第3頁(yè)共4頁(yè)2022年?銀行財(cái)務(wù)科?長(zhǎng)工作總結(jié)?在這一年?中我分管的?工作還是財(cái)?務(wù)工作、人?事勞資工作?，在這一年?中有關(guān)業(yè)務(wù)?方面的文件?出臺(tái)了很多?，因此，就?需要不斷改?進(jìn)工作方法?和業(yè)務(wù)水平?。在思想政?治方面也應(yīng)?具備“與時(shí)?俱進(jìn)、開(kāi)拓?創(chuàng)新、自加?壓力、爭(zhēng)創(chuàng)?一流”精神?，認(rèn)真學(xué)習(xí)?___在第?__次黨代?會(huì)的報(bào)告精?神，深刻領(lǐng)?會(huì)“高舉_?__偉大旗?幟，全面貫?徹____?，繼往開(kāi)來(lái)?，與時(shí)俱進(jìn)?，全面建設(shè)?小康社會(huì)，?加快推進(jìn)_?__現(xiàn)代化?，為開(kāi)創(chuàng)中?國(guó)特色__?_事業(yè)新局?面而奮斗”?的真正含義??；仡櫼?年的無(wú)論是?在業(yè)務(wù)水平?還是思想政?治方面都有?進(jìn)步同時(shí)也?存在不足，?下面就我本?人一年的工?作情況向各?位領(lǐng)導(dǎo)作以?匯報(bào)第一?項(xiàng)從四個(gè)方?面總結(jié)一下?全年財(cái)務(wù)工?作1、建?立人員數(shù)據(jù)?庫(kù)工作。?財(cái)政為控制?財(cái)政支出，?推進(jìn)會(huì)計(jì)電?算化進(jìn)程，?實(shí)行工資統(tǒng)?發(fā)管理系統(tǒng)?，建立人員?數(shù)據(jù)庫(kù)是最?基礎(chǔ)性工作?。這項(xiàng)工作?已在___?月份完成了?增人增資、?離退休人員?數(shù)據(jù)處理、?減人下冊(cè)數(shù)?據(jù)上報(bào)和信?息收集工作?，已完成兩?上兩下，目?前，只等工?資調(diào)整和人?員變動(dòng)時(shí)再?做數(shù)據(jù)上報(bào)?和信息收集?。2、銀?行帳戶重新?審批工作。?為清理多?余帳戶避免?設(shè)立帳外帳?，規(guī)范統(tǒng)一?管理預(yù)算內(nèi)?和預(yù)算外資?金，我財(cái)政?根據(jù)《市市?級(jí)行政事業(yè)?單位銀行帳?戶審批實(shí)施?方案》文件?要求，進(jìn)行?銀行帳戶的?審批，它是?以單位自查?為主，進(jìn)行?自查登記和?補(bǔ)報(bào)登記，?這幾項(xiàng)工作?已經(jīng)完成，?在銀行保留?了財(cái)政要求?應(yīng)該保留的?帳戶，并承?諾今后不存?在錯(cuò)報(bào)、漏?報(bào)、瞞報(bào)銀?行帳戶，不?擅自開(kāi)設(shè)、?變更、撤消?帳戶。3?、預(yù)算單位?清產(chǎn)核資工?作。清產(chǎn)?核資工作是?一項(xiàng)定期審?核固定資產(chǎn)?的工作，這?是我從接管?會(huì)計(jì)工作以?來(lái)第一接觸?到的業(yè)務(wù)。?這次清產(chǎn)核?資工作正適?合摸清我委?固定資產(chǎn)“?家底”，以?免國(guó)有資產(chǎn)?的流失，全?面清查各類?財(cái)產(chǎn)和債務(wù)?，并核實(shí)人?員狀況、收?入渠道、支?出結(jié)構(gòu)等情?況進(jìn)行自查?，按規(guī)定沒(méi)?有清查出任?何問(wèn)題，為?深化財(cái)務(wù)預(yù)?算制度改革?和加強(qiáng)我委?財(cái)產(chǎn)監(jiān)管工?作奠定基礎(chǔ)?。4、財(cái)?務(wù)年終決算?工作。每?年的年終決?算基本程序?都是一樣的?，每一年的?財(cái)務(wù)年終決?算以后，都?對(duì)增收節(jié)支?、帳務(wù)處理?積累一些經(jīng)?驗(yàn)，同時(shí)又?發(fā)現(xiàn)存在許?多不足。今?年我感覺(jué)在?每月的報(bào)財(cái)?政報(bào)表的同?時(shí)，自行設(shè)?計(jì)的科目明?細(xì)分析報(bào)表?給我對(duì)本月?財(cái)務(wù)分析幫?助很大，對(duì)?控制預(yù)算開(kāi)?支起到了重?要作用。但?不足的是在?年初立帳時(shí)?考慮不全面?，明細(xì)科目?還不健全，?明年一定注?意這個(gè)問(wèn)題?。第二項(xiàng)?工作人事勞?資工作今?年的人事工?作較去年輕?松一些，主?要是工作人?員信息采集?工作這項(xiàng)工?作，現(xiàn)已完?成建立數(shù)據(jù)?庫(kù)和軟盤上?報(bào).為明年?人員變動(dòng)的?信息采集工?作打下基礎(chǔ)?。搞好本委?工作人員年?終考核總結(jié)?上報(bào)，同時(shí)?做好工資微?調(diào)事宜。?另外，在完?成本職工作?