煤礦總值班制度 _第1頁
煤礦總值班制度 _第2頁
煤礦總值班制度 _第3頁
煤礦總值班制度 _第4頁
煤礦總值班制度 _第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1 / 6 煤礦總值班制度 春節(jié)臨近 ,為確保職工過一個(gè)祥和、歡樂的春節(jié)并保證節(jié)日期間正常生產(chǎn)用車需求 ,按照 確保節(jié)日期間各項(xiàng)工作的正常進(jìn)行 ,特制定本制度 : 1、春節(jié)期間隊(duì)干人員分三班 24 小時(shí)輪流值班 ,所有值班人員按時(shí)簽到 ,不得在值班期間請假或者脫崗 ,特殊情況可以相互調(diào)換。 2、值班期間嚴(yán)禁私自外出 ,不準(zhǔn)在值班期間喝酒、睡覺、值班人員必須 24 小時(shí)保持電話暢通 ,發(fā)現(xiàn)問題能夠處理的必須及時(shí)處理 ,不能處理的要在最短時(shí)間內(nèi)報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo) ,并做好現(xiàn)場應(yīng)急處理措施的組織和落實(shí) 。 3、值班人員要合理安排吃飯時(shí)間 ,外出就餐必須與同值班人員協(xié)商安排。必須有一人在崗位堅(jiān)守。 4、值班人員要做好車間及宿舍的防凍工作 ,遇天氣變化 ,應(yīng)及時(shí)做出相應(yīng)處理 ;保證車間車輛不被凍壞。 5、堅(jiān)持安全檢查工作 ,確保車間及宿舍的消防工作 ,并定期對消防設(shè)施進(jìn)行檢查。 6、保持高度防火意識不準(zhǔn)私拉亂接電線和使用高功率電器 ,宿舍內(nèi)禁止煮飯 ,不準(zhǔn)用電爐 ,電熱器 ,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時(shí)通知管理人員。 7、修理工根據(jù)車輛運(yùn)行情況安排好留守人員 ,留守人員必須保證車輛正常運(yùn)行 ,合 理安排維修 ,搶修 ,如因維修不2 / 6 到位影響車輛運(yùn)行 ,對負(fù)責(zé)人嚴(yán)肅處理。 8、節(jié)日期間 ,杜絕酒后上崗和疲勞工作等現(xiàn)象 ,隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)在每班班前會(huì)期間重查工人的精神狀況 ,重點(diǎn)檢查入井人員是否飲酒 ,疲勞駕駛 ,嚴(yán)禁酒后入井上崗 ,對酒后準(zhǔn)備入井上崗的人員 ,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)退回人力資源公司。 9、節(jié)日期間 ,隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)除按時(shí)跟值班外 ,加強(qiáng)車庫內(nèi)周邊及宿舍生活區(qū)的管理 ,嚴(yán)厲打擊偷盜、打架斗毆、酗酒鬧 眾賭博等違反治安管理的現(xiàn)象 ,以確保節(jié)日安全。 10、為確保安全 ,嚴(yán)禁在礦區(qū)內(nèi)燃放煙花爆竹。 11、認(rèn)真落 實(shí)值班工作。按照鄉(xiāng)信訪辦值班制度 ,仔細(xì)編排值班表 ,嚴(yán)格執(zhí)行春節(jié)期間 24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。值班人員要按時(shí)簽到 ,做好交接 無遲到、早遲 ,缺度和擅自離崗現(xiàn)象 ;要求值班人員確保信息暢通 ,做好來文 ,來電 ,來人的記錄。遇有緊急情況和突發(fā)事件要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào) ,并協(xié)助妥善處理。同時(shí)要求各村 ,鄉(xiāng)各部門有針對性地建立和完善應(yīng)急預(yù)案。 目的 為了進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)值班紀(jì)律 ,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)值班的責(zé)任心 , 確保全礦安全生產(chǎn),特制定五一煤礦 “ 值班管理制度 ” 。 二、工作要求及考核辦法 (一)、礦領(lǐng)導(dǎo)值班規(guī)定 3 / 6 1、值班人員實(shí)行 24 小時(shí)不間斷值班,十日為一循環(huán),值班時(shí)間為早 7: 40 到次日早 8: 00 時(shí)(夏季提前 30 分鐘)。 2、值班人員下井、吃飯實(shí)行組內(nèi)交替制,吃飯時(shí)間不得超過半小時(shí);下井檢查要分組,井上不得缺人,否則按脫崗處理,每人次罰款 100 元。 3、值班組要定出一名組長,安排當(dāng)日有一人必須在調(diào)度臺值班,否則罰組長 100 元,值班領(lǐng)導(dǎo) 200 元,座臺人員脫崗一次罰 100 元。 4、值班期間凡出現(xiàn)安全生產(chǎn)方面的重大問題,值班領(lǐng)導(dǎo)必須有人親臨現(xiàn)場組織指揮處理, 確保安全生產(chǎn)的正常進(jìn)行。 