會計專業(yè)管理會計練習題答案 職業(yè)技能實訓一 會計專業(yè)管理會計練習題答案 1銷售收入為 20萬元，貢獻邊際率為 60%，其變動成本總額為（ A 8 ）萬元。 2單價單獨變動時，會使安全邊際（ C 同方向變動 ） 3下列因素單獨變動時，不對保利點產(chǎn)生影響的是（ D 銷售量 ） 4某企業(yè)每月固定成本 1000元，單價 10元，計劃銷售量 600 件，欲實現(xiàn)目標利潤 800元，其單位變動成本為（ D 7 ）元。 5標準成本制度的重點是（ B 成本差異的計算分析 ）。 6與生產(chǎn)數(shù)量沒 有直接聯(lián)系，而與批次成正比的成本是（ A 調(diào)整準備成本 ） 7本量利分析的前提條件是（ A 成本性態(tài)分析假設 B 相關范瑋及線性假設 C 變動成本法假設 D 產(chǎn)銷平衡和品種結構不變假設 ） 8本量利分析基本內(nèi)容有（ A 保本點分析 B 安全性分析 ） 9安全邊際率 =（ A 安全邊際量 實際銷售量 C 安全邊際額 實際銷售量額 ） 10從保本圖得知（ C 實際銷售量超過保本點銷售量部分即是安全邊際 D 安全邊際越大，盈利面積越大 ） 11貢獻邊際率的計算公式可表示為（ A 1變動成本率 B 貢獻邊際 /銷售收入 D 固定成本 /保本銷售額 ） 12下列各項中，能夠同時影響保本點、保利點及保凈利點的因素為（ A 單位貢獻邊際 B 貢獻邊際率 C 固定成本總額 ） 13企業(yè)上年銷售收入為 2000萬元，利潤為 300萬元，預計下年度銷售收入將增加 100萬元，若銷售利潤率保持不變，則目標利潤為 ( B 315萬元 ) 。 14在長期投資決策評價中，屬于輔助指標的是 ( A 投資利潤率 )。 15一般說來，計件工資制下的直接人工費屬于 ( B 變動成本 )。 16 在一般情況下，若銷售量不變，期末存貨量等于期初存貨量，全部成本法計算的凈收益 ( D 無關系 )變動成本法計算的凈收益。 17在財務會計中，應當將銷售費用歸屬于下列各項中的（ D 非生產(chǎn)成本 ）。 18按照管理會計的解釋，成本的相關性是指（ A 與決策反感有關系的成本特性 ）。 19階梯式混合成本又可稱為（ A 半固定成本 ）。 20將全部成本分為固定成本、變動成本和混合成本所采用的分類標志是 ( D 成本的 性態(tài) ) 。 21在歷史資料分析法的具體應用 方法中，計算結果最為精確的方法是（ C 回歸直線法 ）。 22當相關系數(shù) r等于 +1 時，表明成本與業(yè)務量之間的關系是（ B 完全正相關 ）。 23在不改變企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營能力的前提下，采取降低固定成本總額的措施通常是指降低（ B 酌量性固定成本 ）。 24單耗相對穩(wěn)定的外購零部件成本屬于（ C 技術性變動成本 ）。 25下列項目中，只能在發(fā)生當期予以補償，不可能遞延到下期的成本是（ D 期間成本 ）。 26為排除業(yè)務量因素的影響，在管理會計中，反映變動成本水平的指標一般是指（ B 單位變動成 本 ）。 27在管理會計中，狹義相關范圍是指（ B 業(yè)務量的變動范圍 ）。 28在應用歷史資料分析法進行成本形態(tài)分析時，必須首先確定 A，然后才能計算出 B的方法時（ C 散步圖法 ）。 29某企業(yè)在進行成本形態(tài)分析時，需要對混合成本進行分解。據(jù)此可以斷定：該企業(yè)應用的是（ C 多步分析程序 ）。 30在應用高低點法進行成本性態(tài)分析時，選擇高點坐標的依據(jù)是（ A 最高的業(yè)務量 ）。 31下列應計入制造成本的是（ A 制造費用 ）。 32下列應計入期間成本的是（ A 管理費用 ）。 33下列關于變動成本法描述正確的是（ C 不受業(yè)務量增減變動而固定不變 ） 。 34由于某項決策引起的需要動用本金現(xiàn)金、承兌匯票、有價證券等流動資產(chǎn)的成本是（ B 付現(xiàn)成本 ）。 