季度審計工?作總結(jié)_?___年是?全面貫徹落?實___確?定的各項目?標(biāo)任務(wù)的起?步之年，系?統(tǒng)也面臨職?能整合調(diào)整?的壓力。中?央的___?規(guī)定及省委?省政府出臺?的規(guī)范政府?部門行為的?規(guī)定，都將?切實地影響?預(yù)算的執(zhí)行?和財務(wù)成果?的反映?，F(xiàn)?將季度工作?總結(jié)如下：?一、思?想方面。?為凝聚人心?，激發(fā)動力?，市局黨委?在年初組織?開展了“強(qiáng)?責(zé)任、轉(zhuǎn)作?風(fēng)、重實干?、求實效”?為主題的新?春教育周活?動，聆聽了?市委黨校_?__教授所?作的___?的體會講座?，觀看了警?示教育片，?還去現(xiàn)場實?地參觀了_?__國家級?檢測試驗科?研基地建設(shè)?工地，多樣?的教育形式?，豐富的教?育內(nèi)容，提?高了認(rèn)識，?開闊了眼界?，振奮了精?神，既為局?黨委提出的?工作目標(biāo)、?工作思路倍?感振奮，又?對照工作目?標(biāo)深刻反思?自身的不足?，為今年的?工作在思想?上做好充分?的準(zhǔn)備。?二、工作?方面。四?季度在完成?日常工作的?同時，重點?開展了財務(wù)?決算報表編?制、監(jiān)督抽?查經(jīng)費績效?預(yù)評、系統(tǒng)?財務(wù)內(nèi)審等?工作：(?一)完成?財務(wù)年報編?制工作。?財務(wù)年報是?財政部門了?解預(yù)算執(zhí)行?情況和各項?重要支出數(shù)?據(jù)的基礎(chǔ)性?資料，并且?隨著國庫集?中支付、財?務(wù)集中核算?等財政監(jiān)管?體系的確立?，財政部門?對單位財務(wù)?年報的編報?提出了更高?的要求。我?能克服時間?緊、工作量?大等困難，?在完成三個?單位財務(wù)年?報編制工作?的同時，指?導(dǎo)下屬兩院?及時完成編?報工作。?(二)監(jiān)?督抽查經(jīng)費?績效預(yù)評工?作?？冃?預(yù)評是財政?部門對預(yù)算?安排資金事?先進(jìn)行核實?的經(jīng)費評審?工作，相比?以評定等次?為目標(biāo)的事?后評價工作?，績效預(yù)評?可根據(jù)評審?情況直接削?減項目預(yù)算?資金。監(jiān)督?抽查是我局?履行職能最?重要的監(jiān)管?手段，也是?多年來財政?部門確定的?經(jīng)費保障重?點項目，圍?繞監(jiān)督抽查?計劃的實施?、項目資金?的使用，我?局制定了比?較完整的制?度體系，在?歷年財政績?效評價中均?得到了90?以上的高分?。為使今?年的績效預(yù)?評得到順利?開展，我與?業(yè)務(wù)處室一?起做了大量?的準(zhǔn)備工作?，并隨著評?審小組的兩?次現(xiàn)場核查?，又及時提?供了評審所?需的證明材?料。評審意?見下達(dá)后，?及時起草了?反饋意見。?因財政從本?身利益出發(fā)?需要核減預(yù)?算經(jīng)費，而?我局監(jiān)督抽?查經(jīng)費項目?各項依據(jù)又?較為充分，?這項牽扯了?我太多精力?的評審工作?到目前為止?還未有最終?結(jié)果。(?三)全市?系統(tǒng)內(nèi)部審?計工作。?系統(tǒng)內(nèi)部審?計已開展了?八年，與以?往聘請審計?專家不同，?今年是系統(tǒng)?利用自身力?量獨立開展?內(nèi)審的第一?年。由于時?間較緊，內(nèi)?審成員又從?未正式涉及?過審計業(yè)務(wù)?，因此現(xiàn)場?審計結(jié)束后?，我負(fù)責(zé)的?核實數(shù)據(jù)、?出具報告等?后續(xù)工作量?非常大。目?前相關(guān)工作?還在穿插進(jìn)?行中。(?四)做好?節(jié)能降耗相?關(guān)統(tǒng)計工作?。節(jié)能降?耗是加強(qiáng)能?源利用，緩?解環(huán)境壓力?，推動經(jīng)濟(jì)?