5、值班人員一般情況不得離開礦區(qū),因故離開礦區(qū)或辦公室時(shí),必須向調(diào)度室講清自己所在位置及聯(lián)系方式,以便及時(shí)聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)私自離礦者罰款 100 元。 6、值班人員按表安排的值班,不得替代,特殊情況向調(diào)度室說明,否則發(fā)現(xiàn)一次替代,罰責(zé)任人各 100 元。 7、當(dāng)日值班人員因故不能值班時(shí),值班名單上排列的對應(yīng)位置人員應(yīng)上補(bǔ)下位,不得空崗,否則按脫崗處理,罰責(zé)任人每次 100 元。 8、值班人員實(shí)行 交接 到考勤制度,負(fù)責(zé)填寫當(dāng)日值班記錄,通報(bào)值班情況,不得在家值班,不執(zhí)行以上制度罰責(zé)任人 100 元。 4 / 6 9、值班表中第五系列值班人員主要負(fù)責(zé) “ 一通三防 ” 及監(jiān)測監(jiān)控工作。 10、值班人員要愛護(hù)值班設(shè)施,協(xié)同衛(wèi)生人員搞好室內(nèi)衛(wèi)生。 11、調(diào)度室負(fù)責(zé)對當(dāng)日值班人員的考核落實(shí)工作,堅(jiān)持每日對值班人員不定時(shí)查崗不少于兩次,并有記錄。 (二)、雙休日領(lǐng)導(dǎo)值班規(guī)定 1、業(yè)務(wù)科室領(lǐng)導(dǎo)由調(diào)度室分組進(jìn)行雙休日值班。 2、值班當(dāng)日必須堅(jiān)持到調(diào)度室上、下午兩次簽到,并 堅(jiān)持半日下井,半日在調(diào)度室或辦公室負(fù)責(zé)處理本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作。如不在調(diào)度室簽到,一次罰款 5元。 3、雙休日值班領(lǐng)導(dǎo),業(yè)務(wù)科室八點(diǎn)下井,安全部門四點(diǎn)下井,礦領(lǐng)導(dǎo)值班零點(diǎn)下井。如雙休日值班與礦領(lǐng)導(dǎo)值班重復(fù),以領(lǐng)導(dǎo)值班為主。 4、臨時(shí)離開崗位必須向調(diào)度室和安監(jiān)處同時(shí)請假。 5、井上值班,查崗由調(diào)度室考核,并把查崗情況以書面形式交調(diào)度室,在次日調(diào)度會(huì)通報(bào),下井由安監(jiān)處考核在次日調(diào)度會(huì)通報(bào)。 6、無故缺崗,脫崗或不下井,一次罰款 10元。 (三)、基層隊(duì)組領(lǐng)導(dǎo)值班規(guī) 定 1、隊(duì)組值班實(shí)行 24 小時(shí)不間斷值班,值班順序按各隊(duì)排定的值班表執(zhí)行,值班時(shí)間統(tǒng)一為早 7: 40 到次日早 8:5 / 6 00(夏季提前 30 分鐘)。 2、隊(duì)組值班隊(duì)干不得回家吃飯,吃飯時(shí)找人送飯或找一名本隊(duì)正式隊(duì)干代替,但吃飯時(shí)間不得超過半小時(shí),否則按脫崗處理,罰款 1000 元。 3、值班人員當(dāng)日值班時(shí),接聽電話必須是值班隊(duì)干,否則發(fā)現(xiàn)有一次他人代替聽電話罰 100 元。 4、值班期間,凡井上、下出現(xiàn)安全生產(chǎn)方面的重大問題,值班隊(duì)干必須及時(shí)通知隊(duì)長和分管副隊(duì)長,并派人到現(xiàn)場積極處理,確保 安全生產(chǎn)順利進(jìn)行,落實(shí)一次無通知隊(duì)長等人員或沒有采取措施處理,造成安全生產(chǎn)時(shí)間超過半小時(shí)的罰值班 200 元,超過一小時(shí)的罰 500 元。 5、值班人員不得離開值班室,因事需要離開值班室時(shí),必須向調(diào)度值班人員匯報(bào),并找一名正式隊(duì)干代替,否則 ,查住私自離開者罰款 500 元。 6、值班人員按各隊(duì)自己安排的值班表值班,不得替代,特殊情況需要交換的要向調(diào)度說明,否則,發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人 500 元。 7、值班隊(duì)干實(shí)行嚴(yán)格的交接 好當(dāng)日各項(xiàng)記錄,不得在家值班,否則罰責(zé)任人 500 。 8、調(diào)度室負(fù)責(zé)對當(dāng)日各隊(duì)值班隊(duì)干的落實(shí)考核工作,堅(jiān)持每日對各隊(duì)值班隊(duì)干不定時(shí)電話查崗不少于 2 次,并有記錄。 6 / 6 9、各隊(duì)值班如違反上述規(guī)定的,除給予本人處罰外,同時(shí)對其隊(duì)長同等處罰,并在調(diào)度會(huì)通報(bào)。 三、附則 1、本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。 2、本規(guī)定解釋權(quán)歸生產(chǎn)調(diào)度室。 一、隊(duì)干必須按照值班順序值班,接 須現(xiàn)場交接 二、每天必須有一名隊(duì)干

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論