第11頁共11頁旅行社員工勞動合同范本甲方:?旅行社負(fù)責(zé)?人:乙方?:___:?根據(jù)《中?國___勞?動法》和_?__市有關(guān)?勞動管理辦?法，甲乙雙?方經(jīng)平等協(xié)?商同意。自?愿簽訂本合?同，共同遵?守本合同所?列各項(xiàng)條款?。第一條?本合同期限?自年月日開?始，至年月?日終止，其?中試用期一?個月。第?二條乙方同?意在甲方從?事前臺接待?及旅游顧問?工作，并保?證與甲方保?持勞動合同?關(guān)系至少半?年以上。?第三條甲方?每月___?日支付乙方?上月工資，?每月基本工?資元，試用?期間每月工?資為元第?四條甲方承?諾按一定標(biāo)?準(zhǔn)給予乙方?提成獎勵，?結(jié)算期為一?個季度，即?酬勞每三個?月結(jié)算并發(fā)?放，具體辦?法和標(biāo)準(zhǔn)另?行商定。?第五條甲方?安排乙方每?日工作__?_小時，甲?方保證乙方?每周至少休?息一日。乙?方在法定假?日(春節(jié)除?外)照常工?作，甲方應(yīng)?對乙方按每?日基本工資?___倍予?以補(bǔ)助。?第六條甲方?負(fù)責(zé)為乙方?辦理綜合意?外險(xiǎn)，保險(xiǎn)?金額萬元/?年第七條?乙方承諾自?行繳納社會?保險(xiǎn)費(fèi)，自?行負(fù)擔(dān)因病?，因傷等發(fā)?生的醫(yī)療費(fèi)?用，不以任?何理由想甲?方提出追償?要求。第?八條甲方執(zhí)?行國家有關(guān)?勞動的法規(guī)?，規(guī)章，為?乙方提供勞?動安全和衛(wèi)?生設(shè)施。根?據(jù)從事工種?的需要，發(fā)?給乙方勞動?保護(hù)用品和?配置生產(chǎn)，?工作必需的?勞動工具。?第九條本?合同所依據(jù)?的客觀情況?發(fā)生重大變?化，致使合?同無法履行?的，經(jīng)甲方?雙方協(xié)商同?意，可以變?更合同中的?有關(guān)內(nèi)容。?第十條乙?方有下列情?形之一，除?視為乙方違?約外，甲方?可以隨時解?除本合同:?(1)嚴(yán)?重違反勞動?紀(jì)律或甲方?規(guī)章制度;?(2)嚴(yán)?重失職、營?私舞弊，對?甲方利益造?成重大損害?的;(3?)被依法追?究責(zé)任的。?第十一條?下列情形之?一，甲方可?以解除合同?，但應(yīng)該提?前七日通知?乙方:(?1)乙方因?病或者因傷?不能從事原?工作的;?(2)甲方?認(rèn)為乙方工?作未達(dá)到要?求的;(?3)甲方雙?方不能依據(jù)?本合同第九?條就變更合?同達(dá)成協(xié)議?的。第十?二條乙方解?除本合同，?應(yīng)當(dāng)提前三?十日以書面?形式通知甲?方第十三?條下列情形?之一，除視?為乙方違約?外，甲方可?以隨時解除?本合同:?(1)甲方?以___、?威脅、監(jiān)禁?或非法限制?人身自由的?手段強(qiáng)迫勞?動的;(?2)甲方不?能按照本合?同規(guī)定支付?勞動報(bào)酬或?提供勞動條?件的。第?十四條違約?責(zé)任追究。?如屬甲方違?約，甲方需?額外支付乙?方一個月工?資;如屬乙?方違約，甲?方有權(quán)扣除?乙方一個月?的工資及結(jié)?算期所以提?成獎勵，乙?方另需還甲?方代為辦理?的綜合意外?保險(xiǎn)保費(fèi)。?第十五條?合同雙方當(dāng)?事人協(xié)商一?致，可以解?除本合同，?合同期滿或?者甲方破產(chǎn)?倒閉時，本?合同即行終?止。第十?六條乙方違?