1、公司實(shí)習(xí)心得體會(huì)600字總的來(lái)說(shuō)，作為一個(gè)快要畢業(yè)的高校生，無(wú)論是在今后的工作或是生活中，實(shí)習(xí)都將成為大家人生中一筆重要的資本。下面是給大家整理的公司實(shí)習(xí)心得體會(huì)600字通用，希望能給大家?guī)?lái)幫忙。公司實(shí)習(xí)心得體會(huì)600字通用1暑假一到，學(xué)校就布置我們?nèi)ヒ患覐V告公司實(shí)習(xí)，這次實(shí)習(xí)時(shí)機(jī)對(duì)我來(lái)說(shuō)是很珍貴的，由于我明白在實(shí)習(xí)中我能收獲許多的學(xué)問(wèn)，能夠更好的把理論學(xué)問(wèn)運(yùn)用到實(shí)際操作中去，從而提高專業(yè)學(xué)問(wèn)，穩(wěn)固專業(yè)技能。暑假在廣告公司實(shí)習(xí)，師傅給了我許多呈現(xiàn)自己的時(shí)機(jī)，讓我做許多不同的工作，這樣我的工作領(lǐng)域也拓寬了些，我接觸到的有許多的廣告文稿，如醫(yī)藥衛(wèi)生類的，高校新學(xué)期的招新類，電器及房地產(chǎn)類的等等。

2、我邊修改掃描中的錯(cuò)別字，邊閱讀這些稿件，拓寬自己的閱讀面。也由于這些大多數(shù)是應(yīng)用文，正好對(duì)應(yīng)用文的格式溫故而知新。實(shí)習(xí)期間，我每天把要掃描的工作完成后，就抓緊時(shí)間訓(xùn)練PhotoshopCS2，許多平面廣告是用此工具制作的。我學(xué)著制作簡(jiǎn)潔的婚紗廣告，房地產(chǎn)廣告，汽車廣告等等。師傅告知我要制作得有層次、錯(cuò)落有致才好，還要懂得運(yùn)用許多小工具，這樣會(huì)有許多意想不到的效果。在廣告公司實(shí)習(xí)期間，師傅帶我參觀報(bào)社主體樓層，看看采編室，編輯部，主編辦公室，會(huì)議室，攝影工作室，制版室，了解到，報(bào)紙要先由電腦激光出字機(jī)將飛騰排的圖文PS文件制作成膠片，經(jīng)過(guò)化學(xué)反應(yīng)后轉(zhuǎn)化到金屬PS板上，再用金屬PS板來(lái)印報(bào)紙。還有

3、特地印刷的印刷廠，有四色印刷系統(tǒng)，還有紅黑兩色印刷機(jī)。印刷廠里，報(bào)紙伴著轉(zhuǎn)軸“呼啦，呼啦”地形成著，機(jī)器有節(jié)奏地運(yùn)作著。明白了報(bào)紙是每天零時(shí)印刷的，而晚報(bào)是在每天的中午十二點(diǎn)印刷。暑假在廣告公司實(shí)習(xí)的時(shí)分，感受到大家像一家人一樣團(tuán)結(jié)友好，和諧共處。這樣大家心情都很舒服，工作起來(lái)也特別有激情!可以到達(dá)事半功倍!我在廣告公司實(shí)習(xí)期間慢慢明白了，即使是小小的一塊報(bào)紙廣告，也是經(jīng)過(guò)許多人共同的努力，首先需要業(yè)務(wù)部人員與客戶協(xié)商好廣告的價(jià)錢，尺寸，刊登時(shí)間，然后把稿件送到出版部，出版部要文字錄入，編排，出大樣，校對(duì)，改稿，再出大樣，領(lǐng)導(dǎo)簽印等工序，排好樣板，再把排好的文字，圖片存放在固定的盤里給編輯部合

