1、人事科個(gè)人工作總結(jié)( 精選多篇 )第一篇：人事科個(gè)人工作總結(jié)第二篇：人事科xx 年個(gè)人工作總結(jié) 第三篇：公司人事科個(gè)人工作總結(jié)第四篇：局人事科個(gè)人工作總結(jié) 第五篇：校人事科個(gè)人工作總結(jié)更多相關(guān)范文xx 年是我正式運(yùn)行以來的第一年， 一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng) 導(dǎo)、指揮下，我們努力拼搏、克服困難、無私奉獻(xiàn)、全力以赴，出色地完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給 我們的各項(xiàng)任務(wù)。 隨著我的建章立制工作的進(jìn)一步深入，人教科也相應(yīng)完善了各項(xiàng)規(guī)章制度。在臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下 ,在中心人教處的指導(dǎo)下 , 人教科順利完成了人事制度改革工作、職稱評(píng)定工作、文秘 工作等，基建檔案的工作已近尾聲，等待驗(yàn)收。現(xiàn)將一年來的工作匯報(bào)如下： 1 、

2、人事制度改革工作 人事制度改革是監(jiān)測(cè)中心今年上半年的一項(xiàng)重大舉措， 我根據(jù)中心部署， 自 xx 年 1 月開始著手進(jìn)行人事制度改革的籌備工作。 人事教育科負(fù)責(zé)承辦人事制度改革具體工作。 為很好地完成這次人事制度改革， 1 月中旬 , 在的帶領(lǐng)下，我們開始著手草擬各部門考核 制度、崗位說明書、各崗位任職資格、機(jī)構(gòu)人員設(shè)置方案、獎(jiǎng)金分配方案等，并對(duì)原有的部分規(guī)章制度作了修改。 從人事制度改革的程序操作上，我們遵照中心的要求，參照兄的改革方案，制定出切實(shí) 可行的改革方案。為使干部職工正確認(rèn)識(shí)人事制度改革的必要性和重要意義， 作者聲明本文僅供會(huì)員參閱不得傳播如果你是從其他盜版網(wǎng)站下載本文將視為侵權(quán) 人

3、教科組織學(xué)習(xí)了人事制度改革的相關(guān)文件， 并對(duì)監(jiān)測(cè)中心以及我的各項(xiàng)規(guī)章制度、獎(jiǎng)金分配辦法、百分制考核辦法進(jìn)行了詳細(xì)地講解。消除了干部職工對(duì)改革的抵觸情緒，從思想上接受改革。為達(dá)到改革的目的 , 充分調(diào)動(dòng)大家工作學(xué)習(xí)積極性，我們抓住改革的兩個(gè)關(guān)鍵 : 一是實(shí)行 全員聘用制 , 二是引入激勵(lì)機(jī)制 , 制定合理的內(nèi)部分配方案。 人事制度改革主要是在中層干部的選拔任用上，實(shí)行競(jìng)聘上崗的辦法，人教科嚴(yán)格按照 競(jìng)聘程序推進(jìn)競(jìng)聘工作。為充分體現(xiàn)民主，我們?cè)诟?jìng)聘前下發(fā)人員情況調(diào)查表和個(gè)人應(yīng)聘意向表，對(duì)照應(yīng)聘條件嚴(yán)格審查每名應(yīng)聘人員。在競(jìng)聘演講會(huì)上為每名職工下發(fā)中層 干部競(jìng)聘演講民主評(píng)議表，大家為每名參加競(jìng)聘人員

4、打分，投出自己神圣的一票，使全體職工都參與到中層干部的選拔工作中來。在 4 月 16 日召開的簽約大會(huì)上，我每名職工都與簽訂了為期兩年的聘用合同。通過一系列的改革準(zhǔn)備工作，到4 月20 日我人事制度改革工作圓滿結(jié)束，我臺(tái)實(shí)行全員聘用制。2 、 健全制度，3 、 完善管理 按照年初制定的工作計(jì)劃， 繼續(xù)完善各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位職責(zé)、完善各項(xiàng)考核制度，加 大執(zhí)行力度。 xx 年，我大部分職工均已轉(zhuǎn)正， 這帶來了一些新出現(xiàn)的問題。 為與里的實(shí)際情況協(xié)調(diào)， 我們參照中心、兄弟以及地方的政策、規(guī)定，及時(shí)制定出切合我臺(tái)實(shí)際情況的規(guī)定、制度。 圍繞人事制度改革，制定完善一系列崗位人員職責(zé) 40 條、崗位職責(zé)

