PAGE職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任責(zé)任制度一、總則（一）目的為了加強公司職業(yè)衛(wèi)生管理，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進公司經(jīng)濟發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等有關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實際情況，制定本職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則：優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，從源頭上控制和消除職業(yè)病危害。2.防治結(jié)合原則：將職業(yè)病預(yù)防與治理相結(jié)合，對已產(chǎn)生的職業(yè)病危害采取有效的治理措施，減少職業(yè)病的發(fā)生。3.分類管理原則：根據(jù)職業(yè)病危害因素的種類、性質(zhì)、危害程度等，對不同的職業(yè)病危害進行分類管理，采取相應(yīng)的防治措施。4.綜合治理原則：綜合運用工程技術(shù)、管理措施、宣傳教育等手段，對職業(yè)病危害進行全面治理。二、職責(zé)分工（一）公司主要負(fù)責(zé)人職責(zé)1.公司主要負(fù)責(zé)人是本公司職業(yè)衛(wèi)生工作的第一責(zé)任人，對本公司的職業(yè)衛(wèi)生工作全面負(fù)責(zé)。2.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、方針政策和標(biāo)準(zhǔn)，保證公司職業(yè)衛(wèi)生工作的有效實施。3.組織制定并實施公司職業(yè)衛(wèi)生工作計劃和目標(biāo)，確保職業(yè)衛(wèi)生工作與公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)。4.建立健全公司職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，配備專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，保證職業(yè)衛(wèi)生管理工作的正常開展。5.組織制定并完善公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，確保各項制度和規(guī)程的有效執(zhí)行。6.保證公司職業(yè)衛(wèi)生投入的有效實施，及時足額提取和使用職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)費，改善勞動條件，消除職業(yè)病危害。7.督促、檢查公司職業(yè)衛(wèi)生工作，及時消除職業(yè)病危害隱患。8.組織制定并實施公司職業(yè)病防治宣傳教育計劃，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識和自我保護能力。9.定期組織職業(yè)衛(wèi)生工作會議，研究解決職業(yè)衛(wèi)生工作中的重大問題。10.依法參加工傷保險，為員工繳納工傷保險費。（二）職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)職責(zé)1.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、方針政策和標(biāo)準(zhǔn)，組織實施公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。2.負(fù)責(zé)制定公司職業(yè)衛(wèi)生工作計劃和目標(biāo)，并組織實施。3.負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作的日常監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正職業(yè)衛(wèi)生違法行為，消除職業(yè)病危害隱患。4.負(fù)責(zé)組織公司職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育工作，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識和自我保護能力。5.負(fù)責(zé)組織公司職業(yè)病危害因素監(jiān)測、評價工作，定期向公司主要負(fù)責(zé)人報告監(jiān)測、評價結(jié)果。6.負(fù)責(zé)組織公司職業(yè)健康監(jiān)護工作，建立員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案，督促員工按時進行職業(yè)健康檢查。7.負(fù)責(zé)組織公司職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援工作，制定應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練。8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與政府有關(guān)部門、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)等的關(guān)系，及時報告和處理職業(yè)衛(wèi)生工作中的重大問題。（三）職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責(zé)1.協(xié)助公司主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)開展職業(yè)衛(wèi)生管理工作，負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生管理的具體事務(wù)。2.負(fù)責(zé)制定公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，并組織實施。3.負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育計劃的制定和實施，組織員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育活動。4.負(fù)責(zé)公司職業(yè)病危害因素監(jiān)測、評價工作的組織和實施，定期向公司主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)報告監(jiān)測、評價結(jié)果。5.負(fù)責(zé)公司職業(yè)健康監(jiān)護工作的組織和實施，建立員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案，督促員工按時進行職業(yè)健康檢查。6.負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的管理和維護，確保防護設(shè)施的正常運行。7.負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生事故的調(diào)查處理工作，及時報告和處理職業(yè)衛(wèi)生工作中的重大問題。8.負(fù)責(zé)收集、整理和歸檔公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作的相關(guān)資料，建立職業(yè)衛(wèi)生管理檔案。（四）各部門職責(zé)1.生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)本部門生產(chǎn)過程中的職業(yè)衛(wèi)生管理工作，嚴(yán)格按照操作規(guī)程組織生產(chǎn)，確保生產(chǎn)過程符合職業(yè)衛(wèi)生要求。負(fù)責(zé)本部門職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的日常維護和管理，保證防護設(shè)施的正常運行。負(fù)責(zé)本部門員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育工作，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識和操作技能。負(fù)責(zé)本部門職業(yè)病危害因素的監(jiān)測和控制工作，及時發(fā)現(xiàn)和報告職業(yè)病危害隱患。配合職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)做好職業(yè)健康監(jiān)護工作，督促員工按時進行職業(yè)健康檢查。2.技術(shù)部門負(fù)責(zé)本部門新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的職業(yè)衛(wèi)生評價工作，確保其符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求。負(fù)責(zé)本部門職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的設(shè)計和改造工作，提高防護設(shè)施的防護效果。參與公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程的制定和修訂工作，提供技術(shù)支持。3.設(shè)備部門負(fù)責(zé)本部門設(shè)備的維護和管理工作，確保設(shè)備的正常運行，減少職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生。負(fù)責(zé)本部門職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的采購、安裝和調(diào)試工作，保證防護設(shè)施的質(zhì)量和性能。配合職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)做好職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的定期檢測和維護工作。4.安全部門負(fù)責(zé)將職業(yè)衛(wèi)生工作納入公司安全管理體系，與安全工作同步規(guī)劃、同步實施、同步檢查、同步考核。