4、版?？偠灾罴僭趶V告公司實(shí)習(xí)是一次受益匪淺的閱歷。公司實(shí)習(xí)心得體會(huì)600字通用2四年高校生活轉(zhuǎn)瞬即使。嶄新的X，當(dāng)我們還站在大四的尾巴上猶遲疑豫，便被時(shí)間和現(xiàn)實(shí)狠狠的一把推向社會(huì)。作為X年的畢業(yè)生，這個(gè)寒假正是我們實(shí)習(xí)的時(shí)間，當(dāng)我拿著一紙介紹信去實(shí)習(xí)單位報(bào)道時(shí)，我明白這意味著什么，在學(xué)校里的那些小心情小困擾小挑戰(zhàn)，都已經(jīng)成為微乎其微，紙上談兵的過(guò)去。假如高校四年是我們做準(zhǔn)備的時(shí)期，是我們資本積累的時(shí)期，那我們?nèi)缃駪?yīng)當(dāng)考慮如何讓我們的資本應(yīng)用和運(yùn)轉(zhuǎn)那既是，如何在社會(huì)中使自己的力量完成其價(jià)值。我們將有嶄新的身份和狀態(tài)，我們將面對(duì)更大的，更現(xiàn)實(shí)的任務(wù)和困難獨(dú)立，工作，生存。我的實(shí)習(xí)單位X有限責(zé)任

5、公司是一個(gè)小規(guī)模，民營(yíng)性質(zhì)的廣告公司，麻雀隨小，五臟具全，且時(shí)間緊迫不容許我有選擇的余地。在此我進(jìn)行了為期一個(gè)月的實(shí)習(xí)。我的同事和我一起參與設(shè)計(jì)的人員一共才五個(gè)人，而且他們都是一些職業(yè)技術(shù)學(xué)院，培訓(xùn)班，游戲?qū)W院出來(lái)的學(xué)員，開頭的時(shí)分我的看法很不端正，覺得他們學(xué)歷很底，沒有受過(guò)正規(guī)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，審美也很有問(wèn)題。而我的教育投資高于他們，我的力量也理所應(yīng)當(dāng)在他們之上但是現(xiàn)實(shí)卻不是這樣，我的作品很少被采納，大多被槍斃。而他們卻如魚得水，做的東西很適用他們較之于我把握了更適用，更現(xiàn)實(shí)化，應(yīng)用化的東西。這個(gè)問(wèn)題其實(shí)很普遍，我始終在想做一個(gè)獨(dú)立品牌tt，一個(gè)布藝玩偶的獨(dú)立品牌，它的名叫做“歡愉”，歡愉牌假裝寵

6、物!把設(shè)計(jì)的，原創(chuàng)的，獨(dú)立元素應(yīng)用到布偶制作中去歡愉牌!“我們的高科技越多，我們就越希望制造高情感容量的環(huán)境民間藝術(shù)恰好與電腦社會(huì)相平衡，難怪手工做的被單也是那么受歡送，就連鄉(xiāng)村音樂的盛行也是對(duì)電子音樂的一種反映”但是怎樣能讓獨(dú)立品牌，原創(chuàng)作品富有商業(yè)價(jià)值呢？在中國(guó)這是一個(gè)很難完成的問(wèn)題，由于人們的消費(fèi)觀念還很難轉(zhuǎn)變，他們不會(huì)去花大價(jià)錢去買帶來(lái)情感上歡愉，思想上跳動(dòng)的東西，他們會(huì)覺得那很矯情。所以，這個(gè)獨(dú)立品牌創(chuàng)立幻想破滅了。但是，我也看到了一些勝利的例子，比方陳幸福，他作為獨(dú)立品牌陳幸福的創(chuàng)應(yīng)當(dāng)已經(jīng)有很大程度的收益，但是，他的運(yùn)做又將冗雜化，他通過(guò)創(chuàng)意市集知名，等于通過(guò)midi音樂節(jié)，他的顧