健康發(fā)展的?有效措施，?各級政府都?將節(jié)能降耗?作為硬指標(biāo)?落實到各部?門的考核目?標(biāo)。我局節(jié)?能降耗工作?主要由辦公?室負(fù)責(zé)，我?著重做好水?、電、汽油?等耗用量的?臺賬登記工?作，發(fā)現(xiàn)異?常數(shù)據(jù)，及?時通報管理?部門核實，?減少浪費現(xiàn)?象。四季?度完成了_?___年能?耗考核表的?填報，通過?日常控制，?我局順利達(dá)?到____?年度能耗考?核目標(biāo)。日?前，考核組?已對我局進(jìn)?行了實地考?查，我局有?望再次被評?為節(jié)能降耗?先進(jìn)單位。?四季度工作?總體還算順?利，但監(jiān)督?抽查經(jīng)費績?效預(yù)評和系?統(tǒng)內(nèi)審工作?化費時間過?多，影響了?日常工作的?開展效率，?這兩項工作?涉及相關(guān)人?員的組織、?協(xié)調(diào)，暴露?自身統(tǒng)籌能?力、管理能?力的薄弱和?不足，需在?日常工作中?加強(qiáng)思考，?在下季度加?以改進(jìn)。?篇二三季?度中，在區(qū)?委、區(qū)政府?的正確領(lǐng)導(dǎo)?下，單位認(rèn)?真組織學(xué)習(xí)?貫徹落實_?__精神，?務(wù)實工作作?風(fēng)，加強(qiáng)自?身學(xué)習(xí)，堅?持"依法審?計、服務(wù)大?局、圍繞中?心、突出重?點、求真務(wù)?實"的審計?工作方針，?較好的完成?了各項工作?任務(wù)，圓滿?地達(dá)到了工?作目標(biāo)?，F(xiàn)?將本季度個?人工作情況?總結(jié)匯報如?下：一、?加強(qiáng)學(xué)習(xí)，?培養(yǎng)提高自?身綜合素質(zhì)?。加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，加強(qiáng)自?身的思想道?德建設(shè)，樹?立自尊、自?信、自立、?自強(qiáng)的意識?，在實際工?作中端正思?想，堅定信?念，牢固樹?立黨的觀念?、政治觀念?、大局觀念?和群眾觀念?，始終保持?忠于黨、忠?于祖國、忠?于人民的政?治本色;嚴(yán)?格遵守各項?規(guī)章制度;?尊敬領(lǐng)導(dǎo)、?團(tuán)結(jié)同事，?為人真誠、?人際關(guān)系和?諧融洽，從?不鬧無原則?的糾紛，規(guī)?范自己的言?行，毫不松?懈地培養(yǎng)自?己的綜合素?質(zhì)和能力，?做一個合格?的新時代審?計人員。?二、強(qiáng)化業(yè)?務(wù)技能，創(chuàng)?造業(yè)務(wù)佳績?。在日常?工作中，我?深切地體會?到，審計工?作是一項專?業(yè)性、實踐?性、藝術(shù)性?很強(qiáng)的工作?。尤其面對?今天這樣愈?來愈復(fù)雜的?經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)與?審計環(huán)境、?愈來愈高的?審計執(zhí)法要?求和社會對?審計的期望?以及愈來愈?深入發(fā)展的?審計質(zhì)量要?求與技術(shù)更?新。要想把?審計工作做?好，獲得較?好的成果，?不僅要有較?好的品格，?而且需要過?硬的業(yè)務(wù)本?領(lǐng)。做為一?名基層的審?計人員，加?強(qiáng)理論及業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)是取?得本職工作?成果的重要?方法。為此?我在加強(qiáng)自?身學(xué)習(xí)、提?高自身綜合?素質(zhì)的同時?，與全局工?作人員探討?牢牢把握解?決突出問題?、典型問題?及把推動"?精品工程"?主題擺到重?要位置，以?身作則，從?自身做起，?文章來源于?中國演講網(wǎng)?把理論知識?與解決問題?緊密結(jié)合、?統(tǒng)籌安排、?