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文檔簡介
1、xxxx醫(yī)院xx年臨床路徑管理實施方案為規(guī)范醫(yī)護(hù)人員執(zhí)業(yè)行為,加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,保障醫(yī)療安全,提高衛(wèi)生資源利用效率,控制和降低臨床常見病醫(yī)藥費(fèi)用,減輕患者負(fù)擔(dān),進(jìn)一步規(guī)范我院臨床路徑管理,根據(jù)xx省醫(yī)療機(jī)構(gòu)綜合考評細(xì)則(千分表)相關(guān)要求,結(jié)合我院臨床路徑管理工作開展情況,制定了本實施方案。一、組織領(lǐng)導(dǎo)為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),成立我院臨床路徑管理委員會和臨床路徑指導(dǎo)評價小組,各臨床科室成立臨床路徑實施小組,制訂并完善相關(guān)工作職責(zé)。(一)臨床路徑管理委員會人員名單及職責(zé)主 任: 副主任: 成 員: 辦公室設(shè)在醫(yī)務(wù)科,由xx同志擔(dān)任辦公室主任,并負(fù)責(zé)臨床路徑管理委員會日常工作。臨床路徑管理委員會人員職責(zé):1
2、.建立臨床路徑管理模式,制定臨床路徑有關(guān)制度、規(guī)定;指導(dǎo)臨床路徑診療方案的確定和專業(yè)、病種的選擇,檢查并批準(zhǔn)臨床路徑的實施;2.協(xié)調(diào)臨床路徑開發(fā)與實施過程中遇到的問題;3.定期召開會議,研究、解決實施過程中遇到的困難;4.審核臨床路徑文本;5.組織臨床路徑相關(guān)的培訓(xùn)工作;6.審核臨床路徑的評價結(jié)果與改進(jìn)措施。(二)臨床路徑指導(dǎo)評價小組人員名單及職責(zé)組 長: 副組長: 成 員: 臨床路徑指導(dǎo)評價小組人員職責(zé):1.對臨床路徑的開發(fā)、實施進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo);2.制訂臨床路徑的評價指標(biāo)和評價程序;3.對臨床路徑的實施過程和效果進(jìn)行評價和分析;4.根據(jù)評價分析結(jié)果提出臨床路徑管理的改進(jìn)措施。(三)各臨床科室須
3、成立臨床路徑實施小組,實施小組由臨床科室主任任組長,本科室醫(yī)療、護(hù)理和相關(guān)科室人員任成員。 臨床路徑實施小組履行以下職責(zé)1.負(fù)責(zé)臨床路徑相關(guān)資料的收集、記錄和整理;2.負(fù)責(zé)提出科室臨床路徑病種選擇建議,會同藥學(xué)、臨床檢驗、影像及財務(wù)等部門制訂臨床路徑文本;3.結(jié)合臨床路徑實施情況,提出臨床路徑文本的修訂建議;4.參與臨床路徑的實施過程和效果評價與分析,并根據(jù)臨床路徑實施的實際情況對科室醫(yī)療資源進(jìn)行合理調(diào)整。(四)實施小組設(shè)立個案管理員,由臨床科室具有主治醫(yī)師或以上技術(shù)職稱的醫(yī)師擔(dān)任。個案管理員履行以下職責(zé)1.負(fù)責(zé)實施小組與管理委員會、指導(dǎo)評價小組的日常聯(lián)絡(luò);2.牽頭臨床路徑文本的起草工作;3.