反本合同約?定的條件解?除勞動合同?或違反合同?約定的保守?商業(yè)___?事項(xiàng)，給甲?方造成損失?的，乙方應(yīng)?按有關(guān)規(guī)定?賠償甲方損?失。第十?七條其他約?定:第十?八條因履行?本合同發(fā)生?的勞動爭議?，當(dāng)事人一?方要求仲裁?的。應(yīng)當(dāng)自?勞動爭議發(fā)?生之日起六?十內(nèi)向有關(guān)?勞動爭議仲?裁定。對裁?決不服的，?可以向人民?法院提起訴?訟。第十?九條本合同?未盡事宜，?由甲、乙雙?方自行協(xié)商?。第二十?條本合同書?一式兩份，?甲、乙雙方?各一份。?甲方負(fù)責(zé)人?簽名(蓋章?)乙方簽名?(蓋章)?簽訂時間年?月日共3頁?:旅行社員工勞動合同范本（二）甲方:?住所:?乙方:住?所:戶名?:帳號:?開戶行:?甲方委托?乙方___?安排有關(guān)高?層專家會議?(活動)，?乙方接受委?托。為明確?雙方的權(quán)利?義務(wù)，根據(jù)?《___合?同法》及其?他有關(guān)法律?法規(guī)，達(dá)成?如下協(xié)議:?一、基本?情況1、?會議(活動?)時間:年?月日月日?2、活動安?排:由雙方?另行商定并?由授權(quán)代表?蓋章，作為?本協(xié)議附件?。3、活?動人數(shù):_?__人(具?體人數(shù)按照?實(shí)際人數(shù)計(jì)?算)。4?、活動地點(diǎn)?:___?二、委托事?項(xiàng)甲方委?托乙方__?_和安排本?次高層專家?活動(會議?)，包括活?動的日程安?排、與會人?員的交通、?食宿、接送?及甲方要求?的其他服務(wù)?項(xiàng)目，具體?內(nèi)容可由乙?方向甲方提?供方案，經(jīng)?雙方授權(quán)代?表蓋章后作?為本協(xié)議的?附件，雙方?應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行?。三、費(fèi)?用單人活?動費(fèi)為人民?幣元/人，?甲方為本次?服務(wù)須向乙?方支付會議?(活動)費(fèi)?合計(jì)人民幣?元(大寫:?)。費(fèi)用明?細(xì)見行程表?。本協(xié)議?生效后七個?工作日內(nèi)甲?方向乙方支?付首付款人?民幣元，_?__年月日?之前，甲方?向乙方支付?第___款?項(xiàng)元人民幣?;本委托事?項(xiàng)履行完畢?后，乙方提?交實(shí)際費(fèi)用?明細(xì)表，甲?方在收到費(fèi)?用明細(xì)表后?五個工作日?內(nèi)將剩余款?項(xiàng)劃入乙方?指定的銀行?賬戶。乙方?在收到每筆?款項(xiàng)后五個?工作日內(nèi)向?甲方出具_(dá)?__。會?議(活動)?期間，應(yīng)甲?方要求或客?觀情況變化?，在不增加?乙方損失的?情況下，上?述費(fèi)用因會?議(活動)?有增加或減?少時，應(yīng)由?雙方授權(quán)代?表簽字認(rèn)可?，甲乙雙方?按照實(shí)際發(fā)?生金額結(jié)算?。如果該項(xiàng)?變化要求給?乙方造成損?失，或者乙?方提出該項(xiàng)?變化給甲方?造成損失，?并且該項(xiàng)損?失無法挽回?時，提出方?應(yīng)當(dāng)對此損?失予以賠償?。四、乙?方的義務(wù)?1.按照甲?方的要求事?先提交本次?商務(wù)(會議?)活動安排?方案，并取?得甲方授權(quán)?代表的同意?;如甲方在?上述方案確?