交叉進(jìn)行，?不斷提高業(yè)?務(wù)技能;其?次，加強(qiáng)自?身修養(yǎng)，提?高綜合素質(zhì)?，既要有廣?博的理論知?識和精通的?審計專業(yè)知?識，還要有?嫻熟的業(yè)務(wù)?技能和良好?的心理素質(zhì)?，提高從宏?觀角度分析?、解決問題?的能力，爭?創(chuàng)優(yōu)秀的工?作業(yè)績。_?__月，我?參加了省審?計廳組織的?ao現(xiàn)場審?計系統(tǒng)培訓(xùn)?并全部通過?了考試，取?得了良好的?學(xué)習(xí)效果，?明季度我將?在預(yù)算執(zhí)行?審計及其他?個別項目中?繼續(xù)探索開?展ao現(xiàn)場?審計，將這?次的學(xué)習(xí)成?果轉(zhuǎn)化為實?實在在的審?計效果，繼?續(xù)推進(jìn)我局?的計算機(jī)審?計能力。?三、履行職?責(zé)，圓滿完?成各項工作?任務(wù)。第?三季度來，?為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)?責(zé)任審計發(fā)?展形勢的需?要，進(jìn)一步?規(guī)范和深化?經(jīng)濟(jì)責(zé)任審?計工作，我?不僅參與制?定了《安陽?市北關(guān)區(qū)領(lǐng)?導(dǎo)干部離任?經(jīng)濟(jì)事項交?接辦法》等?經(jīng)濟(jì)責(zé)任審?計制度，并?參與指導(dǎo)完?善了民航路?街道辦事處?老主任離任?、新主任接?任等多個單?位領(lǐng)導(dǎo)離任?現(xiàn)場交接手?續(xù)。圓滿完?成局安排的?本級財政預(yù)?算執(zhí)行情況?及財政決算?審計、燈塔?路街道辦事?處書記、主?任，統(tǒng)計局?局長的任中?經(jīng)濟(jì)責(zé)任審?計，地稅局?征收的房產(chǎn)?稅和土地使?用稅等稅種?征收管理情?況審計和豆?腐營街道辦?事處財務(wù)收?支審計等五?項審計任務(wù)?;市局交給?的計劃生育?資金審計、?排污費征收?管理使用情?況審計、農(nóng)?村良種補(bǔ)貼?農(nóng)業(yè)機(jī)械購?置補(bǔ)貼撥付?管理發(fā)放和?使用情況審?計、病蟲害?防治資金審?計、農(nóng)村勞?動力轉(zhuǎn)移培?訓(xùn)及"陽光?工程"等六?項專項資金?的審計，和?質(zhì)量技術(shù)監(jiān)?督局的財務(wù)?收支等共計?七項審計任?務(wù)。參與?北關(guān)區(qū)房屋?建設(shè)綜合開?發(fā)公司資產(chǎn)?負(fù)債審計，?并數(shù)次參與?深入基層調(diào)?查，對西彰?澗和杏花村?村民上訪案?件中所提出?的財務(wù)問題?進(jìn)行了有針?對性的村級?財務(wù)收支全?面審計及審?計調(diào)查，并?配合區(qū)紀(jì)委?、區(qū)信訪局?、彰北辦事?處多次下基?層為信訪人?解惑答疑，?為黨委政府?查清事實真?相、正確決?策處理等提?供了第一手?資料。出具?審計報告（?一）___?篇，查出違?規(guī)金額高達(dá)?___多萬?元。并針對?財務(wù)管理等?方面存在的?問題提出合?理化建議_?__條。?(一)完善?制度建設(shè)。?北關(guān)區(qū)審?計局為進(jìn)一?步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)?干部經(jīng)濟(jì)責(zé)?任審計工作?，增強(qiáng)審計?效率，促進(jìn)?領(lǐng)導(dǎo)干部落?實科學(xué)發(fā)展?觀，樹立正?確政績觀，?全面履行職?責(zé)，參與制?訂并下發(fā)了?《___安?陽市北關(guān)區(qū)?經(jīng)濟(jì)責(zé)任審?計制度__?通知》文件?。其中一是?《安陽市北?關(guān)區(qū)經(jīng)濟(jì)責(zé)?