7、客群體是一群年輕感性的不靠譜小青年。這個(gè)是支撐不了幾年的我想說(shuō)的是，通過(guò)實(shí)習(xí)我明白許多，實(shí)習(xí)對(duì)我的整個(gè)生活看法產(chǎn)生了影響，我變成一個(gè)更穩(wěn)重，更塌實(shí)，更腳踏實(shí)地做事情的人，而不是只擁有不現(xiàn)實(shí)的幻想，（我的爸爸為此總是給我講唐吉科德的故事）。我或許有幻想，那就是布偶的幻想，它成不了大事，不能影響某個(gè)國(guó)家某個(gè)時(shí)期的藝術(shù)思潮，它也賺不了大錢，由于獨(dú)立創(chuàng)意在中國(guó)的商業(yè)化是那么的困難。或許它只能影響到幾個(gè)人，為幾個(gè)人帶來(lái)歡愉，但這就是我唯一能做的。我將把我的設(shè)計(jì)思想帶入到它們中去，為孤獨(dú)的個(gè)人帶來(lái)一絲勸慰。當(dāng)然，我要從聯(lián)系玩具生產(chǎn)廠家開頭做起，首先要制作一套詳細(xì)的，系統(tǒng)的，打動(dòng)人心的玩具設(shè)計(jì)vi，然后，賣

8、給玩具生產(chǎn)商?？傊褪菑氖窒伦銎鹂硗?，我在嘗試做環(huán)保袋的創(chuàng)意。不是為了參與競(jìng)賽，是為了把這樣一種設(shè)計(jì)概念，審美情趣傳達(dá)給我們中國(guó)人。從前我喜愛聽一些憤慨的歌曲，并且一聽?wèi)嵖母枨乙矐嵖?，但是如今我聽到憤慨的歌曲?huì)覺得勵(lì)志。我想是生活和現(xiàn)實(shí)使我們長(zhǎng)大，教會(huì)我們?nèi)绾巫鋈耍绾我哉_的心態(tài)做人，我總結(jié)了大的兩方面，一是做事一是待人，做事方面，在工作中的困難讓我學(xué)會(huì)腳踏實(shí)地，的確的，肯定的去做事。我們大多數(shù)人偶然都都會(huì)產(chǎn)生懶散，應(yīng)付，蒙混過(guò)關(guān)的心理，一或是頭重腳輕，空想的毛病。這個(gè)世界能以經(jīng)久不息的姿態(tài)傲然運(yùn)轉(zhuǎn)，必有其殘忍的過(guò)濾準(zhǔn)則和方式，魚目混珠者必遭淘汰。在詳細(xì)做事方面，要敢于擔(dān)當(dāng)，勇于成

9、認(rèn)錯(cuò)誤也很重要，我想一個(gè)勝利企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)看重這點(diǎn)，成認(rèn)錯(cuò)誤意味著沖突被發(fā)現(xiàn)，是進(jìn)步的前提。而對(duì)自己的所作所為推脫責(zé)任，怨天尤人，是一個(gè)徹底失利者的行為。待人既是在工作中的人際關(guān)系處理方面的問(wèn)題，我想這不應(yīng)當(dāng)成為一個(gè)問(wèn)題，總是聽人埋怨職場(chǎng)上人人攻于心計(jì)，不過(guò)是一些小小的利益問(wèn)題，未免太過(guò)隆重，人與人相處應(yīng)和諧而自然，我想最關(guān)鍵的是坦誠(chéng)和友善，面對(duì)自然和宏觀，你與我卑微且同等，同樣值得哀憐，何必費(fèi)盡腦汁在無(wú)謂的事上。我不希望我是一個(gè)脆弱的，躲避的人，由于克服不了自身，而無(wú)法從任何方面取得，并呈現(xiàn)自己憤世嫉俗的，狹隘的，輕浮的愁悶。真正的悲觀是一種了解和力量。它藏在歡愉的下面，藏在發(fā)力的背后，藏在

