2016年自來水公司工會工作計劃范文 自來水公司工會工作計劃 新的一年我們自來水公司又有了新的工作計劃，每一年的工作計劃我們都順利的完成了，這是我們?nèi)w員工的不懈努力換來的成果，是值得表揚(yáng)的，所以我們在新一年的工作計劃也一定要順利的完成。我們自來水公司的任務(wù)就不需要多做陳述了，一句話，我們的工作好壞直接影響著全市人民的生命健康 !這是時刻要求我們做好工作的最大前提 ! 20結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工群眾為實現(xiàn)企業(yè)向低水平小康階段邁進(jìn)目標(biāo)而奮斗的關(guān)鍵年，同時也是自來水公司深化改革 ，力爭實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益新突破的攻艱年，為全面完成公司年度的經(jīng)營指標(biāo)，發(fā)揮工會組織應(yīng)有作用，制定 20 一、以促進(jìn)勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定為目的，認(rèn)真履行好工會組織的基本職責(zé) 建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，是工會組織踐行 “三個代表 ”重要思想的具體體現(xiàn)。根據(jù)企業(yè)改革、改組、改制的具體實際，積極參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，重大改革方案、勞動、工資、社會保險等與職工切身利益密切相關(guān)政策的制定，積極提出工會的建議和主張，認(rèn)真做好職工的思想工作，及時與行政搞好溝通，加大勞動爭議調(diào)節(jié)力度，維護(hù)好職工的利益。 二是要切實加強(qiáng)工會勞 動保護(hù)工作。要建立健全工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)，完善勞動保護(hù)安全檢查制度，加強(qiáng)安全宣傳教育，開展好 “安康杯 ”系列活動，要積極配合行政搞好安全生產(chǎn)檢查，督促企業(yè)改善職工勞動安全衛(wèi)生條件，保證職工身心健康，為企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)提供安全保障。 二、深入開展建功立業(yè)競賽，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高 企業(yè)的發(fā)展，關(guān)鍵在于充分發(fā)揮職工的首創(chuàng)精神和生力軍作用。在新的一年里自來水公司工會把堅持服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)做為工作的指導(dǎo)思想，以市場為導(dǎo)向，以卓有成效地開展建功立業(yè)競賽為重點(diǎn)，積極引導(dǎo)廣大職工群眾投身到振興和發(fā)展企業(yè)中來。 1、強(qiáng)化 競爭機(jī)制，卓有成效的開展競賽活動。 今年，公司工作根據(jù)公司年度的總體目標(biāo)，結(jié)合公司的實際，選準(zhǔn)切入點(diǎn)，強(qiáng)化競賽機(jī)制，圍繞 “提高水質(zhì)，節(jié)能降耗，安全生產(chǎn)等方面，動員和組織職工開展 ”“勞動競賽，合理化建議、崗位練兵、技術(shù)革新 ”等建功立業(yè)競賽活動，力爭做到全員參加，常抓不懈，使競賽活動上層次，上水平，真正收到實際的效果。 2、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不斷提高職工隊伍的整體素質(zhì)。 20分發(fā)揮文化陣地優(yōu)勢，有針對性地加強(qiáng)職工的崗位技能和新技術(shù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，引導(dǎo)職 工不斷增強(qiáng)歷史使命感，主人翁現(xiàn)任感，時代緊追感，牢固樹立 “科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力 ”的觀念，不斷提高市場競爭意識，產(chǎn)品質(zhì)量意識，誠實守信意識和終身學(xué)習(xí)意識，自覺地學(xué)習(xí)新知識，鉆研新技術(shù)，努力培養(yǎng)一專多能的復(fù)合型人才和適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的知識型職工隊伍。 三、以提高職工素質(zhì)和工會工作整體水平為目標(biāo)，積極組織開展各項活動，增強(qiáng)工會組織的凝聚力和向心力。 1、繼續(xù)抓好 “創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工 ”工程。 2、繼續(xù)深入開展巾幗建功十大狀元競賽活動，在去年扎扎實實地開展巾幗建功十大狀元競賽活動，收到了良好的效果的基礎(chǔ)上 ， 200*年，將此項活動繼續(xù)深入開展下去。