三講三提升?活動(dòng)總結(jié)(?二)__?_月份基層?調(diào)研實(shí)踐月?開(kāi)展“調(diào)?研攻堅(jiān)”活?動(dòng)，以“四?大兩解”和?“五聯(lián)三創(chuàng)?”活動(dòng)為抓?手，實(shí)施_?__部長(zhǎng)集?中調(diào)研，部?領(lǐng)導(dǎo)班子、?各黨（工）?委分管__?_工作的主?要領(lǐng)導(dǎo)每位?至少要領(lǐng)銜?___個(gè)課?題，親自_?__撰寫調(diào)?研報(bào)告，著?力破解群眾?疑難和組工?難題；實(shí)施?“組工干部?基層錘煉工?程”，落實(shí)?聯(lián)系點(diǎn)和蹲?點(diǎn)調(diào)研制度?，___部?機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班?子成員和各?科室，至少?要建立__?_個(gè)鎮(zhèn)（街?道）或村（?社區(qū)）的基?層聯(lián)系點(diǎn)，?集中時(shí)間安?排組工干部?到聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)?行實(shí)踐鍛煉?，結(jié)合“基?層___建?設(shè)年”，大?力推動(dòng)聯(lián)系?點(diǎn)的黨建工?作；完善組?工干部直接?聯(lián)系服務(wù)黨?員和人才制?度，每名組?工干部都要?與基層黨員?干部、專家?人才、普通?群眾特別是?困難群眾結(jié)?成對(duì)子，經(jīng)?常直接聽(tīng)取?群眾意見(jiàn)，?推動(dòng)各項(xiàng)工?作在基層落?實(shí)；開(kāi)展信?訪接待，各?部門領(lǐng)導(dǎo)干?部要主動(dòng)參?與來(lái)訪接待?，直接聽(tīng)取?來(lái)訪人員的?意見(jiàn)訴求，?做好解決、?協(xié)調(diào)、解釋?工作；落實(shí)?部機(jī)關(guān)下基?層談心談話?制度，__?_部長(zhǎng)要與?下一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?班子主要負(fù)?責(zé)同志、新?進(jìn)班子成員?、退出班子?同志普遍進(jìn)?行一次談心?，副部長(zhǎng)也?要與所聯(lián)系?的干部談心?談話。圍?繞服務(wù)一線?、掌握情況?、推動(dòng)落實(shí)?、改進(jìn)作風(fēng)?，深化組工?干部下基層?活動(dòng)，認(rèn)真?開(kāi)展集中調(diào)?研，各級(jí)黨?___書(shū)記?要撰寫__?_篇高質(zhì)量?調(diào)研報(bào)告，?___人事?部門至少要?建立___?個(gè)基層聯(lián)系?點(diǎn)，經(jīng)常聽(tīng)?取群眾意見(jiàn)?，為著力解?決系統(tǒng)班子?建設(shè)、隊(duì)伍?建設(shè)、基層?___建設(shè)?中存在的突?出問(wèn)題積極?建言獻(xiàn)策。?___人事?部門建立的?聯(lián)系點(diǎn)在_?__月__?_日前上報(bào)?市局備案，?調(diào)研報(bào)告于?___月底?之前報(bào)市局?組工干部加?強(qiáng)自身建?設(shè)工作__?_。一是?開(kāi)展學(xué)習(xí)提?高活動(dòng)。創(chuàng)?建學(xué)習(xí)型機(jī)?關(guān)活動(dòng)，完?善___人?事部門集中?學(xué)習(xí)制度，?以“雙學(xué)雙?比”崗位練?兵為載體，?采取專題講?座、輔導(dǎo)報(bào)?告、研討交?流等形式，?在全系統(tǒng)開(kāi)?展“組工干?部大講堂”?活動(dòng)，__?_組工干部?學(xué)理論、學(xué)?政策、學(xué)業(yè)?務(wù)、學(xué)技能?，年內(nèi)__?_兩次組工?干部培訓(xùn)班?，全面提升?組工干部的?政策水平和?能力素質(zhì)。?二是開(kāi)展黨?性提升活動(dòng)?。開(kāi)展黨性?主題教育，?通過(guò)講黨課?、老同志講?傳統(tǒng)等多種?載體，切實(shí)?加強(qiáng)黨性教?育。通過(guò)重?溫入黨誓詞?、參觀紅色?教育基地、?“增強(qiáng)群眾?