(通用安全)安全隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)制度(通用安全)安全隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)制度5/5(通用安全)安全隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)制度1真理獨(dú)一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合安全隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)制度1.目的：規(guī)定事故隱患分類﹑報(bào)告﹑獎(jiǎng)勵(lì)方法。2.范圍：全體職工。3.責(zé)任者：安全部。4.程序：1)事故隱患分類：a)一類：干部違章指揮﹑職工違章操作，不遵守安全操作規(guī)程﹑不及時(shí)按要求填寫(xiě)操作記錄的現(xiàn)象。b)二類：職工情緒低落﹑思想顛簸較大﹑工作消極﹑身體情況較差等現(xiàn)象。c)三類：滅火器材﹑勞保用品得不到及時(shí)保養(yǎng)，違反消防﹑勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的現(xiàn)象。2真理獨(dú)一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合d)四類：機(jī)械﹑電氣設(shè)備帶病工作﹑各樣保護(hù)裝置無(wú)效的現(xiàn)象。e)五類：原輔資料﹑危險(xiǎn)品亂堆放﹑引起消防通道不暢達(dá)或消防器材取用不方便的現(xiàn)象。f)六類：樓梯。作業(yè)平臺(tái)等作業(yè)場(chǎng)所因各樣原因造成操作人員作業(yè)時(shí)，安全得不到保證的現(xiàn)象。g)七類：發(fā)現(xiàn)有關(guān)生產(chǎn)技術(shù)﹑安全操作規(guī)程存在的弊端或不圓滿。2)報(bào)告程序：a)發(fā)現(xiàn)隱患一般采用一級(jí)報(bào)一級(jí)的方法，即職工報(bào)車間﹑部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，車間報(bào)部，職能部門(mén)報(bào)安全部。b)3真理獨(dú)一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合上一級(jí)接到下一級(jí)事故隱患報(bào)告，在24小時(shí)內(nèi)必定作第一版面整改指示，或作出講解，如超出時(shí)間或講解原因不充分，報(bào)告人可越級(jí)上報(bào)。3)報(bào)告形式：a)報(bào)告一般采用書(shū)面，特別情況可采用口頭報(bào)告，報(bào)告送安全部備案，以供備查。b)在書(shū)面報(bào)告中，報(bào)告人要把隱患地點(diǎn)﹑事故隱患內(nèi)容﹑擬采用措施建議﹑報(bào)告人姓名﹑報(bào)告時(shí)間等寫(xiě)清楚，一式二份，一份交上級(jí)部門(mén)，一份備案。4)獎(jiǎng)勵(lì)：a)報(bào)告隱患的數(shù)量和質(zhì)量可作為薪水提升和年關(guān)評(píng)先進(jìn)的重要依照。b)4真理獨(dú)一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合1~4類事故隱患發(fā)現(xiàn)報(bào)告一起獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)告人10~50元，5~7類事故隱患發(fā)現(xiàn)報(bào)告一起獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)告人20~50元。c)發(fā)現(xiàn)其他事故隱患依照實(shí)質(zhì)情況酌情獎(jiǎng)勵(lì)。d)獎(jiǎng)勵(lì)采用現(xiàn)金兌現(xiàn)，由職能部門(mén)申報(bào)，總經(jīng)理簽字見(jiàn)效。e)車間（部門(mén)）對(duì)手下上報(bào)的事故隱患，不整改或不上報(bào)的責(zé)任人按情節(jié)嚴(yán)重予以經(jīng)濟(jì)處罰。f)對(duì)發(fā)掘事故隱患不力，發(fā)惹禍故的車間（部門(mén)）肩負(fù)事故損失的10~50％。g)發(fā)現(xiàn)了事故隱患因車間（部門(mén)）不及時(shí)整改，報(bào)告人也沒(méi)連續(xù)上報(bào)的，發(fā)生事故車間（部門(mén)）肩負(fù)的損失按核查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，責(zé)任人再嚴(yán)嚴(yán)懲理，報(bào)告人不承擔(dān)責(zé)任。h)5真理獨(dú)一可靠