5、15 條、管理制度、規(guī)定 13 條、考核制度、獎(jiǎng)懲制度 11 條、以及職工請(qǐng)銷假及假期待遇的有關(guān)規(guī)定 、考勤辦法 等。 4 、 基建檔案， 5、 迎接總局驗(yàn)收 為確保我臺(tái)工程竣工驗(yàn)收工作的順利完成，在機(jī)房有關(guān)人員的支持下，參照城建檔案管理辦法、建設(shè)工程文件歸檔規(guī)范和對(duì)工程建設(shè)檔案管理暫行規(guī)定， 對(duì)工程相關(guān)資料進(jìn)行了分類、歸檔和造冊(cè)，全部文檔、資料分工程資料、技術(shù)資料兩大部分，共計(jì)十九卷， 107 冊(cè)， 1007 份。其中： 工程資料共計(jì) 16 卷，71 冊(cè)，776 份。包括建臺(tái)的函件、請(qǐng)示、批復(fù)、可研、征地手續(xù) 資料、工程建設(shè)審批手續(xù)、相關(guān)證書、勘察設(shè)計(jì)文件、報(bào)告；土建招標(biāo)、裝修及道路邀標(biāo)資料

6、；工程概預(yù)算、審計(jì)報(bào)告、財(cái)務(wù)決算報(bào)告； 監(jiān)理文件；施工資料；鍋爐房、消防、空調(diào)、 鑿井等工程技術(shù)資料；電力工程資料；工程竣工文件資料；工程匯報(bào)等。 技術(shù)資料共計(jì) 3 卷， 36 冊(cè)， 231 份。包括天饋線工程技術(shù)資料；監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)資料；電 氣設(shè)備資料等。 6 、 基礎(chǔ)工作人教科完成了職工工資正常晉級(jí)調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)等項(xiàng)工作， xx 年新招調(diào)職 工 6 人，人教科為他們辦理了招錄手續(xù)和調(diào)入手續(xù)，為 們工資定級(jí)，并上報(bào)中心得到批復(fù)。為今年實(shí)習(xí)期滿的單中專畢 業(yè)生辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)以及職稱的評(píng)定工作。 通過今年 7 月份的中心人事干部培訓(xùn)班、 8 月份中心文秘干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，對(duì)人事工 作和文秘工作的一

7、些具體問題有了深刻地了解， 對(duì)提高工作效率和工作質(zhì)量起到了很大的促 進(jìn)作用。 學(xué)習(xí)班結(jié)束以后， 人教科根據(jù)國(guó)家新的人事檔案管理規(guī)范，統(tǒng)一了我職工個(gè)人檔案。 對(duì)文秘工作中的一些登記制度等也相應(yīng)作了更趨合理的調(diào)整。 今年工作得以順利完成，我們得到了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、得到了全體干部職工的理解和支持。 人教科的工作關(guān)系到每名職工的切身利益， 這就要求我們工作中來不得半點(diǎn)馬虎，為圓滿完成工作任務(wù)，人教科將在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，努力提高業(yè)務(wù)水平、提高政治修養(yǎng)，做到使每名職工滿意。人事科 xx 年個(gè)人工作總結(jié)我叫 ，現(xiàn)在 公司人事科工作， 主要負(fù)責(zé)公司員工的工資、休假，實(shí)習(xí)生招考、檔案管理及調(diào)出調(diào)入人員統(tǒng)計(jì)、登記。xx

8、年，在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們的關(guān)懷、指導(dǎo)和支持下，我能夠堅(jiān)持圍繞工資制度改革的中心工作，發(fā)揮崗位職能，踏實(shí)做好本職工作，熱心服務(wù)基層同事，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將 xx 年工作總結(jié)如下：一、 加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)一年來，在政治思想方面，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央重要思想，關(guān)心國(guó)家大事和政治方向， 把落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀貫穿工作的始終，做到在政治上、思想上和行動(dòng)上始終與上級(jí)保持一致。同時(shí)還認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的法律法規(guī)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合， 做到學(xué)以致用，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和水平。同時(shí)，我還積極向黨組織靠攏，學(xué)習(xí)黨的制度和章程，積極參加單位組織的各項(xiàng)政治活

