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1、xx小學(xué)教師績效工資分配方案20xx年12月xx小學(xué)教師績效工資分配方案為了做好我校教師績效工資的實(shí)施工作,遵循鄱陽縣教師績效工資實(shí)施方案,結(jié)合我校實(shí)際,特制定本分配細(xì)則。一、師德(20分)能遵守中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范,為人師表,愛崗敬業(yè),關(guān)愛學(xué)生,無違紀(jì)違規(guī)行為、無安全事故的得20分。體罰學(xué)生一次(學(xué)生、家長、社會(huì)舉報(bào)后查實(shí)的)扣5分,負(fù)安全責(zé)任一次扣10分,不服從上級(jí)工作安排的教師,扣20分。違反政策或被公安機(jī)關(guān)刑拘一次,此項(xiàng)為0分。二、教育教學(xué)效果(40分)1、作業(yè)(9分)期末教師能按教育組下達(dá)的量化指標(biāo)完成并批改質(zhì)量符合要求的得9分。經(jīng)教育組或?qū)W校檢查,每缺一次扣1分;批改質(zhì)量存有嚴(yán)重
2、問題檢查組提出批評(píng)的,一項(xiàng)扣3分。2、教案(6分)教案量化達(dá)標(biāo)且質(zhì)量合要求得6分。每缺一節(jié)扣1分;檢查組提出教案質(zhì)量存有較嚴(yán)重問題的每項(xiàng)扣2分。3、考績分(25分)(1) 單科考績分:本科目的平均分居于教育組統(tǒng)測(cè)平均分的得考績分20分,每提高(或減少)0.1分加(或減)考績分0.05分。(2)多科考績分:按上(1)求出單科考績分再平均分。(3)此項(xiàng)考績分最低限為15分。三、教學(xué)、論文獎(jiǎng)(機(jī)動(dòng)分)(1)教學(xué)獎(jiǎng):凡是獲縣教壇新秀稱號(hào)的獎(jiǎng)10分;獲縣(教育組)優(yōu)質(zhì)課比賽、團(tuán)體比賽一、二、三等獎(jiǎng)的分別獎(jiǎng)6(4)、5(3)、4(2)分;參加學(xué)科競(jìng)賽、演講比賽等獲縣(教育組)一、二、三等獎(jiǎng)的每生分別獎(jiǎng)給輔
3、導(dǎo)教師4(3)、3(2)、2(1)分;同一項(xiàng)目只能拿最高分。(2) 論文獎(jiǎng):凡是獲縣(教育組)的教育教學(xué)論文一、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)5(3)、4(2)、3(1)分;獲市教育教學(xué)論文一、二、三等獎(jiǎng)的,分別獎(jiǎng)10、8、6分。(3)完成本學(xué)期的工作總結(jié)、論文的教師獎(jiǎng)3分,全期不寫教學(xué)論文的扣5分。四、考勤(全期滿勤應(yīng)得40分。)請(qǐng)事假一天扣2分,請(qǐng)病假一天扣1分,遲到或早退超過二十分鐘給予記勤,每次扣0.25分,曠工一天扣5分,私自調(diào)課一節(jié)扣0.5分,代一節(jié)課加0.5分,本項(xiàng)可累計(jì)評(píng)負(fù)分。五、班主任基礎(chǔ)分(20分)(一)達(dá)到以下條件的班主任另加分1、每周流動(dòng)紅旗的班級(jí)得1分。2、每周開一次班會(huì)得0.5分
4、(以記錄為準(zhǔn),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組核實(shí)簽名)。3、該班開展和諧滿校園活動(dòng)主題會(huì)在全校師生展示的得2分。4、全期被評(píng)為優(yōu)秀班主任(其他先進(jìn)類別除外),鎮(zhèn)級(jí)得5分,縣級(jí)得10分,市級(jí)得15分。(同時(shí)被評(píng)為不同級(jí)別的,取最高得分。)5、按班平均人數(shù)(班平均人數(shù)=學(xué)校總?cè)藬?shù)/班數(shù))每超一人給班主任加0.5分。(二)班主任扣分1、班中學(xué)生有打架的,每人扣1分。2、班中學(xué)生損壞公物或嚴(yán)重違紀(jì),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)情節(jié)輕重作出扣分處理。六、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位基礎(chǔ)分學(xué)校負(fù)責(zé)人:40分;科組長、大隊(duì)輔導(dǎo)員、報(bào)賬員各20分。七、超課時(shí)獎(jiǎng)按全校專任教師平均課時(shí)數(shù)(平均課時(shí)數(shù)=全校課程總課時(shí)數(shù)/專任教師數(shù),學(xué)校負(fù)責(zé)人相當(dāng)教師平均課時(shí)數(shù)1/4),每周超一課時(shí)加1分,最多只能加10分。八、創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)全期教學(xué)過程創(chuàng)造發(fā)明,獲國家獎(jiǎng)勵(lì)的加40分,獲省級(jí)獎(jiǎng)的加30分,獲市級(jí)獎(jiǎng)的加20分,獲縣級(jí)獎(jiǎng)的加10分(同時(shí)獲得幾個(gè)級(jí)別加分的,以最高級(jí)別計(jì)算)。九、年度考核不合格者
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