35產(chǎn)品的銷售收入超過其變動成本的金額稱為（ A 邊際貢獻 ）。 36大眾公司生產(chǎn)的 A產(chǎn)品，每件售價 120元，每件變動成本 80元，固定成本總額 30000元，全年業(yè)務量 2000 件。則保本點的銷售量為（ B 750件 ）。 37根據(jù)現(xiàn)有的生產(chǎn)技術水平，正常的生產(chǎn)能力，以有效經(jīng)營條件為基礎而制定的標準 成本是（ C 正常標準成本 ）。 38企業(yè)每年需要對部件 18000 件，外購價格每件 15元。該企業(yè)現(xiàn)有的生產(chǎn)車間有剩余生產(chǎn)能力，可加工該部件，加工成本資料如下：直接材料 6 元，直接人工 4.5 元 , 變動制造費用 3 元 ,固定制造費用 2 元 ,則 A部件應 （ A 自制 ）。 39某人希望連續(xù) 5 年內(nèi)的每年年末從銀行取款 5000 元，銀行年利率為 5%，問此人第一年年初應一次存入多少錢，此題要用到（ C 年金現(xiàn)值系數(shù) ） 40用凈現(xiàn)值法判斷方案是否可行，則 ( C 凈現(xiàn)值大于 0 可行 )。 41 作為客戶財富管家的理財規(guī)劃師，不僅要幫助客戶管理財富，還要幫助他們找到最適合且能最大限度增加財富的職業(yè)渠道。職業(yè)（ A 職業(yè)定位 B 退休計劃 C 職業(yè)成長 E 更換工作 ） 42經(jīng)典的職業(yè)規(guī)劃的理論有 GinsBErg， GinsBurg， AxElrED AnD HErmA理論。它認為影響職業(yè)選擇的因素主要有： ( A 真實需要 C 教育因素 D 情感因素 E 個人價值 )。 43職業(yè)選擇是一個發(fā)展的過程。這種過程起源于人的幼年，結束于青年時期。而現(xiàn)實階段跨了青少年中期和青年 時期，它包含的三（ A 探索階段 B 具體化階段 D 實施階段 ） 44 SupEr理論雖然為職業(yè)選擇的專業(yè)研究提供了理論基礎，但是隨著職業(yè)選擇理論的發(fā)展，這個理論也漸漸不能適應形勢，因為它忽略了 ( B 婦女 C 不同種族 E 貧窮 )的因素。 45在 HollAnD的職業(yè)象征理論建立在一系列假設基礎上，在這些假設中，可以將人歸類為 ( A 現(xiàn)實型和鉆研型 B 藝術型和社會型 C 冒險型和傳統(tǒng)型 )中的一種。 46約翰 ?霍倫的理論是建立在他稱之為人生定位這一概念的基礎之上 的，在他的理論中人生定位被解釋為是建立在遺傳和對環(huán)境需求進行反應的個人生命歷史之上的一種發(fā)展的過程?；魝惖睦碚摻⒌募僭O條件： ( A 在我們的文化中，人可以被歸類為：現(xiàn)實型、鉆研型、藝術型、社會型、冒險型、傳統(tǒng)型中的一種 B 同時也存在著六種相對應的環(huán)境模型：現(xiàn)實型、鉆研型、藝術型、社會型、冒險型和傳統(tǒng)型 C 人們尋找著能鍛煉自己的技術和能力的環(huán)境，表現(xiàn)他們的觀點和價值，并承擔合理的問題和角色 D 個性和環(huán)境決定行為 )。 47社會認識職業(yè)理論產(chǎn)生于阿爾伯特 ?班杜拉的社會認識論， 并試圖說明文化、性別、遺傳天賦、社會關系和不可預料的人生事件這些可能影響和改變職業(yè)選擇努力的因素。以下是該理論的創(chuàng)立者的是： ( B 蘭特 D 布朗 E HACkEtt )。 48社會認識職業(yè)理論假設職業(yè)選擇被個人發(fā)展的信念所影響，并通過以下四個主要渠道進行改變 ( A 個人成就 B 代替學習 C 社會同化 E 生理狀態(tài)和反應 )。 49在管理會計中 ,狹義相關范圍是指 ( B 業(yè)務量的變動范圍 )。 50下列各項中 ,能反映變動成本法局限性的說法是 ( D 不符合傳統(tǒng)的成本觀念 ) 。 