定后提出取?消或增加等?更改服務(wù)項(xiàng)?目的要求，?乙方在條件?允許的情況?下，應(yīng)積極?配合妥善解?決。若該等?取消或變更?產(chǎn)生實(shí)際損?失時，則該?損失由甲方?承擔(dān)。2?.完成甲方?要求及前款?方案確定的?事項(xiàng)、任務(wù)?和標(biāo)準(zhǔn);如?乙方提供的?服務(wù)未達(dá)到?前款方案要?求，乙方應(yīng)?向甲方退還?未提供服務(wù)?部分的費(fèi)用?。3.為?保障參加人?員在會議(?活動)期間?的安全，為?參加活動的?人員辦理人?身意外傷害?保險(xiǎn)事宜。?4.其他?法律法規(guī)規(guī)?定或本協(xié)議?約定的義務(wù)?。五、甲?方的義務(wù)?1.事先明?確對活動安?排的要求，?及時審核乙?方提交的安?排方案，并?為乙方__?_安排本次?商務(wù)會議(?活動)提供?必要的協(xié)助?。2.對?參加會議(?活動)人員?應(yīng)盡到管理?職責(zé)。因非?乙方原因，?參加會議(?活動)人員?的行為造成?乙方或第三?方損失時，?應(yīng)當(dāng)先行履?行賠付義務(wù)?。3.按?照約定支付?活動費(fèi)用。?否則，每逾?期一天，甲?方應(yīng)向乙方?支付遲延支?付費(fèi)用萬分?之三的違約?金，同時應(yīng)?賠償乙方因?此造成的損?失。4.?其他法律法?規(guī)規(guī)定或本?協(xié)議約定的?義務(wù)。六?、協(xié)議的變?更1.本?協(xié)議簽訂后?，任何一方?未經(jīng)另一方?書面同意不?得擅自變更?協(xié)議條款或?轉(zhuǎn)讓協(xié)議項(xiàng)?下權(quán)利義務(wù)?，但乙方為?履行本協(xié)議?項(xiàng)下義務(wù)需?要將部分工?作委托第三?方完成的不?在此限。?2.一方在?取得另一方?書面同意后?變更協(xié)議內(nèi)?容的，應(yīng)當(dāng)?確保另一方?的權(quán)利不會?受到損害;?因該變更行?為而增加的?費(fèi)用由提出?一方承擔(dān)，?造成另一方?損害的，應(yīng)?當(dāng)給予充分?補(bǔ)償。七?、第三方責(zé)?任對由于?航班延誤或?取消、第三?方侵害等不?可歸責(zé)于乙?方的原因?qū)?致甲方及其?參加會議(?活動)人員?人身、財(cái)產(chǎn)?權(quán)益受到損?害的，乙方?不承擔(dān)責(zé)任?，但應(yīng)當(dāng)積?極協(xié)助解決?甲方與責(zé)任?方之間的糾?紛。因乙?方委托的第?三方的違約?或侵權(quán)行為?給甲方及其?參加會議(?活動)人員?造成損失時?，乙方負(fù)有?賠償義務(wù)。?但對于因侵?權(quán)行為造成?的損害賠償?，甲方及其?參加會議(?活動)人員?在獲得乙方?賠償?shù)耐瑫r?，應(yīng)當(dāng)將其?追償權(quán)利書?面轉(zhuǎn)讓給乙?方。前款所?述的乙方委?托的第三方?，不包含負(fù)?責(zé)運(yùn)輸甲方?及其參加會?議(活動)?人員從居住?地(或出發(fā)?地)到會議?(活動)地?，以及從會?議(活動)?地返回居住?地(或出發(fā)?地)的航空?、鐵路、輪?船及其長途?汽車的承運(yùn)?人，乙方只?是代購此項(xiàng)?運(yùn)輸?shù)南嚓P(guān)?運(yùn)輸服務(wù)，?不產(chǎn)生委托?的法律后果?。若因提供?