10、安靜和冷靜里。我將懂得擔(dān)當(dāng)，寬容，和善、我將變得有力。公司實(shí)習(xí)心得體會(huì)600字通用3根本情況：生產(chǎn)實(shí)習(xí)實(shí)習(xí)目的：通過(guò)生產(chǎn)實(shí)習(xí)了解設(shè)計(jì)管理和企業(yè)生產(chǎn)營(yíng)銷情況，在這個(gè)根底上把所學(xué)的商務(wù)專業(yè)理論學(xué)問(wèn)與實(shí)習(xí)緊密結(jié)合起來(lái)，培育實(shí)際工作力量與分析力量，以到達(dá)學(xué)以致用的目的。實(shí)習(xí)時(shí)間：20X-20X實(shí)習(xí)地點(diǎn)：X廣告公司總結(jié)報(bào)告：為期1個(gè)月的實(shí)習(xí)結(jié)束了，我在這一個(gè)月的實(shí)習(xí)中學(xué)到了許多在課堂上根本就學(xué)不到的學(xué)問(wèn)，受益非淺。如今我就對(duì)這一個(gè)月的實(shí)習(xí)做一個(gè)工作小結(jié)。首先介紹一下我的實(shí)習(xí)單位：X廣告公司。公司是一家專業(yè)的設(shè)計(jì)公司，本著老實(shí)做人，真心做事的原則為客戶效勞，如今我公司所效勞的公司都己經(jīng)取得了良好的效益。業(yè)

11、務(wù)相當(dāng)廣泛，包括設(shè)計(jì)、制作國(guó)內(nèi)路牌、燈箱、印刷品、展現(xiàn)廣告，代理自制廣告業(yè)務(wù)；承接包裝設(shè)計(jì)、裝飾裝璜設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)裝飾設(shè)計(jì)；提供慶典、企業(yè)形象策劃等。公司堅(jiān)持以市場(chǎng)營(yíng)銷為導(dǎo)向，運(yùn)用的營(yíng)銷方式及推廣思路，幫忙企業(yè)在市場(chǎng)中取得先機(jī)和優(yōu)勢(shì)。由于擁有強(qiáng)盛的技術(shù)力量、專業(yè)的設(shè)計(jì)理念，獨(dú)特的設(shè)計(jì)風(fēng)格、精益求精的設(shè)計(jì)制作人員、盡善盡美的售后效勞人員，從而為客戶公司塑造更完善的企業(yè)形象。自4月23日起，在一個(gè)月的工作中我參與了該公司的營(yíng)銷部實(shí)習(xí)工作。我認(rèn)為該公司超群的售前推廣以公司CI形象系統(tǒng)、產(chǎn)品配套直觀展現(xiàn)賜予宣揚(yáng)推介：由于擁有一批長(zhǎng)期從事廣告設(shè)計(jì)印刷精英組成，擅長(zhǎng)把握客戶的需求，有著豐富實(shí)施工程管理經(jīng)驗(yàn)

12、。他們本著為客戶思索與效勞的宗旨不斷的自我完善與提高。進(jìn)入公司后，我明白了：以質(zhì)量求生存，以信譽(yù)求進(jìn)展，以價(jià)格求信念，以時(shí)間求放心，一切努力求見客戶的微笑。優(yōu)秀的設(shè)計(jì)肯定程度能降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)的風(fēng)險(xiǎn)。聯(lián)客本著務(wù)實(shí)有效的設(shè)計(jì)思想，堅(jiān)持原創(chuàng)設(shè)計(jì)，站在最終客戶的角度，通過(guò)細(xì)致的調(diào)研和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆治?，為客戶?chuàng)作出精確的、極具商業(yè)價(jià)值的形象設(shè)計(jì)。我們的目的是通過(guò)對(duì)企業(yè)品牌視覺形象的定位、制造、提升、推廣、應(yīng)用、維護(hù)、管理等一系列活動(dòng)，從而幫助企業(yè)提高品牌價(jià)值，提高競(jìng)爭(zhēng)力。主動(dòng)的售中過(guò)程及我們精干業(yè)務(wù)、技術(shù)支持；走特色營(yíng)銷之路，快速、優(yōu)質(zhì)的售后效勞，讓客戶充足感受我們公司不斷追求完善的效勞宗旨。公司致力于強(qiáng)化內(nèi)部

