1、物料倉(cāng)庫(kù)主管職務(wù)說(shuō)明書 崗位名稱：物料倉(cāng)庫(kù)主管 工作部門：生產(chǎn)規(guī)劃部 直接上級(jí)：生產(chǎn)規(guī)劃部經(jīng)理 直接下屬：倉(cāng)庫(kù)保管員 崗位描述：物料倉(cāng)庫(kù)管理、信息統(tǒng)計(jì)和反饋工作。 崗位職責(zé)與考核指標(biāo) 崗位職責(zé)： 1、建議制訂并組織實(shí)施公司倉(cāng)庫(kù)管理制度以及倉(cāng)管工作程序。 2、學(xué)習(xí)和應(yīng)用現(xiàn)代倉(cāng)儲(chǔ)管理技術(shù)與方法，實(shí)行工作標(biāo)準(zhǔn)化，不斷提高倉(cāng)庫(kù)管理水平。 3、根據(jù)制度規(guī)定和工作程序嚴(yán)格辦理物料的驗(yàn)收入庫(kù)、儲(chǔ)存保管、核對(duì)發(fā)放、退貨換貨等工作，把好數(shù)量關(guān)、質(zhì)量關(guān)和單據(jù)關(guān)并做好臺(tái)帳。 4、組織搞好倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)管理工作，達(dá)到貨物存放規(guī)范合理，物流順暢，管理便捷。 5、建立健全管理帳卡和報(bào)表，賬務(wù)處理做到“日清月結(jié)”，準(zhǔn)時(shí)向有關(guān)部門

2、報(bào)送報(bào)表。 6、組織做好帳卡、報(bào)表等資料的保管和定期歸檔工作。 7、經(jīng)常組織內(nèi)部盤點(diǎn)工作，發(fā)覺(jué)盤盈、盤虧，準(zhǔn)時(shí)查明，書面上報(bào)，不得擅自調(diào)整賬目。積極協(xié)作財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部的盤點(diǎn)和抽點(diǎn)工作，保證做到帳、卡、物相符。 8、定期進(jìn)行庫(kù)存結(jié)構(gòu)及周轉(zhuǎn)分析，準(zhǔn)時(shí)上報(bào)預(yù)警信息，協(xié)助做好報(bào)損、報(bào)廢和滯用物料的處理工作。 9、組織做好倉(cāng)庫(kù)的安全防火、環(huán)境衛(wèi)生工作，確保倉(cāng)庫(kù)和物資安全，庫(kù)容干凈。 10、做好倉(cāng)庫(kù)工具、設(shè)備設(shè)施的管理與維護(hù)工作； 11、倉(cāng)庫(kù)員工的日常管理。 關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)（KPI）： 1、制造部門產(chǎn)出總工時(shí)（10%）； 2、發(fā)料精確準(zhǔn)時(shí)（20%）； 3、入庫(kù)工作精確準(zhǔn)時(shí)（20%）； 4、倉(cāng)庫(kù)報(bào)表資料精確準(zhǔn)時(shí)（

3、20%）； 5、倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)管理（10%）； 6、團(tuán)隊(duì)管理（10%）； 7、工作的協(xié)作度（10%）。 崗位責(zé)任與崗位權(quán)限 崗位責(zé)任： 1、倉(cāng)庫(kù)物資的入庫(kù)驗(yàn)收、出庫(kù)登記； 2、倉(cāng)庫(kù)物資的保全管理； 3、倉(cāng)庫(kù)的臺(tái)帳管理。 崗位權(quán)限： 1、倉(cāng)庫(kù)管理的建議權(quán)； 2、倉(cāng)庫(kù)人員的工作安排權(quán)； 3、倉(cāng)庫(kù)人員的任免、獎(jiǎng)懲建議權(quán)。 任職資格： 性別：不限 年齡：25-45歲 教育背景：物流、倉(cāng)儲(chǔ)管理、統(tǒng)計(jì)或服裝相關(guān)專業(yè)中專（含）以上學(xué)歷。 培訓(xùn)經(jīng)歷：受過(guò)倉(cāng)儲(chǔ)管理、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、服裝面輔料、5S管理、ISO9000等課程的培訓(xùn)。 從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：具備紡織原料、服裝輔料、縫紉機(jī)械等基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)，從事制造企業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理工作5年以上，其中從事服裝企業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理主管工作3年以上。 技能技巧：具有較強(qiáng)