此項(xiàng)服務(wù)的?承運(yùn)人的責(zé)?任，造成甲?方及其參加?會議(活動?)人員人身?、財(cái)產(chǎn)損失?時，甲方及?其參加會議?(活動)人?員應(yīng)當(dāng)依據(jù)?相關(guān)運(yùn)輸票?據(jù)向責(zé)任人?及相關(guān)保險(xiǎn)?機(jī)構(gòu)行使賠?償主張，乙?方不負(fù)任何?賠償義務(wù)。?八、補(bǔ)救?責(zé)任因一?方違約發(fā)生?損失后，守?約方應(yīng)當(dāng)積?極采取措施?配合違約方?防止損失擴(kuò)?大，沒有及?時采取措施?致使損失擴(kuò)?大的，就擴(kuò)?大的損失應(yīng)?當(dāng)自行承擔(dān)?責(zé)任，無權(quán)?要求違約賠?償。九、?免責(zé)條款?任何一方當(dāng)?事人因不可?抗力不能履?行合同的，?根據(jù)不可抗?力的影響，?可以部分或?者全部免除?責(zé)任，但應(yīng)?當(dāng)及時通知?對方并在合?理期限內(nèi)提?供有關(guān)證明?。十、爭?議解決因?履行本協(xié)議?所發(fā)生的一?切爭議及與?本協(xié)議相關(guān)?的爭議，雙?方應(yīng)協(xié)商解?決。協(xié)商不?成的，提交?有管轄權(quán)的?人民法院通?過訴訟解決?。十一、?其他約定?1、成團(tuán)人?數(shù)為參考人?數(shù)，具體旅?游者人數(shù)按?照甲方提供?的___人?數(shù)計(jì)算，但?甲方最遲不?能晚于__?_年月日向?乙方提供人?員___。?2、活動?費(fèi)用單價(jià)為?固定價(jià)格，?即元人民幣?/人;暫估?總費(fèi)用為元?(具體金額?按照實(shí)際人?數(shù)___固?定單價(jià)的方?法進(jìn)行核算?)。3、?如遇到住宿?需要住單人?房間，每個?住單間者需?要補(bǔ)元/人?的住宿差價(jià)?;4、乙?方保證甲方?所有參團(tuán)人?員能夠成行?，如果因機(jī)?票、酒店房?間或其他乙?方的原因而?導(dǎo)致甲方人?員未能全部?成行，乙方?除應(yīng)立即雙?倍退還未能?成行人員的?所有旅游費(fèi)?用。如未能?成行人員超?過___人?的，甲方有?權(quán)立即解除?合同，乙方?應(yīng)當(dāng)返還給?甲方已經(jīng)支?付的費(fèi)用。?5、實(shí)際?抱團(tuán)人數(shù)未?達(dá)到成團(tuán)人?數(shù)標(biāo)準(zhǔn)的，?屬于因客觀?原因?qū)е碌?不成團(tuán)，甲?方不承擔(dān)責(zé)?任。甲方有?權(quán)解除合同?，乙方應(yīng)當(dāng)?將甲方已經(jīng)?繳納的費(fèi)用?全部返還(?已經(jīng)發(fā)生的?費(fèi)用可以予?以扣除)。?甲乙雙方?可以就本協(xié)?議的執(zhí)行簽?訂補(bǔ)充協(xié)議?或其他形式?的文件，該?補(bǔ)充協(xié)議或?其他形式的?文件構(gòu)成本?協(xié)議不可分?割的部分，?雙方應(yīng)當(dāng)履?行。補(bǔ)充協(xié)?議可以由雙?方授權(quán)代表?或會議(活?動)負(fù)責(zé)人?簽署。本?協(xié)議自雙方?加蓋公章或?合同專用章?后生效，之?前甲乙雙方?簽署的補(bǔ)充?協(xié)議或其他?形式的文件?內(nèi)容與本協(xié)?議有沖突的?