13、質(zhì)量管理，提倡一絲不茍的工作作風(fēng)。酒香不怕巷子深的時(shí)期早已一去不復(fù)返，即使是好的產(chǎn)品也需要好的方法和思路去完成銷售，如今的消費(fèi)者是不會(huì)自己找上門來(lái)買你產(chǎn)品的，這一點(diǎn)早已被不斷改變的市場(chǎng)所證明；包裝的概念也不再是用傳統(tǒng)的印刷工藝、材質(zhì)加工、版面設(shè)計(jì)等等所能概括；廠商有好的產(chǎn)品要銷售，那么如何有效的將產(chǎn)品核心價(jià)值和概念精確傳達(dá)給消費(fèi)者呢？我們提倡的是策略性的包裝概念，是以消費(fèi)者為導(dǎo)向，市場(chǎng)為依據(jù)，調(diào)研為支持的高端策略包裝之道，我們覺得包裝的根本功能除了能夠包裹物品和運(yùn)輸之外還應(yīng)加上能夠?yàn)閺S商帶來(lái)市場(chǎng)價(jià)值，這是符合整體營(yíng)銷戰(zhàn)略方向，能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來(lái)銷售業(yè)績(jī)的銷售利器。而這一切都需要充足的溝通和縝密的思

14、索。這使我深入體會(huì)到在學(xué)校學(xué)好專業(yè)學(xué)問(wèn)當(dāng)然很重要，但更重要的是把學(xué)到的學(xué)問(wèn)敏捷運(yùn)用到實(shí)習(xí)中去。在為期1個(gè)月的實(shí)習(xí)里，我象一個(gè)真正的員工一樣擁有自己的工作卡，感覺自己已經(jīng)不是一個(gè)同學(xué)了，每天7點(diǎn)起床，然后象個(gè)真正的上班族一樣上班。實(shí)習(xí)過(guò)程中遵守該廠的各項(xiàng)制度，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí)，一個(gè)月的實(shí)習(xí)使我懂得了許多從前不明白的東西，對(duì)X廣告公司也有了更深的了解，通過(guò)了解也發(fā)現(xiàn)了該公司存在一些問(wèn)題：由于受市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的客觀因素和主觀努力不夠，業(yè)務(wù)勝利率不夠穩(wěn)定，銷售業(yè)務(wù)工作管理還不夠完善，資金回籠有時(shí)不夠按時(shí)，直接影響公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；市場(chǎng)信息反應(yīng)較慢，對(duì)進(jìn)展新客戶的工作作得不夠細(xì)。在實(shí)習(xí)中，要求我們不僅要有

15、專業(yè)的學(xué)問(wèn)和工作的熱忱，同時(shí)也要有獨(dú)到的見解和敏捷的創(chuàng)意。我們不是推銷設(shè)計(jì)的說(shuō)客，也不是自命不凡的藝術(shù)家，我們是參謀，是參謀，我們將階段性的幫忙客戶建立和改善形象，為客戶提供看法和幫忙。誠(chéng)信同樣是我們工作的原則，利潤(rùn)不是我們的目標(biāo)。調(diào)查研討是我們的重要工作，任何設(shè)計(jì)都需要細(xì)致的觀看和縝密的思索。我們要為企業(yè)或是其它客戶解決品牌定位、制造、提升、推廣、應(yīng)用、維護(hù)、管理等的視覺設(shè)計(jì)與策略參謀。實(shí)習(xí)是每一個(gè)高校畢業(yè)生必需擁有的一段閱歷，他使我們?cè)趯?shí)習(xí)中了解社會(huì)，讓我們學(xué)到了許多在課堂上根本就學(xué)不到的學(xué)問(wèn)，也打開了視野，長(zhǎng)了見識(shí)，為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的根底，實(shí)習(xí)是我們把學(xué)到的理論學(xué)問(wèn)應(yīng)用在

16、實(shí)習(xí)中的一次嘗試。我想，作為一名即將畢業(yè)的高校生，建立自身的十年進(jìn)展方案已燃眉之急，不是嗎？信奉在哈佛廣為流傳的一句話：Ifyoucandreamit，youcanmakeit!最終誠(chéng)心感謝X廣告公司給我提供實(shí)習(xí)時(shí)機(jī)!公司實(shí)習(xí)心得體會(huì)600字通用420X年X月X日我進(jìn)入X實(shí)業(yè)集團(tuán)人力資源部開頭實(shí)習(xí)，這一個(gè)月的時(shí)間里，通過(guò)參與培訓(xùn)及聽“每天課堂”的講座，并且在嚴(yán)總監(jiān)、馬老師和部門其他同事的關(guān)懷、幫忙下，我不斷學(xué)習(xí)、努力工作，在理論學(xué)問(wèn)、工作力量和思想等方面都有了肯定的提高。目前我主要負(fù)責(zé)人力資源部的人事工作，詳細(xì)包括：（1）組織辦理員工入職、崗位轉(zhuǎn)正、崗位晉升、崗位調(diào)動(dòng)/調(diào)整手續(xù)、離職手續(xù)工作；

