版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGE功部室衛(wèi)生管理制度一、總則(一)目的為了加強(qiáng)功部室的衛(wèi)生管理,創(chuàng)造整潔、舒適、安全的工作環(huán)境,保障員工的身體健康,提高工作效率,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于功部室內(nèi)所有員工、訪客及相關(guān)工作人員。(三)管理職責(zé)1.功部室負(fù)責(zé)人為本部門衛(wèi)生管理的第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)本部門的衛(wèi)生管理工作,確保衛(wèi)生管理制度的有效執(zhí)行。2.各崗位員工負(fù)責(zé)本崗位區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生清潔和保持工作,嚴(yán)格按照本制度要求完成各項(xiàng)衛(wèi)生任務(wù)。3.公司行政部門負(fù)責(zé)對功部室衛(wèi)生管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,對違反制度的行為進(jìn)行糾正和處理。二、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與要求(一)辦公區(qū)域1.桌面:保持整潔,文件、辦公用品擺放整齊有序,不得堆放與工作無關(guān)的雜物。2.電腦及周邊設(shè)備:定期擦拭,保持外觀干凈,鍵盤、鼠標(biāo)等無污漬,線路規(guī)整。3.地面:每日清掃,保持干凈,無紙屑、灰塵、污漬等。4.門窗:玻璃明亮,窗框、窗臺清潔無灰塵,定期擦拭。5.墻面:無污漬、無蜘蛛網(wǎng),保持干凈整潔。6.垃圾處理:及時(shí)清理垃圾桶內(nèi)垃圾,垃圾袋應(yīng)扎緊,不得外溢,每日至少清理一次,特殊情況隨時(shí)清理。(二)會議室1.會議桌椅:擺放整齊,表面清潔,無灰塵、污漬。2.地面:會前會后清掃,保持干凈。3.墻面、門窗:同辦公區(qū)域要求,保持清潔。4.設(shè)備設(shè)施:投影儀、音響等設(shè)備定期清潔,確保正常使用,會議結(jié)束后關(guān)閉相關(guān)設(shè)備電源。(三)公共區(qū)域1.走廊:地面、墻面保持清潔,無明顯污漬、灰塵,定期進(jìn)行清掃和拖地。2.樓梯:扶手、臺階干凈,無垃圾、污漬,定期擦拭扶手,清掃臺階。3.衛(wèi)生間洗手臺:臺面清潔,水龍頭、鏡子無污漬,臺面無水漬。便器:每日沖洗,保持清潔無異味。地面:保持干燥、清潔,無積水、污漬。垃圾桶:及時(shí)清理垃圾,定期消毒,保持周圍環(huán)境干凈。衛(wèi)生紙:及時(shí)補(bǔ)充,確保使用。(四)設(shè)備設(shè)施區(qū)域1.空調(diào):定期清洗濾網(wǎng),保持出風(fēng)口清潔,運(yùn)行正常。2.消防設(shè)施:表面清潔,無灰塵、污漬,確保設(shè)施完好有效,周圍無雜物堆放。3.電氣設(shè)備:定期檢查,外殼清潔,線路無破損、老化現(xiàn)象,確保用電安全。三、衛(wèi)生清潔流程與規(guī)范(一)日常清潔流程1.每日上班前,員工對本崗位區(qū)域進(jìn)行簡單清掃,清理桌面雜物,擦拭電腦屏幕等。2.上午工作間隙,對地面進(jìn)行清掃,清理垃圾。3.下午下班前,進(jìn)行全面清潔,包括桌面整理、地面清掃、設(shè)備擦拭等,確保下班時(shí)工作區(qū)域整潔。(二)定期清潔流程1.每周周五下午,對辦公區(qū)域進(jìn)行全面大掃除,包括擦拭門窗、墻面,清潔空調(diào)濾網(wǎng)等。會議室進(jìn)行徹底清潔,包括桌椅消毒、地面深度清潔等。2.每月最后一周周五,對衛(wèi)生間進(jìn)行深度清潔,包括便器消毒、墻面地面全面清潔等。對公共區(qū)域的走廊、樓梯進(jìn)行全面清掃和拖地,擦拭扶手。(三)特殊情況清潔流程1.如有污漬、水漬等污染情況發(fā)生,應(yīng)立即進(jìn)行清理,使用相應(yīng)的清潔工具和清潔劑,確保清潔效果。2.遇有設(shè)備設(shè)施故障維修等情況,維修完成后及時(shí)清理現(xiàn)場,恢復(fù)原狀。(四)清潔操作規(guī)范1.清掃地面時(shí),應(yīng)先將垃圾、雜物收集到垃圾袋中,再用掃帚清掃,最后用拖把拖地,拖把應(yīng)定期清洗。2.擦拭桌面、設(shè)備等表面時(shí),應(yīng)使用干凈的抹布,按照從上到下、從左到右的順序進(jìn)行擦拭,避免遺漏。3.清潔衛(wèi)生間時(shí),應(yīng)按照先清潔便器,再洗手臺,最后地面的順序進(jìn)行,使用專用清潔劑,確保清潔和消毒效果。4.清潔工具應(yīng)分類存放,保持清潔,定期清洗和消毒,避免交叉污染。四、衛(wèi)生檢查與考核(一)檢查方式1.日常巡查:由功部室負(fù)責(zé)人及行政部門工作人員進(jìn)行不定期的日常巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正衛(wèi)生問題。2.定期檢查:每周五下午由行政部門組織對功部室衛(wèi)生情況進(jìn)行全面檢查,按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分。(二)檢查內(nèi)容1.辦公區(qū)域、會議室、公共區(qū)域、設(shè)備設(shè)施區(qū)域等各區(qū)域的衛(wèi)生狀況,包括清潔程度、物品擺放、設(shè)備運(yùn)行等情況。2.衛(wèi)生清潔流程的執(zhí)行情況,是否按照規(guī)定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行清潔。