一級建造師 2012 年法律與相關(guān)知識教材變化最全面詳細(xì)的比較與講解 頁數(shù) 2011 版教材 2012 版教材 輕松過關(guān)輔導(dǎo)書的解讀 154 “（二）仲裁”中的第三段， 新版教材中 全部替換為以下圖片中的內(nèi)容 通過 附例一 來加強(qiáng)理解（詳見后文 附例一 ）； 關(guān)于時(shí)效中斷： 記住勞動仲裁的時(shí)效中斷與訴訟時(shí)效中斷完全一樣； 關(guān)于時(shí)效中止： 要注意 勞動仲裁的時(shí)效中止 與訴訟時(shí)效中止 有所 不同。因不可抗力 導(dǎo)致訴訟時(shí)效 中止 的情況僅限于在 訴訟時(shí)效期間 的 最后 6 個(gè)月，而勞動仲裁的時(shí)效則沒有 “最后 6 個(gè)月”的 限制。 169 倒 數(shù)第二行 “該借款合同無效” 改為 “該借款合同 未生效 ”。 此處要注意區(qū)分兩組概念： 1.“ 合同無效 ” 與 “ 合同未生效 ” ：前者指合同自始就無效，后者指 合同 尚未達(dá)到生效的 條件 。 2. “ 無效合同 ” 與 “ 合同無效 ” ：前者是法律 上 的一個(gè) 特有名詞， 指“ 可能涉及 損害國家、社會 或第三 人利益 的合同 ”的一類合同。可以這樣說： “ 無效合同 ” 必定 合同無效，但合同無效 卻 不一定 都 是 因“ 無效合同 ” 所致，還可能是 因 “ 合同 意思表示不真實(shí)”，“行為人不具備相應(yīng)的民事行為能力”等原因 導(dǎo)致合同無效 。 170 第四行“無效” 改為“ 未生效 ”。 第五行“借款合同無效” 改為“該借款合同 未生效 ”。 184 第 19 行 “噪聲限制是晝間 62 分貝” 改為 “噪聲限制是晝間 65 分貝”。 建筑施工場界噪聲限值是考試的一個(gè)重點(diǎn)， 如附表一和附圖一 222-223 “（五）獲得意外傷害保險(xiǎn)賠償?shù)臋?quán)利”中的內(nèi)容替換為以下內(nèi)容 對于新增的這段文字，我們記住 下表 內(nèi)容 即可： 意外傷害保險(xiǎn) 工傷保險(xiǎn) 性質(zhì) 非強(qiáng)制性商業(yè) 保險(xiǎn) 強(qiáng)制性保 險(xiǎn) 被保險(xiǎn)人 從事危險(xiǎn)作業(yè)的特殊人群 企業(yè)全體員工 附表一 + 附圖一 ：建筑施工場界噪聲限值（引自輕松過關(guān) 法規(guī) 分冊 P113） 施工階段 主要噪聲源 噪聲限值（ dB(A)） 晝間 夜間 裝修 吊車、升降機(jī)等 65 55 結(jié)構(gòu) 混凝土攪拌機(jī)、振搗棒、電鋸等 70 55 土石方 推土機(jī)、挖掘機(jī)、裝載機(jī)等 75 55 打樁 各種打樁機(jī)械等 85 禁止施工 【助記歸納】 楊白勞賣花講誠信，堅(jiān)持要往花盆里裝夠土，他說，我老漢年過花甲六十有五，我的花白天起價(jià)也是六十五，往后依次遞增五，倘若非要在花盆里來打樁，多加十塊才讓夯，晚上說啥也不讓。夜里天冷很痛苦，花賣不出去只有哭，嗚嗚（ 55） 裝夠土 白天 起價(jià) 六十五裝 修結(jié) 構(gòu)土 石方65白天 夜晚往后依次遞增五7075倘若非要在花盆里來 打樁打樁 85多加 十塊 才讓夯+ 1 0裝夠土晚上說啥也不讓夜里 天冷很痛苦花賣不出去只有哭嗚嗚 （ 55 ） 55555555禁止施工 附圖 二 ：招投標(biāo)時(shí)限要求（引自輕松過關(guān) P64） 發(fā)售招標(biāo)文件 20 日給招投標(biāo)人留必要的編投標(biāo)文件時(shí)間 15 日給投標(biāo)人留必要的相應(yīng)調(diào)整時(shí)間提交投標(biāo)截止時(shí)間確定招標(biāo)委員會的成員名單開標(biāo)評標(biāo)確定中標(biāo)人向行政監(jiān)督部門提交招投標(biāo)情況的書面報(bào)告發(fā)中標(biāo)通知書簽合同 30 日 15 日退還投標(biāo)保證金 5 工作日 30 工作日否則應(yīng)該延長投標(biāo)有效期投標(biāo)有效期結(jié)束 30 日投標(biāo)有效期如需修改（與提交投標(biāo)文件截止時(shí)間一致，并在招標(biāo)文件規(guī)定的地點(diǎn)開標(biāo)）對招標(biāo)文件的澄清、修改投標(biāo)保證金有效期結(jié)束要求1. 