17、（2）管理員工信息資料及各類人事資料，依據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)布置需求，做好人員架構(gòu)及人員異動(dòng)、人事報(bào)表的提交工作；（3）員工的考勤管理，包括員工請(qǐng)休假事項(xiàng)辦理；除此之外，我還協(xié)作部門領(lǐng)導(dǎo)和同事做好人力資源部其他的日常工作。下面對(duì)本人實(shí)習(xí)期間的工作、學(xué)習(xí)情況予以匯報(bào)：一、德載重任、匯鑄永久，以高度的責(zé)任心對(duì)待工作進(jìn)入X的門就是X的人，從開頭工作地第一天起，就牢記新員工培訓(xùn)中明白的X的企業(yè)價(jià)值觀“責(zé)任、務(wù)實(shí)、品質(zhì)、共贏”，盡管目前在做的工作是比擬簡(jiǎn)潔的，但我也一直以這樣的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。在辦理員工入職、崗位轉(zhuǎn)正、崗位晉升、崗位調(diào)動(dòng)/調(diào)整手續(xù)、離職手續(xù)工作等時(shí)，根據(jù)公司的相關(guān)制度進(jìn)行，嚴(yán)格把關(guān)，每天做好相應(yīng)臺(tái)帳

18、的建立。在整理人事資料和花名冊(cè)電子臺(tái)帳時(shí)發(fā)現(xiàn)有遺漏和信息不全的，我都逐一落實(shí)讓各部門協(xié)作核對(duì)員工信息資料，爭(zhēng)取提高人力資源報(bào)表統(tǒng)計(jì)的精確度和為后期上人力資源部系統(tǒng)打下較好的根底。此外，在其他工作中，我也踏踏實(shí)實(shí)盡自己最大的努力干好每一件事，一直堅(jiān)持責(zé)任、親和、誠(chéng)信、耐煩，以主動(dòng)、仔細(xì)地心態(tài)對(duì)待工作。盡可能想要將自己所學(xué)的學(xué)問(wèn)用在工作中，但是可能是由于經(jīng)驗(yàn)缺乏，理論與實(shí)際工作結(jié)合的不是很好，并且在處理、解決某些問(wèn)題上的力量還是很欠缺。今后，我會(huì)不斷學(xué)習(xí)、主動(dòng)向部門同事請(qǐng)教，學(xué)習(xí)他們身上的長(zhǎng)處，并且在工作中不斷總結(jié)、積累經(jīng)驗(yàn)，不斷地提高自己，增加自己的業(yè)務(wù)力量，爭(zhēng)取在自己的本職崗位上有所建樹。在這

19、段時(shí)間里我不僅在做一些日常的人事工作，還參與了關(guān)于各部門第二季度績(jī)效考核指標(biāo)修訂的會(huì)議，雖然每天的會(huì)上我都只是用耳朵在聽、用筆在記，但在大家商量的時(shí)分我也在思索。這樣不僅讓我對(duì)專業(yè)學(xué)問(wèn)的理解更深一步，并且通過(guò)兩個(gè)星期的時(shí)間，我對(duì)于集團(tuán)六大職能部門、三大業(yè)務(wù)中心的重點(diǎn)工作有一個(gè)大致的了解。人力資源部是集團(tuán)“選人、用人、育人、留人”最核心的部門，對(duì)于集團(tuán)的各部門的工作必需要有清楚地了解，這兩周時(shí)間里我雖然有時(shí)很晚才能回家，但是真的很值得，由于每天我都可以學(xué)到許多的東西，至少這一天我有收獲，我在成長(zhǎng)。并且我相信我得到的遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于我意識(shí)到的。二、賜予我最大的福利培訓(xùn)在剛進(jìn)入X就參與了新員工入職培訓(xùn)，對(duì)X