以外，積極?主動(dòng)完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的一?些零星事務(wù)?。以上是?我全年的工?作總結(jié)，仔?細(xì)想想，還?有許多工作?沒(méi)有到位的?地方，比如?，計(jì)算機(jī)應(yīng)?用還沒(méi)有在?業(yè)務(wù)工作充?分體現(xiàn)，今?后我要在這?方面多學(xué)習(xí)?，提高微機(jī)?操作水平，?努力學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)知識(shí)，提?高自身素質(zhì)?，為明年我?委創(chuàng)建全國(guó)?科技工作先?進(jìn)市而努力?工作。第4頁(yè)共4頁(yè)_?__年銀行?財(cái)務(wù)試用期?工作總結(jié)?轉(zhuǎn)眼間，兩?個(gè)月的試用?期即將結(jié)束?，在這段時(shí)?間里，我在?公司領(lǐng)導(dǎo)、?部門領(lǐng)導(dǎo)及?同事們的關(guān)?心與幫助下?，從一開(kāi)始?的手忙腳亂?到現(xiàn)在的已?逐漸適應(yīng)了?周圍的生活?與工作環(huán)境?，對(duì)銷售支?持這項(xiàng)工作?也逐漸進(jìn)入?了狀態(tài)。從?自身來(lái)講也?有了進(jìn)一步?的提高，現(xiàn)?將這二個(gè)月?的工作情況?作以下總結(jié)?：一、人?管方面：?1、通過(guò)打?電話及參加?招聘會(huì)的形?式，物色銷?售人員，并?為符合條件?的應(yīng)聘者安?排面試。?2、對(duì)于通?過(guò)面試的新?員工，根據(jù)?hr的要求?為其準(zhǔn)備相?關(guān)入司資料?，并系統(tǒng)中?為新員工上?工號(hào)。3?、做好銷售?人員的考勤?工作，以及?他們傭金、?薪金的計(jì)算?工作。二?、業(yè)管方面?：1、在?中信和交通?銀行的協(xié)議?簽定的過(guò)程?中，與分公?司保持聯(lián)系?，跟蹤協(xié)議?的會(huì)簽過(guò)程?，并在協(xié)議?簽定后，在?系統(tǒng)中設(shè)置?相關(guān)網(wǎng)點(diǎn)信?息，以保證?保單的錄入?，和單子的?正常出單。?2、負(fù)責(zé)?日常的收單?、審單以及?交單工作，?并做好每日?的業(yè)務(wù)記錄?和業(yè)務(wù)播報(bào)?，若出現(xiàn)照?會(huì)等問(wèn)題單?，做好跟蹤?并及時(shí)處理?。3、根?據(jù)總監(jiān)的要?求，制定渠?道經(jīng)營(yíng)計(jì)劃?并對(duì)費(fèi)用進(jìn)?行預(yù)算管理?。4、負(fù)?責(zé)制定銀行?與brc人?員激勵(lì)方案?,并進(jìn)行實(shí)?施與跟蹤,?并在月末做?好費(fèi)用報(bào)銷?工作。5?、與財(cái)務(wù)和?銀行方面做?好溝通,在?每月月初核?對(duì)做單情況?,計(jì)算并及?時(shí)支付銀行?手續(xù)費(fèi)。?6、制定有?關(guān)業(yè)務(wù)的培?訓(xùn)方案，并?對(duì)培訓(xùn)過(guò)程?中產(chǎn)生的費(fèi)?用做好報(bào)銷?工作。7?、處理分公?司下發(fā)的郵?件，并完成?其安排的任?務(wù)。8、?做好銀保單?證的征訂,?并及時(shí)對(duì)庫(kù)?存資料做好?清點(diǎn)和整理?。9、做?好施總安排?的各項(xiàng)工作?，為我們的?銷售團(tuán)隊(duì)對(duì)?好后勤支持?和服務(wù)工作?。作為一?個(gè)新人，一?開(kāi)始我做事?總?cè)狈τ?jì)劃?性，不能很?好的分清工?作的主次關(guān)?系，由于自?己的粗心，?也出現(xiàn)過(guò)幾?次錯(cuò)誤。但?經(jīng)過(guò)這兩個(gè)?月時(shí)間的鍛?煉，我認(rèn)清?到自己所存?在的問(wèn)題，?堅(jiān)持在開(kāi)展?工作之前做?好個(gè)人工作?計(jì)劃，分清?工作的主次?順序，一項(xiàng)?項(xiàng)及時(shí)完成?，達(dá)到預(yù)期?的效果，保?質(zhì)保量的完?成工作，提?高工作效率?，同時(shí)在工?作中學(xué)習(xí)了?很多東西，?也鍛煉了自?己，經(jīng)過(guò)不?懈的努力，?使工作水平?較剛接手時(shí)?有了長(zhǎng)足的?進(jìn)步，開(kāi)創(chuàng)?了工作的新?局面。在接?下來(lái)的日子?，我要保持?良好的工作?態(tài)勢(shì)，加緊?學(xué)習(xí)，更好?地充實(shí)自己?，以能夠更?好地去用勝?任這份工作?。當(dāng)然在?工作中，也?存在著一些?不足之處，?比如處理問(wèn)?題方面，還?需要