PAGE辦公室樓道衛(wèi)生制度一、總則1.目的為營造整潔、舒適、安全的辦公環(huán)境，加強(qiáng)辦公室樓道衛(wèi)生管理，特制定本制度。本制度旨在規(guī)范辦公室樓道的日常清潔工作，確保樓道環(huán)境符合相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，保障員工的身體健康和工作效率。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有辦公室樓道區(qū)域，包括但不限于各樓層的公共通道、樓梯間、電梯前室等。3.職責(zé)分工行政部門負(fù)責(zé)制定、修訂和監(jiān)督執(zhí)行辦公室樓道衛(wèi)生制度。定期組織對(duì)樓道衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查和評(píng)估。協(xié)調(diào)解決樓道衛(wèi)生管理過程中出現(xiàn)的問題。保潔人員按照規(guī)定的清潔標(biāo)準(zhǔn)和流程，負(fù)責(zé)辦公室樓道的日常清掃、拖地、擦拭等清潔工作。及時(shí)清理樓道內(nèi)的垃圾和雜物，保持樓道整潔。發(fā)現(xiàn)樓道設(shè)施損壞或存在安全隱患時(shí)，及時(shí)向行政部門報(bào)告。全體員工自覺遵守本制度，保持樓道內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，不隨地吐痰、不亂扔垃圾。積極配合保潔人員的工作，不得妨礙或阻撓保潔工作的正常進(jìn)行。二、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.樓道地面保持地面干凈整潔，無灰塵、無污漬、無水漬。定期進(jìn)行拖地，確保地面光亮，無明顯腳印。對(duì)于地面上的口香糖、污漬等特殊污染物，應(yīng)及時(shí)清理，必要時(shí)使用專用清潔劑進(jìn)行處理。2.樓道墻壁墻壁表面無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)、無明顯污漬。定期擦拭墻壁上的開關(guān)、插座、扶手等設(shè)施，保持其清潔衛(wèi)生。不得在墻壁上隨意張貼、涂畫，如有損壞應(yīng)及時(shí)修復(fù)。3.樓梯扶手扶手表面光亮，無灰塵、無污漬，每周至少擦拭一次。檢查扶手是否牢固，如有松動(dòng)或損壞，應(yīng)及時(shí)報(bào)告維修。4.電梯前室地面干凈，無雜物、無積水。電梯門及周邊區(qū)域保持清潔，無污漬、無手印。定期清理電梯前室的垃圾桶，確保垃圾不溢出。5.門窗玻璃門窗玻璃保持明亮，無灰塵、無污漬，每月至少擦拭一次。及時(shí)清理玻璃上的水漬、手印等，確保視線清晰。6.垃圾桶垃圾桶擺放整齊，周圍地面無垃圾散落。每天定時(shí)清理垃圾桶內(nèi)的垃圾，更換垃圾袋，保持垃圾桶清潔無異味。定期對(duì)垃圾桶進(jìn)行消毒處理，防止細(xì)菌滋生。三、清潔流程1.日常清潔流程樓道地面清潔每天上班前，先用掃帚清掃樓道地面，清除灰塵、雜物等。然后使用濕拖把拖地，按照從里到外、從左到右的順序進(jìn)行，確保地面干凈無污漬。對(duì)于地面上的頑固污漬，使用適量的清潔劑進(jìn)行擦拭，然后用清水沖洗干凈。樓道墻壁清潔每周至少一次，使用干凈的抹布蘸取適量的清潔劑，擦拭墻壁表面，重點(diǎn)擦拭開關(guān)、插座、扶手等部位。擦拭過程中要注意力度適中，避免損壞墻壁。擦拭完畢后，用干凈的清水抹布再次擦拭，去除清潔劑殘留。樓梯扶手清潔每周一、三、五上午，使用干凈的抹布蘸取適量的清潔劑，從上到下擦拭樓梯扶手。擦拭時(shí)要確保扶手的每個(gè)部位都擦拭到，包括扶手的外側(cè)、內(nèi)側(cè)和底部。擦拭完畢后用清水抹布再次擦拭，使扶手光亮整潔。電梯前室清潔每天上班前，清掃電梯前室地面，清除垃圾和雜物。用濕拖把拖地，保持地面干凈。擦拭電梯門及周邊區(qū)域，去除污漬和手印。檢查電梯前室的垃圾桶，如垃圾已滿，及時(shí)更換垃圾袋并清理垃圾。門窗玻璃清潔每月的第一周和第三周，選擇晴天進(jìn)行門窗玻璃清潔。先用濕布擦拭玻璃表面，去除灰塵和污漬。然后使用玻璃清潔劑，按照從上到下、從左到右的順序進(jìn)行擦拭，確保玻璃光亮透明。最后用干凈的報(bào)紙或?qū)Ｓ貌ＡР潦貌荚俅尾潦?，使玻璃更加明亮。垃圾桶清潔每天上午和下午各檢查一次垃圾桶，如發(fā)現(xiàn)垃圾已滿，及時(shí)清理。