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文檔簡(jiǎn)介

1、職位說明明書基本情況況職位名稱稱系統(tǒng)管理理工程師師職位編制制及人數(shù)數(shù)1所屬部門門信息管理理部直接上級(jí)級(jí)信息管理理部經(jīng)理理直接下屬屬職責(zé)負(fù)責(zé)安裝裝調(diào)試和和管理維維護(hù)大中中型數(shù)據(jù)據(jù)庫及應(yīng)應(yīng)用系統(tǒng)統(tǒng)負(fù)責(zé)組織織設(shè)計(jì)和和實(shí)施大大中型應(yīng)應(yīng)用系統(tǒng)統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)絡(luò)系統(tǒng)工程程負(fù)責(zé)制定定及建立立大中型型應(yīng)用系系統(tǒng)的維維護(hù)管理理體系負(fù)責(zé)解決決較復(fù)雜雜的硬軟軟件系統(tǒng)統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)絡(luò)系統(tǒng)故故障,保保證系統(tǒng)統(tǒng)安全正正常運(yùn)行行。職權(quán)檢查各部部門的計(jì)計(jì)算機(jī)應(yīng)應(yīng)用情況況權(quán)限工作關(guān)系系內(nèi)部工作作關(guān)系匯報(bào)定期向直直接上級(jí)級(jí)遞交周周工作匯匯報(bào)、月度度工作總總結(jié)、年度度工作總總結(jié)不定期向向直接上上級(jí)進(jìn)行行口頭工工作匯報(bào)報(bào)督導(dǎo)協(xié)調(diào)計(jì)算機(jī)維維護(hù)、網(wǎng)網(wǎng)

2、絡(luò)維護(hù)護(hù)等外部工作關(guān)系查看各部部門的計(jì)計(jì)算機(jī)應(yīng)應(yīng)用情況況任職資格格學(xué)歷??苹?qū)?埔陨仙蠈I(yè)計(jì)算機(jī)及及相關(guān)專專業(yè)畢業(yè)業(yè)年齡30左右右性別男工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)本科以上上學(xué)歷,具具有3年年以上從從事計(jì)算算機(jī)應(yīng)用用及管理理工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn);大專學(xué)歷歷,具有有6年以上上從事計(jì)計(jì)算機(jī)應(yīng)應(yīng)用及管管理工作作經(jīng)驗(yàn)掌握計(jì)算算機(jī)專業(yè)業(yè)技術(shù)知知識(shí)工作技能能熟悉計(jì)算算機(jī)體系系結(jié)構(gòu),硬硬軟件系系統(tǒng)與網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)術(shù)具有較強(qiáng)強(qiáng)的獨(dú)立立處理復(fù)復(fù)雜的硬硬軟件故故障的能能力具有較強(qiáng)強(qiáng)語言和和文字表表達(dá)能力力,良好好的溝通通協(xié)調(diào)能能力。職前培訓(xùn)訓(xùn)經(jīng)常學(xué)習(xí)習(xí)新的計(jì)計(jì)算機(jī),及及網(wǎng)絡(luò)方方面的知知識(shí)其他要求求具有較強(qiáng)強(qiáng)的責(zé)任任心,良良好的職職業(yè)道德德和吃苦苦耐勞精精神職位調(diào)動(dòng)動(dòng)或晉升升信息管理理部經(jīng)理理考核內(nèi)容容考核指標(biāo)標(biāo)考核周期

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