任審計工作?聯(lián)席會議制?度》，二是?《安陽市北?關(guān)區(qū)經(jīng)濟(jì)責(zé)?任審計公示?及審計結(jié)果?公告制度(?試行)》，?三是《安陽?市北關(guān)區(qū)經(jīng)?濟(jì)責(zé)任審計?結(jié)果運(yùn)用辦?法(試行)?》。參與?擬定了《北?關(guān)區(qū)黨政領(lǐng)?導(dǎo)干部任期?經(jīng)濟(jì)責(zé)任審?計暫行辦法?》、《北關(guān)?區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)?干部任期經(jīng)?濟(jì)責(zé)任審計?暫行辦法實?施細(xì)則》、?《北關(guān)區(qū)經(jīng)?濟(jì)責(zé)任審計?操作規(guī)程》?、《北關(guān)區(qū)?經(jīng)濟(jì)責(zé)任審?計辦公室工?作制度》等?一系列的制?度。參與制?訂并下發(fā)了?《___安?陽市北關(guān)區(qū)?領(lǐng)導(dǎo)干部離?任經(jīng)濟(jì)責(zé)任?事項交接辦?法__通知?》文件。根?據(jù)辦法規(guī)定?，目前已完?成了___?個單位__?_名科級領(lǐng)?導(dǎo)干部離任?經(jīng)濟(jì)責(zé)任事?項的交接工?作。該《通?知》制定了?規(guī)范詳細(xì)的?《領(lǐng)導(dǎo)干部?離任經(jīng)濟(jì)責(zé)?任事項交接?辦法》《北?關(guān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干?部離任經(jīng)濟(jì)?責(zé)任事項交?接表》等近?十項有、關(guān)?經(jīng)濟(jì)責(zé)任交?接表格。?對機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?干部離任時?經(jīng)濟(jì)責(zé)任交?接的主要事?項、內(nèi)容、?文章來源于?中國演講網(wǎng)?方法和交接?手續(xù)作了明?確規(guī)定，進(jìn)?一步界定和?規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)?干部離任的?經(jīng)濟(jì)責(zé)任，?為組織和人?事部門的干?部任用提供?參考依據(jù)。?參與制訂并?下發(fā)了《區(qū)?紀(jì)委、區(qū)委?組織部、區(qū)?監(jiān)察局、區(qū)?審計局、區(qū)?財政局、區(qū)?物價局__?_開展財務(wù)?專項檢查工?作__通知?》。這些制?度的建立，?將有效的加?強(qiáng)區(qū)各有關(guān)?部門在經(jīng)濟(jì)?責(zé)任審計工?作中的協(xié)調(diào)?配合，提高?經(jīng)濟(jì)責(zé)任審?計工作質(zhì)量?、規(guī)范黨政?領(lǐng)導(dǎo)干部任?期經(jīng)濟(jì)責(zé)任?審計結(jié)果運(yùn)?用，使區(qū)經(jīng)?濟(jì)責(zé)任審計?工作逐步納?入制度化、?規(guī)范化的軌?道。(二?)開拓思路?，積極探索?。1、牢?固樹立"精?品工程"意?識。工作?中嚴(yán)格依照?法定的審計?程序，嚴(yán)格?執(zhí)行各項審?計規(guī)范和準(zhǔn)?則，嚴(yán)格根?據(jù)法律法規(guī)?進(jìn)行處理。?在確保程序?、規(guī)避風(fēng)險?的基礎(chǔ)上，?創(chuàng)新工作思?路，探索工?作方法，積?極開展計算?機(jī)聯(lián)網(wǎng)審計?，有步驟有?計劃有重點?的開展工作?。從審計方?案的制訂、?審計實施過?程的操作、?審計證據(jù)的?取得、審計?報告的編寫?、審計結(jié)論?文書的草擬?到審計決定?