版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGE工廠衛(wèi)生輪班制度一、總則1.目的為了確保工廠工作環(huán)境的衛(wèi)生與整潔,保障員工的身體健康,提高工作效率,特制定本衛(wèi)生輪班制度。本制度適用于工廠內(nèi)所有生產(chǎn)區(qū)域、辦公區(qū)域、公共區(qū)域以及員工宿舍等場所的衛(wèi)生管理。2.適用范圍本制度適用于工廠內(nèi)所有部門、車間、班組以及全體員工。3.職責(zé)分工行政管理部門負(fù)責(zé)制定、修訂和完善工廠衛(wèi)生輪班制度,并監(jiān)督制度的執(zhí)行情況。定期組織衛(wèi)生檢查與評估,對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。協(xié)調(diào)各部門之間的衛(wèi)生管理工作,確保衛(wèi)生管理工作的順利開展。各部門/車間負(fù)責(zé)本部門/車間區(qū)域內(nèi)的日常衛(wèi)生清掃、保潔工作,按照輪班安排落實衛(wèi)生管理責(zé)任。教育和引導(dǎo)本部門/車間員工遵守衛(wèi)生制度,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。對本部門/車間衛(wèi)生管理工作進行自查自糾,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。員工個人嚴(yán)格遵守工廠衛(wèi)生輪班制度,積極參與所在區(qū)域的衛(wèi)生清掃和保潔工作。保持個人工作區(qū)域的整潔,做到工完料凈場地清。愛護公共衛(wèi)生設(shè)施,不得故意損壞或破壞。二、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與要求1.生產(chǎn)區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)車間地面保持地面清潔,無雜物、無積水、無油污。每天班前、班后進行清掃,生產(chǎn)過程中隨時清理灑落的物料。定期對地面進行沖洗,確保地面干凈整潔。設(shè)備與工具設(shè)備表面應(yīng)保持清潔,無灰塵、無油污、無雜物。每天班前、班后對設(shè)備進行擦拭保養(yǎng),定期進行全面清潔和維護。工具應(yīng)擺放整齊,使用后及時清理歸位,保持工具清潔完好。物料與半成品物料應(yīng)分類存放,擺放整齊,并有明顯標(biāo)識。物料存放區(qū)域應(yīng)保持清潔,無散落物料。半成品應(yīng)妥善保管,防止污染和損壞。生產(chǎn)過程中應(yīng)注意半成品的防護,及時清理生產(chǎn)線上的半成品殘余。生產(chǎn)作業(yè)臺面作業(yè)臺面應(yīng)保持整潔,無雜物、無油污。工作結(jié)束后,及時清理臺面,將工具和物料擺放整齊。定期對作業(yè)臺面進行消毒,防止細(xì)菌滋生。2.辦公區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)辦公桌椅桌面應(yīng)保持整潔,文件、辦公用品擺放有序。每天上班前擦拭桌面,清理雜物。椅子擺放整齊,無灰塵、無污漬。文件資料文件資料應(yīng)分類存放,標(biāo)識清晰,便于查找。定期清理過期文件和無用資料,保持文件柜整潔。辦公區(qū)域應(yīng)保持通風(fēng)良好,空氣清新。每天上班前打開門窗通風(fēng)換氣,定期進行空氣消毒。公共區(qū)域走廊、樓梯、電梯等公共區(qū)域地面應(yīng)保持清潔,無雜物、無積水。每天定時清掃,定期進行全面清潔。公共區(qū)域的墻壁、門窗應(yīng)保持干凈,無灰塵、無污漬。定期進行擦拭清潔。3.員工宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)宿舍地面地面應(yīng)保持干凈,無垃圾、無積水。每天進行清掃,定期拖地。宿舍內(nèi)物品擺放整齊,個人衣物、被褥疊放有序。床鋪與家具床鋪整潔,床單、被套、枕巾定期清洗更換。家具表面無灰塵、無污漬,擺放整齊。宿舍內(nèi)不得亂拉電線、違規(guī)使用電器,確保用電安全。衛(wèi)生間與洗漱間衛(wèi)生間和洗漱間應(yīng)保持清潔,無異味。每天進行清掃消毒,及時清理垃圾和污水。洗漱用品擺放整齊,不得隨意丟棄在洗漱間。三、衛(wèi)生輪班安排1.輪班周期衛(wèi)生輪班以[X]天為一個周期,每天分為早、中、晚三個班次,依次循環(huán)。2.各班次職責(zé)早班([具體上班時間區(qū)間])負(fù)責(zé)所在區(qū)域的班前衛(wèi)生清掃工作,包括地面清掃、設(shè)備擦拭、作業(yè)臺面整理等。檢查衛(wèi)生設(shè)施是否完好,如發(fā)現(xiàn)問題及時報告行政管理部門。在生產(chǎn)過程中,監(jiān)督員工保持工作區(qū)域衛(wèi)生,及時清理灑落的物料。班后對所在區(qū)域進行全面衛(wèi)生檢查,確保衛(wèi)生達(dá)標(biāo)后關(guān)閉門窗、電源等。中班([具體上班時間區(qū)間])繼續(xù)保持所在區(qū)域的衛(wèi)生整潔,對早班未完成的衛(wèi)生清理工作進行補充和完善。重點檢查生產(chǎn)區(qū)域的衛(wèi)生狀況,及時清理生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的垃圾和廢棄物。對公共區(qū)域進行巡查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題及時通知相關(guān)責(zé)任人進行清理。協(xié)助行政管理部門進行臨時衛(wèi)生檢查和整改工作。晚班([具體上班時間區(qū)間])做好所在區(qū)域的班后衛(wèi)生清掃工作,包括地面清掃、設(shè)備保養(yǎng)、物料歸位等。對全天的衛(wèi)生情況進行總結(jié),填寫衛(wèi)生輪班記錄。