要及時發(fā)現(xiàn)典型、選樹典型、宣傳典型，召開總結(jié)表彰會，以點(diǎn)帶面，推動活動向縱深發(fā)展，充分發(fā)揮女職工的 “半邊天 ”作用。 3、繼續(xù)深入開展創(chuàng)建十星級文明家庭活動。深入貫徹社會主義公民道德建設(shè)實施綱要，在職工和家屬中大力倡導(dǎo)遵守社會公德，做一個好公民 ;恪守職業(yè)道德，做一個好職工 ;弘揚(yáng)家庭美德，做一個好家庭成員。努力營造遵紀(jì)守法、文明從業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、竭成奉獻(xiàn)的良好風(fēng)氣。 20司工會將在全公司范圍內(nèi)進(jìn)一步深入開展 “創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工 ”工程。 (1)有針對性 地搞好各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)。公司工會計劃在年內(nèi)舉辦法律知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)班，工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查員培訓(xùn)學(xué)習(xí)班、工會建家基礎(chǔ)工作培訓(xùn)學(xué)習(xí)班，工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查員培訓(xùn)學(xué)習(xí)班、工會建家基礎(chǔ)工作培訓(xùn)學(xué)習(xí)班，提高職工的整體素質(zhì)。 (2)要再度興起學(xué)習(xí) “三個代表 ”重要思想，十八大精神的新高潮。 (3)要要進(jìn)一步深入開展好群眾性讀書活動。要建立健全職工讀書自學(xué)活動領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)基地建設(shè)，做好相關(guān)書籍的推薦，引導(dǎo)職工加強(qiáng)對發(fā)展林產(chǎn)工業(yè)、林地經(jīng)濟(jì)、綠色食品等方面知識的學(xué)習(xí)。鼓勵職工自學(xué)成材，崗位成材，及時選樹典型，努力建設(shè)一支學(xué)習(xí) 型、知識型和智能型的職工隊伍。 4、繼續(xù)深入開展再創(chuàng)模范職工之家活動。根據(jù)公司工會制定的深入開展再創(chuàng)模范職工之家方案的要求，結(jié)合公司實際認(rèn)真制定建家規(guī)劃、充實建家內(nèi)容，提高建家活動的檔次和水平。 5、繼續(xù)抓好文化陣地和隊伍建設(shè)，開展好豐富多彩的文體活動。 二、深入實施送溫暖工程，大力扶持發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定 穩(wěn)定是企業(yè)發(fā)展的前提，是壓倒一切的硬道理，做好困難職工的走訪，解決他們的后顧之憂，是促進(jìn)職工隊伍穩(wěn)定的有效途徑，工會組織做為職工群眾的生活第一知情人、第一協(xié)調(diào)人、第一報告人、在關(guān)心職工生活方 面應(yīng)著力做好以下工作。 1、抓好家庭經(jīng)濟(jì)扶持工作，通過典型宣傳，技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提供信息促進(jìn)家庭經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。 2、堅持經(jīng)常走訪調(diào)查，隨時了解掌握職工的生活狀況，有針對性地做好扶貧解困工作。 3、做好職工安康保險和女工特殊疾病保險工作，把 “好事 ”辦好 4、堅持重大節(jié)日的走訪慰問與日常扶貧解困工作，盡最大努力保證職工的基本生活。 5、做好低保工作。 6、認(rèn)真落實各級領(lǐng)導(dǎo)的包保責(zé)任制定期走訪，密切黨、干群關(guān)系。 三、抓好職代會達(dá)標(biāo)升級活動，促進(jìn)民主管理工作再上新臺階 1、強(qiáng)化平等協(xié)商，集體合同機(jī)制推動企業(yè)各項式作進(jìn) 程。 2、堅持完善職代會制度，充分發(fā)揮職代會的作用。重點(diǎn)落實亞光有限公司職工代表大會工作規(guī)范，依法行使職代會的各項職權(quán)，提升職代會質(zhì)量，群策群力，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。 3、抓好職工代表的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。 4、堅持和完善廠 (場 )務(wù)公開工作制度，認(rèn)真搞好廠 (場 )務(wù)公開。 5、認(rèn)真做民主測評領(lǐng)導(dǎo)干部工作。 