圣誕節(jié)活動方案范文最新三篇_第1頁
圣誕節(jié)活動方案范文最新三篇_第2頁
圣誕節(jié)活動方案范文最新三篇_第3頁
圣誕節(jié)活動方案范文最新三篇_第4頁
圣誕節(jié)活動方案范文最新三篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

精品文檔圣誕節(jié)活動方案范文最新三篇為了慶賀圣誕節(jié),大家都準(zhǔn)備了哪些精彩的活動呢!那么活動方案是怎么寫的?下面是職場為大家整理的圣誕節(jié)活動方案范文最新三篇,。圣誕節(jié)活動方案范文一、活動主題圣誕游園活動及禮物對對碰二、活動目的通過happy活動一方面豐富xx校園的學(xué)生生活,進(jìn)步學(xué)生的生活質(zhì)量;同時也通過這次游園活動增強xx學(xué)生對校園的感情,促進(jìn)愛校之情。三、詳細(xì)活動籌劃方案〔一〕圣誕禮物派送對對碰活動時間:12.2223〔報名〕12.23晚派送賀卡12.24下午,生科院操場對對碰〔晚派送禮物〕?;顒右?guī)那么:總共設(shè)15對相對應(yīng)的卡片,如與等,23日晚把卡片送到參加該活動報名的寢室里,讓其選取一張卡片,讓其于之寫者對對方的祝福,并保管好卡片,24日下午特定時間都到生科院操場集中。假如能尋找到對方,如:抽取寢室成員能尋找到抽取寢室成員,那么把兩張卡片一起帶到效勞臺去登記,效勞人員將把禮物送到雙方的寢室〔或者現(xiàn)場領(lǐng)取〕。附:該項活動最好是15個男生寢室與15個女生寢室進(jìn)展,亦不排除個人參加。宣傳時應(yīng)注明:名額有限,采取先到先得的方式?jīng)Q定?!捕呈フQ游園活動時間12.24〔周五〕下午。地點室外生科院操場。內(nèi)容:7個小游戲組成,流程如下:首先欲參加游園的同學(xué)去效勞臺領(lǐng)取游園卡。1、名稱:知識問答活動。〔問題有關(guān)浙大以及xx校區(qū)公管會等等〕道具:問題參加人員安排:集體游戲規(guī)那么:抽取題目號碼,答復(fù)相應(yīng)的問題?!矄栴}另附〕答對問題的給予卡片上一個過關(guān)標(biāo)簽,如未答對在相關(guān)局部劃__。2、名稱:吹氣球道具:氣球假設(shè)干,內(nèi)置小字條〔字條上可以寫表演節(jié)目,獲得獎品等〕參加人員:5人一組,屢次游戲規(guī)那么:參加人員按5人一組比賽〔氣球自行選取〕,依氣球被吹爆速度取前3名,對球內(nèi)的獎品予以變現(xiàn)。即主持人根據(jù)字條的內(nèi)容給該同學(xué)對獎。比方:字條里寫著跳繩一百,獎勵桔子兩顆,那么該同學(xué)只有得按字條。圣誕節(jié)活動方案范文一、活動目的時間飛逝,轉(zhuǎn)瞬間,一年一度的圣誕節(jié)又即將降臨,為了增進(jìn)員工之間的感情,展現(xiàn)xx地產(chǎn)的企業(yè)形象,擬圣誕節(jié)當(dāng)天舉行圣誕歡聚派對,向員工和現(xiàn)場客戶傳遞圣誕的祝福。二、活動主題放飛夢想傳遞祝福三、活動對象地產(chǎn)集團(tuán)全體員工〔工程留守人員除外〕四、活動時間20xx年12月25日〔周三〕下午15:0018:00五、活動地點xx咖啡廳及前廣場〔利用公司的自有物業(yè)作為活動場地,整合資以節(jié)省費用;與此同時向現(xiàn)場客戶傳遞xx地產(chǎn)的企業(yè)精神,襯托現(xiàn)場銷售氣氛〕六、活動形式及籌備1、圣誕樹:擬借用時尚島銷售部的圣誕樹,在購置圣誕樹前綜合考慮本次活動的需求,選擇一棵較為高大和茂盛的圣誕樹,并事先定好圣誕樹的裝飾品。2、喝咖啡吃糕點:將圓桌和凳子擺放在前廣場圍成圓圈,各位員工可以一邊吃燒烤和蛋糕,一邊參加游戲或欣賞節(jié)目。3、提早讓各位員工準(zhǔn)備好用以互贈的圣誕禮物,提倡物美價廉和別出心裁,并將標(biāo)有號碼的便利貼貼在禮物上,由禮物提供者各自簽上名字,以便于后續(xù)活動中的禮物互贈。