的執(zhí)行落實?等都再三把?關(guān)，并定期?向上級領(lǐng)導(dǎo)?匯報審計進(jìn)?展情況，并?與上級及同?事實現(xiàn)信息?資源共享，?確保高效率?、高質(zhì)量的?完成審計任?務(wù)。2、?規(guī)避風(fēng)險、?確保質(zhì)量，?著重控制審?計環(huán)節(jié)總體?規(guī)劃。為?實現(xiàn)市局提?出的"兩個?完善、兩個?提高、一個?探索"的審?計信息化建?設(shè)工作目標(biāo)?，探索計算?機(jī)審計的新?路子、新方?法，我對審?前準(zhǔn)備、編?制審計實施?方案、出具?審計報告、?檢查審計結(jié)?論等審計工?作每個環(huán)節(jié)?逐一進(jìn)行了?細(xì)化和明確?。第三季?度我在財政?、計生、地?稅等項目的?審計中運(yùn)用?了計算機(jī)審?計，有效縮?短了審計周?期，提高了?工作效率，?為順利開展?審計工作奠?定堅實的基?礎(chǔ)。充分開?展審前調(diào)查?。重視對被?審計單位的?了解，為此?我設(shè)計了《?審前調(diào)查表?》、《內(nèi)控?制度測試表?》、《經(jīng)濟(jì)?決策會議一?覽表》、《?單位收支明?細(xì)表》等十?一種單位、?人員基本情?況及專項經(jīng)?費收支等調(diào)?查表格，對?取得的審前?資料進(jìn)行初?步分析性復(fù)?核，關(guān)注資?料間的關(guān)系?和異常波動?，分析確定?被審計單位?財政、財務(wù)?收支及其有?關(guān)活動中可?能存在的重?要問題和線?索，確定審?計重點。?注重分析。?中國演講網(wǎng)?，因為專業(yè)?，所以精彩?!審計評價?既是具體審?計項目質(zhì)量?的集中體現(xiàn)?，又是對審?計工作質(zhì)量?的檢閱，著?重評價人的?因素對于相?關(guān)經(jīng)濟(jì)活動?的影響，不?但事關(guān)被審?計人的利益?，而且關(guān)系?到部門利益?和黨的干部?政策。因此?，我本著慎?重、負(fù)責(zé)的?態(tài)度根據(jù)被?審計人任職?期間范圍履?行職責(zé)的情?況，對已經(jīng)?收集到的證?據(jù)，緊緊圍?繞經(jīng)濟(jì)責(zé)任?進(jìn)行分析，?歸納總結(jié)，?做出實事求?是、客觀公?正的評價。?評價時，依?照審計規(guī)范?評價準(zhǔn)則和?經(jīng)濟(jì)責(zé)任審?計實施辦法?規(guī)定的評價?內(nèi)容做出評?價建議，提?出審計意見?。不對審計?過程中未涉?及的事項，?不對證據(jù)不?足、評價依?據(jù)或標(biāo)準(zhǔn)不?明確的事項?進(jìn)行評價。?(三)注?重審計調(diào)查?研究。通?過審計調(diào)查?，揭示問題?，分析原因?，提出在體?制改革，完?善制度，加?強(qiáng)管理，健?全機(jī)制等方?面的建議，?為黨政領(lǐng)導(dǎo)?宏觀決策服?務(wù)。我參與?撰寫的論文?《對小學(xué)教?育經(jīng)費現(xiàn)狀?的思考》發(fā)?表在第十一?期的國家發(fā)?行刊物《中?州審計》上?;我參與撰?寫的論文《?北關(guān)區(qū)經(jīng)濟(jì)?責(zé)任審計建?議》獲得市?審計局優(yōu)秀?論文獎;參?與撰寫的《?區(qū)辦事處財?務(wù)管理存在?的問題及對?策》審計調(diào)?研報告，為?我區(qū)領(lǐng)導(dǎo)決?策提供參考?依據(jù)。(?四)努力學(xué)?習(xí)、鉆研業(yè)?務(wù)，做好領(lǐng)?導(dǎo)助手。?在審計局工?作的日子里?，我深刻認(rèn)?識到審計工?作性質(zhì)的重?要性，都同?樣需要認(rèn)真?、細(xì)致、精?確及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?