觀念，樹(shù)立?服務(wù)意識(shí)”?等一系列活?動(dòng)的開(kāi)展，?切實(shí)達(dá)到讓?系統(tǒng)組工干?部受到了心?靈的震撼、?靈魂的凈化?、精神的感?動(dòng)，黨性的?提升。三是?開(kāi)展問(wèn)題查?擺活動(dòng)。通?過(guò)發(fā)放征求?意見(jiàn)表、召?開(kāi)座談會(huì)等?形式，廣泛?征求服務(wù)對(duì)?象、基層干?部群眾對(duì)_?__部門和?組工干部的?意見(jiàn)建議，?摸___員?干部群眾對(duì)?___部門?和___工?作的意愿期?盼。同時(shí)，?認(rèn)真開(kāi)展自?查自糾，找?準(zhǔn)自身存在?的黨性黨風(fēng)?、思想境界?、改革創(chuàng)新?、工作效能?、服務(wù)意識(shí)?等方面的問(wèn)?題。對(duì)查擺?出來(lái)的問(wèn)題?，按照輕重?緩急和難易?程度，制定?整改落實(shí)方?案，明確整?改目標(biāo)要求?，限期整改?并采取適當(dāng)?方式做出公?開(kāi)承諾，接?受群眾監(jiān)督?。___月?底前，各單?位完成征求?意見(jiàn)稿的發(fā)?放、收集、?匯總、上報(bào)?，連同整改?落實(shí)情況上?報(bào)市局。四?是開(kāi)展__?_人事工作?大調(diào)研活動(dòng)?。圍繞服務(wù)?一線、掌握?情況、推動(dòng)?落實(shí)、改進(jìn)?作風(fēng)，深化?組工干部下?基層活動(dòng)，?認(rèn)真開(kāi)展集?中調(diào)研，各?級(jí)黨___?書(shū)記要撰寫?___篇高?質(zhì)量調(diào)研報(bào)?告，___?人事部門至?少要建立_?__個(gè)基層?聯(lián)系點(diǎn)，經(jīng)?常聽(tīng)取群?眾意見(jiàn)，為?著力解決系?統(tǒng)班子建設(shè)?、隊(duì)伍建設(shè)?、基層__?_建設(shè)中存?在的突出問(wèn)?題積極建言?獻(xiàn)策。__?_人事部門?建立的聯(lián)系?點(diǎn)在___?月___日?前上報(bào)市局?備案，調(diào)研?報(bào)告于__?_月底之前?報(bào)市局組工?干部加強(qiáng)自?身建設(shè)工作?___。五?是開(kāi)展承諾?踐諾活動(dòng)。?針對(duì)查擺出?來(lái)的問(wèn)題，?組工干部要?主動(dòng)亮身份?、亮職責(zé)、?亮承諾、亮?形象，扎實(shí)?踐諾，取信?于民。黨_?__和黨員?要圍繞提出?承諾、公示?承諾、履行?承諾、評(píng)議?承諾等環(huán)節(jié)?，制定具體?的實(shí)施計(jì)劃?，認(rèn)真研究?兌現(xiàn)承諾的?辦法、途徑?和具體措施?，抓好整改?落實(shí)，切實(shí)?解決組工干?部在黨性觀?念、___?紀(jì)律、工作?作風(fēng)等方面?存在的突出?問(wèn)題，真正?把組工部門?建成系統(tǒng)黨?員之家、干?部之家、人?才之家。六?是開(kāi)展推選?“我身邊的?優(yōu)秀組工干?部”活動(dòng)。?以深入開(kāi)展?向李林森等?先進(jìn)典型學(xué)?習(xí)為契機(jī)，?在系統(tǒng)掀起?向先進(jìn)學(xué)習(xí)?的___，?廣泛開(kāi)展“?我身邊的優(yōu)?秀組工干部?”推選活動(dòng)?和“樹(shù)一流?形象，當(dāng)工?作標(biāo)兵”競(jìng)?賽活動(dòng)，挖?掘培養(yǎng)本系?統(tǒng)、本單位?的先進(jìn)典型?，對(duì)在活動(dòng)?中涌現(xiàn)出的?優(yōu)秀組工干?部要大力宣?傳表彰，樹(shù)?立組工干部?廉潔高效、?公道正派、?勤政為民的?良好形象。?七是開(kāi)展專?題大討論活?動(dòng)。圍繞應(yīng)?對(duì)“四個(gè)考?驗(yàn)”，防止?“四個(gè)危險(xiǎn)?”，“弘揚(yáng)?優(yōu)良傳統(tǒng)、?錘煉組工精?神”，“向?先進(jìn)學(xué)什么?、比先進(jìn)差?什么、學(xué)先?進(jìn)做什么”?，“到人事?部門為了什?么、在人事?部門干了什?么、在人事?部門和人家?比什么、在?干部群眾中?的形象是什?么”，