兼職助教老師協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
兼職助教老師協(xié)議書(shū)_第2頁(yè)
兼職助教老師協(xié)議書(shū)_第3頁(yè)
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1、助教兼職協(xié)議書(shū)甲方:名 稱:_乙方:姓 名:_聯(lián)系方式:_甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。一、聘用期限:自 年 月 日起至 年 月 日,甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任 _助教老師。二、工資待遇:1.助教暑假工資按基礎(chǔ)工資60元/天計(jì)算,培訓(xùn)期間不算工資。2.助教所帶班級(jí)根據(jù)其班級(jí)學(xué)生達(dá)標(biāo)率所對(duì)應(yīng)等級(jí),有額外績(jī)效工資3.助教績(jī)效工資算法:(自行修改)三、雙方的權(quán)利和義務(wù)(一)甲方職責(zé)1. 對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核;2. 依據(jù)教學(xué)需要制訂教學(xué)管理規(guī)章制度規(guī)范乙方;3. 甲方按教學(xué)計(jì)劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材;4. 甲方因故需停課,至少提前一天通知乙方;因乙方原因不能

2、上課,乙方需找好合格的臨時(shí)代課老師并交接好教學(xué)進(jìn)度及內(nèi)容,提前告知校長(zhǎng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可。5.乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方:(1)乙方違法、違紀(jì)、不遵守學(xué)校規(guī)章制度;(2)乙方不服從甲方工作安排;(3)乙方工作中失誤,致使工作出現(xiàn)重大安全事故,在校內(nèi)外造成不良影響;(4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范,造成不良后果和影響;(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)1熱愛(ài)教育事業(yè),嚴(yán)格遵守公司員工手冊(cè)等基地相關(guān)管理制度,遵紀(jì)守法,不體罰或變相體罰學(xué)生;2. 服從學(xué)校工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);按時(shí)參加學(xué)校組織的各種會(huì)議和活動(dòng);3. 刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高教學(xué)質(zhì)量,贏得廣大師生及家長(zhǎng)的好評(píng);4. 為保證甲方能正常傳達(dá)教

3、學(xué)管理信息,乙方每周至少主動(dòng)與各主管系負(fù)責(zé)人聯(lián)系一次;5. 乙方在甲方工作期間,應(yīng)自覺(jué)遵守甲方的工作紀(jì)律;6. 乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。為了確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個(gè)周告知甲方,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。否則,甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當(dāng)月酬金及各種津貼。四、考勤制度考勤:遲到5分鐘,前2次不扣,從第3次開(kāi)始,每次扣20元。遲到15分鐘記曠工一次。(如有臨時(shí)緊急情況,須及時(shí)聯(lián)系校長(zhǎng)或老師)請(qǐng)假:每期課請(qǐng)假不能超過(guò)2次(*必須找好代課老師,經(jīng)校長(zhǎng)批注后方可請(qǐng)假)附:請(qǐng)假老師必須自己聯(lián)系一個(gè)合格的臨時(shí)代課老師,并至少提前2個(gè)工作日(上班時(shí)間)告知校長(zhǎng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假,并于假后第一次課時(shí), 交給教務(wù)老師,由教務(wù)老師統(tǒng)一上交給留檔。本合同一式二份

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