1、2012-2013第一學期公共選修課程，企業(yè)家思維學，緒論進入了一個精神世界，現(xiàn)在市場經(jīng)濟的推進和全球化，越來越強調企業(yè)家在新精神領域的思考。 決策成功的光輝榜樣，經(jīng)營失敗的誤區(qū)多種多樣，不能參與思維的產生機制。 這是魔法的精神世界，這是特殊的精神現(xiàn)象。 其客觀結果的強制顯示了員工無法抵抗的必然性，其神秘的“黑箱效應”又對探險家顯示了無限的魅力。 創(chuàng)業(yè)者是什么？(1)創(chuàng)業(yè)者的角色定位于資本主義的初期：創(chuàng)業(yè)者是所有者，是經(jīng)營者和勞動者的三位一體：監(jiān)管者、所有者、經(jīng)營者三位一體資本家股份有限公司出現(xiàn)后：是將創(chuàng)業(yè)者轉為專職經(jīng)營階層的前南斯拉夫勞動者自治企業(yè)：創(chuàng)業(yè)者是經(jīng)營者在一般勞動者我國和前蘇聯(lián)高度

2、集中的修訂經(jīng)濟體制下：企業(yè)家在執(zhí)行高級修訂和指令的廠長現(xiàn)代市場經(jīng)濟下：企業(yè)家在典型的公司制經(jīng)營者經(jīng)理現(xiàn)在的公司管理結構中是新的負責人CEO (即CEO )，一、企業(yè)家是什么，(二)企業(yè)家的本質特征第一， 企業(yè)家是生產要素的再組合者，即經(jīng)營管理者第二，企業(yè)家可以做出判斷性的決策，而不是單純的命令執(zhí)行者。 第三，企業(yè)家不僅僅是投機，而是通過創(chuàng)新獲利，實現(xiàn)其他目標。 一、企業(yè)家是什么？(三)企業(yè)家的核心素質和能力思維素質與能力生產要素的再結合判斷性決策思維操作的表現(xiàn)創(chuàng)新思維操作與實踐操作的關系，21世紀的管理者應該具備以下10個條件，開闊視野，具有全球視角。 積極向上，必須改進戰(zhàn)略思想，把先見之明與

3、具體目標相結合，適應新的形勢，具有不斷變化的能力，具有較強的協(xié)調和溝通能力，具有管理不同人物和不同資源的能力，具有質量、成本、 具有不斷改善生產流程和新品種能力的創(chuàng)造性管理才能，掌握各種信息，具有精通決策流程的正確判斷力，富有創(chuàng)新精神，能夠創(chuàng)造社會新的變革。 二、企業(yè)家思維是什么？企業(yè)家思維是以市場經(jīng)濟為背景、以企業(yè)運營為對象、以創(chuàng)新為本質特征、以一定管理文化為控制機制的企業(yè)家精神活動的總和。哈佛講壇上中國企業(yè)家第一人張瑞敏、張瑞敏青島海爾集團公司黨委書記、董事局主席、CEO，1949年1月出生，1976年9月入黨。 他通過實施品牌戰(zhàn)略、多元化戰(zhàn)略和國際化戰(zhàn)略，將瀕臨破產的小工廠發(fā)展為擁有3萬

4、多名員工的國際化企業(yè)集團。 其“激活休克魚”理論的提出和運用，實現(xiàn)了低成本的擴張，合并了18家赤字企業(yè)，總額達到了5億5千萬元。 1989年被評為全國勞動模范，1999年獲得“全國優(yōu)秀質量管理推進者”稱號。 他是黨的十四大、十五大代表。 世界上第一個富比爾蓋茨，蓋茨出生于1955年10月28日，和兩個姐姐一起在西雅圖長大。 他的父親William H. Gates II是西雅圖的律師。 他的后母，瑪麗蓋特斯，學校教師，華盛頓大學理事，還有聯(lián)合國國際主席。 蓋茨曾就讀于西雅圖的公立小學和私立的湖岸中學。 于是，他發(fā)現(xiàn)自己對軟件感興趣，13歲就開始了計算機編程。 大學三年級的時候，蓋茨離開了哈佛，