負(fù)責(zé)對公司職業(yè)衛(wèi)生工作進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正職業(yè)衛(wèi)生違法行為，消除職業(yè)病危害隱患。參與公司職業(yè)衛(wèi)生事故的調(diào)查處理工作，制定事故防范措施。5.人力資源部門負(fù)責(zé)將職業(yè)衛(wèi)生知識納入員工培訓(xùn)教育計劃，組織員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育活動。負(fù)責(zé)按照國家有關(guān)規(guī)定，為員工繳納工傷保險費，保障員工的工傷保險權(quán)益。負(fù)責(zé)對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實告知員工。負(fù)責(zé)根據(jù)職業(yè)健康檢查結(jié)果，妥善安排有職業(yè)禁忌的員工從事不接觸職業(yè)病危害作業(yè)。6.財務(wù)部門負(fù)責(zé)按照國家有關(guān)規(guī)定，足額提取和使用職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)費，確保職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)費?？顚Ｓ?。負(fù)責(zé)對職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)費的使用情況進行監(jiān)督檢查，確保經(jīng)費使用合理、合規(guī)。（五）員工職責(zé)1.遵守國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、方針政策和公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，自覺接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，掌握職業(yè)衛(wèi)生知識和技能。2.正確佩戴和使用勞動防護用品，遵守操作規(guī)程，杜絕違章作業(yè)。3.積極參加公司組織的職業(yè)衛(wèi)生活動，如職業(yè)健康檢查、職業(yè)病防治宣傳教育等。4.發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害隱患或其他職業(yè)衛(wèi)生問題，及時向所在部門或職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)報告。5.配合公司職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)和相關(guān)部門做好職業(yè)衛(wèi)生工作，如實提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生情況和資料。三、職業(yè)衛(wèi)生管理措施（一）職業(yè)病危害項目申報1.公司按照國家有關(guān)規(guī)定，及時、如實向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門申報職業(yè)病危害項目，并接受其監(jiān)督檢查。2.職業(yè)病危害項目申報內(nèi)容包括：公司基本情況、職業(yè)病危害因素種類、分布情況、接觸人數(shù)、防護措施等。3.公司發(fā)生新建、改建、擴建、技術(shù)改造、技術(shù)引進項目時，應(yīng)當(dāng)在建設(shè)項目竣工驗收之日起30日內(nèi)，進行職業(yè)病危害項目變更申報。（二）職業(yè)病危害因素監(jiān)測與評價1.公司按照國家有關(guān)規(guī)定，定期委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測、評價。2.檢測、評價結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時向公司員工公布，并向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。3.根據(jù)檢測、評價結(jié)果，采取有效的職業(yè)病危害控制措施，確保工作場所職業(yè)病危害因素濃度（強度）符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。（三）職業(yè)健康監(jiān)護1.公司按照國家有關(guān)規(guī)定，組織從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。2.職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔(dān)。3.公司建立員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案，檔案內(nèi)容包括：員工職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)病診療等資料。員工離職時，職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定移交。4.對職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌的員工，公司應(yīng)當(dāng)及時調(diào)整其工作崗位，不得安排其從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。對確診為職業(yè)病的員工，公司應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定給予治療、康復(fù)和賠償。（四）職業(yè)病危害防護設(shè)施管理1.公司按照國家有關(guān)規(guī)定，設(shè)置職業(yè)病危害防護設(shè)施，如通風(fēng)設(shè)施、排毒設(shè)施、除塵設(shè)施、噪聲控制設(shè)施等。2.職業(yè)病危害防護設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。3.公司定期對職業(yè)病危害防護設(shè)施進行維護、檢修，確保其正常運行。對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求的防護設(shè)施，及時進行改造或更新。4.在職業(yè)病危害防護設(shè)施投入使用前，公司應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)部門和人員進行驗收，驗收合格后方可投入使用。（五）個人職業(yè)病防護用品管理1.公司按照國家有關(guān)規(guī)定，為員工配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)的個人職業(yè)病防護用品，如防塵口罩、防毒面具、耳塞、護目鏡等。2.公司對個人職業(yè)病防護用品的采購、發(fā)放、使用、維護進行規(guī)范管理，確保員工正確佩戴和使用。3.員工應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定正確佩戴和使用個人職業(yè)病防護用品，不得擅自更改或停用。對損壞或過期的個人職業(yè)病防護用品，及時更換。（六）職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育1.公司制定職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育計劃，定期組織員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育活動。2.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育內(nèi)容包括：國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、方針政策和標(biāo)準(zhǔn)，公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，職業(yè)病危害防治知識，個人職業(yè)病防護用品的使用等。3.新員工上崗前應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工，每年至少進行一次職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育。4.公司通過多種形式開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育活動，如舉辦培訓(xùn)班、發(fā)放宣傳資料、組織觀看錄像等，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識和自我保護能力。（七）職業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急救援1.公司制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急救援程序、應(yīng)急救援物資和設(shè)備等。2.定期組織員工進行職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援演練，提高員工的應(yīng)急救援能力。3.發(fā)生職業(yè)病危害事故時，公司應(yīng)當(dāng)立即啟動應(yīng)急救援預(yù)案，采取有效的應(yīng)急救援措施，及時救治中毒、受傷員工，控制事故現(xiàn)場，防止事故擴大。同時，及時向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門報告。四、監(jiān)督檢查與獎懲（一）監(jiān)督檢查1.公司職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)定期對各部門職業(yè)衛(wèi)生工作進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正職業(yè)衛(wèi)生違法行為，消除職業(yè)病危害隱患。2.公司安全部門將職業(yè)衛(wèi)生工作納入安全檢查內(nèi)容，定期對公司職業(yè)衛(wèi)生工作進行全面檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時下達(dá)整改通知書，督促有關(guān)部門限期整改。3.公司工會組織依法對公司職業(yè)衛(wèi)生工作進行監(jiān)督，維護員工