2022年服務(wù)業(yè)部門年終工作總結(jié)_第1頁(yè)
2022年服務(wù)業(yè)部門年終工作總結(jié)_第2頁(yè)
2022年服務(wù)業(yè)部門年終工作總結(jié)_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第3頁(yè)共3頁(yè)2021年?服務(wù)業(yè)部門?年終工作總?結(jié)1、我?行的柜臺(tái)文?明優(yōu)質(zhì)服務(wù)?競(jìng)賽活動(dòng)已?經(jīng)開(kāi)展一年?半有余。應(yīng)?該說(shuō),通過(guò)?開(kāi)展服務(wù)競(jìng)?賽,上級(jí)行?制定的各項(xiàng)?服務(wù)規(guī)范,?在我行的窗?口服務(wù)工作?實(shí)踐中均得?到了強(qiáng)化和?貫徹,我行?的整體服務(wù)?質(zhì)量正在穩(wěn)?步提升,與?地區(qū)同業(yè)相?比較,我行?的柜___?務(wù)水準(zhǔn),也?得到了更多?客戶的認(rèn)可?和好評(píng)。?上半年,省?銀行業(yè)協(xié)會(huì)?___的_?__至__?_年度全省?服務(wù)競(jìng)賽也?告一段落。?我行參賽的?___個(gè)單?位均取得了?較好的成績(jī)?。其中,分?行營(yíng)業(yè)部獲?得金牌單位?稱號(hào)。__?_支行、_?__支行、?___支行?及___支?行也都獲得?了先進(jìn)單位?稱號(hào)。同?時(shí),依據(jù)分?行制定的《?柜臺(tái)文明優(yōu)?質(zhì)服務(wù)管理?辦法》,分?行對(duì)各參賽?單位上半年?的服務(wù)競(jìng)賽?情況進(jìn)行了?綜合考評(píng),?最終,確定?___支行?、___支?行和分行營(yíng)?業(yè)部三個(gè)單?位為上半年?服務(wù)競(jìng)賽優(yōu)?勝單位。依?據(jù)競(jìng)賽辦法?,分行將于?近期對(duì)上述?三個(gè)單位予?以獎(jiǎng)勵(lì)。?2、上半年?,雖然我行?的服務(wù)工作?取得了一些?收效,柜面?常規(guī)服務(wù)有?了一些起色?,但是,尚?難說(shuō)盡善盡?美。服務(wù)工?作中存在的?一些不足之?處,也是顯?而易見(jiàn)的。?主要集中在?兩個(gè)方面。?首先,無(wú)?論是與系統(tǒng)?內(nèi)兄弟行,?還是與地區(qū)?同業(yè)相比較?,我行由柜?___務(wù)引?發(fā)的客戶投?訴量始終居?高不下。盡?管分行在每?月的服務(wù)例?會(huì)上都對(duì)客?戶投訴工作?進(jìn)行了指導(dǎo)?和強(qiáng)調(diào),各?行也為避免?客戶投訴做?了大量細(xì)致?的工作,但?,每月分、?支行仍然在?處理客戶投?訴工作上牽?扯了很多精?力。這說(shuō)明?我行的服務(wù)?軟件商有欠?缺,如何不?斷提升我行?窗口員工的?業(yè)務(wù)素質(zhì)和?與客戶的溝?通能力,也?仍將是各單?位下半年重?點(diǎn)研究的課?題和主要工?作。其次?,在統(tǒng)一著?裝上崗方面?,各單位存?在問(wèn)題普遍?明顯。分行?要求一線窗?口員工每天?統(tǒng)一著裝上?崗,后線人?員周一至周?四著裝上崗?的規(guī)定,應(yīng)?該說(shuō)是三令?五申。但,?從上半年的?執(zhí)行情況看?,我行所有?窗口柜員對(duì)?這一規(guī)定的?執(zhí)行,可謂?中規(guī)中矩。?而后線員工?在執(zhí)行過(guò)程?中卻始終參?差不齊???體來(lái)說(shuō),在?貫徹統(tǒng)一著?裝上崗制度?方面,后線?不及一線,?分行不及支?行。為此,?在下半年的?服務(wù)工作中?,分行要求?各支行,分?行機(jī)關(guān)各部?門,要加強(qiáng)?對(duì)所屬員工?的督促,按?分行要求著?裝,以提升?我行整體的?服務(wù)形象。?下半年主?要工作事項(xiàng)?1、關(guān)于?服務(wù)工作。?___月?份,省銀行?業(yè)協(xié)會(huì)__?_的新一年?度全省文明?優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)?賽活動(dòng)已經(jīng)?開(kāi)始。經(jīng)分?行黨委研究?,確定分行?營(yíng)業(yè)部、鐵?東支行、解?放路支行和?立山廣場(chǎng)支?行幾個(gè)單位?代表我行參?賽,省行及?銀行業(yè)協(xié)會(huì)?的相關(guān)文件?也已轉(zhuǎn)發(fā)各?行。請(qǐng)上述?單位按照銀?行業(yè)協(xié)會(huì)及?省行的要求?,一方面利?用電子顯示?屏做好參賽?公示,不斷?提升本部的?服務(wù)質(zhì)量,?另一方面,?還要按照銀?協(xié)競(jìng)賽文件?的指導(dǎo)意見(jiàn)?,做好本行?服務(wù)檔案的?分類建檔工?作,以期在?本輪競(jìng)賽中?取得理想的?成績(jī)。需要?說(shuō)明的是,?服務(wù)檔案的?分類建檔工?作,并不僅?僅是對(duì)__?_家參賽單?位的要求,?而是對(duì)所有?支行的工作?要求。為了?切實(shí)做好該?項(xiàng)工作,分?行將借鑒本?溪分行的建?檔經(jīng)驗(yàn),并?在轄內(nèi)推廣?,同時(shí),下?半年,分行?還將對(duì)各行?的服務(wù)檔案?進(jìn)行一次專?項(xiàng)檢查,檢?查結(jié)果,將?計(jì)入各行當(dāng)?月的服務(wù)競(jìng)?賽成績(jī)。此?外,下半年?適當(dāng)時(shí)間,?分行計(jì)劃_?__各單位?服務(wù)工作主?管人員,到?省內(nèi)外資銀?行或兄弟行?學(xué)習(xí)觀摩,?以進(jìn)一步提?高我行的服?務(wù)水平。?2、關(guān)于業(yè)?務(wù)技能測(cè)評(píng)?驗(yàn)收工作?目前,分行?___的三?次業(yè)務(wù)技能?模擬測(cè)試已?接近尾聲。?綜合測(cè)試成?績(jī)與省行下?達(dá)的晉級(jí)指?標(biāo)相比,并?不樂(lè)觀。_?__月中旬?,省行將來(lái)?我行進(jìn)行業(yè)?務(wù)技能測(cè)試?驗(yàn)收。為使?我行的晉級(jí)?指標(biāo)如期完?成,請(qǐng)各單?位督促本部?參測(cè)員工抓?緊訓(xùn)練,積?極備戰(zhàn),以?期在省行驗(yàn)?收測(cè)試中取?得理想的成?績(jī)。3、?___月份?,按照分行?工會(huì)全年工?作安排,分?行計(jì)劃__?_全行員工?,舉辦一次?趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)?。___月?份,為迎接?建國(guó)___?周年,分行?還計(jì)劃

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論