9、動(dòng)， 以黨的十七大精神作為行動(dòng)指導(dǎo)方針， 用各項(xiàng)政策和理論嚴(yán)格要求自己， 規(guī)范自己的一言一行， 把自己的思想統(tǒng)一到公司的決策上來，嚴(yán)格人事紀(jì)律、工作規(guī)范和辦事程序，廉潔自律，克己奉公，自覺樹立人事工作人員正派公道的形象。二、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，扎實(shí)認(rèn)真做好本職工作作為一名機(jī)關(guān)工作人員，在工作中我時(shí)刻提醒自己注意工作態(tài)度和工作形象，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，堅(jiān)持愛崗敬業(yè)。在工作上，始終圍繞省公司、公司的中心工作，對(duì)照省公司下發(fā)的工資標(biāo)準(zhǔn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤懇踏實(shí)、任勞任怨，時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù)，能夠做到遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、求真務(wù)實(shí)、樂觀上進(jìn)。工資的發(fā)放牽涉到公司每一名干部員工的

10、切身利益，是一個(gè)永遠(yuǎn)的焦點(diǎn)話題，每項(xiàng)工作的開展，都要保證耐心、負(fù)責(zé)和高度認(rèn)真。首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神， 真正掌握工作要點(diǎn)。在具體工作中，要不怕麻煩、嚴(yán)格審查、認(rèn)真把關(guān)，堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)，以制度為準(zhǔn)繩，以公平、公正、公開為原則展開工作。尤其是對(duì)于一些前來咨詢或反映問題的同志，更要耐心解釋、認(rèn)真對(duì)待處理，力爭(zhēng)將問題解決在萌芽狀態(tài)。xx 年，除了做好人事科日常的工作，主要完成的工作有：1 、認(rèn)真做好元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、國(guó)慶等假期人員加班情況統(tǒng)計(jì)，按時(shí)發(fā)放工資；2 、做好年休假統(tǒng)計(jì)工作；3 、做好請(qǐng)銷假統(tǒng)計(jì)工作；三、存在的不足及xx 年計(jì)劃一年來，雖然各項(xiàng)工作都開展順利， 取得了一定

11、成績(jī)，( 請(qǐng)你收藏，)但也存在一些不足。 一是處理工作急于求成， 面對(duì)繁雜的事務(wù)性工作不知從何處著手，有時(shí)著急的心態(tài)反而影響了工作的進(jìn)度和質(zhì)量，這需要在以后的工作中注意控制和克服，不斷在繁復(fù)的工作中磨練意志，增長(zhǎng)才干；二是學(xué)習(xí)和溝通方面做的還不夠好，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距， 需要在以后的工作中不斷加強(qiáng)同領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的溝通，廣泛吸取各種營(yíng)養(yǎng)來豐富自己，同時(shí)努力提高自己學(xué)習(xí)效率，扎實(shí)自己的理論功底及辯證的思維方法，力求把工作做得更好。xx 年，除了做好人事科日常的工作，主要計(jì)劃完成的工作有：xx 年 2月 12日公司人事科個(gè)人工作總結(jié)xx 年即將過去，新的 xx 年將要到來。xx 年我在新的崗位上

12、迎來了更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)?；叵肫鹨荒昵?，隨著我市地面企業(yè)改制工作全面的啟動(dòng)， 我到總公司人事科工作， 我很感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任， 雖然我對(duì)人事工作并不陌生， 可在這非常時(shí)期還是感到責(zé)任和擔(dān)子的沉重。 一年來，在科室領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)全體同志的幫助、支持下，我以 服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作 為準(zhǔn)則，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真完成了各項(xiàng)繁重的改制工作，使自身的政治素養(yǎng)、 業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高， 成績(jī)已經(jīng)成為過去。在此，我向 xx 年關(guān)心和幫助過我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁道一聲：謝謝！現(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：1 、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)我始終把堅(jiān)持學(xué)習(xí)做為提

13、高自身素質(zhì)的重要措施。面對(duì)改制企業(yè)人員多，情況雜、 遺留問題多等實(shí)際情況，我利用業(yè)余時(shí)間重新自學(xué)了 excel 表格的制作、 word 文字的錄入，讓改制企業(yè)員工信息能在最短的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)確、詳實(shí)錄入電腦，生成改制企業(yè)員工信息數(shù)據(jù)庫(kù)，保證我系統(tǒng)的改制工作中的員工數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確、有序提供，并積極認(rèn)真參加機(jī)關(guān)組織的各種集體學(xué)習(xí)， 認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和篇目，認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)筆記， 使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高， 為自己開展各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)大的思想武器。 也為完成做好本職工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二、恪盡職守，認(rèn)真作好本職工作一年來，認(rèn)真履行的崗位職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一是建立改制企業(yè)員工信息 、

