下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、虛擬儀器與網(wǎng)絡(luò)實驗技術(shù)實驗報告北彖聯(lián)大孝 BEIJING UNION UNIVERSITY班級電子信息工程1201s學(xué)號2012190430026姓名吳凱亮、實訓(xùn)目的利用labview軟件制作學(xué)生成績管理系統(tǒng)。實訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計學(xué)生成績管理系統(tǒng),需滿足以下條件:1、能夠添加和刪除用戶,并且錄入課程分?jǐn)?shù)(至少三門課程以上的成績)。2、能夠按照科目和總成績,顯示平均分、最高分、最低分和方差。3、計算學(xué)分績點。4、用圖形顯示數(shù)據(jù)分布情況。三、實訓(xùn)步驟1、程序框圖一利用三個一維數(shù)組作為數(shù)據(jù)輸入,對這三個一維數(shù)組進行操作,該結(jié)構(gòu)模塊實現(xiàn)學(xué)生總成績的各項指標(biāo)。乙成績績點丙成績航_丁幅中目曾,燮回廣試用版甲成績績
2、點 H學(xué)|示甲總成績,51 差總成績平均值乙2、程序框圖二下圖第一個結(jié)構(gòu)模塊實現(xiàn)學(xué)生單科成績的各項指標(biāo),第二個結(jié)構(gòu)模塊實現(xiàn)學(xué)生總成績與 單科成績的整合。3、前置面板的設(shè)計以及運行結(jié)果顯示S綜合實我二.vi前面板四、遇到的問題1、在電路圖制作完成以后,運行軟件進行測試,發(fā)現(xiàn)學(xué)生總成績與績點不 顯示,經(jīng)過檢查發(fā)現(xiàn),原因可能在于定義了總成績與績點的局部變量,從而導(dǎo)致 了不同步,可以通過停止運行軟件再運行軟件來解決問題。2、在實現(xiàn)學(xué)生單科成績的各項指標(biāo)時,結(jié)構(gòu)體比較復(fù)雜,因為至少需要輸 入三科成績,所以結(jié)構(gòu)需要重復(fù)三遍,考慮到這個問題,我們選擇利用一維數(shù)組 移位并結(jié)合循環(huán)結(jié)構(gòu)來實現(xiàn)該結(jié)構(gòu)體,從而有效的節(jié)省了空間。五、實訓(xùn)總結(jié)通過本次課程的設(shè)計,我們學(xué)習(xí)到了很多,現(xiàn)在我對大部分的常用控件已 經(jīng)基本上了解了它的功能,比如數(shù)組和簇,字符串、VISA函數(shù)、程序結(jié)構(gòu)等。 在這段時間我還學(xué)會了如何創(chuàng)建子vi以及調(diào)用,這也是labview的基礎(chǔ),使用 子vi可以使我們的程序更加清晰,對于修改也比較方便。但是還是有好多的不 足,比如說要按順序執(zhí)行一段程序時我就往往忘掉加上順序結(jié)構(gòu),即使程序運行 是正確的,但是結(jié)果會出現(xiàn)隨機性。對于數(shù)值的表示方
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- CCAA - 2021年10月環(huán)境管理體系基礎(chǔ)答案及解析 - 詳解版(65題)
- 河南省周口市西華縣部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)期末2025-2026學(xué)年八年級上學(xué)期1月期末物理試題(含答案)
- 養(yǎng)老院老人健康監(jiān)測人員社會保險制度
- 企業(yè)員工培訓(xùn)與素質(zhì)發(fā)展目標(biāo)路徑制度
- 老年終末期患者共病管理的藥物相互作用教育策略
- 紡織品文物修復(fù)師改進競賽考核試卷含答案
- 我國上市公司治理結(jié)構(gòu)的現(xiàn)狀剖析與發(fā)展路徑探索
- 我國上市公司并購行為的財務(wù)效應(yīng):理論、實證與啟示
- 熱浸鍍工安全教育知識考核試卷含答案
- 煙葉調(diào)制員保密強化考核試卷含答案
- 2025年研究生招生學(xué)科專業(yè)代碼冊
- 2025吉林高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會國有企業(yè)副總經(jīng)理招聘2人考試備考題庫(含答案)
- 民法典物業(yè)管理解讀課件
- 新華書店管理辦法
- 企業(yè)文化與員工滿意度關(guān)系研究
- 中國重癥超聲臨床應(yīng)用專家共識
- 糖水店員工管理制度
- 來料檢驗控制程序(含表格)
- 醫(yī)院供氧、供電、供水故障脆弱性分析報告
- 分布式基站光伏電站建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)
- 潔凈區(qū)環(huán)境監(jiān)測培訓(xùn)課件
評論
0/150
提交評論