51在變動成本法下 ,銷售收入減變動成本等于 ( D 貢獻邊際 )。 52如果本期銷售量比上期增加 ,其它條件不變 ,則可斷定變動成本法計算的本期營業(yè)利潤 ( B 一定大于上期 ) 。 53在計算保本量和保利量時 ,有關公式的分母是 ( A 單位貢獻邊際 )。 54在其它因素不變時 ,固定成本減少 ,保本點 ( B 降低 )。 55經(jīng)營杠桿系數(shù)等于 1 ,說明 ( A 固定成本等于 0 ) 。 56已知上年利潤為 10萬元 ,下一年經(jīng)營杠桿系數(shù)為 1.4,銷售 量變動率為 15%,則下一年利潤預測數(shù)為 ( C 12.1 萬 ) 。 57在管理會計中 ,單一方案決策又稱為 ( A 接受或拒絕方案決策 ) 。 58下列各項中 ,屬于無關成本的是 ( A 沉沒成本 ) 。 59現(xiàn)代企業(yè)會計分為兩大分支，一是財務會計，二是（ B 管理會計 ）。 60為排除業(yè)務量因素的影響，在管理會計中，反映變動成本水平的指標一般是指（ C 變動成本率 ）。 61在應用高低點法進行成本性態(tài)分析時，選擇高點坐標的依據(jù)是（ B 最高的業(yè)務量和最高的成本 ）。 62在變動成本法下，產(chǎn)品成本只包括（ C 變動成本 ）。 63成本按其核算的目標分類為 ( A 質(zhì)量成本 C 責任成本 D 業(yè)務成本 )。 64固定成本具有的特征是 ( A 固定成本總額的不變性 B 單位固定成本的反比例變動性 )。 65變動成本具有的特征是 ( D 變動成本總額的正比例變動性 E 單位變動成本的不變性 )。 66下列成本項目中 ,()是酌量性固定成本。（ A 新產(chǎn)品開發(fā)費 D 廣告費 E 職工培訓費 ） 67成本性態(tài)分析 最終將全部成本區(qū)分為 ( A 固定成本 B 變動成本 )。 68成本性態(tài)分析的方法有 ( A 直接分析法 B 歷史資料分析法 C 高低點法 D 散布圖法 E 技術測定法 )。 69在我國 ,下列成本項目中屬于固定成本的是 ( A 按平均年限法計提的折舊費 B 保險費 C 廣告費 )。 70以下屬于半變動成本的有 ( A電話費 B 煤氣費 C 水電費 )。 71歷史資料分析法具體包括的方法有（ A高低點法 B 散布圖法 C 回 歸直線法 ）。 72在相關范圍內(nèi)保持不變的有（ B 單位變動成本 C 固定成本總額 ）。 73下列各項中，屬于未來成本的有（ C 標準成本 D 預算成本 ）。 74由于相關范圍的存在，使得成本性態(tài)具有以下特點，即（ A 相對性 B 暫時性 C 可轉化性 ）。 75在應用回歸直線法時，只有當相關系數(shù)復合以下條件之一時才能繼續(xù)計算回歸系數(shù)，即（ C r=+1 D r+1 ）。 76下列各項中，一般應納入變動成本的有（ A 直接材料 C 單獨核算的包裝材料 D 按產(chǎn)量法計提的折舊 ）。 77下列關于管理會計說法正確的是（ B 采用會計的，統(tǒng)計的和數(shù)學的方法 C 會計報告不具有法律效力 D 不要求精確，只計算近似值 ） 78下列屬于約束性固定成本的是（ A 固定資產(chǎn)折舊 B 管理人員工資 ）。 79業(yè)務預算具體包括（ A 銷售預算 B 生產(chǎn)預算 D 制造費用預算 ）。 80現(xiàn)金預算包括（ A 現(xiàn)金收入 B 現(xiàn)金支出 C 現(xiàn)金多余或不足 D 資金的籌集和運用 ）。 81預測分析的基本內(nèi)容一般包括（ A銷售預測 B 利潤預測 C 成本預測 D 資金需要量預測 ）。 82理財師在制定詳盡的退休規(guī)劃之前，需要比較客戶退休后的資金需求和退休后的收入之間的差別?？蛻舻耐诵萆钭罱K都要以一定的收入來源為基礎，其收入主要包括 ( A 社會保障 B 企業(yè)年金 C 商業(yè)保險 D 投資收益 E 兼職工作收入 )。 83通?？