14、商業(yè)企業(yè)離、 退休人員信息 、商業(yè)企業(yè)干部信息；二是完成商業(yè)改制企業(yè)工齡補(bǔ)償工作的審核、報(bào)批、發(fā)放等環(huán)節(jié)的制表工作； 三是完成商業(yè)改制企業(yè)進(jìn)入職工托管中心人員情況的審核、報(bào)批工作，理順員工個(gè)人醫(yī)保、社保帳戶，按時(shí)足額計(jì)算、繳納個(gè)人醫(yī)保、 社保部分；四是完成改制企業(yè)職工失業(yè)金的審批、失業(yè)卡發(fā)放工作； 五是完成改制企業(yè)職工以前年度生活費(fèi)的審核、報(bào)批、發(fā)放制表工作；六是在悅科長(zhǎng)的安排下重新對(duì)原隆泰商業(yè)服務(wù)中心 * 年度生活救助金發(fā)放情況進(jìn)行逐一核實(shí)、認(rèn)定；七是完成本年度進(jìn)入中心到齡人員的退休審核、 報(bào)批、核算退休金等審批工作；八是根據(jù)工作需要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他中心工作。三、嚴(yán)于律已，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

15、一年來我對(duì)自身嚴(yán)格要求，工作認(rèn)真細(xì)致，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任心，為人隨和，善于處理人際關(guān)系，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受各方面的意見，不斷改進(jìn)工作；堅(jiān)持做到不利于團(tuán)結(jié)的事不做， 不利于團(tuán)結(jié)的話不說， 用實(shí)際行動(dòng)維護(hù)機(jī)關(guān)的良好形象。一年來，我做了一定的工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可，也取得了一點(diǎn)成績(jī)， 但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距：主要是對(duì)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠；工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、創(chuàng)造性開

16、展不夠；在今后的工作中，我將發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，以對(duì)工作、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，腳踏實(shí)地，盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的期望。個(gè)人工作總結(jié)xx 年，個(gè)人在局黨委和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，“以服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將xx 年的工作總結(jié)如下：一、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)結(jié)合人事工作的性質(zhì)、任務(wù)、會(huì)議，加強(qiáng)黨的十七大、十七屆三中全會(huì)、四中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)黨對(duì)人事工作的指導(dǎo)意義，增強(qiáng)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下“講學(xué)習(xí)、講政治、

17、講正氣”的自覺性和切實(shí)踐行“三個(gè)代表” 和科學(xué)發(fā)展觀的重要性。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)鄧小平理論努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，把自己的思想統(tǒng)一到局的決策上來。 加強(qiáng)學(xué)習(xí)人事干部的有關(guān)人事紀(jì)律、工作規(guī)范、辦事程序等知識(shí)，廉潔自律，克己奉公，自覺樹立人事干部“公道正派”的良好形象。積極參加單位組織的各項(xiàng)政治活動(dòng)，以黨的十七大精神作為行動(dòng)指導(dǎo)方針，學(xué)習(xí)與貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策，與黨中央保持高度一致，用各項(xiàng)政策和理論嚴(yán)格要求自己，規(guī)范自己的一言一行。努力學(xué)習(xí)法律法規(guī)，模范遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己，在政治上積極要求進(jìn)步，為做1好自己本職工作，打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。在工作上，圍繞單位的

18、中心工作，對(duì)照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律已，時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，明白自己所肩負(fù)的責(zé)任。在工作作風(fēng)上，能夠遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上講，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨，時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù)， 嚴(yán)格要求自己， 在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。二、認(rèn)真扎實(shí)做好本職工作，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)做為一名機(jī)關(guān)工作人員，在工作中我時(shí)時(shí)刻刻都深刻注意自己的工作態(tài)度和工作形象， 對(duì)自己的本職工作抱著任勞任怨、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，根據(jù)我們衛(wèi)生工作實(shí)際，無論是工資調(diào)整、職稱考評(píng)及評(píng)先樹優(yōu)等工作都與每個(gè)人的切身利益息息相關(guān)，所以就要求我們對(duì)每項(xiàng)工作的開展，都要高度認(rèn)真，首先要認(rèn)真組織學(xué)