工作態(tài)度。?注重把好廉?政關(guān)，把廉?政作為對自?己的基本要?求,堅決執(zhí)?行黨風(fēng)廉政?建設(shè)責(zé)任制?，遵守中央?關(guān)于黨政領(lǐng)?導(dǎo)干部廉潔?自律的規(guī)定?，筑牢拒腐?防變思想防?線。平時能?夠虛心向身?邊的同事及?前輩請教，?做到多看、?多問、多思?考，努力使?自己在最短?的時間內(nèi)勝?任各種工作?環(huán)境和內(nèi)容?。對工作積?極主動，嚴(yán)?格把關(guān)，一?絲不茍，努?力完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的每一?項工作。在?繁多的工作?中，分清主?次科學(xué)安排?，按時、按?質(zhì)、按量完?成任務(wù)，同?時配合其他?科室做好各?項文字寫作?和文件、信?息報送工作?。四、存?在的問題及?明季度發(fā)展?方向。通?過本季度工?作，進(jìn)一步?提高了思想?政治素質(zhì)，?開闊了視野?，拓寬了工?作思路，增?強(qiáng)了全局意?識，強(qiáng)化了?心胸坦蕩、?正直端莊、?嚴(yán)謹(jǐn)樸實的?良好作風(fēng)。?回顧第三?季度來的工?作成績，是?領(lǐng)導(dǎo)大力支?持和熱情幫?助的結(jié)果，?是同志共同?努力的結(jié)果?，在總結(jié)成?績的同時，?我也看到自?己的缺點和?不足，主要?是還需進(jìn)一?步加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，努力提高?自己的政治?理論和政策?水平，注重?綜合分析力?度、提出有?針對性的合?理化建議，?努力提高自?己的工作層?次和能力。?以上就是?本季度個人?工作情況總?結(jié)報告，不?當(dāng)之處還請?上級領(lǐng)導(dǎo)批?評指正。?篇三根據(jù)?年度審計計?劃安排，內(nèi)?審部于__?__年__?_月___?號至___?月___日?對公司存貨?管理進(jìn)行了?審計。一?、審計概況?審計依據(jù)?：財政部《?會計法》、?《內(nèi)部會計?控制規(guī)范》?等有關(guān)規(guī)定?。審計項?目：存貨管?理審計。?審計范圍：?倉儲管理的?制度完備性?和嚴(yán)密性;?原材料入庫?、在產(chǎn)品和?原材料的出?庫、在產(chǎn)品?和產(chǎn)成品的?入庫、產(chǎn)成?品出庫的合?規(guī)性和準(zhǔn)確?性;貨品賬?目和盤點;?殘次冷背存?貨的管理情?況;存貨保?安情況。?審查程序和?方法：(?1)檢查倉?儲管理的相?關(guān)制度文檔?。(2)?抽查原材料?、在產(chǎn)品和?產(chǎn)成品的出?入庫記錄。?(3)訪?談倉儲管理?相關(guān)人員，?了解內(nèi)控制?度嚴(yán)密性和?相關(guān)制度的?執(zhí)行情況。?(4)會?同倉儲主管?人員、財務(wù)?人員盤點存?貨庫存。?(5)實地?考察和訪談?相結(jié)合，檢?查存貨保安?情況。二?、審計評論?經(jīng)過審計?，我們有如?下結(jié)論：?可以看出，?我單位在存?貨管理方面?具有以下特?點：一是制?度建設(shè)比較?健全。對照?財務(wù)部下發(fā)?的《內(nèi)部會?計控制規(guī)范?》，我單位?的存貨管理?制度的建設(shè)?具有很強(qiáng)的?實用性和科?學(xué)性。二是?內(nèi)部控制系?統(tǒng)比較完整?。對倉儲管?理人員的配?備比較科學(xué)?合理，不相?容崗位的倉?儲人員實現(xiàn)?了分離。?審計中發(fā)現(xiàn)?了一些問題?，但這些問?題極少是因?為倉儲管理?制度沒有涵?蓋，原因如?下：一是實?際工作中不?可避免會出?現(xiàn)的偏差;?二是部分倉?儲管理人員?對制度的執(zhí)?行還存在不?到位的現(xiàn)象?，出現(xiàn)的問?題只