蛻舻耐诵莺蟮馁Y金需求與對客戶退休收入的預測之間會存在差距，理財規(guī)劃師應找出目前計劃中不合理的部分并加以修改，通常利用 ( A 提高儲蓄的比例 B 參加額外的商業(yè)保 險計劃 D 演唱工作年限 E 進行更多高收益率的投資 )途徑對退休養(yǎng)老規(guī)劃方案的進一步修改。 84任何一項退休養(yǎng)老規(guī)劃都必須充分考慮經(jīng)濟社會發(fā)展等客觀因素的影響，這些不以個人意志為轉移的影響因素大致可以包括以下幾個方面： ( A 退休時間 B 性別差異 C 人口結構 D 經(jīng)濟運行周期 E 通貨膨脹的長期趨勢 )。 85理財規(guī)劃師在建立退休養(yǎng)老規(guī)劃的過程中，必須建議養(yǎng)老計劃的客戶必須遵循以下的幾點原則 ( A 及早規(guī)劃原則 B 彈性化原則 C 退休基金使用的收益化原則 D 保證給付的資金滿足基本支出，報酬較高的其他投資滿足生活品質(zhì)支出原則 E 謹慎性原則 )。 86理財規(guī)劃師在建立退休養(yǎng)老規(guī)劃的過程中，必須建議養(yǎng)老計劃的客戶必須遵循一定的原則，以下是遵循彈性化原則的有： ( B 退休養(yǎng)老規(guī)劃的制定，應當視個人的身心需求及實踐能力而定 E由于所在工作單位近期效益不佳，導致收入水平下降，可以對不確定的收入采取保守型預測 )。 87為了遵循 “保證給付的資金滿足基本支出，報酬較高的其他投資滿足生活品質(zhì)支出 ”原則。一般來說滿足基本支出的保證給付的資金通常 是 ( A 基本養(yǎng)老保險 C 企業(yè)年金 E 個人商業(yè)保險 )。 88客戶之所以需要將自己的錢通過受托人的安養(yǎng)信托機制進行管理，是因為客戶有資產(chǎn)管理及資產(chǎn)保全的需求，而信托的機制滿足了他們的需求。而客戶對于管理財產(chǎn)有 “三不 ”： ( A 客戶預先安排好資金管理運用方式，以防將來行為能力退化，不能夠管理好財產(chǎn) B 客戶為錢工作了大半輩子，退休后只想過悠閑生活，不想再為錢煩惱，不愿管理財產(chǎn) D 客戶在特定領域非常專業(yè)，但對于投資理財卻不十分了解，退休理財卻把資金越理越少，不擅長管理財產(chǎn) )。 89理財師在為客戶進行職業(yè)規(guī)劃的過程中，進行的 SWOT分析包括 ( A 優(yōu)勢 B 劣勢 D 機遇 E 挑戰(zhàn) )。 90 DonAlD SupEr創(chuàng)建了一種具有六個階段的職業(yè)選擇理論，以下屬于這六個階段的是 ( A 退休準備階段 B 明細化階段 C 實施階段 D 確定階段 E 鞏固階段 )。 91理財規(guī)劃師為客戶進行退休養(yǎng)老規(guī)劃的時候應當遵循保證給付的資金滿足基本支出的原則，下列屬于保證給付的資金的有： ( A 基本養(yǎng)老保險 C 個人商業(yè)保險 D 企業(yè)年金 ) 92張先生今 年 58歲，打算后年退休，退休前的收益率為 10%，針對張先生的目前狀況，理財規(guī)劃師的理財建議適當?shù)氖牵? A 定期定額投資，選擇 1-2 只管理良好的平衡型基金 B 定期定額投資， 1/3 于小盤股票基金， 1/3 于大盤股票基金， 1/3于長期債券資金 D 適當降低期望收益率，做較為穩(wěn)健的投資 E 應盡定制買健康保險計劃 )。 93對公司效益良好，于今年成立了企業(yè)年金理事會，開始企業(yè)年金計劃，并分別委托一家基金管理公司作為投資管理人，一家商業(yè)銀行作為托管人和賬戶管理人。以下關于企業(yè)年金參與主體的關系，說法 正確的是： ( B 該企業(yè)年金計劃中的受委托人是企業(yè)年金理事會 C 該企業(yè)年金計劃中的受委托人是該家公司 E 該企業(yè)年金計劃中的管理人是基金管理公司 )。 94一般而言，為了滿足客戶退休后的年平均收益率，理財師可以建議其購買 ( A 長期債券 B 貨幣市場基金 E 短期國債 )金融產(chǎn)品。 95高先生