平等協(xié)商和集體合同制度是工會參與調(diào)整勞動關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益的重要手段，是職工和企業(yè)協(xié)商解決勞動關(guān)系問題的有效途徑，對促進(jìn)企業(yè)發(fā)展具有十分重要的意義，因此及時簽訂集體合同，監(jiān)督行政認(rèn)真履行集合合同至關(guān)重要，集體合 同要經(jīng)過職代會集體討論后簽訂，做到內(nèi)容全面，針對性強(qiáng)，實事求是，生產(chǎn)生活兼顧，避免形成主義，使集體合同制度真正發(fā)揮作用，收到實際的效果。 我們自來水公司是全市最大的自來水公司，供應(yīng)著全市大部分居民和工廠的供水，如果我們的工作稍有馬虎，出現(xiàn)斷水或者是水質(zhì)污染情況，那都會給全市人民帶來生命健康財產(chǎn)安全問題，所以我們公司的問責(zé)制必須要嚴(yán)厲，誰出現(xiàn)了問題，馬上公司就會找出責(zé)任人，嚴(yán)重的責(zé)任要交公安局處理 !絕不姑息 !責(zé)任重于泰山 !我們自來水公司的責(zé)任是如此之大，要求我們每一個員工時刻要做好應(yīng)急準(zhǔn)備，我們的工作必須要做到實處，必須要時刻的提高警惕性，這才是我們做好工作的前提。我希望在我們?nèi)w員工的集體努力下，我們自來水公司會迎來一個美好的未來 ! 自來水公司工會工作計劃 結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工群眾為實現(xiàn)企業(yè)向低水平小康階段邁進(jìn)目標(biāo)而奮斗的關(guān)鍵年，同時也是自來水公司深化改革，力爭實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益新突破的攻艱年，為全面完成公司年度的經(jīng)營指標(biāo)，發(fā)揮工會組織應(yīng)有作用，制定下一年度 工作計劃如下： 一、深入開展建功立業(yè)競賽，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高 企業(yè)的發(fā)展，關(guān)鍵在于充分發(fā)揮職工的首創(chuàng)精神和生力軍作用。在新的一年里自來水公司工會把堅持服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)做為工作的指導(dǎo)思想，以市場為導(dǎo)向，以卓有成效地開展建功立業(yè)競賽為重點(diǎn)，積極引導(dǎo)廣大職工群眾投身到振興和發(fā)展企業(yè)中來。 1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高職工隊伍的整體素質(zhì)。 分發(fā)揮文化陣地優(yōu)勢，有針對性地加強(qiáng)職工的崗位技能和新技術(shù)的培訓(xùn)，引導(dǎo)職工不斷增強(qiáng)歷史使命感，主人翁現(xiàn)任感，時代 緊追感，牢固樹立 “科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力 ”的觀念，不斷提高市場競爭意識，產(chǎn)品質(zhì)量意識，誠實守信意識和終身學(xué)習(xí)意識，自覺地學(xué)習(xí)新知識，鉆研新技術(shù)，努力培養(yǎng)一專多能的復(fù)合型人才和適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的知識型職工隊伍。 2、強(qiáng)化競爭機(jī)制，卓有成效的開展競賽活動。 今年，公司工作根據(jù)公司年度的總體目標(biāo)，結(jié)合公司的實際，選準(zhǔn)切入點(diǎn)，強(qiáng)化競賽機(jī)制，圍繞 “提高水質(zhì)，節(jié)能降耗，安全生產(chǎn)等方面，動員和組織職工開展 ”“勞動競賽，合理化建議、崗位練兵、技術(shù)革新 ”等建功立業(yè)競賽活動，力爭做到全員參加，常抓不懈，使競賽活動上層次，上水平， 真正收到實效。 二、深入實施送溫暖工程，大力扶持發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定 穩(wěn)定是企業(yè)發(fā)展的前提，是壓倒一切的硬道理，做好困難職工的走訪，解決他們的后顧之憂，是促進(jìn)職工隊伍穩(wěn)定的有效途徑，工會組織做為職工群眾的生活第一知情人、第一協(xié)調(diào)人、第一報告人、在關(guān)心職工生活方面應(yīng)著力做好以下工作。 1、堅持經(jīng)常走訪調(diào)查，隨時了解掌握職工的生活狀況，有針對性地做好扶貧解困工作。 2、堅持重大節(jié)日的走訪慰問與日常扶貧解困工作，盡最大努力保證職工的基本生活。 3、做好低保工作。 4、認(rèn)真落實各級領(lǐng)導(dǎo)的包保責(zé)任制定期走訪， 密切黨、干群關(guān)系。 5、抓好家庭經(jīng)濟(jì)扶持工作，通過典型宣傳，技術(shù)培訓(xùn)，提供信息促進(jìn)家庭經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。 6、做好職工安康保險和女工特殊疾病保險工作，把 “好事 ”辦好。 三、抓好職代會達(dá)標(biāo)升級活動，促進(jìn)民主管理工作再上新臺階 1、堅持完善職代會制度，充分發(fā)揮職代會的作用。 