關(guān)閉所在區(qū)域的照明、通風(fēng)等設(shè)備,確保安全。如遇特殊情況,如設(shè)備維修、緊急生產(chǎn)任務(wù)等,配合相關(guān)部門做好衛(wèi)生保障工作。3.輪班人員安排根據(jù)工廠各部門、車間的人員數(shù)量和工作任務(wù),合理安排衛(wèi)生輪班人員。原則上每個班次安排[X]名員工負(fù)責(zé)衛(wèi)生清掃和保潔工作。輪班人員應(yīng)相對固定,如有特殊情況需要調(diào)整,應(yīng)提前向行政管理部門報告。行政管理部門應(yīng)建立衛(wèi)生輪班人員檔案,記錄輪班人員的基本信息、輪班時間、工作表現(xiàn)等情況。四、衛(wèi)生檢查與考核1.日常檢查行政管理部門每天安排專人對工廠各區(qū)域的衛(wèi)生情況進行檢查,檢查時間為[具體檢查時間區(qū)間]。檢查人員應(yīng)按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求,對地面、設(shè)備、物料、作業(yè)臺面等進行詳細(xì)檢查,并做好檢查記錄。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)及時拍照記錄,并通知相關(guān)責(zé)任部門或責(zé)任人進行整改。整改期限一般為[X]小時,特殊情況除外。2.定期檢查行政管理部門每周組織一次全面的衛(wèi)生檢查,每月進行一次衛(wèi)生評估。定期檢查應(yīng)覆蓋工廠所有區(qū)域,包括生產(chǎn)區(qū)域、辦公區(qū)域、公共區(qū)域以及員工宿舍等。檢查人員應(yīng)填寫衛(wèi)生檢查評估表,對各區(qū)域的衛(wèi)生狀況進行評分,并提出改進意見和建議。3.考核辦法衛(wèi)生考核結(jié)果與員工績效掛鉤。對于衛(wèi)生工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人,給予適當(dāng)?shù)莫剟?,如獎金、榮譽證書等。對于衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的部門和個人,按照以下標(biāo)準(zhǔn)進行處罰:首次發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題,給予口頭警告,并責(zé)令限期整改。再次發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題,給予書面警告,并扣除當(dāng)月績效獎金[X]%。多次出現(xiàn)衛(wèi)生問題且整改不力的,給予通報批評,并扣除當(dāng)月績效獎金[X]%,同時取消該部門或個人當(dāng)年的評優(yōu)評先資格。因衛(wèi)生問題導(dǎo)致工廠受到上級主管部門批評或處罰的,將追究相關(guān)責(zé)任部門和責(zé)任人的責(zé)任,并給予相應(yīng)的經(jīng)濟處罰。五、培訓(xùn)與教育1.衛(wèi)生知識培訓(xùn)行政管理部門定期組織衛(wèi)生知識培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、清潔方法、消毒知識等。培訓(xùn)對象為全體員工,培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、視頻播放等多種形式。新員工入職時,應(yīng)進行專門的衛(wèi)生知識培訓(xùn),使其熟悉工廠衛(wèi)生輪班制度和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。2.衛(wèi)生意識教育通過宣傳欄、內(nèi)部刊物、微信群等渠道,宣傳衛(wèi)生知識和衛(wèi)生管理的重要性,提高員工的衛(wèi)生意識。各部門/車間應(yīng)定期組織衛(wèi)生意識教育活動,并將衛(wèi)生意識納入員工日常培訓(xùn)內(nèi)容。鼓勵員工積極參與衛(wèi)生管理工作,提出合理化建議,共同營造良好的工作環(huán)境。六、附則1.本
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年及未來5年市場數(shù)據(jù)中國健身工作室行業(yè)發(fā)展監(jiān)測及發(fā)展趨勢預(yù)測報告
- 音效設(shè)計工作室線下對接實施辦法
- 某發(fā)動機廠固體火災(zāi)處置辦法
- 某輪胎廠輪胎脫模操作細(xì)則
- 實驗室生物安全培訓(xùn)考核試題及答案
- 2026廣東珠海香洲暨大幼教集團新城園區(qū)(新城幼兒園)合同制專任教師招聘1人備考題庫及答案詳解(名師系列)
- 2026山東中醫(yī)藥大學(xué)附屬醫(yī)院招聘高級崗位工作人員2人備考題庫及答案詳解(有一套)
- 2026四川省國投資產(chǎn)托管有限責(zé)任公司招聘1人備考題庫及答案詳解(各地真題)
- 2026上半年安徽事業(yè)單位聯(lián)考銅陵市義安區(qū)招聘27人備考題庫帶答案詳解(完整版)
- 2026廣西國土規(guī)劃集團招聘2人備考題庫附參考答案詳解(培優(yōu))
- 3D打印技術(shù)及應(yīng)用-課件 2.2 典型3D打印技術(shù)-熔融沉積成型(FDM)技術(shù)
- 初中道德與法治課開展議題式教學(xué)實踐研究
- 交通運輸類碩士畢業(yè)論文
- 壓軸訓(xùn)練:全等三角形(多解、動點、新定義型壓軸)(原卷版)
- 極兔快遞合作合同協(xié)議書
- 加油站安全環(huán)保課件
- co中毒遲發(fā)性腦病診斷與治療中國專家共識解讀
- 新版預(yù)算管理制度
- 2024版人教版八年級上冊英語單詞表(含音標(biāo)完整版)
- “轉(zhuǎn)作風(fēng)、換腦子、促管理”集中整頓工作心得體會
- 提高幕墻主龍骨安裝合格率(QC)
評論
0/150
提交評論