xì)記錄檢查時(shí)間、地點(diǎn)、檢查項(xiàng)目、存在問題及整改要求等。2.衛(wèi)生檢查記錄表應(yīng)妥善保存，作為衛(wèi)生管理工作的重要檔案資料。五、衛(wèi)生問題整改與跟蹤（一）問題反饋1.衛(wèi)生檢查結(jié)束后，檢查小組應(yīng)及時(shí)將檢查結(jié)果反饋給各部門。2.對于存在的衛(wèi)生問題，應(yīng)明確指出問題所在，并提出整改要求和期限。（二）整改措施1.各部門接到問題反饋后，應(yīng)立即組織人員進(jìn)行整改，制定具體的整改措施，明確整改責(zé)任人。2.整改措施應(yīng)針對問題的具體情況，確保能夠有效解決衛(wèi)生問題。（三）跟蹤復(fù)查1.行政管理部門對各部門的整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查，確保問題得到徹底解決。2.對于整改不力的部門，應(yīng)進(jìn)行通報(bào)批評，并責(zé)令其繼續(xù)整改，直至達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。六、衛(wèi)生獎懲制度（一）獎勵1.對于衛(wèi)生管理工作表現(xiàn)突出的部門和個人，公司/組織將給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽(yù)證書、獎金、晉升機(jī)會等。（二）懲罰1.對于違反衛(wèi)生管理制度，衛(wèi)生狀況不達(dá)標(biāo)的部門和個人，公司/組織將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的懲罰。