PAGE村衛(wèi)生室控制吸煙制度一、總則（一）目的為了保障村衛(wèi)生室工作人員和患者的身體健康，創(chuàng)造一個無煙、清潔、舒適的醫(yī)療環(huán)境，依據(jù)《公共場所控制吸煙條例》等相關法律法規(guī)，特制定本控制吸煙制度。（二）適用范圍本制度適用于本村衛(wèi)生室全體工作人員、患者及來訪人員。（三）基本原則1.遵循國家關于公共場所控制吸煙的法律法規(guī)要求，全面推進控煙工作。2.堅持以人為本，保障公眾健康，減少吸煙對人體健康的危害。3.采取多種措施，加強宣傳教育，引導吸煙人員自覺遵守控煙規(guī)定。二、控煙職責分工（一）衛(wèi)生室負責人職責1.全面負責村衛(wèi)生室的控煙工作，將控煙工作納入衛(wèi)生室日常管理工作中。2.制定和完善控煙工作計劃、制度和措施，并組織實施。3.定期召開控煙工作會議，研究解決控煙工作中存在的問題。4.負責與上級衛(wèi)生健康部門、當?shù)卣跋嚓P部門的溝通協(xié)調(diào)，爭取支持和指導。（二）醫(yī)務人員職責1.積極向患者及家屬宣傳吸煙危害和控煙知識，勸阻吸煙行為。2.在診療過程中，對吸煙患者進行及時勸阻，告知其吸煙對自身健康和他人健康的影響。3.以身作則，帶頭遵守控煙制度，不在工作場所吸煙。4.協(xié)助衛(wèi)生室負責人開展控煙宣傳教育活動，提高患者及家屬的控煙意識。（三）行政后勤人員職責1.負責衛(wèi)生室控煙工作的日常監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正吸煙行為。2.做好控煙宣傳資料的發(fā)放和管理工作，確保宣傳資料的及時更新和充足供應。3.維護衛(wèi)生室控煙設施設備的正常運行，保證控煙工作的順利開展。4.協(xié)助醫(yī)務人員開展控煙宣傳教育活動，營造良好的控煙氛圍。三、控煙措施（一）宣傳教育1.在村衛(wèi)生室顯著位置張貼控煙宣傳海報、標語，擺放宣傳資料，如《吸煙危害健康》《戒煙方法指南》等，向患者及家屬宣傳吸煙危害和控煙知識。2.利用候診時間，通過播放控煙宣傳片、發(fā)放宣傳手冊等方式，向患者及家屬普及吸煙危害和控煙法律法規(guī)。3.對新入職的工作人員進行控煙知識培訓，使其了解控煙制度和要求，掌握勸阻吸煙的技巧和方法。4.在衛(wèi)生室開展“無煙日”等主題宣傳活動，提高患者及家屬的控煙意識。（二）設置禁煙標識1.在村衛(wèi)生室入口處、各科室、候診區(qū)、治療室、病房等區(qū)域張貼明顯的禁煙標識，如“禁止吸煙”“吸煙有害健康”等。2.在衛(wèi)生室室外設置吸煙區(qū)，并明確標識吸煙區(qū)的位置和范圍。吸煙區(qū)應遠離衛(wèi)生室入口、通道、通風口等區(qū)域，以減少煙霧對室內(nèi)環(huán)境的影響。（三）加強監(jiān)督管理1.成立控煙巡查小組，由衛(wèi)生室負責人擔任組長，定期對衛(wèi)生室各區(qū)域進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)和制止吸煙行為。2.設立舉報電話和郵箱，鼓勵患者及家屬對吸煙行為進行舉報。對舉報屬實的，給予舉報人適當獎勵。3.將控煙工作納入衛(wèi)生室工作人員績效考核內(nèi)容，對違反控煙制度的工作人員進行批評教育，并按照績效考核辦法進行相應處罰。（四）提供戒煙幫助1.醫(yī)務人員應主動詢問患者吸煙情況，對有戒煙意愿的患者提供戒煙咨詢和指導，如介紹戒煙方法、推薦戒煙藥物等。2.在衛(wèi)生室設置戒煙咨詢室，配備必要的戒煙宣傳資料和設備，為患者提供專業(yè)的戒煙服務。四、吸煙區(qū)管理（一）吸煙區(qū)設置1.吸煙區(qū)應設置在村衛(wèi)生室室外通風良好、遠離人員密集區(qū)域的位置，如衛(wèi)生室側面或背面的空曠地帶。2.吸煙區(qū)應劃定明確的范圍，設置明顯的標識，標識應注明“吸煙區(qū)”字樣，并配有吸煙有害健康的警示標識。3.吸煙區(qū)內(nèi)應配備必要的吸煙設施，如煙灰缸、垃圾桶等，并保持清潔衛(wèi)生。（二）吸煙區(qū)管理規(guī)定1.吸煙人員應在吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，不得在吸煙區(qū)外隨意吸煙。2.吸煙人員應自覺維護吸煙區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生，將煙頭放入煙灰缸內(nèi)，不得隨地亂扔。3.吸煙區(qū)應定期進行清掃和消毒，保持空氣流通，減少煙霧對周圍環(huán)境的影響。4.衛(wèi)生室工作人員應加強對吸煙區(qū)的巡查，及時制止吸煙人員的違規(guī)行為。五、違規(guī)處理（一）對吸煙人員的處理1.對在村衛(wèi)生室非吸煙區(qū)吸煙的人員，工作人員應及時進行勸阻，告知其吸煙行為違反了衛(wèi)生室控煙制度和相關法律法規(guī)。2.對不聽勸阻、繼續(xù)吸煙的人員，工作人員可采取以下措施：對患者及家屬，可拒絕為其提供醫(yī)療服務，直至其停止吸煙行為。對工作人員，給予批評教育，并按照績效考核辦法進行相應處罰，如扣除績效獎金、取消評優(yōu)評先資格等。3.對多次違反控煙制度的吸煙人員，衛(wèi)生室可將其列入重點管理對象，加強宣傳教育和監(jiān)督管理。（二）對工作人員的處理1.工作人員違反控煙制度在工作場所吸煙的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予批評教育，并責令其立即停止吸煙行為。2.對情節(jié)嚴重、造成不良影響的工作人員，除給予批評教育外，還應按照績效考核辦法進行相應處罰，如扣除績效獎金、取消評優(yōu)評先資格、給予警告處分等。3