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文檔簡介

1、安全技術部安全目標責任書為全面強化安全工作，使安全生產(chǎn)責任得到落實，本公司主要負責人特與安全生產(chǎn)技術管理部簽訂安全目標責任書，本安全目標責任書有效期為一年，到期后可依據(jù)公司實際進行調整，重新簽訂安全目標責任書。（一）工作目標1、安全生產(chǎn)設備裝備完好率95%2、安全教育培訓完成率達XXX%3、杜絕因工死亡，重傷事故4、裝備、交通、火災、失竊零事故5、隱患管理完成率到達XXX%6、年損耗率3（二）工作內(nèi)容1）、仔細執(zhí)行“管理生產(chǎn)的必需管理安全”原則，對安全生產(chǎn)負直接領導責任，對所屬部門的安全工作要有布置、有要求、有檢查。2）、依據(jù)國家有關勞動愛護法令、制度和上級的有關規(guī)定，結合本公司實際情況做出布

2、置，并仔細落實。3）、定期組織有關部門對公司范圍內(nèi)的安全工作進行檢查，對存在的問題和隱患進行整改，并按時向上級領導匯報。4）、定期召開安全工作會議，分析安全動態(tài)，按時解決安全生產(chǎn)中存在的問題，常常對員工進行安全生產(chǎn)的教育，到達人人樹立“安全第一”的思想。5）、詳細負責把安全生產(chǎn)工作貫徹到各個車間和班級，要常常進行檢查，對安全生產(chǎn)有奉獻者或造成事故責任者，提出嘉獎或處理看法。6）、負責編制、修改安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程，并組織員工學習和對員工考核。7）、常常深化生產(chǎn)第一線，催促檢查安全、文明生產(chǎn)工作，遇到緊急的擔心全情況時，有權令其停止操作，并按時報告領導和實行措施。8）、在發(fā)生重大事故時，負責搶險救援工作。負責組織工傷事故的調查，處理和統(tǒng)計報告工作。9）、做好本部門員工安全意識和安全操作規(guī)程培訓工作。10）、嘉獎與考核：公司年終對各部門安全生產(chǎn)情況進行考核，對成果顯著者賜予通報表揚和嘉獎，對未完成安全生產(chǎn)責任目標者予以通報批判和罰款，造成嚴峻安全生產(chǎn)事故和重大經(jīng)濟損失按有關法

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