19、習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神，做到真正掌握工作要點(diǎn)，在具體工作中不怕麻煩、嚴(yán)格審查、認(rèn)真把關(guān)，堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)，以上級(jí)文件精神為準(zhǔn)繩，以公開、公正、公平的原則開展工作。對(duì)一些來咨詢情況的人員，認(rèn)真做到耐心講解，力爭(zhēng)將問題處理在我們基層科室。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，堅(jiān)持愛崗敬業(yè)。由于我們科室工作的性質(zhì)和特點(diǎn)，決定了很多工作都時(shí)間緊，任務(wù)重，工作量大。因此我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂、得與失、個(gè)人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)。近年來，為保證按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)，經(jīng)常加班加點(diǎn)，堅(jiān)持做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不言悔、取得成績(jī)不驕傲，從而保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。三、存在的不足與

20、今后的努力方向近年來在工作中雖然取得了一定成績(jī)，但也存在一些不足。一是處理工作急于求成，有時(shí)反而影響了工作的進(jìn)度和質(zhì)量；二是學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠，和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，努力把工作做得更好。（一）面對(duì)繁雜的事務(wù)性工作，不怕吃苦，勇挑重?fù)?dān)，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長(zhǎng)才干。（二）發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意廣泛吸取各種“營(yíng)養(yǎng)”；同時(shí)，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好。（三）當(dāng)好助手

21、。對(duì)各項(xiàng)決策和出現(xiàn)的問題，及時(shí)提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考。總之，通過近年來的工作，一些工作時(shí)間緊、任務(wù)重，通過這一客觀實(shí)際情況， 也對(duì)我們平時(shí)的基礎(chǔ)性工作提出了更高的要求， 就是平時(shí)的工作必須要扎實(shí)，不然就會(huì)對(duì)以后的工作帶來被動(dòng)局面，所以我們以后要認(rèn)真扎實(shí)做好各項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，并根據(jù)每年例行的一些工作，做好預(yù)見性前期準(zhǔn)備工作，以避免在今后的工作中處在被動(dòng)地位。 總之，在今后的工作中一定要揚(yáng)長(zhǎng)避短，力爭(zhēng)取得更好成績(jī)。局組織人事科二一四年一月五日校人事科個(gè)人工作總結(jié)人事科xx 年，在校黨委、校領(lǐng)導(dǎo)的正確引領(lǐng)下，人事科始終能夠自覺的貫徹和遵守黨的路線、方針和政策，一年來，緊繞學(xué)校整體發(fā)展規(guī)劃和

22、目標(biāo)任務(wù)要求， 努力學(xué)習(xí)新的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高自己的理論、業(yè)務(wù)水平，積極探索人事制度改革的新路子，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，順利完成人事科各項(xiàng)工作任務(wù)。并于今年 * 市召開的慶 七一 表彰大會(huì)上，我校人事科被市委組織部授予 先進(jìn)集體 的榮譽(yù)稱號(hào)?，F(xiàn)將一年來人事科的工作情況和我個(gè)人履職情況述職如下：一、不斷樹立人事干部新的工作理念1 、立足于我校職教事業(yè)發(fā)展階段性特征和人事工作改革發(fā)展的現(xiàn)狀，深入開展 繼續(xù)解放思想，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展 討論活動(dòng)。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)，建立健全服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)群眾、服務(wù)教育的人事工作體系，營(yíng)造公平公正的人才選拔環(huán)境，用統(tǒng)籌兼顧的方法，把關(guān)乎群眾

23、利益的事辦好辦實(shí)。2 、通過參加 * 市委組織部舉辦的全市人事科長(zhǎng)培訓(xùn)和市人社局舉辦的人事制度改革培訓(xùn)以及努力學(xué)習(xí)黨和國(guó)家、省市有關(guān)文件精神，使自己政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。二、認(rèn)真落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制工作1 、深化人事制度改革xx 年 12 月，根據(jù)省、市和校黨委任用干部有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實(shí)際情況， 人事科出臺(tái)了 * 市* 農(nóng)業(yè)學(xué)校調(diào)整補(bǔ)充科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)職上崗實(shí)施方案。 xx 年初，人事科嚴(yán)格按照方案程序推行了28 名中層干部的選拔、任用工作并及時(shí)辦理了相關(guān)任免手續(xù)。10 月，我校崗位設(shè)置工作順利完成，所有專業(yè)技術(shù)人員與學(xué)校簽訂了為期三年的聘用合同。 辦理了 135 名專業(yè)技術(shù)人員的崗位設(shè)置評(píng)定審批及崗位聘用合同簽訂手續(xù)