房地產(chǎn)企業(yè)管理規(guī)章制度_第1頁
房地產(chǎn)企業(yè)管理規(guī)章制度_第2頁
免費預(yù)覽已結(jié)束,剩余14頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除2房地產(chǎn)企業(yè)管理規(guī)章制度篇一:房地產(chǎn)企業(yè)管理規(guī)章制度大全(全部)房地產(chǎn)企業(yè)管理制度文本說明企業(yè)管理制度大體上可以分為規(guī)章制度和責(zé)任。 規(guī)章制度側(cè)重于工作 內(nèi)容、范圍和工作程序、方式,如管理細則、行政管理制度、生產(chǎn)經(jīng) 營管理制度。責(zé)任制度側(cè)重于規(guī)范責(zé)任、職權(quán)和利益的界限及其關(guān)系。 本文就管理細則、生產(chǎn)經(jīng)營管理制度、行政管理制度、部門經(jīng)濟責(zé)任 制度、管理者經(jīng)濟責(zé)任制度及其文本格式分別加以說明, 可直接修改 使用。目錄企業(yè)管理制度文本.1第 一 章 內(nèi) 部 管 理 細 則 文 本.1內(nèi) 部 管 理 細 則 參 考 格 式.竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除公則.司內(nèi)部.2細

2、第一早管理大綱.2第二早員工守則. 3第三早財務(wù)管理.3第一節(jié)總則.3第 二 節(jié) 財 務(wù) 機 構(gòu) 與 會 計 人員.4第三節(jié)會計核算原則及科目報表.7第 四 節(jié) 資 金、 現(xiàn) 金、 費 用 管竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除理.10第金.五節(jié)工資及獎第六節(jié)稅.14收及利潤分配.第七節(jié)利. 14潤上交和庫存物資財務(wù)管理.第.14八節(jié)會計憑證和檔案保管.第理.四.15早人事管第則.一.16節(jié)總第節(jié)編.16制及疋竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除編.竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除22第 三 節(jié) 員 工 的 聘 (雇)用. 17第遇.四節(jié)工.18資、待第五節(jié)假期及待遇.19第 六 節(jié) 辭 職、 辭 退、 開

3、除.21第七節(jié)附則.22第五章行政管理.22第一節(jié)總竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除22則.竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除26第 二 節(jié) 文 件 收 發(fā) 規(guī)疋.23第 三 節(jié) 文 印 室 管 理 規(guī)疋.23第 四 節(jié) 電 腦 室 管 理 規(guī)疋.24第 五 節(jié) 辦 公 用 品 領(lǐng) 用 規(guī)疋.25第六 節(jié)電 話使 用規(guī)疋.25第 七 節(jié) 車 輛 使 用 管 理 規(guī)疋.25第 八 節(jié) 摩 托 車 使 用 管 理 規(guī)疋.竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除第疋.九節(jié)集體.26宿舍管理規(guī)第理六早合同管第則一.27節(jié)總第二節(jié)經(jīng)濟27合同的簽訂.第三節(jié).28經(jīng)濟合同的審查批準第四節(jié).29經(jīng)濟合同的履行. 31第 五

4、 節(jié) 經(jīng) 濟 合 同 的 變 更、 解除.31竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除第 六 節(jié) 經(jīng) 濟 合 同 糾 份 的 處理.32第 七 節(jié) 經(jīng) 濟 合 同的管理.35第 七 章 房 地 產(chǎn) 開 發(fā) 與 管理.38第發(fā)一節(jié)房.38地產(chǎn)開第二節(jié)房產(chǎn)銷售.43第三節(jié)物業(yè)管理.44第八早工業(yè)管理.46.46竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除第二節(jié)引進和開發(fā).46第三節(jié)企業(yè)管理. 47第九章審計、監(jiān)察. 49第一節(jié)總則.49第二節(jié)審計.50第三節(jié)監(jiān)察.51第十章考勤.52 第章保密工竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除作. 54 第十二章安全保衛(wèi). 55 第 十 三 章 晉升.第一節(jié)總則.57第二節(jié)分則.57第十四

5、章獎懲.58第一節(jié)總則.58第二節(jié)獎勵.59竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除第三節(jié)處罰.60 第十五章崗位職責(zé).61第 十 六 章 附則.80第二章企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理制度文本.81企 業(yè) 經(jīng) 營 方 針 目 標 管 理 制度.82第一章總則.82第 二 章 制 訂 方 針 目 標 的 依據(jù). 82第 三 章 方 針 目 標 編 制 的 程序.竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除. 82第 四 章 方 針 目 標 的 展開.竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除8388第 五 章 方 針 目 標 的 實施. 84計 劃 管 理 制 度 文 本 參 考 格式.86企 業(yè) 計 劃 管 理 工 作 制度. 86第一章總則.86第二章長遠規(guī)劃.87第三 章 年 度綜 合 計劃. 88第四章指標管竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除8388理.竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除第五章計劃指標的調(diào)整.89第八早計戈 U的檢查和考核.90統(tǒng)式計管理制度文本參考格.92

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論