1、Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.2011年年度企業(yè)業(yè)安全培培訓(xùn)計(jì)劃劃為加強(qiáng)我公公司安全全管理，不不斷提高高職工的的安全意意識(shí)和安安全素質(zhì)質(zhì)，深入入貫徹公公司“質(zhì)量、環(huán)環(huán)境、職職業(yè)安全全健康”方針，確確保管理理體系的的高效運(yùn)運(yùn)轉(zhuǎn)，根根據(jù)公司司20111年度度培訓(xùn)計(jì)計(jì)劃，制制定安全全生產(chǎn)培培訓(xùn)計(jì)劃劃。培訓(xùn)對(duì)象包包括企業(yè)業(yè)管理人人員和作作業(yè)人員員。培訓(xùn)內(nèi)容主主要涉及及安全法法規(guī)、操操作規(guī)程程及規(guī)范范、繼續(xù)續(xù)教育、特特種作業(yè)業(yè)等。一、培訓(xùn)內(nèi)內(nèi)容1、法律法法規(guī)的培培訓(xùn)為進(jìn)一步加加強(qiáng)全員員法律意意識(shí)，

2、定定期組織織管理人人員對(duì)新新法規(guī)及及現(xiàn)行法法律法規(guī)規(guī)進(jìn)行培培訓(xùn)。2、新規(guī)程程及規(guī)范范培訓(xùn)為進(jìn)一步貫貫徹執(zhí)行行河北省省建筑工工程質(zhì)量量、安全全新的規(guī)規(guī)程、規(guī)規(guī)范及各各項(xiàng)管理理規(guī)定，以以便使各各工程的的施工按按新規(guī)程程、規(guī)范范及各項(xiàng)項(xiàng)管理規(guī)規(guī)定進(jìn)行行。擬定定對(duì)在崗崗的部分分專(zhuān)業(yè)技技術(shù)人員員進(jìn)行以以新規(guī)程程、規(guī)范范為內(nèi)容容的培訓(xùn)訓(xùn)。3、繼續(xù)教教育培訓(xùn)訓(xùn)根據(jù)公司發(fā)發(fā)展的需需要,對(duì)對(duì)專(zhuān)業(yè)技技術(shù)人員員進(jìn)行知知識(shí)更新新培訓(xùn)。4、新招大大中專(zhuān)畢畢業(yè)生教教育本年度新招招大中畢畢業(yè)生學(xué)學(xué)生，為為了使他他們對(duì)公公司有一一個(gè)全面面的了解解，能夠夠盡快達(dá)達(dá)到上崗崗要求，擬擬定對(duì)新新分的學(xué)學(xué)生進(jìn)行行以企業(yè)業(yè)規(guī)章制制度、安

3、安全知識(shí)識(shí)為內(nèi)容容的入場(chǎng)場(chǎng)教育培培訓(xùn)。5、特種作作業(yè)人員員培訓(xùn)根據(jù)上級(jí)下下發(fā)文件件中“在特殊殊崗位作作業(yè)人員員必須持持證上崗崗，并定定期進(jìn)行行復(fù)檢”的要求求。組織織在特種種作業(yè)崗崗位工作作已到復(fù)復(fù)檢期的的員工到到指定的的培訓(xùn)點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)行復(fù)復(fù)檢培訓(xùn)訓(xùn)。復(fù)檢檢培訓(xùn)時(shí)時(shí)間根據(jù)據(jù)培訓(xùn)點(diǎn)點(diǎn)開(kāi)課時(shí)時(shí)間而定定。6、特殊工工種培訓(xùn)訓(xùn)根據(jù)程序文文件中的的要求，對(duì)對(duì)本年度度所有新新開(kāi)工程程中的架架子工、混混凝土工工、防水水工、電電氣焊工工及小型型機(jī)械操操作工進(jìn)進(jìn)行特殊殊工種培培訓(xùn)，培培訓(xùn)安排排根據(jù)各各項(xiàng)目部部新開(kāi)工工程而定定，培訓(xùn)訓(xùn)由工程程部組織織實(shí)施。二、實(shí)施措措施充分發(fā)揮各各部室及及項(xiàng)目部部的作用用：?jiǎn)T工工培訓(xùn)工

4、工作是一一項(xiàng)綜合合性的工工作，它它涉及到到各部室室、各項(xiàng)項(xiàng)目部。充充分發(fā)揮揮各部室室及項(xiàng)目目部的作作用就可可以保證證員工培培訓(xùn)工作作按計(jì)劃劃實(shí)施，可可以對(duì)員員工培訓(xùn)訓(xùn)工作進(jìn)進(jìn)行綜合合管理，可可以使員員工培訓(xùn)訓(xùn)工作更更緊密與與公司生生產(chǎn)實(shí)際際需要相相結(jié)合。建立培訓(xùn)、考考核與使使用相結(jié)結(jié)合的制制度：凡凡上級(jí)行行政機(jī)關(guān)關(guān)要求持持證上崗崗的崗位位，未經(jīng)經(jīng)培訓(xùn)合合格不準(zhǔn)準(zhǔn)上崗；對(duì)企業(yè)業(yè)提供培培訓(xùn)機(jī)會(huì)會(huì)未按要要求接受受培訓(xùn)的的員工按按公司有有關(guān)培訓(xùn)訓(xùn)管理規(guī)規(guī)定進(jìn)行行處罰。逐逐步形成成人才考考核、培培養(yǎng)、使使用相結(jié)結(jié)合的管管理模式式。不斷完善和和修訂員員工培訓(xùn)訓(xùn)管理規(guī)規(guī)定，加加強(qiáng)對(duì)員員工培訓(xùn)訓(xùn)工作進(jìn)進(jìn)行監(jiān)控