3.垃圾處理情況,垃圾桶是否及時(shí)清理,垃圾袋是否扎緊,垃圾是否分類存放等。(三)考核標(biāo)準(zhǔn)1.衛(wèi)生狀況良好,符合各項(xiàng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求,得90100分。2.存在少量衛(wèi)生問題,如個(gè)別區(qū)域清潔不徹底、物品擺放較亂等,得7589分。3.衛(wèi)生問題較多,不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求,得6074分。4.衛(wèi)生狀況極差,嚴(yán)重影響工作環(huán)境和形象,得60分以下。(四)考核結(jié)果應(yīng)用1.每周檢查結(jié)果在公司內(nèi)部進(jìn)行通報(bào),對衛(wèi)生狀況良好的部門進(jìn)行表揚(yáng),對存在問題的部門提出整改要求。2.每月將衛(wèi)生考核結(jié)果納入部門績效考核,與部門績效獎(jiǎng)金掛鉤。連續(xù)三個(gè)月衛(wèi)生考核成績較差的部門,部門負(fù)責(zé)人需向公司管理層作出書面檢討,并制定改進(jìn)措施。五、衛(wèi)生維護(hù)與監(jiān)督(一)員工自律1.全體員工應(yīng)自覺遵守本衛(wèi)生管理制度,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,保持工作區(qū)域的整潔。2.愛護(hù)公共衛(wèi)生設(shè)施,不得隨意損壞或丟棄清潔工具,發(fā)現(xiàn)設(shè)施損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)告。(二)相互監(jiān)督1.員工之間應(yīng)相互監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)他人違反衛(wèi)生管理制度的行為應(yīng)及時(shí)提醒和糾正。2.鼓勵(lì)員工對衛(wèi)生管理工作提出合理化建議,共同維護(hù)良好的工作環(huán)境。(三)監(jiān)督反饋1.行政部門在衛(wèi)生檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)及時(shí)向相關(guān)部門和人員反饋,并要求限期整改。2.被檢查部門和人員對檢查結(jié)果如有異議,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出申訴,行政部門應(yīng)進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。六、培訓(xùn)與宣傳(一)衛(wèi)生知識培訓(xùn)1.定期組織功部室員工參加衛(wèi)生知識培訓(xùn),提高員工的衛(wèi)生意識和清潔技能。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、清潔流程、消毒知識、環(huán)保意識等方面。(二)宣傳教育1.通過公司內(nèi)部宣傳欄、郵件、微信群等渠道宣傳衛(wèi)生
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年雷波縣幼兒園教師招教考試備考題庫帶答案解析(必刷)
- 2025年隆堯縣幼兒園教師招教考試備考題庫帶答案解析(必刷)
- 2025年焦作新材料職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)傾向性測試題庫帶答案解析
- 2025年中國勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院馬克思主義基本原理概論期末考試模擬題帶答案解析(必刷)
- 2025年旬陽縣招教考試備考題庫帶答案解析
- 2025年青陽縣幼兒園教師招教考試備考題庫及答案解析(奪冠)
- 2025年沈陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能考試題庫附答案解析
- 2024年淮濱縣幼兒園教師招教考試備考題庫附答案解析(奪冠)
- 2025年聶拉木縣幼兒園教師招教考試備考題庫及答案解析(必刷)
- 2025年安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)馬克思主義基本原理概論期末考試模擬題附答案解析(奪冠)
- 2025-2026學(xué)年河北省保定市蓮池區(qū)九年級(上)期末化學(xué)試卷(含答案)
- 2026年廣州中考物理創(chuàng)新題型特訓(xùn)試卷(附答案可下載)
- 電梯維保服務(wù)質(zhì)量承諾書
- 2026云南省普洱市事業(yè)單位招聘工作人員390人重點(diǎn)基礎(chǔ)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2026年輔警招聘考試試題庫100道及答案【歷年真題】
- 接線工藝要求培訓(xùn)
- 2025至2030中國稀有糖行業(yè)深度研究及發(fā)展前景投資評估分析
- 2026廣西壯族自治區(qū)公安機(jī)關(guān)人民警察特殊職位招錄考試195人參考題庫附答案
- 《畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)》課程教學(xué)大綱(本科)
- 2025年人口老齡化對醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的影響研究報(bào)告及未來發(fā)展趨勢預(yù)測
- 核醫(yī)學(xué)科骨轉(zhuǎn)移顯像診斷指南
評論
0/150
提交評論