PAGE衛(wèi)生執(zhí)勤制度一、總則（一）目的為加強公司/組織的環(huán)境衛(wèi)生管理，營造整潔、舒適、安全的工作和生活環(huán)境，保障員工的身體健康，特制定本衛(wèi)生執(zhí)勤制度。（二）適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)所有辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共活動區(qū)域、員工宿舍等場所的衛(wèi)生管理及執(zhí)勤工作。（三）基本原則1.全員參與原則：公司/組織全體員工均有維護環(huán)境衛(wèi)生的責任和義務(wù)，應積極參與衛(wèi)生執(zhí)勤工作。2.責任明確原則：明確各部門、各崗位在衛(wèi)生執(zhí)勤中的職責，確保衛(wèi)生管理工作落到實處。3.定期檢查原則：建立定期檢查和不定期抽查制度，及時發(fā)現(xiàn)和解決衛(wèi)生問題。4.持續(xù)改進原則：根據(jù)檢查結(jié)果和實際情況，不斷完善衛(wèi)生執(zhí)勤制度和工作流程，持續(xù)提高環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量。二、衛(wèi)生執(zhí)勤職責分工（一）部門職責1.行政部門負責制定和完善衛(wèi)生執(zhí)勤制度，并監(jiān)督執(zhí)行。組織定期的衛(wèi)生檢查和評比活動，對表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人進行表彰和獎勵，對違反制度的行為進行處罰。協(xié)調(diào)各部門之間的衛(wèi)生執(zhí)勤工作，解決衛(wèi)生管理中的爭議和問題。負責辦公區(qū)域公共衛(wèi)生設(shè)施的配備、維護和管理，如垃圾桶、拖把、掃帚等清潔工具的采購和更換。2.各業(yè)務(wù)部門負責本部門辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間等責任區(qū)域的日常衛(wèi)生清掃和保潔工作，確保環(huán)境整潔衛(wèi)生。組織本部門員工參與衛(wèi)生執(zhí)勤活動，按照要求完成各項衛(wèi)生任務(wù)。教育和引導本部門員工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，愛護環(huán)境衛(wèi)生。配合行政部門進行衛(wèi)生檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。3.后勤部門負責員工宿舍區(qū)域的衛(wèi)生管理，包括宿舍內(nèi)部及周邊環(huán)境的清掃、消毒等工作。定期檢查員工宿舍的衛(wèi)生情況，督促員工保持宿舍整潔。負責公共區(qū)域的綠化養(yǎng)護工作，確保綠化植物生長良好，環(huán)境美觀。（二）崗位職責1.衛(wèi)生執(zhí)勤員按照規(guī)定的時間和區(qū)域進行衛(wèi)生清掃和保潔工作，確保責任區(qū)域內(nèi)無垃圾、無污漬、無雜物。及時清理垃圾桶內(nèi)的垃圾，保持垃圾桶外觀清潔，定期對垃圾桶進行消毒處理。負責公共區(qū)域衛(wèi)生設(shè)施的日常維護，如發(fā)現(xiàn)損壞及時報告并協(xié)助維修。對衛(wèi)生檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改，并做好記錄。2.部門負責人為本部門衛(wèi)生執(zhí)勤工作的第一責任人，負責組織和領(lǐng)導本部門的衛(wèi)生管理工作。確保本部門員工了解并遵守衛(wèi)生執(zhí)勤制度，對違反制度的行為進行批評教育和糾正。積極配合行政部門的衛(wèi)生檢查工作，對檢查中提出的問題及時組織整改，按時反饋整改情況。3.公司/組織領(lǐng)導對公司/組織的衛(wèi)生執(zhí)勤工作負總責，定期檢查衛(wèi)生工作情況，提出改進意見和要求。