書面形式2. 通知所有招標(biāo)文件收受人 5 工作日（ 售標(biāo)前后至少五 ）（ 發(fā)標(biāo)二零 ）（ 改一五 ）（ 報(bào)府備案要十五 ）（ 保證期 ）（ 定標(biāo) ）（ 簽約 ）（ 三個(gè) 30 單獨(dú)記 ）（ 簽約退保也得五 ） 【助記】 報(bào)府備案要十五，發(fā)標(biāo)二零改一五。 售標(biāo)前后至少五，簽約退保也得五。 三個(gè) 30 要單記，定標(biāo)、簽約、保證期。 【附例 1】新教材所增加的這句話，來自 中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法 第二十七條 ，原文如下： 第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。 前款規(guī)定的仲裁時(shí)效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟(jì)，或者對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起， 仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算。 因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由，當(dāng)事人不能在本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間申請仲裁的，仲裁時(shí)效中止。從中止時(shí)效的原因消除之日起，仲裁時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算。 勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報(bào)酬發(fā)生爭議的，勞動者申請仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的限制；但是，勞動關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)自勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。 【案例】 A、 B、 C 三名員工在某施工企業(yè)任職，分別與施工企業(yè)簽訂了無固定期限勞動合同。 2011 年春節(jié)，公司安排 A、 B、 C 三名員工加班，但未支付三名員工加班費(fèi)。 C 員工一怒之下于 2011 年 3月 15 日與施工企業(yè)協(xié)議終止了勞動合同。 A 員工則一直與公司交涉，但公司始終未答應(yīng)支付加班費(fèi)。 2012 年 4 月 9 日 A 員工與公司仍未達(dá)成 一致 意見，遂于 2012 年 4 月 10 日申請 勞動仲裁， B 和 C 知道后，也 同時(shí) 申請 勞動 仲裁 。試問：三名員工的請求是否能得到支持。 【分析】 B 員工： B 員工與公司屬“勞動關(guān)系存續(xù)期間”的情況，根據(jù)上述第 二十七條 規(guī)定，不受 1 年期仲裁時(shí)效期間的限制，故對 B員工的仲裁申請應(yīng)予支持； C 員工：與公司已經(jīng)終止勞動合同 超過一年 ， 而 勞動報(bào)酬?duì)幾h 的仲裁申請 應(yīng)自勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出，因此 C 員工的請求不能得 到支持。 A 員工： A 員工 的情況 與 B 員工相似，也屬“勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報(bào)酬發(fā)生爭議”的情況，故 對 A 員工的仲裁申請應(yīng)予支持。 此外 ，因?yàn)?A 員工 在 2012 年 4 月