4、指導(dǎo)每日臨床路徑診療項目的實施,指導(dǎo)經(jīng)治醫(yī)師分析、處理患者變異,加強(qiáng)與患者的溝通;4.根據(jù)臨床路徑實施情況,定期匯總、分析本科室醫(yī)護(hù)人員對臨床路徑修訂的建議,并向?qū)嵤┬〗M報告。二、臨床路徑的實施(一)參照國家衛(wèi)計委臨床路徑表單實施路徑管理。在臨床路徑的實施過程中,對臨床路徑中的內(nèi)容和表格的框架,如治療、檢驗、飲食、活動、護(hù)理、健康、教育、出院計劃和變異記錄等方面進(jìn)行適用性的評估。(二)全院各臨床科室要對本科醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行培訓(xùn)宣傳。通過培訓(xùn)使醫(yī)、護(hù)和其他科室人員明確各自的角色和職責(zé)。此外,還要向社會、病人和家屬宣傳所開展的服務(wù)的目的和相關(guān)內(nèi)容。(三)臨床路徑的實施及完善。我院經(jīng)反復(fù)討論,在原有病種
5、的基礎(chǔ)上進(jìn)行了適時的調(diào)整,確定了xx個臨床科室共xx個病種作為我院臨床路徑管理實施病種。各臨床科室應(yīng)按照衛(wèi)生部臨床路徑開展各項診療工作,對入徑患者應(yīng)履行告知義務(wù),并在病程及醫(yī)患溝通中詳細(xì)記錄,病案首頁中是否進(jìn)入臨床路徑欄要完整填寫,出院時做好患者及臨床路徑管理相關(guān)醫(yī)務(wù)人員滿意度調(diào)查,同時臨床路徑表單及醫(yī)患溝通記錄均應(yīng)放入所屬病歷中。通過實施可對臨床路徑進(jìn)行檢驗,找出存在的問題,加以修改,逐步制定出相對完善、合理、切實可行的臨床路徑。(四)嚴(yán)格遵守路徑標(biāo)準(zhǔn)。對于符合進(jìn)入臨床路徑標(biāo)準(zhǔn)的病例,其入組率不得低于50%,入組后完成率不得低于70%,出院患者實施臨床路徑管理不得低于50%。同時加強(qiáng)對變異病
6、例的管理,臨床路徑實施小組定期對變異原因進(jìn)行分析、評估,針對變異發(fā)生較為集中的環(huán)節(jié),分析變異原因,及時發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)問題,逐步完善臨床路徑管理持續(xù)改進(jìn)體系,力爭臨床路徑實施的變異率15%。(五)實施結(jié)果的評估與評價。臨床路徑是由專業(yè)人員為病人提供的、以減少康復(fù)的延遲及資源的浪費(fèi)以及提高服務(wù)品質(zhì),是病人獲得最佳的照顧的服務(wù)方法。因此對臨床路徑進(jìn)行結(jié)果評估和評價時,應(yīng)包括以下項目:1.住院天數(shù);2.病人的平均住院費(fèi)用;3.病人/家屬的滿意度;4.工作人員的滿意度;5.平均住院日;6.病人的并發(fā)癥發(fā)生率;7.病人再住院率。(六)實施臨床路徑的配套規(guī)定1.規(guī)范臨床抗菌藥物使用。嚴(yán)格遵照國家衛(wèi)計委抗菌藥物臨
7、床應(yīng)用指導(dǎo)原則、圍手術(shù)期抗菌藥物用藥方案執(zhí)行,改善抗菌藥物使用不規(guī)范狀況。2.控制院內(nèi)感染。認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)院感染管理辦法等有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格控制院內(nèi)感染。3.加強(qiáng)危重病人和圍手術(shù)期病人管理,實行危重病人日報制、重大手術(shù)審批制。4.使用適宜技術(shù),合理檢查,提高診療水平。三、工作要求(一)提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各科室要充分認(rèn)識實施臨床路徑是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的必然要求,是規(guī)范醫(yī)療行為、提高醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和效率、控制醫(yī)療成本,切實減輕病人就醫(yī)負(fù)擔(dān),逐步緩解群眾看病難、看病貴問題的必由之路。要切實加強(qiáng)此項工作的領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)造必要的條件,給予人力、物力、財力上的支持,積極推進(jìn)此項工作。(二)積極穩(wěn)妥,務(wù)求實效。各臨床科室在臨床路徑實施過程中,要不斷總結(jié)經(jīng)驗,并將有關(guān)情況及時上報醫(yī)院臨床路徑管理委員會。要堅持人性化服務(wù),圍繞著提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,改進(jìn)和完善服務(wù)流程,構(gòu)建適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)形勢和醫(yī)院發(fā)展的醫(yī)療服務(wù)體系。(三)強(qiáng)化管理,持續(xù)改進(jìn)。臨床路徑管理實行“檢查、指導(dǎo)、評價”制度。醫(yī)院臨床路徑管理領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)每月組織相關(guān)人員對此項工作總結(jié)和評價。及時下發(fā)簡報到各科室。四、獎懲措施臨床路徑管理工作是醫(yī)院的重點工作之一,醫(yī)院臨床路徑管理委員會將采取有效措施對臨床路徑的實施效果進(jìn)行監(jiān)測。對按規(guī)定完成臨床路徑管理指標(biāo)的臨床科室,依據(jù)完成率排名前三的順序,在績
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