5、全力投入到了兒時的朋友保羅艾倫和1975年成立的微軟公司。 在計算機成為每個家庭、每個辦公室最重要的工具的信念指引下，他們開始為個人計算機開發(fā)軟件。 蓋茨的先見之明和他對個人補正預算的先見之明成為了微軟和軟件產業(yè)成功的關鍵。在蓋茨的指導下，微軟不斷發(fā)展軟件技術，使軟件更易于使用、更省錢、更快樂。 公司致力于長期發(fā)展，目前每個會議修訂年度的研發(fā)經(jīng)費超過40億美元。 從此，比爾蓋茨的名字與財富劃上等號。 看來所有致力于創(chuàng)業(yè)成功的人都像比爾蓋茨一樣期待著自己離開家。 偉大的創(chuàng)新者喬布斯說：“通過個性化計算機，將互聯(lián)網(wǎng)放入我們的口袋，他不僅使信息革命更容易理解，而且直觀有趣的他改變了我們的生活，重新定

6、義了整個產業(yè)，他改變了我們看世界的方式。 ”“這是一個很好的例子?！?美國總統(tǒng)奧巴馬評價喬布斯是美國最偉大的革新者之一。 微軟主席比爾蓋茨：很少有人像喬布斯一樣對世界產生影響。 這種影響將是長期的。 對于像我們這樣幸運地和喬布斯一起工作的人來說，這是最高的光榮，我深深地懷念喬布斯。 紐約市市長布魯姆伯格：喬布斯的名字和愛迪生、愛因斯坦一起被記憶，喬布斯的去世在國內產業(yè)界也掀起了巨大的波動。 騰訊公司CEO馬化騰為紀念喬布斯增加了蘋果股票。 “這個瞬間，世界上沒有一個人如此傷心和惋惜。 他是我的偶像，也是我大部分熟人所尊敬的商業(yè)領袖。 他把科技和藝術完美地結合起來，創(chuàng)造了世界上最優(yōu)雅的產品，不僅

7、留下了市場價格最高的公司，還讓人們對他留下了深深的懷念。 我們還能崇拜誰？ ”“我向喬布斯老師致敬和敬意。 聯(lián)想集團董事局主席柳傳志說，喬布斯是一個偉大的天才，不僅把蘋果公司帶到了新的水平，對世界的IT產業(yè)也做出了巨大的貢獻。 他在職業(yè)生涯中經(jīng)歷了許多困難和挑戰(zhàn)，特別是近年來頑強地與疾病作斗爭，體現(xiàn)了喬布斯積極樂觀的人生態(tài)度和毅力。 斯人已經(jīng)去了，喬布斯留給我們的不僅是魔法的“蘋果”，更值得品味的是他的“生死觀”誰也不想死，即使人們想上天堂，人們也不會為了去那里而死。 但是死亡是我們每個人共同的終點。 沒有人能逃脫那個，也應該那樣做。 因為死亡是生命中最好的發(fā)明。 去掉舊的給新的讓路。 現(xiàn)在你

8、是新的，但不久的一天，你慢慢地老了，被打掃干凈了。 可惜變化如此劇烈，這是相當真實的。 你的時間有限，不要浪費在別人的人生道路上。 不要受教條的束縛，那是靠別人的思考成果生活的。 不要讓別人意見的噪音淹沒你內心深處的聲音。 最重要的是，你有勇氣聽從心靈和直覺的號召。 他們知道你真的想成為怎樣的人。 其他一切都是次要的。 二、企業(yè)家思維是什么、企業(yè)家思維五要素市場經(jīng)濟背景要素企業(yè)家思維是市場經(jīng)濟思維經(jīng)營管理實體要素企業(yè)家思維是經(jīng)營管理思維創(chuàng)新機制要素企業(yè)家思維是創(chuàng)新思維。 管理文化控制性要素企業(yè)家的思考也管理文化控制下的思考心理和智力操縱性要素。 企業(yè)家思維又是企業(yè)家個人的心理活動，三是為什么要學習企業(yè)家思維學，(一)兩種戰(zhàn)略轉變經(jīng)濟體制由修訂經(jīng)濟轉變?yōu)槭袌鼋?jīng)濟活動主體，由