1、2012年護士節(jié)活動方案2012年護士節(jié)活動方案 2012年護士節(jié)活動方案 2012年護士節(jié)活動方案 2012年護士節(jié)活動方案 2012年護士節(jié)活動方案 2012年護士節(jié)活動方案2012年護士節(jié)活動方案1為了隆重紀念2012年國際護士節(jié)，進一步推動我院精神文明建設(shè)，促進我院護理工作的發(fā)展，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范，激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，在實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)研究決定，在全院范圍內(nèi)開展紀念國際護士節(jié)系列活動，具體方案制定如下：一、活動目的為紀念國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，

2、充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè)，不斷增強我院護理工作者以人為本、細節(jié)服務(wù)的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。二、活動主題以人為本，細節(jié)服務(wù)，深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護。三、領(lǐng)導(dǎo)小組成立紀念國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：組 長：副組長：（常務(wù)）成 員：四、活動內(nèi)容（一）評選優(yōu)秀護士活動；（二）爭創(chuàng)星級護士站活動；（三）開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽；（四）召開紀念國際護士節(jié)暨表彰大會。五、時間安排（一）4月27日前完成優(yōu)秀護士和星級護士站的評選工作；（二）4月30日前

3、完成護理技能操作比賽；（三）5月9日下午召開紀念國際護士節(jié)暨表彰大會。六、評選條件（一）優(yōu)秀護士評選條件1. 本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員；2. 熱愛護理工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻；3. 具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀守法，無違法違紀現(xiàn)象；4. 堅持以病人為中心，視病人如親人，關(guān)心體貼病人，在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評；5. 熟練掌握基礎(chǔ)護理和?？谱o理知識，護理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著；6. 近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。（二）星級護士站評選條件1. 護士站環(huán)境優(yōu)美，布局合理，物品擺放規(guī)范；2. 全體護士儀表端莊文雅，精

4、神面貌積極向上，使用文明用語，行為舉止符合護士行為規(guī)范；3. 團隊協(xié)助精神好，醫(yī)護關(guān)系融洽，患者投訴少。七、評選辦法和要求（一）各科室（護理單元）按照有關(guān)標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質(zhì)量，原則上每個科室（護理單元）限推薦優(yōu)秀護士候選人一名；社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推薦。（二）申報星級護士站的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內(nèi)的事跡介紹，于4月24日前報護理部，逾期視為自動放棄。（三）醫(yī)院紀念國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組按推薦名單和申報材料評出優(yōu)秀護士6名和星級護士站2個。（四）護理技能操作比賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦1名代表參加比賽，按成績產(chǎn)生一等獎1名，二等獎2名、三等獎4名。2012年護士節(jié)活動方案2為慶祝國際護士節(jié)，護理部擬定于護士節(jié)期間舉辦我運動、我健康為主題的一系列活動，活動方案具體如下：一、活動內(nèi)容：1、護士長拓展訓(xùn)練；2、護士短跑接力賽；3、護士節(jié)晚會。二、參加人員及流程：1、護士長拓展訓(xùn)練：全院各科護士長及副主任護師用抽簽形式分為3組，選擇路段為10公里的路程，從起點走到中間后折回到起點，不能依靠器具或坐車、騎車等，行程中由裁判人員進行監(jiān)控，任何團隊里最后一名到達終點的選手將決定該隊的總成績，競賽結(jié)束后評出團體一、二、三名。2、護士接力賽：以科室為單位分為一病區(qū)隊；二