1、員工購車補(bǔ)助管理制度第一條管理目的：為更好地適應(yīng)外部環(huán)境和企業(yè)發(fā)展需要，提高管理人員的辦事效率，激勵其他人員努力向上，現(xiàn)經(jīng)公司管理會議討論決定，擬定員工購車補(bǔ)助管理制度第二條適用對象對外聯(lián)系工作業(yè)務(wù)需要且職務(wù)為主管級別及以上人員。第三條補(bǔ)助方式與標(biāo)準(zhǔn)購車人自車輛購買手續(xù)辦理完成后，次月起可享受一定數(shù)額的購車補(bǔ)助及車輛使用補(bǔ)貼，車輛使用補(bǔ)貼按管理人員車輛使用補(bǔ)貼管理辦法執(zhí)行，購車補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)如下：序號職務(wù)購車標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)備注1總經(jīng)理級30萬及以上的汽車15萬分兩年補(bǔ)完2副總經(jīng)理級20萬及以上的汽車10萬分兩年補(bǔ)完3部門經(jīng)理級10萬及以上的汽車5萬分三年補(bǔ)完4主管級6萬及以上的汽車3萬分三年補(bǔ)完第四條

2、購車要求一、購車以國產(chǎn)和德系車為主，日系車不在補(bǔ)助范圍內(nèi);二、所購車輛必須是新車，二手車不在補(bǔ)助范圍內(nèi)；第五條管理機(jī)構(gòu)一、綜合管理部負(fù)責(zé)對配車資格條件進(jìn)行審查，并將該項(xiàng)福利有效落實(shí)；二、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)對補(bǔ)助及報(bào)銷的費(fèi)用和票據(jù)進(jìn)行審核；三、購車人員于車輛相關(guān)手續(xù)辦理完成后，至綜合管理部領(lǐng)取購車補(bǔ)助申請表，相關(guān)信息填寫完成，分別由綜合管理部、財(cái)務(wù)部、副/總經(jīng)理審核通過后方可實(shí)行補(bǔ)助。第六條相關(guān)規(guī)定一、同一人員只能享受一次該補(bǔ)助；二、享受購車補(bǔ)助人員，補(bǔ)助期內(nèi)工作或職務(wù)發(fā)生變動，按變動后的崗位調(diào)整補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)；新崗位不在補(bǔ)助范圍內(nèi)的，自變動之日起，不再享受該補(bǔ)助；三、享受購車補(bǔ)助人員，補(bǔ)助期內(nèi)離職的，離職后

3、補(bǔ)助費(fèi)用隨即取消。第七條補(bǔ)助車輛服務(wù)與管理一、在公務(wù)車輛不敷使用的情況下，享受補(bǔ)貼的車輛均須服從公司調(diào)派，車輛調(diào)派權(quán)歸屬調(diào)度中心；享受車輛補(bǔ)貼人員在無正當(dāng)理由的情況下，不服從調(diào)派的，從即日起補(bǔ)助減半，直至取消該車的補(bǔ)助資格；二、享受補(bǔ)助人員車輛車體廣告、宣傳廣告、車標(biāo)等由公司綜合管理部統(tǒng)一管理，定期更新。拒不服從公司管理者，自當(dāng)月起取消該車的補(bǔ)助資格；三、享受購車補(bǔ)助人員在公務(wù)期間，非特殊情況不得使用除自己車輛以外的公務(wù)車；因公長途外出確有需要，由調(diào)度中心根據(jù)實(shí)際情況安排公務(wù)車；四、補(bǔ)貼車輛不得挪作他用，不準(zhǔn)用作盈利性運(yùn)輸，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將立即終止對該車的所有補(bǔ)貼，并對被補(bǔ)貼人員作行政處分；五、享受車貼人員應(yīng)自覺遵守交通規(guī)則，確保行車安全，車輛使用期間發(fā)生違章等事故的費(fèi)用，（碰撞、扣分、抄牌罰款等）由車主自行承擔(dān)；發(fā)生大型事故的費(fèi)用，除保險(xiǎn)公司理賠外，其余由受車主自理；六、本制度其他未盡事項(xiàng)參照公司管理人員車輛使用補(bǔ)貼管理辦法執(zhí)行。注：本制度自二。一六年二月十三日起執(zhí)行，最終解釋權(quán)歸公司所有附：購車補(bǔ)助申請表XXXX商貿(mào)有限公司二一六年二月六日購車補(bǔ)助申請表購車人基本情況姓名部門職務(wù)任職日期購車日期是否新車車輛類型補(bǔ)助起始月份購車?yán)碛缮暾堁a(bǔ)貼金額大寫：¥:綜合管理部審核意見審核人：年月日財(cái)務(wù)部審核意見審核人：年月日畐