重點(diǎn)落實亞光有限公司職工代表大會工作規(guī)范，依法行使職代會的各項職權(quán)，提升職代會質(zhì)量，群策群力，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。 2、堅持和完善廠 (場 )務(wù)公開工作制度，認(rèn)真搞好廠 (場 )務(wù)公開。 3、認(rèn)真做民主測評領(lǐng)導(dǎo)干部工作。 4、抓好職工代表的培訓(xùn)。 5、 強(qiáng)化平等協(xié)商，集體合同機(jī)制推動企業(yè)各項式作進(jìn)程。 平等協(xié)商和集體合同制度是工會參與調(diào)整勞動關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益的重要手段，是職工和企業(yè)協(xié)商解決勞動關(guān)系問題的有效途徑，對促進(jìn)企業(yè)發(fā)展具有十分重要的意義，因此及時簽訂集體合同，監(jiān)督行政認(rèn)真履行集合合同至關(guān)重要，集體合同要經(jīng)過職代會集體討論后簽訂，做到內(nèi)容全面，針對性強(qiáng)，實事求是，生產(chǎn)生活兼顧，避免形成主義，使集體合同制度真正發(fā)揮作用，收到實效。 四、以提高職工素質(zhì)和工會工作整體水平為目標(biāo)，積極組織開展各項活動，增強(qiáng)工會組織的凝聚力和向心力。 1、繼續(xù)深入開展巾 幗建功十大狀元競賽活動，在二 00三年扎扎實實地開展巾幗建功十大狀元競賽活動，收到了良好的效果的基礎(chǔ)上，年，將此項活動繼續(xù)深入開展下去。要及時發(fā)現(xiàn)典型、選樹典型、宣傳典型，召開總結(jié)表彰會，以點(diǎn)帶面，推動活動向縱深發(fā)展，充分發(fā)揮女職工的 “半邊天 ”作用。 2、繼續(xù)深入開展創(chuàng)建十星級文明家庭活動 深入貫徹社會主義公民道德建設(shè)實施綱要，在職工和家屬中大力倡導(dǎo)遵守社會公德，做一個好公民 ;恪守職業(yè)道德，做一個好職工 ;弘揚(yáng)家庭美德，做一個好家庭成員。努力營造遵紀(jì)守法、文明從業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、竭成奉獻(xiàn)的良好風(fēng)氣。 3、繼續(xù)抓 好 “創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工 ”工程。 司工會將在全公司范圍內(nèi)進(jìn)一步深入開展 “創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工 ”工程。一是要再度興起學(xué)習(xí) “三個代表重要思想，十六大精神、黨的十六屆三中全會精神和中國工會十四大精神的新高潮。二是要要進(jìn)一步深入開展好群眾性讀書活動。要建立健全職工讀書自學(xué)活動領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)基地建設(shè)，做好相關(guān)書籍的推薦，引導(dǎo)職工加強(qiáng)對發(fā)展林產(chǎn)工業(yè)、林地經(jīng)濟(jì)、綠色食品等方面知識的學(xué)習(xí)。鼓勵職工自學(xué)成材，崗位成材，及時選樹典型，努力建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、知識型和智能型的職工隊伍。三是有針對性 地搞好各種培訓(xùn)。公司工會計劃在年內(nèi)舉辦法律知識培訓(xùn)班，工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查員培訓(xùn)班、工會建家基礎(chǔ)工作培訓(xùn)班，工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查員培訓(xùn)班、工會建家基礎(chǔ)工作培訓(xùn)班，提高職工的整體素質(zhì)。 4、繼續(xù)深入開展再創(chuàng)模范職工之家活動。 根據(jù)公司工會制定的深入開展再創(chuàng)模范職工之家方案的要求，結(jié)合公司實際認(rèn)真制定建家規(guī)劃、充實建家內(nèi)容，提高建家活動的檔次和水平。 5、繼續(xù)抓好文化陣地和隊伍建設(shè)，開展好豐富多彩的文體活動。 五、以促進(jìn)勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定為目的，認(rèn)真履行好工會組織的基本職責(zé) 建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，是工會組 織踐行 “三個代表 ”重要思想的具體體現(xiàn)。根據(jù)企業(yè)改革、改組、改制的具體實際，積極參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，重大改革方案、勞動、工資、社會保險等與職工切身利益密切相關(guān)政策的制定，積極提出工會的建議和主張，認(rèn)真做好職