1、1,參與原則,欣賞感謝感恩,合作學(xué)習(xí)打開,創(chuàng)造卓越成長,踐行轉(zhuǎn)化運(yùn)用,關(guān)閉手機(jī)或靜音,自在歡喜放下,天性 勝過 理性,2,天性對我們的行為方式預(yù)先編程，這種方式能或者不能很好地支持我們。,3,請回想你25歲時(shí)的一個(gè)情景，檢測那時(shí)你決策的偏好，看完題目后請于3秒鐘內(nèi)在適合項(xiàng)上劃。一個(gè)計(jì)1分，最后一欄計(jì)總分。,“在做決策時(shí), 我傾向于”,天性測評,4,“在收集信息時(shí), 我傾向于”,請回想你25歲時(shí)的一個(gè)情景，檢測那時(shí)你收集信息的偏好，看完題目后請于3秒鐘內(nèi)在適合項(xiàng)上劃。一個(gè)計(jì)1分，最后一欄計(jì)總分。,5,將每項(xiàng)總分填入相應(yīng)區(qū)域，再將相鄰得分兩兩相加。 找出最高分，即是你的天性傾向。,情感決策得分：,

2、邏輯決策得分：,培養(yǎng)型,督導(dǎo)型,包融型,展望型,直覺型信息得分：,感知型信息得分：,天性,6,“展望維度” 我們都需要有充滿希望的未來,“培養(yǎng)維度” 我們都需要有一種被欣賞的感覺,“指導(dǎo)維度” 我們都需要有獲得成功的能力,“包融維度” 我們都需要有一種歸屬感,直覺,情感,邏輯,感知,基于人類的基本需要， 在全世界都有效的原因。,四種天性,7,天性討論,請同色小組的同學(xué)聚集在一起，討論20分鐘，并將答案寫在大白紙上： 什么樣的溝通方式我最能接受？ 當(dāng)我特別煩躁時(shí)，我會表現(xiàn)出什么樣的行為？ 在選擇日常用品時(shí)，我怎樣做決定？ 在選擇工作時(shí)，什么最能吸引我？ 面對沖突時(shí)，我慣用的處理方式？ 當(dāng)我不得不

3、離開時(shí)，我最不舍的是什么？ 我最關(guān)注的方面是：人、關(guān)系、創(chuàng)造力、流程和控制？（只選一項(xiàng)）為什么？ 我的口頭禪是？,8,綠色性格描述,熱情的、樂觀的、有說服力的、健談的、沖動(dòng)的、情緒化的、無條理的、對于數(shù)字不敏感、好動(dòng)、多朋友、容易健忘、好贊美、夸張、容易被他人激勵(lì),9,黃色性格描述,友好的、良好的傾聽者、喜歡穩(wěn)定的、可預(yù)測的、關(guān)注他人感受、重視親情與友情、動(dòng)作緩慢、喜歡維持現(xiàn)狀、愿意遵守既定的工作模式、討厭強(qiáng)勢,10,果斷的、直接的、強(qiáng)大的自我力量、權(quán)威的、以工作為中心、重視結(jié)果、問題解決者、喜歡獨(dú)立與冒險(xiǎn)、好爭論、不喜歡太多細(xì)節(jié)性工作、自我激勵(lì)者,藍(lán)色性格描述,11,橙色性格描述,獨(dú)立的、嚴(yán)

4、謹(jǐn)?shù)摹⒕_的、善于分析的、負(fù)責(zé)的、認(rèn)真的、實(shí)事求是、講究邏輯、不喜歡肢體接觸、善于計(jì)劃、遵守時(shí)間、遵守制度、高標(biāo)準(zhǔn)的、有系統(tǒng)的,12,做事快,做事面面俱到,思維敏捷,做人面面俱到,第一印象,13,做,想,說,看,行為模式,14,沒有做不到的,關(guān)注共同利益,明天會更好,大家好才是真的好,工作理念,15,清楚果斷 經(jīng)驗(yàn)直覺,仔細(xì)推敲 演練,隨性所至 感覺決定一切,長時(shí)間的思考 及多方詢問,決策來源,16,人際與認(rèn)可,穩(wěn)定與計(jì)劃,目標(biāo)與愿景,和諧與尊重,在意的是,17,不會贊美,大家好才是真的好,過度贊美,不知如何贊美,關(guān)于贊美,18,工作,自己,人情,家庭,壓力來源,19,OK,“4-D 全能”意味著什么？,更好,隨著績效的提升，扇形的半徑越大,20,高績效的“藍(lán)色”發(fā)展其他三色,引人注目的想法和愿景,人們(充分地)感到自己被你重視,人們(充分地)感到自己被你包括進(jìn)來,人們認(rèn)為你有條理、負(fù)責(zé)任,21,領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)展：從單維到4D全色,22,1,2,3,4,天性應(yīng)用：高效溝通,誘人的前景,請求/指導(dǎo),包融合作,欣賞/感激,23,天性應(yīng)用：做4-D全色領(lǐng)導(dǎo)者,對你來說，哪個(gè)維度最具有挑戰(zhàn)性？它是你的對角線嗎？ 例如：“綠色”是規(guī)劃； “黃色”是和難對付的人打交道； “藍(lán)色”是在說出自己想法時(shí)考慮到他人；“橙色”是對人表現(xiàn)出同理心。 它是否給你帶來了困擾？例如