協(xié)調(diào)解決衛(wèi)生管理工作中的重大問題，為衛(wèi)生執(zhí)勤工作提供必要的支持和保障。三、衛(wèi)生執(zhí)勤標準（一）辦公區(qū)域1.桌面、文件柜、電腦等辦公用品擺放整齊，無灰塵、無雜物。2.地面干凈整潔，無污漬、無水漬，地毯定期清潔。3.門窗玻璃明亮，窗臺無灰塵。4.垃圾桶及時清理，垃圾不溢出，周圍地面無垃圾散落。5.公共區(qū)域的綠植生長良好，無枯萎、無黃葉，定期澆水施肥。（二）生產(chǎn)車間1.生產(chǎn)設(shè)備表面清潔，無油污、無灰塵，定期進行維護保養(yǎng)。2.生產(chǎn)物料擺放整齊，通道暢通無阻。3.地面保持清潔，無積水、無雜物，定期進行清掃和消毒。4.車間內(nèi)的通風設(shè)備、照明設(shè)備等正常運行，保持良好的工作環(huán)境。（三）公共活動區(qū)域1.會議室、活動室等公共活動區(qū)域桌椅擺放整齊，地面、墻面干凈整潔。2.衛(wèi)生間設(shè)施完好，無異味，定期進行清潔和消毒，衛(wèi)生紙供應充足。3.樓梯、走廊扶手干凈，無灰塵，地面無垃圾、無雜物。（四）員工宿舍1.宿舍內(nèi)床鋪、桌椅等擺放整齊，個人物品整理有序。2.地面干凈，無污漬、無水漬，定期進行清掃和拖地。3.門窗玻璃明亮，室內(nèi)通風良好。4.衛(wèi)生間保持清潔，無異味，定期進行消毒。5.宿舍周邊環(huán)境整潔，無垃圾堆積。四、衛(wèi)生執(zhí)勤流程（一）日常清掃1.衛(wèi)生執(zhí)勤員按照規(guī)定的時間和區(qū)域進行日常清掃工作，每天上班前和下班后各進行一次全面清掃，工作時間內(nèi)隨時進行保潔。2.清掃順序一般為先上后下、先左后右、先里后外，確保無衛(wèi)生死角。3.清掃過程中，使用合適的清潔工具和清潔劑，避免對環(huán)境造成污染。（二）垃圾處理1.將清掃收集的垃圾及時裝入垃圾袋，扎緊袋口，放置在指定的垃圾桶內(nèi)。2.垃圾桶滿后，及時通知垃圾清運人員進行清理，確保垃圾不積壓。3.垃圾清運過程中要注意防止垃圾散落，保持周邊環(huán)境清潔。（三）衛(wèi)生檢查1.行政部門定期組織衛(wèi)生檢查，檢查頻率為每周至少一次。2.檢查人員按照衛(wèi)生執(zhí)勤標準對各部門責任區(qū)域進行檢查，填寫衛(wèi)生檢查表。3.檢查內(nèi)容包括環(huán)境衛(wèi)生狀況、衛(wèi)生設(shè)施配備及使用情況、員工衛(wèi)生習慣等。（四）問題整改1.對衛(wèi)生檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，行政部門及時下達整改通知書，明確整改要求和期限。2.責任部門接到整改通知書后，應立即組織整改，整改完成后向行政部門提交整改報告。3.行政部門對整改情況進行復查，確保問題得到徹底解決。五、衛(wèi)生執(zhí)勤考核與獎懲（一）考核方式1.衛(wèi)生執(zhí)勤考核采用日常檢查與定期檢查相結(jié)合的方式，以衛(wèi)生檢查表為依據(jù)進行評分。2.日常檢查由衛(wèi)生執(zhí)勤員負責記錄，定期檢查由行政部門組織實施。（二）考核標準1.衛(wèi)生狀況良好，達到衛(wèi)生執(zhí)勤標準要求，得分為90100分。2.衛(wèi)生狀況基本達標，存在少量一般性問題，得分為7589分。3.衛(wèi)生狀況較差，存在較多問題，得分為6074分。4.衛(wèi)生狀況嚴重不達標，違反衛(wèi)生執(zhí)勤制度，得分為60分以下。（三）獎勵措施1.每月評選出衛(wèi)生優(yōu)秀部門和個人，給予一定的物質(zhì)獎勵，如獎金、獎品等。2.在公司/組織內(nèi)部進行通報表揚，宣傳優(yōu)秀部門和個人的衛(wèi)生管理經(jīng)驗和做法。3.對于在衛(wèi)生執(zhí)勤工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，在晉升、評優(yōu)等方面給予優(yōu)先考慮。（四）懲罰措施1.對衛(wèi)生考核得分在60分以下的部門，給予警告處分，并責令限期整改。2.連續(xù)兩個月衛(wèi)生考核得分在60分以下的部門，對部門負責人進行誡勉談話，