PAGE教師工位衛(wèi)生檢查制度一、總則（一）目的為營造整潔、舒適、健康的教學(xué)工作環(huán)境，確保教師工位衛(wèi)生狀況良好，保障教學(xué)工作的順利開展，特制定本教師工位衛(wèi)生檢查制度。（二）適用范圍本制度適用于學(xué)校內(nèi)全體教師的工位衛(wèi)生檢查工作。（三）基本原則1.定期檢查與不定期抽查相結(jié)合，確保工位衛(wèi)生始終保持良好狀態(tài)。2.明確責(zé)任，教師對各自工位衛(wèi)生負(fù)責(zé)，同時學(xué)校相關(guān)部門履行監(jiān)督檢查職責(zé)。3.注重教育引導(dǎo)，通過制度執(zhí)行促進(jìn)教師養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣和職業(yè)素養(yǎng)。二、檢查標(biāo)準(zhǔn)（一）桌面1.保持桌面整潔，無明顯灰塵、污漬。2.辦公用品擺放整齊，文件、教案等資料分類有序放置，不得隨意堆砌。3.電腦、打印機(jī)等設(shè)備表面干凈，無雜物堆積，連接線整理規(guī)范。（二）地面1.地面清潔，無紙屑、果皮、痰跡等垃圾。2.如有水漬應(yīng)及時清理，保持地面干燥，防止滑倒。（三）工位周邊1.工位周圍過道暢通，無障礙物，不得堆放與教學(xué)無關(guān)的物品。2.墻面、隔斷無亂張貼、亂畫現(xiàn)象，保持整潔。（四）個人物品1.個人衣物、背包等物品應(yīng)放置在指定區(qū)域，不得隨意掛在工位或占用公共空間。2.水杯等個人用品擺放整齊，不得影響整體衛(wèi)生環(huán)境。（五）綠植養(yǎng)護(hù)1.如有綠植，應(yīng)定期澆水、修剪，保持綠植生長良好，無枯萎、黃葉現(xiàn)象。2.花盆表面清潔，無泥土污漬。三、檢查組織與人員（一）檢查組織成立教師工位衛(wèi)生檢查小組，由學(xué)校后勤管理部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長，成員包括各年級組組長及部分教師代表。（二）檢查人員職責(zé)1.組長職責(zé)全面負(fù)責(zé)教師工位衛(wèi)生檢查制度的實施與監(jiān)督。協(xié)調(diào)檢查過程中的各項工作，對檢查結(jié)果進(jìn)行審核與匯總。對違反制度的行為提出處理意見和改進(jìn)措施。2.年級組組長職責(zé)組織本年級組教師學(xué)習(xí)工位衛(wèi)生檢查制度，傳達(dá)檢查要求。定期對本年級組教師工位進(jìn)行自查，并協(xié)助學(xué)校檢查小組開展工作。督促本年級組教師整改存在的衛(wèi)生問題，及時反饋整改情況。3.教師代表職責(zé)參與教師工位衛(wèi)生檢查工作，按照檢查標(biāo)準(zhǔn)客觀公正地進(jìn)行檢查評分。收集教師對工位衛(wèi)生檢查制度的意見和建議，及時反饋給檢查小組。四、檢查周期與方式（一）檢查周期1.學(xué)校檢查小組每月進(jìn)行一次全面的教師工位衛(wèi)生檢查。2.年級組組長每周至少對本年級組教師工位進(jìn)行一次自查。（二）檢查方式1.采用實地查看的方式，對教師工位桌面、地面、周邊環(huán)境、個人物品等進(jìn)行逐一檢查。2.檢查人員按照檢查標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分記錄，對于發(fā)現(xiàn)的問題當(dāng)場指出，并拍照留存。五、檢查結(jié)果處理（一）評分標(biāo)準(zhǔn)1.檢查結(jié)果采用百分制評分，90分及以上為優(yōu)秀，8089分為良好，6079分為合格，60分以下為不合格。2.具體評分細(xì)則如下：桌面整潔、物品擺放有序、設(shè)備干凈規(guī)范得30分；桌面有少量灰塵或物品擺放較亂得2025分；桌面雜亂、灰塵較多得1015分；桌面非常臟亂得05分。地面清潔無垃圾、干燥無水漬得25分；地面有少量垃圾或水漬得1520分；地面垃圾較多或水漬明顯得10分以下。工位周邊過道暢通、墻面整潔得20分；周邊有少量雜物或墻面有輕微污漬得1015分；周邊雜物較多或墻面污漬嚴(yán)重得510分。個人物品放置規(guī)范得15分；個人物品有一定程度亂擺放得10分；個人物品隨意放置嚴(yán)重影響衛(wèi)生得05分。綠植養(yǎng)護(hù)良好得10分；綠植有輕微枯萎或花盆有少量污漬得58分；綠植枯萎嚴(yán)重或花盆臟亂得03分。（二）結(jié)果公示與通報1.每次檢查結(jié)束后，檢查小組及時匯總檢查結(jié)果，在學(xué)校內(nèi)部進(jìn)行公示。公示期為[X]個工作日，公示地點包括學(xué)校公告欄、教師工作群等。2.對檢查結(jié)果優(yōu)秀的教師進(jìn)行表揚(yáng)，對不合格的教師進(jìn)行通報批評，并明確指出存在的問題及整改要求。（三）整改要求1.對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，教師應(yīng)在接到通知后的[X]個工作日內(nèi)完成整改。2.整改完成后，教師應(yīng)向年級組組長提出復(fù)查申請，年級組組長組織復(fù)查，復(fù)查合格后方可視為整改完成。3.對于多次整改仍不合格的教師，學(xué)校將采取進(jìn)一步的措施，如與教師所在年級組溝通協(xié)調(diào)，加強(qiáng)督促整改等。六、激勵與懲罰措施（一）激勵措施1.每學(xué)期對工位衛(wèi)生檢查結(jié)果優(yōu)秀的教師進(jìn)行表彰，頒發(fā)榮譽(yù)證書，并給予一定的物質(zhì)獎勵，如辦公用品、書籍等。2.在教師績效考核、職稱評定等方面，將工位衛(wèi)生情況作為參考因素之一，對衛(wèi)生狀況良好的教師予以適當(dāng)加分。（二）懲罰措施1.對于工位衛(wèi)生檢查不合格且拒不整改或整改不力的教師，學(xué)校將在教師大會上進(jìn)行公開批評。2.取消該教師當(dāng)學(xué)期參加學(xué)校各類評優(yōu)評先活動的資格。3.將工位衛(wèi)生檢查結(jié)果納入教師個人師德師風(fēng)考核內(nèi)容，與教師的職業(yè)發(fā)展掛鉤。七、培訓(xùn)與宣傳（一）培訓(xùn)1.定期組織教師開展工位衛(wèi)生知識培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括工位衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、清潔方法、環(huán)保意識等。2.通過案例分析、現(xiàn)場演示等方式，提高教師對工位衛(wèi)生重要性的認(rèn)識，掌握正確的衛(wèi)生維護(hù)方法。（二）宣傳1.利用學(xué)校內(nèi)部刊物、宣傳欄等渠道，宣傳工位衛(wèi)生檢查制度的目的、意義和檢查標(biāo)準(zhǔn)，營造良好的衛(wèi)生文化氛圍。2.發(fā)布工位衛(wèi)生優(yōu)秀案例，引導(dǎo)教師相互學(xué)習(xí)，共同提升工位衛(wèi)生水平。八、