4、其它節(jié)日氣氛的物料籌備:每位員工各發(fā)一頂圣誕帽,有xxLogo;現(xiàn)場做簡單布置,襯托出現(xiàn)場喜慶、活潑的節(jié)日氣氛;現(xiàn)場播放《平安夜》、《圣誕鐘聲》等圣誕頌歌。七、活動方案1、幸福祈禱:給參加活動的每位員工發(fā)一張精致的圣誕小賀卡,自行填寫圣誕愿望,并集中掛在營銷中心的圣誕樹上,然后閉目許愿。2、游戲環(huán)節(jié):聽音樂搶凳子、現(xiàn)場瘋狂猜歌〔搶答〕、拍七令〔報到七的人不能報數(shù),而是拍下一個人的肩膀,出現(xiàn)錯誤者現(xiàn)場表演節(jié)目〕注:游戲環(huán)節(jié)建議設(shè)立小獎勵以刺激員工們的活動熱情。3、年會節(jié)目試演:將地產(chǎn)的年會節(jié)目提早在本次活動試演,讓表演的員工提早適應(yīng)舞臺氣氛,并讓觀眾提出改良意見4、真情互贈:將各位員工所提供的禮物全部堆放在中間,然后輪流抽簽上前領(lǐng)取禮物,禮物抽完后互相向禮物的提供者真誠地道一聲祝福。5、放飛夢想:現(xiàn)場宣布xx地產(chǎn)的開展宏愿,由領(lǐng)導(dǎo)班子將愿望寫在系在大氫氣球的橫幅紙上,同時將員工的愿望也寫在上面,全體員工共同放飛氣球,并合照紀(jì)念。圣誕節(jié)活動方案范文一、時間:二、地點:xx三樓三、主要內(nèi)容:1、晚宴;2、聯(lián)歡;3、抽獎四、活動特點:1、推選出“狂歡寶貝”為主線,開展互動游戲,營造歡樂氣氛。2、邀請xx或其他業(yè)務(wù)相關(guān)部門共同參加聯(lián)誼活動。活動詳細(xì)安排進(jìn)場之前每個人發(fā)一個祝??ㄆ?,提早寫好祝福語,交到企劃部,統(tǒng)一進(jìn)展會場布置。1、16:30主持人宣布活動開場。2、請公司領(lǐng)導(dǎo)致辭。3、舉杯共慶晚宴開場,每桌推選出一名桌長,由桌長組織參加后續(xù)活動人員。4、17:00開場游戲環(huán)節(jié)。游戲說明:整個游戲過程,參加活動的人來自哪一桌,獲得成功便可為本桌獲得一個圣誕老人〔貼畫〕,最后獲得圣誕老人最多的一桌,為狂歡寶貝歡樂團(tuán)。最后由獲得圣誕老人最多的前三名各推薦一名進(jìn)展“狂歡寶貝”的角逐,進(jìn)展“送歡笑、送祝福”大比拼,每人說一句祝福的話,還要送一個最燦爛的笑容,最后各桌貼花的方式,誰的花最多,誰就是當(dāng)晚的“狂歡寶貝”,獲得由總經(jīng)理親自授予“狂歡寶貝”獎牌。抽獎環(huán)節(jié):每一組游戲間隔都進(jìn)展一次抽獎環(huán)節(jié),禮品由總經(jīng)辦四位老總準(zhǔn)備,送出獎品的同時還要說出選擇禮物的出衷。游戲一:模擬秀參與人員:5人玩法:首先指定一個人唱一段流行歌曲,然后參賽五人分別模擬學(xué)唱,最后由各桌派代表給學(xué)得最不像得人罰酒。游戲二:copy100%參與人員:4人一組參加,分兩組玩法:由主持人告訴每組第一個人謎底,然后此人用動作表演向后面的人表達(dá),最后一個人再說出謎底,每人有三次時機(jī)。1、歌曲〔1〕刀郎情人、沖動的懲罰〔歌名及演唱者〕〔2〕老鼠愛大米〔歌名〕2、歇后語〔1〕打腫臉充胖子〔2〕豬鼻子插大蔥裝象〔3〕黃鼠狼給雞拜年不安好心〔4〕老虎的*股摸不得游戲三:人生百味參與人員:2人一組參加,分兩組玩法:將各種欽品〔可樂、雪碧、啤酒、清水、醋、酸奶等〕用紙杯盛裝,一個品味一人猜,品味的人只能用動作來表達(dá),在3分鐘之內(nèi)猜出正確最多一組為勝出。游戲四:齊心協(xié)力參與人員:2人一組,分兩組玩法:分別將同組2人腿綁在一起,同時在每個人最外側(cè)的腿綁上一樣數(shù)量的氣球,兩組要將對方氣球踩爆同時又要保護(hù)自己的氣球不被對方踩爆,在1分鐘之內(nèi)誰最先完成或完成的數(shù)量多為勝出。游戲五:我心目中的圣誕老人參與人員:2人一組,分兩組玩法:提供沒有五觀的圣誕老人像,參賽人員一人指導(dǎo),一人遮住眼畫,兩人配合看誰畫得像。時間1分鐘?;顒有Ч麪I造喜慶氣氛,讓大家輕松

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論