5、控，保證證各項(xiàng)培培訓(xùn)工作作按公司司培訓(xùn)制制度中的的規(guī)定進(jìn)進(jìn)行。三、要求各部室、項(xiàng)項(xiàng)目部的的主管領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)要重重視員工工培訓(xùn)工工作，要要指定專(zhuān)專(zhuān)人負(fù)責(zé)責(zé)此項(xiàng)工工作的日日常管理理。并根根據(jù)公司司的員工工培訓(xùn)計(jì)計(jì)劃制定定出實(shí)施施計(jì)劃，對(duì)對(duì)所在單單位的員員工培訓(xùn)訓(xùn)工作開(kāi)開(kāi)展情況況進(jìn)行監(jiān)監(jiān)控。外送員工參參加培訓(xùn)訓(xùn)，經(jīng)主主管領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)或所屬屬項(xiàng)目經(jīng)經(jīng)理批準(zhǔn)準(zhǔn)后，報(bào)報(bào)公司工工程部審審批組織織實(shí)施。對(duì)對(duì)已經(jīng)參參加培訓(xùn)訓(xùn)或培訓(xùn)訓(xùn)結(jié)束后后再辦理理審批手手續(xù)的員員工視為為不符合合培訓(xùn)管管理規(guī)定定。四、教育和和培訓(xùn)的的時(shí)間根據(jù)建設(shè)建建教119977833號(hào)文件件印發(fā)的的建筑筑企業(yè)職職工安全全培訓(xùn)教教育暫行行規(guī)定的的要求如如下

6、： (1) 企業(yè)法法人代表表、項(xiàng)目目經(jīng)理每每年不少少于300學(xué)時(shí)； (2) 專(zhuān)職管管理和技技術(shù)人員員每年不不少于440學(xué)時(shí)時(shí)； (3) 其他管管理和技技術(shù)人員員每年不不少于220學(xué)時(shí)時(shí)； (4) 特殊工工種每年年不少于于20學(xué)學(xué)時(shí)； (5) 其他職職工每年年不少于于15學(xué)學(xué)時(shí)； (6) 待、轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)、換崗崗重新上上崗前，接接受一次次不少于于20學(xué)學(xué)時(shí)的培培訓(xùn)； (7) 新工人人的公司司、項(xiàng)目目、班組組三級(jí)培培訓(xùn)教育育時(shí)間分分別不少少于155學(xué)時(shí)、115學(xué)時(shí)時(shí)、200學(xué)時(shí)。五、教育和和培訓(xùn)的的形式與與內(nèi)容：按等級(jí)、層層次和工工作性質(zhì)質(zhì)分別進(jìn)進(jìn)行，管管理人員員的重點(diǎn)點(diǎn)是安全全意思和和安全管管理水平平，

7、作業(yè)業(yè)人員的的重點(diǎn)是是遵章守守紀(jì)、自自我保護(hù)護(hù)和提高高防范事事故的能能力。1新工人人三級(jí)安安全教育育：對(duì)新工人或或調(diào)換工工種的工工人，必必須按規(guī)規(guī)定進(jìn)行行安全教教育和技技術(shù)培訓(xùn)訓(xùn)，經(jīng)考考核合格格方準(zhǔn)上上崗。（1）公司司級(jí)（辦辦事處）。（2）勞動(dòng)動(dòng)保護(hù)的的意義和和任務(wù)的的一般教教育。（3）安全全生產(chǎn)方方針、政政策、法法律、法法規(guī)、標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)規(guī)范、規(guī)規(guī)程和安安全知識(shí)識(shí)。（4）企業(yè)業(yè)安全規(guī)規(guī)章制度度。2.項(xiàng)目部部級(jí)：（業(yè)業(yè)主）（1）建安安工人安安全生產(chǎn)產(chǎn)技術(shù)操操作一般般規(guī)定。（2）施工工現(xiàn)場(chǎng)安安全管理理規(guī)章制制度。（3）安全全生產(chǎn)法法律和文文明生產(chǎn)產(chǎn)要素。（4）在建建工程基基本情況況，包括括現(xiàn)場(chǎng)環(huán)環(huán)

