1、員工食宿管理規(guī)定范文一、內(nèi)宿管理（一）員工宿舍安排規(guī)定1、員工入住公司集體宿舍須取得相關(guān)部門同意。2、由宿舍管理員安排房間、床位并領(lǐng)取鑰匙。（二）夫妻房間安排規(guī)定1、夫妻雙方必須都是本公司員工。2、須向行政人力資源部提供身份證（原件及復印件）、結(jié)婚證（原件及復印件） ，并如實填寫夫妻房住宿申請表 。3、上述材料須經(jīng)夫妻雙方所在部門主管領(lǐng)導及行政人力資源部主管領(lǐng)導審核并在申請表上簽字確認。4、 夫妻房住宿申請表 、身份證復印件、結(jié)婚證復印件由宿舍管理員存檔，并辦理入住手續(xù)。（三）資費說明公司宿舍作為員工的一種福利， 為公司在職員工提供住宿， 不收取管理費和住宿費， 為控制員工合理使用資源， 規(guī)定

2、宿舍水電供給具體辦法如下：月份類別 電費（夏令）5月-10月 電費（冬令）11 月-次年4月水費（夏令）5月-10月 水費（冬令）11 月-次年4月備注集體宿舍 35度/人15度/人3 噸/人 2 噸/人科長家屬在本廠上班，用電數(shù)量不變，用水數(shù)量增加一倍：每月超出水電費平攤到宿舍每名員工（ 1 元/ 度；水費按實際費用扣?。┓蚱匏奚?80度/間 30度/間 6 噸/間 4 噸/間單人宿舍（科長）100度/間 50 度/間3 噸/間3 噸/間單人宿舍（經(jīng)理）150度/間 70 度/間3 噸/間3 噸/間（四）內(nèi)務(wù)管理1 每個宿舍設(shè)室長一名，負責宿舍管理及異常提報協(xié)調(diào)處理。宿舍管理員及室長共同負責

3、督導宿舍之清潔、電管制，共用設(shè)施之維護，室長每月薪資內(nèi)補助 50 元。2 員工對所居住宿舍應(yīng)盡管理人責任， 未經(jīng)公司同意不得隨意改造、擅自調(diào)房和私自將房間換鎖或另行加鎖。3宿舍之床鋪、衣柜、書桌、物架等器具，應(yīng)依照規(guī)定擺放整齊，不得擅自移動。4清潔工具定點擺放，室長需排定本室輪值人員表，負責寢室內(nèi)及門口走廊之清潔衛(wèi)生工作等雜物投入下水道、廁所內(nèi)和拋出窗戶5入住員工需保持宿舍環(huán)境衛(wèi)生，不得在墻壁、天花板、地面上亂涂亂畫；公司宿舍配置的器具設(shè)備（如床鋪、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、桌柜等）以完好狀態(tài)交予員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，造成設(shè)備設(shè)施毀損的， 將由現(xiàn)住人員負擔該項修理費或按原價進行賠償， 并視情

4、節(jié)輕重進行處分。6宿舍內(nèi)電視、音響、收音機等的使用或相互之間的交流，聲音不得過大，以免妨礙他人休息。7 宿舍管理員每周需安排一次宿舍衛(wèi)生評比， 依評分標準 （附件三）每月各選出一個最優(yōu)、及最差男、女生宿舍，最優(yōu)的宿舍成員每人獎20 元，最差的宿舍成員（含室長）每人薪資內(nèi)扣 20 元，每月評分結(jié)果于公布欄內(nèi)公布。8離職人員必須由宿舍管理員收回鑰匙并開退宿證明后，再到人事部辦理手續(xù)，未歸還者扣款50 元。（五）安全管理1、宿舍內(nèi)嚴禁做飯，使用液化氣等，不得在寢室內(nèi)放置易燃易爆物品。 違者處以每次100元罰款；貴重物品應(yīng)避免攜入，因保管不善遺失由各自負責； 如因在宿舍內(nèi)抽煙或其他行為導致火災(zāi)， 輕者

5、賠償所有損失，重者移交公安機關(guān)處置。2、宿舍內(nèi)有偷竊、打架斗毆等違法行為者，按廠規(guī)處理，重者移交公安機關(guān)處置。3、集體宿舍嚴禁男女混住，一經(jīng)核實處以當事人50 元/ 次的處罰；公司宿舍不得留宿外來人員，違者處以當事人10 元以上 100 元以下 的經(jīng)濟處罰； 特殊情況須在公司借宿者， 必須到行政人力資源部辦理借宿審批手續(xù)，意外責任將由擔保人及借宿人承擔。4、外來人員在公司借宿，原則上不得超過三天（含三天），特殊情況需提出申請并附書面說明， 經(jīng)宿舍管理員核實交公司負責人特批后方 可入住。（六）宿舍用品領(lǐng)用、設(shè)施報修須知1、宿舍用品清潔配給項目：拖把、掃把、垃圾斗、紙簍、潔廁用具/品等。2、宿舍用

6、品由宿舍長負責到宿舍管理員處領(lǐng)用。3、領(lǐng)用時須在物品領(lǐng)用表上登記簽字。4、非特殊原因拖把、掃把、垃圾斗、紙簍等每使用6 個月以上且無法正常使用時方可領(lǐng)取。5、員工所在宿舍設(shè)施損壞后應(yīng)及時到宿舍管理員處登記報修，以便及時安排維修。6、登記報修時應(yīng)列明需維修項目及設(shè)施部位，并簽上報修人名。（七）員工宿舍消防管理制度1、嚴禁在宿舍各出口堆放雜物，保障通道暢通2、人人知道消防滅火器的位置，嚴禁隨意挪放3、人人知道公司疏散流程，最低限度可做到自救4、嚴禁宿舍員工私拉電線插座及使用電飯鍋、電炒鍋、電熱水等電器，以免引起電線短路失火5、嚴禁宿舍員工做飯，并使用明火照明6、工程部定期維修、保養(yǎng)宿舍電源開關(guān)設(shè)備

7、二、就餐管理1、就餐時間是：上午：7:30-8:3012:00-13:00下午18:00-19:00夜宵:23:0024:002、每餐可做6 道菜式任其選擇：三葷、三素、一湯；3、食堂人員每餐公布菜單及單價，供全體人員選擇；4、全體員工用餐自 2012 年 3 月 1 日起早、中、晚及夜宵全部采用刷卡計費，由食堂人員管控刷卡。管理細則：1、新員工入職后付現(xiàn)金到食堂用餐，工作滿7 天后公司可為該員工充值飯卡 100 元，工作滿15 天公司可為該員工充值飯卡 200 元、工作滿 1 個月公司可為該員工充值飯卡 300 元， 充值總金額從員工當月的工資里扣除。2、飯卡充值時間：每月10、 25 日。每次員工最多充值300 元，每月最多充值 600 元。3、員工飯卡因公損壞（需部門主管出具書面證明） ，員工拿損壞飯卡到管理科