清理時(shí)將垃圾桶內(nèi)的垃圾倒入垃圾袋中，扎緊袋口，放置在指定的垃圾存放點(diǎn)。用清水沖洗垃圾桶內(nèi)部，去除污垢和異味。待垃圾桶晾干后，更換新的垃圾袋。每周對(duì)垃圾桶進(jìn)行一次消毒處理，使用適量的消毒劑噴灑在垃圾桶內(nèi)部和外部，保持垃圾桶清潔衛(wèi)生。2.特殊情況清潔流程如遇樓道內(nèi)有大量垃圾或污漬，保潔人員應(yīng)及時(shí)增加清潔頻次，確保樓道環(huán)境衛(wèi)生。若發(fā)生水浸、火災(zāi)等突發(fā)事件，在事件處理完畢后，保潔人員應(yīng)立即對(duì)受影響的樓道區(qū)域進(jìn)行全面清潔和消毒，防止細(xì)菌滋生和異味產(chǎn)生。四、檢查與考核1.檢查方式日常巡查：行政部門工作人員每天不定時(shí)對(duì)辦公室樓道衛(wèi)生情況進(jìn)行巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并督促保潔人員整改。定期檢查：行政部門每周組織一次對(duì)樓道衛(wèi)生的全面檢查，按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分。專項(xiàng)檢查：針對(duì)重要活動(dòng)、節(jié)假日等特殊時(shí)期，提前組織專項(xiàng)衛(wèi)生檢查，確保樓道環(huán)境整潔美觀。2.考核標(biāo)準(zhǔn)清潔質(zhì)量：根據(jù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分，地面、墻壁、扶手等各區(qū)域清潔不到位的，每次扣[X]分。垃圾清理不及時(shí)，垃圾桶周圍有垃圾散落的，每次扣[X]分。工作態(tài)度：保潔人員工作態(tài)度不認(rèn)真，無故拖延清潔時(shí)間或不服從工作安排的，每次扣[X]分。整改情況：對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，保潔人員未及時(shí)整改或整改不到位的，每次扣[X]分。3.考核結(jié)果應(yīng)用每月對(duì)保潔人員的考核結(jié)果進(jìn)行匯總，得分低于[X]分的，給予警告處分。連續(xù)兩個(gè)月得分低于[X]分的，扣除當(dāng)月部分績效獎(jiǎng)金。年度考核得分排名末位的，公司有權(quán)解除與保潔人員的勞動(dòng)協(xié)議。五、獎(jiǎng)懲措施1.獎(jiǎng)勵(lì)措施對(duì)于在樓道衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的保潔人員，給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。如每月衛(wèi)生檢查得分連續(xù)三次達(dá)到[X]分以上，給予[X]元的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。鼓勵(lì)員工對(duì)樓道衛(wèi)生管理提出合理化建議，被公司采納并取得良好效果的，給予建議人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)。2.懲罰措施保潔人員違反本制度，經(jīng)多次提醒仍不改正的，除按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行扣分和經(jīng)濟(jì)處罰外，給予警告處分。因保潔人員工作失誤導(dǎo)致樓道衛(wèi)生嚴(yán)重不達(dá)標(biāo)的，責(zé)令其限期整改，并扣除當(dāng)月全部績效獎(jiǎng)金。員工違反本制度，在樓道內(nèi)亂扔垃圾、隨地吐痰等，經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的，給予[X]元的罰款，并在公司內(nèi)部進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。六、培訓(xùn)與宣傳1.培訓(xùn)行政部門定期組織保潔人員進(jìn)行衛(wèi)生清潔技能培訓(xùn)，包括清潔工具的使用、清潔劑的配比、不同污漬的處理方法等，提高保潔人員的工作水平。每年至少組織一次全體員工的衛(wèi)生意識(shí)培訓(xùn)，宣傳保持樓道環(huán)境衛(wèi)生的重要性，引導(dǎo)員工自覺遵守衛(wèi)生制度。2.宣傳在樓道