8、境、施施工特點(diǎn)點(diǎn)、可能能存在不不安全因因素的危危險(xiǎn)作業(yè)業(yè)部位及及必須遵遵守的事事項(xiàng)。3班組級(jí)級(jí)：（1）本人人從事施施工生產(chǎn)產(chǎn)工作的的性質(zhì)、必必要時(shí)的的安全知知識(shí)、機(jī)機(jī)具設(shè)備備及安全全防護(hù)設(shè)設(shè)施的性性能和作作用。（2）本工工種安全全操作規(guī)規(guī)程。（3）班組組安全生生產(chǎn)、文文明施工工基本要要求和勞勞動(dòng)紀(jì)律律。（4）本工工種事故故安全剖剖析、易易發(fā)事故故部位及及勞動(dòng)用用品的使使用要求求。3特定情情況下的的實(shí)施安安全教育育：（1）季節(jié)節(jié)性，如如冬季、夏夏季、雨雨、雪天天、汛、臺(tái)臺(tái)期施工工。（2）節(jié)假假日前、后后。（3）節(jié)假假日加班班或突擊擊趕任務(wù)務(wù)。（4）工作作對(duì)象改改變。（5）工種種變換。（6）新工工

9、藝、新新材料、新新技術(shù)、新新設(shè)備施施工。（7）發(fā)現(xiàn)現(xiàn)事故隱隱患或發(fā)發(fā)生事故故后的應(yīng)應(yīng)急處理理。六經(jīng)常性性安全教教育：在做好上述述培訓(xùn)和和教育工工作的同同時(shí)還必必須把經(jīng)經(jīng)常性的的安全教教育貫穿穿于施工工全過(guò)程程，并根根據(jù)接受受教育對(duì)對(duì)象的不不同特點(diǎn)點(diǎn)，采取取多層次次、多渠渠道和多多種方法法進(jìn)行。1安全生生產(chǎn)意識(shí)識(shí)宣傳教教育。2普及安安全生產(chǎn)產(chǎn)知識(shí)宣宣傳教育育。3現(xiàn)場(chǎng)定定期的（如如每周）安安全日活活動(dòng)。4班組每每天三上上崗（上上崗交底底、上崗崗檢查、上上崗記錄錄）、和和一講評(píng)評(píng)（安全全講評(píng)）活活動(dòng)。七培訓(xùn)評(píng)評(píng)價(jià)：1了解熟熟悉公司司的管理理方針、目目標(biāo)、質(zhì)質(zhì)量、安安全和環(huán)環(huán)保意識(shí)識(shí)、相關(guān)關(guān)法律、法法

10、規(guī)、管管理體系系標(biāo)準(zhǔn)、員員工紀(jì)律律。2安全教教育和培培訓(xùn)要體體現(xiàn)全面面、全員員、全過(guò)過(guò)程的原原則，覆覆蓋施工工現(xiàn)場(chǎng)的的所有人人員（包包括分包包單位），貫貫穿于從從施工準(zhǔn)準(zhǔn)備、工工程施工工到竣工工交付的的各個(gè)階階段和方方面，通通過(guò)動(dòng)態(tài)態(tài)控制，確確保只有有經(jīng)過(guò)安安全教育育的人員員才能上上崗。3公司培培訓(xùn)評(píng)價(jià)價(jià)由辦公公室主任任進(jìn)行評(píng)評(píng)價(jià)。4辦事處處培訓(xùn)評(píng)評(píng)價(jià)由辦辦事處主主管領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)進(jìn)行評(píng)評(píng)價(jià)。5班組培培訓(xùn)評(píng)價(jià)價(jià)由辦事事處主管管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)進(jìn)行評(píng)價(jià)價(jià)。八安全教教育記錄錄清單：1職工勞勞動(dòng)保護(hù)護(hù)教育卡卡。2安全教教育記錄錄。3班組安安全活動(dòng)動(dòng)講評(píng)記記錄。4安全員員、特種種作業(yè)、操操作人員員名冊(cè)（包包括證書(shū)書(shū)復(fù)印件件）。2011年年度企業(yè)業(yè)擬定安安全培訓(xùn)訓(xùn)時(shí)間計(jì)計(jì)劃：2011年年2月 各部門(mén)門(mén)的全體體員工參參加安全全生產(chǎn)知知識(shí)培訓(xùn)訓(xùn)，主要要培訓(xùn)內(nèi)內(nèi)容包括括建筑筑法、安安全生產(chǎn)產(chǎn)法、安安全生產(chǎn)產(chǎn)管理?xiàng)l條例等等相關(guān)法法律法規(guī)規(guī)。培訓(xùn)訓(xùn)結(jié)束后后所有人人員考核核必須全全部合格格。培訓(xùn)訓(xùn)考核記記錄做好好歸檔工工作并記記入個(gè)人人信息系系統(tǒng)。2011年年3月 企業(yè)安安全負(fù)責(zé)責(zé)人、項(xiàng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)責(zé)人、專(zhuān)專(zhuān)職安全全生產(chǎn)管管理人員員組織參參加安全全生產(chǎn)