PAGE宿舍人員衛(wèi)生管理制度一、總則1.目的為了營造整潔、舒適、安全的宿舍環(huán)境，保障住宿人員的身體健康，特制定本宿舍人員衛(wèi)生管理制度。2.適用范圍本制度適用于本公司/組織所有宿舍居住人員。3.基本原則遵守國家相關法律法規(guī)及衛(wèi)生標準。倡導文明衛(wèi)生習慣，共同維護宿舍環(huán)境。明確責任，獎懲分明，確保制度有效執(zhí)行。二、宿舍衛(wèi)生標準1.個人衛(wèi)生保持良好的個人衛(wèi)生習慣，勤洗澡、勤換洗衣物，每周至少更換床單、被套一次。保持頭發(fā)清潔整齊，不得留怪異發(fā)型，定期修剪指甲。注意口腔衛(wèi)生，早晚刷牙，飯后漱口。2.宿舍內務保持宿舍整潔，地面干凈無雜物，每日清掃一次，垃圾及時清理，垃圾袋應扎緊并放置在指定地點。桌面、窗臺、書架等保持干凈整潔，物品擺放整齊有序，不得隨意堆放雜物。床鋪應整理平整，被子疊放整齊，枕頭擺放端正，床單平整無褶皺。宿舍內不得張貼、懸掛與工作無關的物品，墻壁保持干凈無污漬。3.公共區(qū)域衛(wèi)生走廊、樓梯等公共區(qū)域應保持清潔，無垃圾、無積水，定期進行清掃和消毒。衛(wèi)生間應保持清潔衛(wèi)生，便池、洗手池等無污垢，地面干燥無水漬，定期清理垃圾桶，定期進行消毒。洗漱間應保持干凈整潔，洗漱用品擺放整齊，地面無積水，定期清理臺面和地面。三、衛(wèi)生管理職責1.宿舍管理員職責負責宿舍公共區(qū)域的日常衛(wèi)生檢查和監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)并督促整改衛(wèi)生問題。定期組織對宿舍進行全面清潔和消毒，做好記錄。對違反衛(wèi)生管理制度的行為進行制止和糾正，并按照規(guī)定進行處理。收集住宿人員的衛(wèi)生意見和建議，及時反饋并協(xié)調解決相關問題。2.住宿人員職責自覺遵守本宿舍人員衛(wèi)生管理制度，保持個人及宿舍衛(wèi)生。積極配合宿舍管理員的衛(wèi)生檢查和管理工作，對提出的問題及時整改。不得在宿舍內亂扔垃圾、亂倒污水，不得隨地吐痰。愛護宿舍公共設施和衛(wèi)生用品，如有損壞及時報告并賠償。發(fā)現(xiàn)宿舍衛(wèi)生問題或其他異常情況及時向宿舍管理員報告。四、衛(wèi)生檢查與考核1.檢查方式宿舍管理員每日進行不定時巡查，對各宿舍衛(wèi)生情況進行檢查。每月組織一次全面的衛(wèi)生檢查，對所有宿舍進行評分。2.評分標準個人衛(wèi)生（30分）：頭發(fā)、指甲、衣物整潔情況（10分）；個人床鋪整理情況（10分）；個人物品擺放情況（10分）。宿舍內務（40分）：地面清潔情況（10分）；桌面、窗臺等整潔情況（10分）；墻壁清潔情況（10分）；宿舍整體整潔度和物品擺放有序情況（10分）。公共區(qū)域衛(wèi)生（30分）：走廊、樓梯清潔情況（10分）；衛(wèi)生間清潔情況（10分）；洗漱間清潔情況（10分）。3.考核辦法每月衛(wèi)生檢查得分作為當月宿舍衛(wèi)生考核依據。得分90分及以上為優(yōu)秀宿舍，給予一定的獎勵，如生活用品等。得分7089分為合格宿舍，繼續(xù)保持。得分6069分為基本合格宿舍，給予警告，要求限期整改。得分60分以下為不合格宿舍，對該宿舍全體人員進行批評教育，并扣除相應的宿舍管理費用，同時要求在規(guī)定時間內整改到位，整改后仍不合格的，將視情節(jié)輕重給予相應的紀律處分。五、衛(wèi)生清潔與消毒1.日常清潔住宿人員應每日對自己的宿舍進行清掃，保持室內整潔。宿舍管理員應每日對公共區(qū)域進行清掃，確保無垃圾、無污漬。2.定期消毒每周對宿舍進行一次全面消毒，重點對衛(wèi)生間、洗漱間等易滋生細菌的區(qū)域進行消毒。消毒用品應符合國家相關標準，按照正確的使用方法進行操作。做好消毒記錄，包括消毒時間、地點、消毒用品名稱及用量等。六、垃圾處理1.分類投放住宿人員應將垃圾進行分類投放，分為可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾?？苫厥绽鐝U紙、塑料瓶、金屬等應放置在指定的回收容器內。有害垃圾如廢舊電池、過期藥品等應單獨收集，交由專業(yè)機構處理。其他垃圾應裝入垃圾袋扎緊后放置在指定地點。2.及時清理垃圾應及時清理，不得在宿舍內長時間堆放。宿舍管理員應每日定時收集垃圾，確保垃圾日產日清。七、公共設施維護1.愛護設施住宿人員應愛護宿舍內的公共設施，如門窗、桌椅、床鋪、水電設施等，不得故意損壞。2.報修處理發(fā)現(xiàn)公共設施損壞時，住宿人員應及時向宿舍管理員報告。宿舍管理員接到報告后，應及時聯(lián)系維修人員進行維修，并做好記錄。在維修期間，應采取必要的防護措施，確保住宿人員的正常生活不受影響。八、獎懲措施1.獎勵連續(xù)三個月被評為優(yōu)秀宿舍的，給予宿舍全體人員一定的物質獎勵，并在公司/組織內部進行通報表揚。對積極參與宿舍衛(wèi)生管理，提出合理化建議并被采納的住宿人員，給予適當?shù)莫剟睢?.懲罰違反本宿舍人員衛(wèi)生管理制度的，第一次給予警告，第二次扣除當月部分績效獎金，第三次給予紀律處分，如警告、記過、罰款等，屢教不改的，將取消其住宿