PAGE機(jī)關(guān)廁所衛(wèi)生保潔制度一、總則1.目的為了加強(qiáng)機(jī)關(guān)廁所衛(wèi)生管理，營造整潔、舒適、衛(wèi)生的工作環(huán)境，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于機(jī)關(guān)內(nèi)所有公共廁所。3.職責(zé)分工后勤管理部門負(fù)責(zé)廁所衛(wèi)生保潔工作的統(tǒng)籌安排、監(jiān)督檢查。保潔人員負(fù)責(zé)具體的廁所日常清潔工作。二、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.地面保持地面干凈，無雜物、無積水、無污漬，定期進(jìn)行深度清潔和消毒。地面瓷磚縫隙無污垢，如有發(fā)現(xiàn)應(yīng)及時清理。2.便器大小便器每天沖洗干凈，無尿垢、無糞便殘留，表面清潔光亮。定期對便器進(jìn)行消毒，防止細(xì)菌滋生。3.洗手臺洗手臺臺面干凈，無污漬、無水漬，水龍頭、皂液器等設(shè)施保持清潔。臺下地面無積水，垃圾及時清理。4.墻壁墻壁瓷磚無污漬、無灰塵，保持整潔。如有張貼物，應(yīng)及時清理，保持墻面平整。5.門窗門窗玻璃干凈透明，窗框、窗臺無灰塵。定期檢查門窗的密封性，如有損壞及時維修。6.通風(fēng)換氣保持廁所內(nèi)空氣流通，無異味。定期檢查通風(fēng)設(shè)備，確保正常運(yùn)行。7.垃圾桶垃圾桶及時清理，垃圾不溢出，周圍地面無垃圾殘留。定期對垃圾桶進(jìn)行消毒。三、保潔流程1.日常保潔流程每天上班后，首先對廁所進(jìn)行全面巡查，檢查衛(wèi)生狀況，記錄問題。按照從里到外、從上到下的順序進(jìn)行清潔。先清理便器，然后依次清潔洗手臺、地面、墻壁、門窗等。清理垃圾桶內(nèi)的垃圾，更換垃圾袋。用清潔工具對廁所進(jìn)行全面擦拭，確保無灰塵、無污漬。最后檢查廁所內(nèi)的設(shè)施設(shè)備是否正常，如有損壞及時報告。2.定期保潔流程每周進(jìn)行一次深度清潔，包括對地面進(jìn)行打蠟、對便器進(jìn)行除垢、對墻壁進(jìn)行全面擦拭等。每月對廁所進(jìn)行一次全面消毒，使用專業(yè)消毒藥劑對各個區(qū)域進(jìn)行噴灑和擦拭。每季度對廁所的通風(fēng)設(shè)備、給排水管道等進(jìn)行檢查和維護(hù)。四、清潔頻次1.便器小便器每小時沖洗一次。大便器每次使用后及時沖洗。2.洗手臺每小時擦拭一次，保持臺面干凈。3.地面隨時保持地面清潔，無明顯污漬，每隔2小時進(jìn)行一次全面清掃。4.墻壁、門窗每天擦拭一次，確保無灰塵。5.垃圾桶垃圾滿時及時清理，至少每天清理一次。五、消毒要求1.消毒藥劑選擇應(yīng)選用符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的消毒藥劑，如含氯消毒劑、過氧乙酸等。2.消毒方法便器消毒：用消毒藥劑稀釋后，倒入便器內(nèi)浸泡1530分鐘，然后沖洗干凈。洗手臺消毒：用消毒藥劑擦拭臺面及水龍頭等設(shè)施。地面消毒：將消毒藥劑噴灑在地面上，用拖把拖拭均勻。墻壁消毒：用噴霧器將消毒藥劑均勻噴灑在墻壁上。3.消毒頻次每天對便器、洗手臺等重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行消毒。每周進(jìn)行一次全面消毒。在傳染病高發(fā)期，適當(dāng)增加消毒頻次。六、設(shè)施維護(hù)1.給排水系統(tǒng)保潔人員每天檢查給排水管道是否暢通，有無漏水現(xiàn)象。發(fā)現(xiàn)問題及時報告后勤管理部門，聯(lián)系專業(yè)維修人員進(jìn)行維修。2.通風(fēng)設(shè)備定期檢查通風(fēng)扇、排風(fēng)扇等通風(fēng)設(shè)備的運(yùn)行情況，確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)。每月清潔通風(fēng)設(shè)備的濾網(wǎng)，去除灰塵和雜物。3.照明設(shè)備每天檢查廁所內(nèi)的照明燈具是否正常，如有損壞及時更換。4.其他設(shè)施對廁所內(nèi)的水龍頭、皂液器、衛(wèi)生紙架等設(shè)施進(jìn)行定期檢查，如有松動或損壞及時維修或更換。七、監(jiān)督檢查1.后勤管理部門檢查后勤管理部門每天對廁所衛(wèi)生保潔情況進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促保潔人員整改。每周組織一次全面檢查，對各廁所的衛(wèi)生狀況進(jìn)行評分，并記錄在案。2.定期考核每月對保潔人員的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況、工作態(tài)度、工作效率等。根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲，對表現(xiàn)優(yōu)秀的保潔人員給予獎勵，對不達(dá)標(biāo)的進(jìn)行批評教育或相應(yīng)處罰。八、獎懲措施1.獎勵對在廁所衛(wèi)生保潔工作中表現(xiàn)突出的保潔人員，給予月度獎金獎勵。在年度總結(jié)中，對成績顯著的保潔人員進(jìn)行表彰和獎勵。2.處罰保潔人員如未按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和保潔流程進(jìn)行工作，第一次給予警告，第二次扣除當(dāng)月部分績效獎金，第三次予以辭退。因保潔工作不到位，導(dǎo)致機(jī)關(guān)廁所衛(wèi)生狀況差，影響正常使用的，對后勤管理部門相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行批評教育，并責(zé)令限期整改。九、培訓(xùn)與教育1.培訓(xùn)內(nèi)容定期組織保潔人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、保潔流程、消毒知識、設(shè)施維護(hù)等。加強(qiáng)職業(yè)道德教育，提高保潔人員的服務(wù)意識和責(zé)任心。2.培訓(xùn)方式邀請專業(yè)人員進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)和