20、有了肯定的了解，并通過(guò)培訓(xùn)使自己對(duì)以后的工作有了肯定的規(guī)劃。使我們這些新人對(duì)自己的工作和將來(lái)不再盲目。每周的內(nèi)訓(xùn)，讓我們了解到公司其他部門的工作，這便于我們對(duì)整個(gè)集團(tuán)有更全面的了解，也清晰的明白各部門之間應(yīng)當(dāng)怎樣去協(xié)作、協(xié)作?！懊刻煺n堂”上播放的講座，翟洪燊教授從國(guó)學(xué)的角度詮釋管理、詮釋做人的道理，王強(qiáng)教授教我們?nèi)绾螝g樂的工作，還有國(guó)內(nèi)知名的人力資源專家徐沁教授講的績(jī)效考核方面的學(xué)問(wèn)，這些無(wú)一不使我們的思想有了肯定提升。這將是我人生成長(zhǎng)道路上最珍貴的財(cái)寶。三、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)成就美妙的將來(lái)從第一次踏入X人力資源部面試時(shí)，就被那種和諧、輕松的氣氛所吸引。在這一個(gè)月的時(shí)間里，大家一起幫忙我這個(gè)新人不斷地

21、熟識(shí)工作，不斷地成長(zhǎng)。X宣言里所講“勝利由集體共享，失利由集體共同分擔(dān)。”在人力資源部這句話雖然言過(guò)其重，但也不無(wú)表達(dá)。同事之間在工作中相互幫忙、同心協(xié)力，毫無(wú)保存的共享自己的經(jīng)驗(yàn)和勝利，我想只有這樣的團(tuán)隊(duì)，這樣的工作環(huán)境才能引領(lǐng)部門和公司的成就，進(jìn)而完成個(gè)人的勝利。崇尚愛心，關(guān)愛員工，全力為員工完善品德、提升力量、不斷學(xué)習(xí)，呈現(xiàn)自我提供舞臺(tái)，這是成為X人的驕傲。今日我作為一個(gè)剛踏入社會(huì)的新人，以“進(jìn)入X成為X人為榮”，感謝X給我們這些即將畢業(yè)毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)的高校生一次挑戰(zhàn)自我的時(shí)機(jī)，時(shí)機(jī)是X給我們的，我們會(huì)好好把握、牢牢地抓緊它；相信通過(guò)在X這個(gè)大家庭里不斷地學(xué)習(xí)，不斷地成長(zhǎng)，會(huì)有一天讓X以“有我

22、這樣的員工為榮”。公司實(shí)習(xí)心得體會(huì)600字通用53月23日到如今，在太平人壽學(xué)了17天，不明白。在這17天里，我學(xué)到了許多，收獲了許多，提高了許多。從一個(gè)入職當(dāng)天對(duì)保險(xiǎn)一竅不通的應(yīng)屆畢業(yè)生，到一個(gè)已經(jīng)開頭做展覽業(yè)的商業(yè)實(shí)習(xí)生，時(shí)間雖短但改變很大。下面我將從各個(gè)方面談?wù)勎以诖似陂g的閱歷：一、選擇比時(shí)機(jī)更重要在太平人壽特聘報(bào)告會(huì)上，楊學(xué)蓮經(jīng)理與我們共享了她人生中的三個(gè)勝利選擇。來(lái)太平之前，我在福建天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校做校長(zhǎng)助理，這份工作許多同學(xué)都覺得還可以。但是經(jīng)過(guò)反復(fù)思索，我最終還是選擇了來(lái)太平人壽。在天宇工作期間，受到高度重視，半個(gè)月內(nèi)獨(dú)立完成了兩個(gè)培訓(xùn)工程。校長(zhǎng)聽說(shuō)我要走了，一再挽留我，最終我還是選擇了離開。由于我覺得我目前最需要的是一個(gè)學(xué)習(xí)的環(huán)境，而不是一個(gè)玩耍的舞臺(tái)。剛出校門，對(duì)社會(huì)了解很少，需要學(xué)習(xí)的東西許多，所以在人生的開頭就要積累更多的精力，讓人生的道路走