，以本協(xié)議?為準(zhǔn)。甲?方:乙方:?日期:年?月日日期:?年月日共3?頁:旅行社員工勞動合同范本（三）甲方?(單位):?乙方:?簽訂日期:?年月日甲?、乙雙方根?據(jù)《___?勞動法》和?《___勞?動合同法》?等有關(guān)法律?、法規(guī)規(guī)定?，在平等自?愿、誠實(shí)信?用、協(xié)商一?致的基礎(chǔ)上?，簽訂本合?同。一、?勞動合同期?限甲乙雙?方簽訂有固?定期限合同?。期限__?_年，自年?月日至年月?日。其中試?用期為__?_個月。?二、工作內(nèi)?容及工作地?點(diǎn)(一)?甲方根據(jù)本?單位的工作?需要，安排?乙方從事項(xiàng)?目經(jīng)理職務(wù)?，并為乙方?提供必要的?工作條件。?甲方可根據(jù)?工作需要，?按照合理誠?信原則，變?動乙方的工?作崗位，乙?方必須服從?甲方的安排?。(二)?乙方應(yīng)當(dāng)按?照甲方安排?的工作內(nèi)容?及要求履行?勞動義務(wù)，?按時完成規(guī)?定的工作數(shù)?量，達(dá)到規(guī)?定的質(zhì)量要?求。(三?)甲乙雙方?約定勞動合?同履行地為?:___省?西安市三?、工作時間?和休息休假?(一)甲?乙雙方在工?作時間和休?息方面協(xié)商?一致確定平?均每周工作?__天(每?天___小?時)。(?二)甲方嚴(yán)?格遵守法定?的工作時間?，控制加班?加點(diǎn)，保證?乙方的休息?與身心健康?，甲方因特?殊季節(jié)工作?需要必須安?排乙方加班?加點(diǎn)的，應(yīng)?與乙方協(xié)商?同意，依法?給予乙方補(bǔ)?休或支付加?班加點(diǎn)工資?。(三)?甲方根據(jù)《?職工帶薪年?休假條例》?規(guī)定，按照?乙方實(shí)際情?況安排帶薪?年休假。?四、勞動保?護(hù)和勞動條?件(一)?甲方對可能?產(chǎn)生職業(yè)病?危害的崗位?，應(yīng)當(dāng)向乙?方履行如實(shí)?告知的義務(wù)?，并對乙方?進(jìn)行勞動安?全衛(wèi)生教育?，防止勞動?過程中的事?故發(fā)生，減?少職業(yè)危害?。(二)?甲方必須為?乙方提供符?合國家規(guī)定?的勞動安全?衛(wèi)生條件和?必要的勞動?防護(hù)用品，?如安排乙方?從事有職業(yè)?危害作業(yè)的?，應(yīng)定期為?乙方進(jìn)行健?康檢查。?(三)乙方?在勞動過程?中必須嚴(yán)格?遵守勞動生?產(chǎn)安全操作?規(guī)程，愛護(hù)?甲方財(cái)產(chǎn)。?乙方對甲方?管理人員違?章指揮、強(qiáng)?令冒險(xiǎn)作業(yè)?，有權(quán)拒絕?執(zhí)行。(?四)甲方按?照國家關(guān)于?女職工、未?成年工的特?殊保護(hù)規(guī)定?，對乙方提?供保護(hù)。?(五)乙方?患病或非因?工負(fù)傷的，?甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)?行國家關(guān)于?醫(yī)療期的規(guī)?定。五、?勞動報(bào)酬?乙方的每日?勞動報(bào)酬為?___元。?甲方應(yīng)當(dāng)每?月至少一次?以人民幣形?式支付乙方?工資，不得?克扣或者無?故拖欠乙方?的工資。乙?方在法定工?作時間內(nèi)提?供了正常勞?動，甲方向?乙方支付的?工資不得低?于___市?職工最低工?資標(biāo)準(zhǔn)元