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文檔簡介
1、模糊綜合評判法舉例第1頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四模糊綜合評價模型對方案、人才、成果的評價,人們的考慮的因素很多,而且有些描述很難給出確切的表達,這時可采用模糊評價方法。它可對人、事、物進行比較全面而又定量化的評價,是提高領(lǐng)導(dǎo)決策能力和管理水平的一種有效方法。第2頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四模糊綜合評價的基本步驟:(1)首先要求出模糊評價矩陣R 其中R表示方案X在第i個指標(biāo)處于第j級評語的隸屬度,當(dāng)對多個目標(biāo)進行綜合評價時,還要對各個目標(biāo)分別加權(quán),設(shè)第i個目標(biāo)權(quán)系數(shù)為W,則可得權(quán)系數(shù)向量:A(W1,W2,W)第3頁,共25頁,2022年,
2、5月20日,6點57分,星期四(2)綜合評判 利用矩陣的模糊乘法得到綜合模糊評價向量B,BAR(其中為模糊乘法),根據(jù)運算的不同定義,可得到不同的模型模型1 M(,V)主因素決定型第4頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四模型2 M(,)主因素突出型模型3 M(,+)加權(quán)平均型第5頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四例1:對某品牌電視機進行綜合模糊評價設(shè)評價指標(biāo)集合:U圖像,聲音,價格; 評語集合:V很好,較好,一般,不好;第6頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四首先對圖像進行評價:假設(shè)有30%的人認(rèn)為很好,50%的人認(rèn)為較好,20%的
3、人認(rèn)為一般,沒有人認(rèn)為不好,這樣得到圖像的評價結(jié)果為: (0.3,0.5,0.2 ,0) 同樣對聲音有:(0.4,0.3,0.2,0.1)對價格為:(0.1,0.1,0.3 ,0.5)所以有模糊評價矩陣:第7頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四設(shè)三個指標(biāo)的權(quán)系數(shù)向量:A 圖像評價,聲音評價,價格評價(0.5, 0.3, 0.2)應(yīng)用模型1,bj=max(airij)有綜合評價結(jié)果為:BAR(0.3, 0.5, 0.2, 0.2)歸一化處理:B(0.25, 0.42, 0.17, 0.17)所以綜合而言,電視機還是比較好的比重大。第8頁,共25頁,2022年,5月20日,6點
4、57分,星期四例2:買電腦綜合評價某同學(xué)想購買一臺電腦,他關(guān)心電腦的以下幾個指標(biāo):運算功能,存儲容量,運行速度,外設(shè)配置,價格。于是請同學(xué)們參謀買電腦。第9頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四=“存儲容量”;=“運行速度”;=“外設(shè)配置”;=“價格”。為了數(shù)學(xué)處理簡單,先令指標(biāo)集:=“運算功能”;第10頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四評語集其中=“很受歡迎”;=“較受歡迎”;=“不太受歡迎”;=“不受歡迎”;任選一臺電腦,請同學(xué)和購買者對各因素進行評價。若對于運算功能 有20%的人認(rèn)為是“很受歡迎”,50%的人認(rèn)為“較受歡迎”,30%的人認(rèn)為“不太受
5、歡迎” ,沒有人認(rèn)為“不受歡迎”,則 的單因素評價向量為第11頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四同理,對存儲容量 ,運行速度 ,外設(shè)配置 和價格分別作出單因素評價,得組合成模糊評判矩陣第12頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四運算功能 存儲容量 運行速度 外設(shè)配置 價格據(jù)調(diào)查,近來用戶對微機的要求是:運行速度快,外設(shè)配置較齊全,價格便宜,而對運算功能和存儲容量則要求不高。于是得各因素的權(quán)重分配向量:作模糊變換:第13頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四第14頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四第15頁,共25頁,
6、2022年,5月20日,6點57分,星期四若進一步將結(jié)果歸一化得:結(jié)果表明,用戶對這種微機表現(xiàn)為“很受歡迎”的程度為0.32,“較受歡迎”和“不太受歡迎”的程度為0.27,“不受歡迎”的程度為0.14。按最大隸屬原則,結(jié)論是:“很受歡迎”。第16頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四指標(biāo)集: U=政治表現(xiàn)及工作態(tài)度,教學(xué)水平,科研水平,外語水平;評語集: V=好,較好,一般,較差,差;例3:“晉升”的數(shù)學(xué)模型,以高校教師晉升教授為例第17頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四(1)建立模糊綜合評判矩陣 當(dāng)學(xué)科評審組的每個成員對評判的對象進行評價,假定學(xué)科評審
7、組由7人組成,用打分或投票的方法表明各自的評價 例如對王,學(xué)科評審組中有4人認(rèn)為政治表現(xiàn)及工作態(tài)度好,2人認(rèn)為較好,1人認(rèn)為一般,對其他因素作類似評價。第18頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四評判集因素集好較好一般較差差政治表現(xiàn)及工作態(tài)度42100教學(xué)水平61000科研水平00511外語水平22111第19頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四第20頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四(2)綜合評判以教學(xué)為主的教師,權(quán)重A1=(0.2,0.5,0.1,0.2)以科研為主的教師,權(quán)重A2=(0.2,0.1,0.5,0.2)B1=(0.5
8、,0.2,0.14,0.14,0.14)B2=(0.2,0.2,0.5,0.14,0.14)歸一化(即將每分量除以分量總和),得 B1=(0.46,0.18,0.12,0.12,0.12) B2=(0.17,0.17,0.42,0.12,0.12) 若規(guī)定評價“好”“較好”之和要占50%以上才可晉升,則此教師晉升為教學(xué)型教授,不可晉升為科研型教授。第21頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四例4: 模糊綜合評判在不同廠商工程機械產(chǎn)品的社會評價中的應(yīng)用備擇對象: X=x1,x2,x3=徐工挖掘機,中聯(lián)挖掘機,三一挖掘機確定指標(biāo)集: U=u1,u2,u3,u4,u5=工作性能,性
9、價比,駕駛舒適度,外觀,售后服務(wù) 第22頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四確定評語集: V=v1,v2=好,一般確定權(quán)重矢量:A=(a1,a2,a3,a4,a5)=(0.5,0.2,0.1,0.05,0.15)確定評價矩陣:第23頁,共25頁,2022年,5月20日,6點57分,星期四因素徐工挖機的好評度中聯(lián)挖機的好評度三一挖機的好評度隸屬度好(v1)一般(v2)好(v1)一般(v2)好(v1)一般(v2)工作性能(u1)0.80.20.70.30.80.2性價比(u2)0.70.30.60.40.60.4駕駛舒適度(u3)0.60.4100.70.3外觀(u4)0.80.20.50.50.60.4售后服務(wù)(u5)100.70.30.80.2不同品牌挖掘機的社會評價第24頁,共25頁
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